2014年云南省事業(yè)單位定向招聘公告

云南省人力資源和社會(huì)保障廳

關(guān)于全省事業(yè)單位2014年定向招聘農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿高校畢業(yè)生工作的公告

為進(jìn)一步落實(shí)農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿高校畢業(yè)生的就業(yè)政策措施，促進(jìn)其有序流動(dòng)，構(gòu)建來自基層的事業(yè)單位干部成長(zhǎng)渠道。根據(jù)中共中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部、教育部、財(cái)政部、共青團(tuán)中央《關(guān)于統(tǒng)籌實(shí)施引導(dǎo)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目工作的通知》（人社部發(fā)〔2009〕42號(hào)）和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部令第6號(hào)），以及《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于做好2014年全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》（國(guó)辦發(fā)〔2014〕22號(hào)），經(jīng)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳研究，決定2014年全省事業(yè)單位定向招聘我省農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿的高校畢業(yè)生1500名。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘對(duì)象

此次定向招聘的對(duì)象為參加我省農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿且服務(wù)期間年度考核合格及以上的高校畢業(yè)生，具體招聘對(duì)象如下：

（一）大學(xué)生村官：2012年以前（含2012年）省級(jí)統(tǒng)一選聘，年度考核稱職及以上，截至2014年6月15日在職在崗的大學(xué)生村官；2009年至2010年省級(jí)統(tǒng)一選聘，聘用期滿三年后離崗，聘期考核稱職及以上，至今未進(jìn)入黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)和事業(yè)單位的大學(xué)生村官。

（二） “農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”教師：2011年云南省教育廳公開招聘的，截至2014年6月15日仍然在職在崗的“特崗教師”；2009年、2010年由省教育廳公開招聘的，服務(wù)期滿三年，取得《農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書》，至今未進(jìn)入黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)和事業(yè)單位的“特崗教師”。

（三）參加“三支一扶”計(jì)劃的高校畢業(yè)生：2012年由省人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一招募的，且截至2014年6月15日仍然在職在崗的“三支一扶”大學(xué)生；2010年、2011年由省人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一招募，服務(wù)期滿兩年，取得《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》，至今未進(jìn)入黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)和事業(yè)單位的“三支一扶”大學(xué)生。

（四）參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”國(guó)家項(xiàng)目和地方項(xiàng)目的高校畢業(yè)生：2012年由共青團(tuán)中央、共青團(tuán)云南省委招募的，且截至2014年6月15日仍然在職在崗的參加“西部計(jì)劃”國(guó)家項(xiàng)目和地方項(xiàng)目的高校畢業(yè)生；2009年（限服務(wù)期為三年的）、2010年、2011年由共青團(tuán)中央、共青團(tuán)云南省委招募，服務(wù)期滿兩年，至今未進(jìn)入黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)和事業(yè)單位的“西部計(jì)劃”志愿者。

二、招聘崗位

本次招聘崗位有省、州（市）、縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）所屬事業(yè)單位崗位1500個(gè)，詳見云南人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（www.ynhrss.gov.cn）、云南人才網(wǎng)（www.ynhr.com）登載的《云南省事業(yè)單位定向招聘農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿高校畢業(yè)生崗位計(jì)劃表》。符合招聘對(duì)象規(guī)定的應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀各崗位招聘條件要求，應(yīng)聘人員可根據(jù)所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷，結(jié)合招聘崗位的具體要求報(bào)名,每人限報(bào)考一個(gè)崗位。

三、招聘程序

（一）發(fā)布定向招聘信息

本次定向招聘的信息將在我省組織部門和人力資源社會(huì)保障部門相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布。同時(shí)，各項(xiàng)目主管部門將把定向招聘的信息分別通知到符合招聘條件的人員。

（二）報(bào)名、資格初審

報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，本招聘公告發(fā)布后，符合條件的應(yīng)聘人員請(qǐng)于2014年6月15日8︰00至6月21日24︰00 登陸云南人才網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.ynhr.com）報(bào)名。

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的大致流程為：登陸云南人才網(wǎng)——閱讀并同意考生誠(chéng)信承諾——進(jìn)入報(bào)名界面按報(bào)名系統(tǒng)提示填寫報(bào)名信息——上傳近期清晰免冠電子照片（照片文件應(yīng)為jpg格式，30kb以下）——等待初審——初審合格的人員打印準(zhǔn)考證。

應(yīng)聘人員應(yīng)按照?qǐng)?bào)名表要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，省人力資源和社會(huì)保障廳將根據(jù)應(yīng)聘人員網(wǎng)上填報(bào)的信息進(jìn)行資格初審，個(gè)人信息填報(bào)不真實(shí)、不符合崗位要求或者填報(bào)錯(cuò)誤的，資格初審將無法通過。

資格初審合格人員請(qǐng)于2014年7月3日8︰00至7月4日24︰00登陸云南人才網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。打印中如遇問題，請(qǐng)登陸相關(guān)網(wǎng)站查詢或者電話咨詢。

（三）筆試

由省人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一組織。招聘崗位數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例達(dá)到或超過1︰1的，均可開考。

筆試時(shí)間：2014年7月5日上午。

筆試地點(diǎn)：全省設(shè)昆明、昭通、大理、普洱、文山五個(gè)筆試考點(diǎn)，考生報(bào)名時(shí)自主選擇考點(diǎn)。具體考試時(shí)間和考場(chǎng)地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證?？忌璩直救松矸葑C和準(zhǔn)考證參加筆試。

筆試內(nèi)容：筆試以閉卷方式進(jìn)行，考試內(nèi)容為事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)具備的基本知識(shí)（含寫作）。筆試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請(qǐng)考生不要相信任何宣傳傳單，以免受騙上當(dāng)。

筆試成績(jī)滿分100分，筆試成績(jī)?cè)O(shè)最低合格控制分?jǐn)?shù)線，待筆試結(jié)束后劃定。

招聘崗位數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例達(dá)到或超過1：2的招聘崗位，按照筆試成績(jī)（在最低控制分?jǐn)?shù)線以上）由高到低的順序，按招聘崗位數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1：2的比例確定進(jìn)入面試人員；如招聘崗位數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例為1：1，則對(duì)筆試成績(jī)?cè)谧畹涂刂品謹(jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員進(jìn)行等額面試。

進(jìn)入面試的人員名單和筆試成績(jī)將于2014年7月14日15︰00前在云南人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及云南人才網(wǎng)公布。應(yīng)聘人員對(duì)筆試成績(jī)有疑義的，可于2014年7月14日15︰00至16日17 ︰00將本人復(fù)核成績(jī)申請(qǐng)傳真至省人力資源和社會(huì)保障廳，復(fù)核成績(jī)申請(qǐng)中應(yīng)填寫本人姓名、身份證號(hào)、準(zhǔn)考證號(hào)及本人聯(lián)系方式，傳真號(hào)：（0871）63635271。省人力資源和社會(huì)保障廳將于2014年 7月18日17︰00時(shí)前答復(fù)應(yīng)聘人員。

（四）資格復(fù)審

面試前，各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門將組織對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。

資格復(fù)審內(nèi)容為應(yīng)聘人員是否符合招聘對(duì)象的范圍，是否符合招聘崗位要求的招聘條件，應(yīng)聘人員在服務(wù)期間工作考核是否合格。應(yīng)聘人員需攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位招聘條件要求提供的其他相關(guān)證件原件以及服務(wù)單位、服務(wù)主管部門審核并簽章的《定向招聘應(yīng)聘人員情況審核表》、大學(xué)生村官提供《大學(xué)生村官參加定向招聘推薦表》到面試地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。（其中，2009年、2010年省級(jí)統(tǒng)一選聘，聘用期滿三年后離崗、聘期考核稱職及以上、至今未進(jìn)入黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)和事業(yè)單位的大學(xué)生村官，要同時(shí)提供原服務(wù)地縣（市、區(qū)）委組織部出具的參加定向招聘推薦表和人力資源和社會(huì)保障部門出具的未就業(yè)證明。）資格復(fù)審不合格人員取消面試資格，可按該崗位筆試成績(jī)由高到低的順序遞補(bǔ)。

（五）面試

面試分別由省人力資源和社會(huì)保障廳、各州（市）人力資源和社會(huì)保障局安排和組織。面試主要考察應(yīng)聘人員適應(yīng)實(shí)際工作崗位業(yè)務(wù)要求的綜合素質(zhì)能力和實(shí)際操作能力。面試成績(jī)滿分100分。

面試時(shí)間：2014年7月21日至8月10日。

面試地點(diǎn)：1、省級(jí)事業(yè)單位的面試工作由省人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一安排，各主管部門和用人單位實(shí)施，面試地點(diǎn)為昆明市，詳細(xì)安排見7月18日面試公告通知；

2、各州（市）、滇中產(chǎn)業(yè)新區(qū)所屬事業(yè)單位的面試工作由各州（市）人力資源和社會(huì)保障局、滇中產(chǎn)業(yè)新區(qū)管委會(huì)根據(jù)本地實(shí)際統(tǒng)一安排，詳細(xì)安排見7月18日面試公告通知。

面試成績(jī)于2014年8月11日17︰00前在云南人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及云南人才網(wǎng)公布。

（六）確定擬聘用人員

考試綜合成績(jī)滿分100分，由筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50％構(gòu)成，按照綜合成績(jī)由高到低的順序確定擬聘用人員。擬聘用人員名單于2014年8月11日17︰00前在云南人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及云南人才網(wǎng)公布并公示，公示期為7個(gè)工作日。

（七）體檢

擬聘用人員必須參加體檢，體檢合格的方可正式聘用。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢醫(yī)院為縣（市）級(jí)以上公立人民醫(yī)院。體檢由各聘用單位通知應(yīng)聘人員于指定時(shí)間進(jìn)行。體檢費(fèi)用由本人承擔(dān)。

（八）辦理聘用手續(xù)

省人力資源和社會(huì)保障廳公布并公示擬聘用人員名單，由省人力資源和社會(huì)保障廳及各州（市）人力資源和社會(huì)保障局按人事管理權(quán)限辦理聘用手續(xù)。招聘人員于2014年9月1日前報(bào)到上崗。

在定向招聘過程中，因報(bào)名、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢等過程中出現(xiàn)招聘崗位空缺的，省、州（市）人力資源和社會(huì)保障部門可根據(jù)工作需要進(jìn)行崗位調(diào)劑和人員補(bǔ)聘。

四、招聘紀(jì)律

本次定向招聘工作將堅(jiān)持信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反考試紀(jì)律，有下列違反紀(jì)律情形的應(yīng)聘人員和招聘工作人員，省人力資源和社會(huì)保障廳將聯(lián)合紀(jì)檢監(jiān)察部門進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

（一）偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；

（二）應(yīng)聘人員在考試考核過程中作弊的；

（三）招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試考核過程中參與作弊的；

（四）招聘工作人員故意泄露考試題目的；

（五）招聘工作人員違反規(guī)定，影響招聘公平、公正進(jìn)行的。

對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格；對(duì)違反規(guī)定招聘的人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退。

對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重給予處分；對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

五、其他事項(xiàng)

應(yīng)聘人員在報(bào)考過程中，應(yīng)及時(shí)登錄相關(guān)網(wǎng)站了解招聘工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。若因應(yīng)聘人員不及時(shí)上網(wǎng)查詢信息或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由應(yīng)聘人員本人自負(fù)。

本次定向招聘不收?qǐng)?bào)名考試費(fèi)。

政策咨詢電話：（0871）63635271、63635272

業(yè)務(wù)服務(wù)電話：（0871）63648723

監(jiān)督舉報(bào)電話：（0871）63635363

云南人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)：http:// www.ynhrss.gov.cn

云南人才網(wǎng)：http:// www.ynhr.com

附件：

1、定向招聘應(yīng)聘人員情況審核表

2、大學(xué)生村官參加定向招聘推薦表（該推薦表于6月11日已修改，請(qǐng)重新下載）

3、《云南省事業(yè)單位2014年定向招聘農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿高校畢業(yè)生崗位計(jì)劃表》

云南省人力資源和社會(huì)保障廳

2014年6月6日