類別

人力資源部副經理

1.協(xié)助部門經理做好部門管理工作；2.完成分管業(yè)務和承辦的工作，3.負責部門分管業(yè)務的審核、審議及方案編制工作;4.負責對部門下屬進行培訓和培養(yǎng)。

1. 22-40歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件；
2. 人力資源管理、企業(yè)管理、經濟管理、組織行為學、行政管理學、心理學等相關專業(yè)，5年以上人力資源管理相關工作經驗，具有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3. 熟悉人力資源管理相關業(yè)務知識、規(guī)定和日常公文寫作規(guī)范，熟練掌握信息化辦公軟件技能，具有出色的人際溝通能力和親和力；具有中級以上職稱或人力資源管理師以上者優(yōu)先。
 

招聘管理

1.制定招聘計劃并組織實施招聘工作；2.維護招聘渠道；3. 辦理錄用審批流程，發(fā)布錄用通知書，辦理新員的入職手續(xù)相關工作；
4. 負責人才庫的建立及維護工作；
5. 負責人員的培訓管理工作。

1. 22-35歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件；
2. 人力資源管理、企業(yè)管理、經濟管理、組織行為學、行政管理學、心理學等相關專業(yè)，3年以上人力資源管理相關工作經驗，具有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3. 熟悉人力資源管理相關業(yè)務知識、規(guī)定和日常公文寫作規(guī)范，熟練掌握信息化辦公軟件技能，具有出色的人際溝通能力和親和力；具有中級以上職稱或人力資源管理師以上者優(yōu)先
4. 辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

勞動關系

1. 負責員工勞動關系的建立、管理和維護；
2. 負責勞動合同條款、聘用協(xié)議等的談判溝通。3.負責人事檔案的管理和遷移工作。

薪酬與績效管理

1、公司薪酬、福利、績效考核等制度的制定和完善。2.負責員工薪酬計算、發(fā)放、福利發(fā)放；3.負責社保辦理。4、負責績效考評管理。5、負責日?？记诮y(tǒng)計。6、負責辦理員工工資調整、轉正、定級、晉級等工作

行政管理

1.負責公司公文管理；2.負責會議組織與管理、會議籌備、方案擬定及會議紀錄等工作；3.負責綜合性文件、制度、通知及領導講話等內外文件的撰寫；4. 協(xié)助安排公司主要領導的日程和外出交通安排等工作；5. 負責公司大事記、圖文等資料的整理存檔。

1. 22-35歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件；
2. 行政文秘、管理學、中文、英語、翻譯等相關專業(yè)，具有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3. 熟悉行政管理相關業(yè)務知識、規(guī)定和日常公文寫作規(guī)范，熟練掌握信息化辦公軟件技能，具有出色的人際溝通能力和親和力；
4. 辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

黨團管理

1、負責黨團組織建設；2、負責企業(yè)文化建設與宣傳工作；3.組織策劃團隊活動；4、配合接待到公司的各種考察、調研等工作。5、保管公司資料；6、負責宣傳文案撰寫，協(xié)助官網、微信管理。

1. 22-35歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2. 行政管理、馬列主義、教育、哲學等相關專業(yè)，5年以上行政、黨務等相關工作經驗，具有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先； 3. 熟悉公文寫作規(guī)范，具有較強的信息搜集、處理能力以及較強的文字功底。 4. 熟練掌握信息化辦公軟件技能，具有出色的人際溝通能力和親和力，形象氣質佳； 5. 辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

會計

1、負責會計核算工作；2.負責往來賬目核算；3.負責報表編制與財務分析；4.協(xié)助財務信息化管理和建設。

1. 22-40歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件；
2.財經類相關專業(yè)，具有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3.具5年以上財務工作經驗，有注冊會計師資格者優(yōu)先。 4. 辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

項目申報管理

1、負責集團項目內部立項申報；2. 與柬方主管機構溝通，進行項目外部申報；3.根據項目申報要求，收集整理齊全相關資料。

1. 22-40歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件；
2.與機場建設相關專業(yè)，具有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3.具5年以上工作經驗,經歷過2個以上工程項目申報，有有注冊會計師資格者優(yōu)先。 5. 辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

核算

1.負責工程項目費用核算.2.負責成本核算.3.財務信息化管理和建設；4.計算機系統(tǒng)及財務系統(tǒng)軟件的日常維護。

1. 22-40歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件；
2.財經類相關專業(yè)，具有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3.具5年以上財務工作經驗，有中級會計師以上職稱優(yōu)先； 4.熟悉財務常用應用軟件，能熟練進行計算機系統(tǒng)及財務系統(tǒng)軟件的日常維護。 5. 辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

招標、采購管理

1.負責編制招標實施計劃和方案；2.組織完成招標全過程工作；3.根據業(yè)務需要，做好采購活動；4.擬定供應商管理辦法，參與供應商評估和管理。

1. 22-45歲，本科學歷及以上，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件；
2. 工民建、工程管理、造價、審計、財務、法務、預算、采購等相關專業(yè)，注冊造價工程師、注冊招標師、（投資）咨詢師優(yōu)先，具有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3. 5年以上工程招投標管理與采購管理相關工作經驗，熟悉工程造價管理工作，熟練掌握廣聯(lián)達造價軟件編制工程量清單并報價，熟練使用Autocad等相關軟件；
4.有民航機場招標、采購管理經驗者優(yōu)先； 5. 辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

合同與檔案管理

1.參與制定機場公司合同管理制度和合同模板；2.對各類經濟合同進行審查和跟蹤執(zhí)行；3.合同檔案管理管理。

1. 22-45歲，本科學歷及以上，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件；
2.檔案、造價、審計、財務、法務、預算等相關專業(yè)等相關專業(yè)
3.具5年以上合同與工程檔案管理經驗，有民航機場合同與檔案管理經驗者優(yōu)先。 4. 辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

法務崗

1.負責解答業(yè)務部門的法律咨詢，檢查公司的運作流程；
2.參與起草、審核公司內外部合同及重要的規(guī)章制度；
3.參與招投標文件的審核，投標方資信審查；
4.參與公司商務談判等活動；處理公司遇到的法律糾紛、訴訟和其它法律事務；
5.對公司其他部門人員進行法務知識培訓，幫助提高公司整體的法務意識。

1. 22-40歲，研究生及以上學歷，具備較強的英文聽說讀寫能力，能夠獨立完成英文合同起草，具有英文合同談判經驗，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件；
2.法律及相關專業(yè)，5年以上法律顧問工作經驗。有律師證或企業(yè)法律顧問工作經驗，有海外工程項目或有柬埔寨項目經驗的優(yōu)先；
3. 熟練掌握信息化辦公軟件技能，具有出色的人際溝通能力和親和力；
4. 辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

英文翻譯崗

1.做好公司中英文的口譯、筆譯工作；2.參與對接中柬及其他國家政府及相關部門到公司考察、調研和指導工作等活動；3.參與企地關系對接協(xié)調；4.外來人員的糾紛協(xié)調及接待工作。

1. 22-35歲，本科及以上學歷，大學英語8級或同等水平；
2. 英語類相關專業(yè)，3年以上英語翻譯工作經驗，具有海外工作經驗、民航業(yè)工作經驗或柬埔寨項目經驗的優(yōu)先；
3. 熟練掌握信息化辦公軟件技能，具有出色的人際溝通能力和親和力；
4. 辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

運營管理崗

1.根據機場投運方案，對公司的運營管理體系進行策劃設計，并組織落實執(zhí)行；
2.根據機場建設建設進度，編制系統(tǒng)聯(lián)動測試方案、演練方案，確保安檢、地服、航務、機務、空管等系統(tǒng)協(xié)調聯(lián)動；
3.建立生產指揮調度系統(tǒng)，確保各系統(tǒng)有機運轉；
4.組織編制航班生產、安全檢查、質量服務、安全管理、地面服務等系統(tǒng)規(guī)章制度。

1. 45歲以下，本科學歷及以上，大學英語4級及以上；
2. 民航相關專業(yè)或機場運營管理工作背景，具有海外機場運營管理工作經驗優(yōu)先；
3. 5年以上機場運營相關工作經驗，熟悉和掌握ICAO相關附件，熟悉機場通航準備、具備機場運營籌備或轉場經驗者優(yōu)先考慮；
4. 熟悉公文寫作規(guī)范，具有較強的文字功底。
5. 責任心強、能吃苦耐勞，具有良好的團隊合作意識。

機電及動力能源崗

1.負責機電、動力能源設備規(guī)劃選型；2.參與機電動力能源設備的招標和采購；3. 負責機電動力能源設備安裝運行維護；
4. 負責機電動力能源設備管理制度的歸口管理；5.配合進行其他設備的安裝、調試和試運行。

1. 45歲以下，本科學歷及以上，大學英語4級及以上； 2. 機電設備、動力能源、建筑電氣工程技術等相關專業(yè)，具有海外工作經驗或機場相關工作背景優(yōu)先； 3. 5年以上機場動力能源相關工作經驗，掌握建筑供配電、電氣照明、建筑電氣施工、樓宇智能化等技術，熟練使用Autocad等相關軟件； 4. 熟悉公文寫作規(guī)范，具有較強的文字功底。
5. 責任心強、能吃苦耐勞，具有良好的團隊合作意識。

信息技術崗

1. 起草公司信息化管理制度或辦法，建立和完善公司信息化管理體系；2. 負責公司信息化系統(tǒng)綜合管理、運行維護，保障公司信息系統(tǒng)安全、高效、穩(wěn)定運行。3. 對信息數據進行收集、整理、分析，為領導決策提供數據支持.4.參與信息系統(tǒng)項目招投標工作；5.做好信息系統(tǒng)相關資料、合同及驗收報告等所有文件的整理與存檔。

1.45歲以下，本科學歷及以上，大學英語4級及以上； 2.信息技術、計算機、通信等相關專業(yè)；
3.5年以上機場信息弱電工作經驗，有海外信息技術工作經驗者優(yōu)先； 4. 熟悉公文寫作規(guī)范，具有較強的文字功底。
5. 責任心強、能吃苦耐勞，具有良好的團隊合作意識。

規(guī)劃設計部經理/副經理

1.主持規(guī)劃設計部工作；2.負責機場工程項目設計任務書的編制；3.參與各建設項目的可行性研究；4.負責部門人才隊伍的建設、培養(yǎng)和考評。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件；
2. 機場總圖設計、場道工程、工程管理、交通工程、土木工程等相關專業(yè)，具有海外工作經驗或機場總體規(guī)劃設計工作經驗優(yōu)先；
3. 5年以上機場或其他大型公共建筑規(guī)劃設計或工程管理相關工作經驗，熟悉機場和公共建筑相關技術規(guī)范，熟練使用Autocad等相關軟件；中級及以上職稱，高級優(yōu)先；具有建造師證書者優(yōu)先；
4.擅長溝通與協(xié)調，熟練解決施工現場問題；
5.具備機場建設項目一線管理經驗優(yōu)先。

規(guī)劃設計管理崗

1.負責機場功能規(guī)劃設計；2.負責機場發(fā)展規(guī)劃設計；3.負責工程建設規(guī)劃管理工作；4.負責設計圖紙的催交、會審及存檔工作，做好設計變更管理。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件；
2. 機場總圖設計、場道工程、工程管理、交通工程、土木工程等相關專業(yè)，具有海外工作經驗或機場總體規(guī)劃設計工作經驗優(yōu)先；
3. 3年以上機場或其他大型公共建筑規(guī)劃設計或工程管理相關工作經驗，熟悉機場和公共建筑相關技術規(guī)范，熟練使用Autocad等相關軟件；
4. 辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

合同與檔案管理

1.負責對工程檔案、行政檔案的管理；2.負責制定檔案管理制度并監(jiān)督執(zhí)行；3.負責建立公司的機要保密體系；4.負責機要保密文件的收發(fā)、呈報和處理；5.負責機要保密電腦等保密設備的使用及管理。

1. 22-35歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2. 建設檔案、建筑工程等相關專業(yè)，具有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先； 3. 3年以上建筑工程相關工作經驗，經歷完整的項目檔案資料管理，嫻熟的工程檔案與資料管理能力（資料整理、收集、歸檔、裝訂），熟悉工程檔案管理辦法和城建檔案館資料要求，熟練使用Autocad等相關軟件； 4. 辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

質量安全計劃部經理/副經理

1.主持質量安全計劃部工作；2.負責機場建設的安全管理、質量管理、進度管理工作；3.負責制定和完善機場工程建設方面的質量、安全和進度管理方面的計劃、規(guī)章制度和流程并監(jiān)督執(zhí)行；4.負責部門人才隊伍的建設、培養(yǎng)和考評。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2、安全管理、土木工程、場道等相關專業(yè)；具有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3、具5年以上本專業(yè)工作經驗，中級及以上職稱或監(jiān)理工程師或注冊安全工程師，高級優(yōu)先，具有建造師證書者優(yōu)先；
4、擅長溝通與協(xié)調，熟練解決施工現場問題；
5、具備安全管理、環(huán)境管理、質量管理等一線管理經驗優(yōu)先。

質量管理崗（工程師）

1.負責建立和完善質量管理體系，負責質量運行記錄資料、管理手冊和程序文件的保管與發(fā)放；2.負責編制機場工程建設的質量計劃，審核分包單位的質量計劃并進行管控；3.負責開展質量管理相關活動、質量檢查、考核工作。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2.質量管理、工程類相關專業(yè),具有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3.具5年以上工作經驗，經歷過2個以上工程項目，監(jiān)理工程師或有中級工程師以上職稱優(yōu)先。 4. 辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

安全管理崗（安全工程師）

1.負責機場建設的安全管理工作；2.負責安全隱患排查和治理的監(jiān)督管理和實施；3.負責安全生產監(jiān)督管理和檢查以及過程評價；4. 安全生產考核監(jiān)督管理；5.負責職業(yè)健康安全體系運行管理；6. 負責安全生產費用管理。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2、安全工程或與機場建設相關專業(yè)，具有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3.具5年以上工作經驗，經歷過2個以上工程項目，注冊安全工程師或中級以上職稱優(yōu)先； 4. 辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

造價成本控制部經理/副經理

1.主持造價成本控制部工作；2.組織開展工程造價、工程定額及工作量的確認、審核工作；3.組織開展公司施工合同執(zhí)行管控、項目工程預結算等工作；4.負責部門人才隊伍的建設、培養(yǎng)和考評。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2.造價工程、財務管理等相關專業(yè)；具有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3.五年以上本專業(yè)工作經驗，中級以上職稱；高級優(yōu)先；具有建造師證書或造價師證書者優(yōu)先；
4.具備機場建設工程預算、結算部門管理經驗者優(yōu)先；
5.擅長溝通與協(xié)調，熟練解決施工現場問題；

預算管理崗（造價工程師）

1.負責項目工程的造價、成本控制工作；2.負責編制概算、預算以及審核施工單位預算；3.參與招投標等業(yè)務事項。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2.造價工程專業(yè)或與機場建設相關專業(yè)，有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3.具有5年以上工作經驗，經歷過2個以上工程，中級工程師以上職稱優(yōu)先,有造價師證書者優(yōu)先； 4.擅長溝通與協(xié)調，熟練解決施工現場問題。

結算管理崗（造價工程師）

1.負責審核分包合同，審核工程簽證；2.負責工程量審核和工程進度款數額的審核和竣工結算；3. 負責對經濟洽商、索賠進行備案，并進行監(jiān)督管理；4.負責審核確認設計、施工變更事項的費用；5.對簽證及相關技術資料進行備案。

費用管理崗

1.負責審核工程款項日常經費支出；2.負責審核原始單據的合法性與合規(guī)性；3.進行經費報銷等會計業(yè)務處理；4.匯總報送各工程部門的費用管理計劃，并按已批計劃管理和控制各項費用支出。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2.造價工程、財務管理相關專業(yè)，有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3.具有5年以上工作經驗，經歷過2個以上工程師，造價工程師或中級工程師以上職稱優(yōu)先； 4.辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

飛行區(qū)工程部經理/副經理

1、主持飛行區(qū)工程部工作；2.根據飛行區(qū)工程部的工程建設目標，做好工程現場管理、工程量管理、工程變更管理、工程安全管理、分包單位管理。3. 負責飛行區(qū)工程管理的制度及業(yè)務流程的編制以及貫徹執(zhí)行；4.負責部門人才隊伍的建設、培養(yǎng)和考評。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2.交通工程、土木工程、場道等相關專業(yè)；有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3.五年以上本專業(yè)工作經驗，中級及以上職稱，高級優(yōu)先；具有建造師證書者優(yōu)先；
4.擔任過場道工程項目經理或執(zhí)行副經理優(yōu)先；

場道工程崗（工程師）

1.負責場道工程施工手續(xù)辦理；
2.負責場道工程專業(yè)方案的技術審核；
3.負責與場道工程施工單位簽訂安全協(xié)議并收取施工保證金，驗收合格后退還保證金；
4.負責施工現場環(huán)境及文明施工標準的制定、檢查和違規(guī)行為的處罰；
6.負責建設單位和施工單位負責人的施工安全培訓及備案；
7.負責施工項目各專業(yè)驗收匯總及竣工資料的驗收和存檔。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2.場道、路橋隧等相關專業(yè)，有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3.具有5年以上工作經驗，經歷過2個以上工程項目,具中級工程師以上職稱優(yōu)先； 4.辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

電氣工程崗（工程師）

1.負責電氣工程施工手續(xù)辦理；
2.負責電氣工程專業(yè)方案的技術審核；
3.負責與施工單位簽訂安全協(xié)議并收取施工保證金，驗收合格后退還保證金；
4.負責施工現場環(huán)境及文明施工標準的制定、檢查及違規(guī)行為的處罰；
5.負責建設單位和施工單位負責人的電氣施工安全培訓及備案。
6.負責施工項目電氣工程驗收匯總，及竣工資料的驗收和存檔。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2.電氣應用技術專業(yè)，有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3.具有5年以上工作經驗，經歷過2個以上工程項目,具中級工程師以上職稱優(yōu)先； 4.辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

航站樓工程部經理/副經理

1、主持航站樓工程部工作；2.根據航站樓工程部的工程建設目標，做好工程現場管理、工程量管理、工程變更管理、工程安全管理、分包單位管理。3. 負責航站樓工程管理的制度及業(yè)務流程的編制以及貫徹執(zhí)行；4.負責部門人才隊伍的建設、培養(yǎng)和考評。

1、30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2.建筑、結構、土木、電氣等相關專業(yè)；有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3.五年以上本專業(yè)工作經驗，中級及以上職稱，高級優(yōu)先；具有建造師證書者優(yōu)先；
4.擔任過建筑工程項目經理或執(zhí)行副經理者優(yōu)先。

暖通空調專業(yè)崗

1.負責暖通空調工程施工手續(xù)辦理；
2.負責暖通空調工程專業(yè)方案的技術審核；
3.負責與施工單位簽訂安全協(xié)議并收取施工保證金，驗收合格后退還保證金；
4.負責施工現場環(huán)境及文明施工標準的制定、檢查及違規(guī)行為的處罰；
5.負責建設單位和施工單位負責人的暖通空調施工安全培訓及備案。
6.負責施工項目暖通空調工程驗收匯總，及竣工資料的驗收和存檔。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2.暖通空調相關專業(yè)，有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先； 3.具有5年以上本專業(yè)工作經驗，中級及以上職稱，高級優(yōu)先； 4.辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

基建工程崗（工程師）

1.負責基建工程施工手續(xù)辦理；
2.負責基建工程專業(yè)方案的技術審核；
3.負責與施工單位簽訂安全協(xié)議并收取施工保證金，驗收合格后退還保證金；
4.負責施工現場環(huán)境及文明施工標準的制定、檢查及違規(guī)行為的處罰；
5.負責建設單位和施工單位負責人的基建施工安全培訓及備案。
6.負責施工項目基建工程驗收匯總，及竣工資料的驗收和存檔。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2.土木工程、建筑工程等專業(yè)，有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3.具有5年以上工作經驗，經歷過2個以上工程項目,具中級工程師以上職稱優(yōu)先； 4.辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

機電設備崗（工程師）

1.負責機電設備施工手續(xù)辦理；
2.負責機電設備專業(yè)方案的技術審核；
3.負責與施工單位簽訂安全協(xié)議并收取施工保證金，驗收合格后退還保證金；
4.負責施工現場環(huán)境及文明施工標準的制定、檢查及違規(guī)行為的處罰；
5.負責建設單位和施工單位負責人的機電設備施工安全培訓及備案。
6.負責施工項目機電設備驗收匯總，及竣工資料的驗收和存檔。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2. 機電一體化、電氣、自動化及機械等相關專業(yè)，具有海外工作經驗或機場工作經驗優(yōu)先； 3. 5年以上工作經驗，具有電扶梯、登機橋、行李系統(tǒng)、安檢設備等一項以上相關工作經驗，至少有一個完整項目業(yè)績，熟悉建筑通用設備和機場專用設備等相關的國家規(guī)范、標準要求，熟練使用Autocad等相關軟件； 4. 辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

電氣技術崗（工程師）

1.負責電氣技術施工手續(xù)辦理；
2.負責電氣技術專業(yè)方案的技術審核；
3.負責與施工單位簽訂電氣技術安全協(xié)議并收取施工保證金，驗收合格后退還保證金；
4.負責施工現場環(huán)境及文明施工標準的制定、檢查及違規(guī)行為的處罰；
5.負責建設單位和施工單位負責人的電氣技術施工安全培訓及備案。
6.負責施工項目電氣技術驗收匯總，及竣工資料的驗收和存檔。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2.建筑電氣、電氣技術及應用、自動化相關專業(yè)，有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3.具有5年以上工作經驗，經歷過2個以上工程項目,具中級工程師以上職稱優(yōu)先； 4.辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

弱電工程部經理/副經理

1、主持弱電工程部工作；2.根據弱電工程部的工程建設目標，做好工程現場管理、工程量管理、工程變更管理、工程安全管理、分包單位管理。3. 負責弱電工程管理的制度及業(yè)務流程的編制以及貫徹執(zhí)行；4.負責部門人才隊伍的建設、培養(yǎng)和考評。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件；
2. 電氣、自動化、機電工程、通訊網絡等相關專業(yè)，具有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3. 5年以上建筑施工相關工作經驗，大型公建項目弱電工程整體規(guī)劃，熟悉行業(yè)新技術的應用及未來發(fā)展方向，具有豐富的多系統(tǒng)弱電工程招標、施工、驗收管理經驗，有民航弱電或航站樓工作經驗優(yōu)先； 4.擔任過弱電工程項目經理或執(zhí)行副經理者優(yōu)先，中級及以上職稱，高級優(yōu)先；具有建造師證書者優(yōu)先。

弱電技術崗（工程師）

1.負責弱電技術施工手續(xù)辦理；
2.負責弱電技術專業(yè)方案的技術審核；
3.負責與施工單位簽訂弱電技術安全協(xié)議并收取施工保證金，驗收合格后退還保證金；
4.負責施工現場環(huán)境及文明施工標準的制定、檢查及違規(guī)行為的處罰；
5.負責建設單位和施工單位負責人的弱電技術施工安全培訓及備案。
6.負責施工項目弱電技術驗收匯總，及竣工資料的驗收和存檔。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件；
2. 電氣、自動化、機電工程、通訊網絡等相關專業(yè)，具有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3. 5年以上建筑施工相關工作經驗，大型公建項目弱電工程整體規(guī)劃，熟悉行業(yè)新技術的應用及未來發(fā)展方向，具有豐富的多系統(tǒng)弱電工程招標、施工、驗收管理經驗，有民航弱電或航站樓工作經驗優(yōu)先；
4. 辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

民航信息系統(tǒng)崗

1.負責民航信息系統(tǒng)施工手續(xù)辦理；
2.負責民航信息系統(tǒng)專業(yè)方案的技術審核；
3.負責與施工單位簽訂民航信息系統(tǒng)安全協(xié)議并收取施工保證金，驗收合格后退還保證金；
4.負責施工現場環(huán)境及文明施工標準的制定、檢查及違規(guī)行為的處罰；
5.負責建設單位和施工單位負責人的民航信息系統(tǒng)施工安全培訓及備案。
6.負責施工項目民航信息系統(tǒng)驗收匯總，及竣工資料的驗收和存檔。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2.計算機、電子工程、信息技術、通信工程等相關專業(yè)，碩博優(yōu)先，具有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3.具有5年以上工作經驗，經歷過2個以上工程項目,具中級工程師以上職稱優(yōu)先。 4. 辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

空管工程部經理/副經理

1、主持空管工程部工作；2.根據空管工程部的工程建設目標，做好工程現場管理、工程量管理、工程變更管理、工程安全管理、分包單位管理。3. 負責空管工程管理的制度及業(yè)務流程的編制以及貫徹執(zhí)行；4.負責部門人才隊伍的建設、培養(yǎng)和考評。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2. 空中交通管理、通信與信息系統(tǒng)等相關專業(yè)，持有管制、氣象、通導等相關執(zhí)照，具有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先； 3. 5年以上空中交通管理相關工作經驗，熟悉ICAO、IATA等國際民航組織規(guī)范，具有空域規(guī)劃管理、飛行程序設計、空管安全分析評估、空域運行仿真驗證等工作經驗； 4.擔任過空管工程項目經理或執(zhí)行副經理者優(yōu)先；具有建造師證書者優(yōu)先；
5.擅長溝通與協(xié)調，有與空管局等民航管理部溝通經驗，能熟練解決施工現場問題。

信息系統(tǒng)崗（工程師）

1.負責信息系統(tǒng)施工手續(xù)辦理；
2.負責信息系統(tǒng)專業(yè)方案的技術審核；
3.負責與施工單位簽訂民航信息系統(tǒng)安全協(xié)議并收取施工保證金，驗收合格后退還保證金；
4.負責施工現場環(huán)境及文明施工標準的制定、檢查及違規(guī)行為的處罰；
5.負責建設單位和施工單位負責人的信息系統(tǒng)施工安全培訓及備案。
6.負責施工項目信息系統(tǒng)驗收匯總，及竣工資料的驗收和存檔。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2.計算機、電子工程、信息技術、通信工程等相關專業(yè)，碩博優(yōu)先，具有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3.具有5年以上工作經驗，經歷過2個以上工程項目,具中級工程師以上職稱優(yōu)先。 4. 辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

配套工程部經理/副經理

1、主持配套工程部工作；2.根據配套工程部的工程建設目標，做好工程現場管理、工程量管理、工程變更管理、工程安全管理、分包單位管理。3. 負責配套工程管理的制度及業(yè)務流程的編制以及貫徹執(zhí)行；4.負責部門人才隊伍的建設、培養(yǎng)和考評。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2.交通、市政、橋隧等相關專業(yè)或市政配套、工程管理專業(yè)方向：市政、土木工程等相關專業(yè)；有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3.五年以上本專業(yè)工作經驗，中級及以上職稱，高級優(yōu)先；三年以上同職級管理經驗；具有建造師證書者優(yōu)先；
4.擅長溝通與協(xié)調，熟練解決施工現場問題；
5.與政府、建筑規(guī)劃、消防等部門有溝通、協(xié)調經驗的優(yōu)先

基建工程崗（工程師）

1.負責基建工程施工手續(xù)辦理；
2.負責基建工程專業(yè)方案的技術審核；
3.負責與施工單位簽訂安全協(xié)議并收取施工保證金，驗收合格后退還保證金；
4.負責施工現場環(huán)境及文明施工標準的制定、檢查及違規(guī)行為的處罰；
5.負責建設單位和施工單位負責人的基建施工安全培訓及備案。
6.負責施工項目基建工程驗收匯總，及竣工資料的驗收和存檔。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2.土木工程、建筑工程、工民建等相關專業(yè)；有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3.具有5年以上工作經驗，經歷過2個以上工程項目,建造師、注冊土木工程師或具中級工程師以上職稱優(yōu)先； 4. 辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

給排水工程崗（工程師）

1.負責給排水工程施工手續(xù)辦理；
2.負責給排水工程專業(yè)方案的技術審核；
3.負責與施工單位簽訂安全協(xié)議并收取施工保證金，驗收合格后退還保證金；
4.負責施工現場環(huán)境及文明施工標準的制定、檢查及違規(guī)行為的處罰；
5.負責建設單位和施工單位負責人的給排水施工安全培訓及備案。
6.負責施工項目基建工程驗收匯總，及竣工資料的驗收和存檔。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2.給排水、市政工程等專業(yè)，有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3.具有5年以上工作經驗，經歷過2個以上工程項目,具中級工程師以上職稱優(yōu)先； 4. 辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

電氣技術崗（工程師）

1.負責電氣技術施工手續(xù)辦理；
2.負責電氣技術專業(yè)方案的技術審核；
3.負責與施工單位簽訂電氣技術安全協(xié)議并收取施工保證金，驗收合格后退還保證金；
4.負責施工現場環(huán)境及文明施工標準的制定、檢查及違規(guī)行為的處罰；
5.負責建設單位和施工單位負責人的電氣技術施工安全培訓及備案。
6.負責施工項目電氣技術驗收匯總，及竣工資料的驗收和存檔。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2.電氣技術及應用、自動化等相關專業(yè)，有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3.具有5年以上工作經驗，經歷過2個以上工程項目,具中級工程師以上職稱優(yōu)先 4. 辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。

道橋工程崗

1.負責道橋工程施工手續(xù)辦理；
2.負責道橋工程專業(yè)方案的技術審核；
3.負責與施工單位簽訂安全協(xié)議并收取施工保證金，驗收合格后退還保證金；
4.負責施工現場環(huán)境及文明施工標準的制定、檢查及違規(guī)行為的處罰；
5.負責建設單位和施工單位負責人的道橋施工安全培訓及備案。
6.負責施工項目道橋工程驗收匯總，及竣工資料的驗收和存檔。

1. 30-45歲，本科及以上學歷，大學英語6級或同等水平優(yōu)先，具備相關工作經驗者可適當放寬條件； 2.道路/橋梁/交通專業(yè)，有海外工作經驗或民航業(yè)工作經驗優(yōu)先；
3.具有5年以上工作經驗，經歷過2個以上工程項目,具中級工程師以上職稱優(yōu)先； 4.辦事沉穩(wěn)、細致，責任心強，具有良好的團隊合作意識。