云南紅塔銀行2019年社會招聘公告
云南紅塔銀行股份有限公司（以下簡稱“云南紅塔銀行”），前身為玉溪市商業(yè)銀行股份有限公司。在引入云南合和（集團）股份有限公司、中國煙草總公司云南省公司、云南省建設(shè)投資控股集團有限公司、中國雙維投資有限公司等實力企業(yè)增資擴股后，于2016年7月26日正式更名運營。截至2018年末，云南紅塔銀行注冊資本近63億元，資本凈額達111億元，資產(chǎn)總額達1050億元。云南紅塔銀行將立足新起點，抓住新機遇，堅持“立足滇中、服務(wù)云南、輻射周邊”定位，加快建設(shè)成為機構(gòu)網(wǎng)點覆蓋全省的區(qū)域性商業(yè)銀行。
云南紅塔銀行堅持“以人為本”的管理理念，營造了有利于人才成長的良好環(huán)境，建立了有競爭力的薪酬福利體系和激勵機制。根據(jù)我行經(jīng)營管理和業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘75人，誠邀業(yè)界精英加盟，共同創(chuàng)造美好未來！
一、招聘崗位和人數(shù)
詳見附件1。
二、工作地點
昆明、玉溪、楚雄、大理、曲靖、昭通，其中應(yīng)聘州市機構(gòu)的人員其常住地或戶口所在地與工作地點一致的優(yōu)先考慮。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.應(yīng)聘管理崗位、高級項目經(jīng)理崗、高級授信審批崗的人員年齡在45周歲及以下（1974年1月1日之后出生），應(yīng)聘其他崗位的人員年齡在35周歲及以下（1984年1月1日之后出生）。
2.具有大學本科及以上學歷，具備相應(yīng)崗位所需的專業(yè)知識、技能和工作經(jīng)驗。
3.應(yīng)聘管理崗位需具有與招聘崗位相當?shù)穆殑?wù)層級和管理工作經(jīng)驗，高級管理人員還需符合銀保監(jiān)局關(guān)于其任職資格的規(guī)定。
4.具有較強的事業(yè)心、責任心，良好的溝通表達能力、計算機操作能力和團隊協(xié)作精神，認同我行的企業(yè)文化。
5.遵紀守法、無涉黑涉惡行為、無不良記錄、無重大崗位風險責任，誠實守信、身心健康。
（二）崗位任職條件及主要職責
應(yīng)聘者除滿足招聘基本條件外還需要滿足各崗位的任職條件，具體任職條件及主要崗位職責詳見附件1。
四、招聘程序
應(yīng)聘者報名申請—資格審查與甄選—考試—組織考察—確定擬聘人員—體檢—正式錄用。
五、報名申請
（一）報名時間：招聘公告發(fā)布之日起至2019年3月18日24時截止。
（二）請應(yīng)聘者登陸我行官網(wǎng)（http://www.ynhtbank.com），點擊右下方的“誠聘英才”，在線注冊并選擇符合條件的意向崗位完成報名申請(每位應(yīng)聘者只允許報一個崗位)，其中學歷證明、相關(guān)資格證書、專業(yè)成果證明等報名資料需同時上傳附件進行提交。
六、其他注意事項
（一）招聘期間，在各招聘環(huán)節(jié)中，我行會及時通過電話、短信等方式通知進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，請保持通信與聯(lián)系方式暢通，并及時關(guān)注我行官網(wǎng)發(fā)布的相關(guān)公告信息。對未能進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我行不再單獨發(fā)布通知。
（二）申請人應(yīng)對填寫內(nèi)容的真實性負責，如與事實不符，我行有權(quán)取消其進入招聘下一環(huán)節(jié)的資格及錄用資格，由此導致的后果由應(yīng)聘者自行負責。
（三）我行對于收集的相關(guān)應(yīng)聘資料將予以嚴格保密，僅用于此次工作申請。
（四）我行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。
（五）此次招聘嚴格按照考試綜合成績排名順序錄取，綜合成績不足60分的應(yīng)聘者不予錄取。
（六）我行將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和良好的職業(yè)發(fā)展空間。
（七）本公告中涉及工作和任職年限等計算以及有關(guān)情況的掌握均截至2019年1月31日。
（八）我行在招聘中不指定考試用書或舉辦培訓，也未委托或授權(quán)任何機構(gòu)開設(shè)招聘培訓班，不向應(yīng)聘者收取任何費用，請應(yīng)聘者提高警惕，謹防上當受騙。
（九）招聘聯(lián)系方式
李女士：0871-65236495。
