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2025年昆明高新區(qū)企業(yè)綜合服務(wù)部(應(yīng)急管理局)應(yīng)急值班值守人員招聘公告

[日期:2025-01-08] 來源:云南社會化考試測評網(wǎng)

昆明民泰保安有限責(zé)任公司

關(guān)于昆明高新區(qū)企業(yè)綜合服務(wù)部(應(yīng)急管理局)應(yīng)急值班值守人員招聘公告

根據(jù)工作需要,昆明云嶺社會化考試測評服務(wù)有限公司受昆明民泰保安有限責(zé)任公司和昆明高新區(qū)企業(yè)綜合服務(wù)部(應(yīng)急管理局)委托,全權(quán)負(fù)責(zé)面向社會公開招聘應(yīng)急值班值守人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘性質(zhì)和崗位

(一)招聘性質(zhì)

此次公開招聘為勞務(wù)派遣用工性質(zhì)。由昆明民泰保安有限責(zé)任公司依法與招聘人員簽訂勞動合同并建立勞動關(guān)系。

(二)招聘崗位和職責(zé)

1.此次招聘應(yīng)急值班值守人員3人,因工作性質(zhì)原因本次招聘限男性。

2.崗位職責(zé):

(1)承擔(dān)應(yīng)急管理局日常24小時(shí)值班值守工作(包括周末及節(jié)假日);

(2)承擔(dān)值班信息收集及報(bào)送工作;

(3)承擔(dān)應(yīng)急值班值守日常調(diào)度工作;

(4)承擔(dān)安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理統(tǒng)計(jì)分析工作;

(5)承擔(dān)應(yīng)急處置日常業(yè)務(wù)工作;

(6)協(xié)助應(yīng)急管理局安全生產(chǎn)日常業(yè)務(wù)工作;

(7)完成應(yīng)急管理局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

工作地點(diǎn):昆明高新區(qū)東區(qū)、西區(qū)及民辦科技園。

二、招聘條件

1.應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件:

(1)具備中華人民共和國國籍;擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,遵紀(jì)守法,無違法犯罪記錄;具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);具有符合崗位要求的工作能力,服從工作安排。

(2)愛崗敬業(yè),踏實(shí)肯干,能吃苦耐勞,組織紀(jì)律性強(qiáng),服從安排,有較強(qiáng)的工作適應(yīng)能力。

(3)持有C1駕駛證,年齡在35周歲以下。

(4)大?;蛞陨蠈W(xué)歷(退役軍人可放寬到中?;蚋咧幸陨蠈W(xué)歷,有水域、山岳、地災(zāi)、?;⒐べQ(mào)、礦山救援等專業(yè)救援技能的同條件下優(yōu)先)。

(5)身心健康,需要值夜班和安全生產(chǎn)與應(yīng)急任務(wù)實(shí)地處置,限男性。

(6)要求熟悉電腦操作,有一定文字編輯能力,熟練使用辦公軟件,具有一定語言表達(dá)能力和公文寫作能力;

(7)符合法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

2.有下列情形之一的,不得招錄:

(1)因散布有政治性問題的言論,撰寫、編著、制作、發(fā)表、出版、傳播危害國家安全或者其他政治性問題的文章、著作、音像制品,編造或者傳播有政治性問題的信息,或者參加法律禁止的政治性組織等,受過處罰的;

(2)組織、參加、支持民族分裂、暴力恐怖、宗教極端等非法組織的;

(3)組織、參加邪教、有害氣功組織以及黑社會性質(zhì)的組織,或者參與相關(guān)活動的;

(4)篤信宗教,拒不退出宗教組織或者繼續(xù)參加宗教活動的;

(5)曾受到刑事處罰、行政拘留或者勞動教養(yǎng)、收容教養(yǎng)、收容教育的,涉嫌違法犯罪正在被調(diào)查處理或者被偵查、起訴、審判的;

(6)被開除公職、責(zé)令辭職、開除學(xué)籍,或者被開除黨籍、留黨察看、開除團(tuán)籍的;

(7)長期在國(境)外工作和生活,與國(境)外政治背景復(fù)雜的組織或者人員聯(lián)系,政治上可疑,被有關(guān)部門記錄在案的;

(8)有涉及淫穢、暴力和非法組織標(biāo)志等紋身的;

(9)家庭成員、主要社會關(guān)系成員有危害國家安全行為受到刑事處罰或者正在被偵查、起訴、審判的,組織、參加、支持民族分裂、暴力恐怖、宗教極端等非法組織的,是邪教、有害氣功組織或者黑社會性質(zhì)的組織成員的;

(10)有法律、法規(guī)規(guī)定及其他不符合崗位工作條件的;

(11)不符合招聘對象、報(bào)考條件或招聘職位所需資格條件的。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1.本次招聘公告通過云南社會化考試測評網(wǎng)(http://www.ynpta.net/)進(jìn)行發(fā)布。

發(fā)布時(shí)間為:2025年1月7日至2025年1月16日

2.報(bào)名方式:(1)現(xiàn)場報(bào)名:報(bào)考人員須在報(bào)名時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)現(xiàn)場報(bào)名。(2)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名:應(yīng)聘者登錄云南社會化考試測評網(wǎng)(http://www.ynpta.net/)完成在線注冊后報(bào)名,如實(shí)且準(zhǔn)確填寫報(bào)名信息,并嚴(yán)格按要求上傳《應(yīng)聘人員信息登記表》、《報(bào)考誠信承諾書》、身份證正反面、最高學(xué)歷畢業(yè)證、由中國人民銀行出具的征信報(bào)告(詳細(xì)版)等相關(guān)資料(均以圖片格式上傳至報(bào)名頁面)。報(bào)名時(shí)因信息填寫錯(cuò)誤導(dǎo)致無法正常聯(lián)系到報(bào)名人的,視為自動放棄。未在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,并未按報(bào)名要求上傳報(bào)名資料至報(bào)名頁面的考生,均視為報(bào)名失敗。

3.現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間2025年1月14日起至1月14日,每日上午9:00至12:00,下午14:00至17:00(周一至周五工作日)。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間:2025年1月8日9時(shí)起至1月16日17時(shí)止。(考生根據(jù)自身的情況選擇一種方式報(bào)名)

報(bào)名時(shí)間截止后不接受任何形式的報(bào)名。

4.現(xiàn)場報(bào)名地址:昆明市氣象路13號辦公樓四樓。咨詢電話:0871-67321135

5.提交材料

(1)考生報(bào)名時(shí)提交如下應(yīng)聘材料:攜帶本人身份證、畢業(yè)證、職業(yè)資格證、職稱證及相關(guān)獲獎(jiǎng)證書、由中國人民銀行出具的征信報(bào)告(詳細(xì)版)等,其他材料自行酌情添加,材料需原件和復(fù)印件一份,近期免冠彩色小一寸證件照一張報(bào)名。需提交并如實(shí)填寫《應(yīng)聘人員信息登記表》交報(bào)名處。

(2)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名者需于筆試前到達(dá)考點(diǎn)提交所有報(bào)名相關(guān)所需的原件及復(fù)印件進(jìn)行審核,如未按規(guī)定提供者將視為未達(dá)到報(bào)考條件,不得參加后續(xù)環(huán)節(jié)。

6.繳費(fèi)時(shí)間:2025年1月9日起至1月16日24:00止。根據(jù)云價(jià)收[2011]15號及云財(cái)非稅[2016]1號文件規(guī)定,凡報(bào)考人員每人收取考務(wù)費(fèi)50元/人。取得報(bào)名資格進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié),有以下情節(jié)的人員考務(wù)費(fèi)不予退還:

(1)因自身原因缺考或放棄考試及放棄后續(xù)程序的;

(2)自身有不符合報(bào)考條件情況,仍然報(bào)名的;

(3)提交資料弄虛作假的;

(4)因自身出現(xiàn)本公告不予錄用情況的;

(二)現(xiàn)場報(bào)名時(shí),將對報(bào)名人員提供的報(bào)名資料及視力、身高、形象、是否紋身等情況進(jìn)行初步審查,經(jīng)報(bào)名初審合格的收取報(bào)名表。

報(bào)名資格初步審查不合格的,不收取報(bào)名表,并不得進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。資格審查通過的人員進(jìn)入筆試、面試,時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

(三)資料審查

資格審查貫穿整個(gè)招聘過程,對報(bào)名人員所填寫的報(bào)名登記表及所提交材料進(jìn)行報(bào)名資格審查,請報(bào)名人員務(wù)必按照《公告》及職位要求應(yīng)聘,對在任何一個(gè)環(huán)節(jié)查明不符合公告招聘要求、簡歷及相關(guān)證書弄虛作假的考生,一律取消考試或聘用資格。

(四)筆試

方式為閉卷考試,按照開考比例1:3組織筆試。百分制計(jì)分,不指定考試用書。

(五)面試

參加筆試后,按筆試成績由高到低排名按招聘計(jì)劃人數(shù)1:3的比例進(jìn)入面試,面試方式為結(jié)構(gòu)化,面試總分為100分。

筆試占總成績40%,面試占總成績60%。

通過筆面試后,根據(jù)考生綜合成績按從高到低的順序確定擬聘人員進(jìn)入體檢、政審、公示等環(huán)節(jié)。

(六)體檢和政審

(1)體檢需到縣級以上具有體檢資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理;

(2)首次體檢不合格者在2個(gè)工作日內(nèi)提出書面申請,可到上一級具有體檢資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行一次全面復(fù)檢,復(fù)檢結(jié)果作為最終體檢結(jié)果;

(3)不按時(shí)參加體檢視為自動放棄。體檢不合格或自動放棄的,按該崗位面試成績遞補(bǔ);

(4)參照《公務(wù)員法》《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》及有關(guān)政策規(guī)定對擬聘用人員進(jìn)行政審。

4.遞補(bǔ)。期間如出現(xiàn)體檢、政審不合格或放棄等情形時(shí),按照綜合成績由高到低順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

(七)公示

體檢、政審合格人員名單進(jìn)行公示,公示期為三個(gè)自然日。公示期間出現(xiàn)任何不符合聘用標(biāo)準(zhǔn)的情況,經(jīng)查證核實(shí)后不予聘用,查證期間暫緩聘用。

四、錄用及待遇

(一)錄用

公示期滿無異議后,上崗試用,試用期為一個(gè)月,試用期滿,合格人員由昆明民泰保安有限責(zé)任公司依法與招聘人員簽訂《勞動合同》并建立勞動關(guān)系,試用期不合格的取消聘用資格。

辦理聘用手續(xù)前,報(bào)考人員須自行與原單位協(xié)商解除勞動關(guān)系,并提交解除勞動合同的相關(guān)證明材料方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報(bào)考人聘用資格,造成的后果由報(bào)考人自行承擔(dān)。

(二)薪資待遇

1、薪資待遇:不低于4000元/月。(含工資+“五險(xiǎn)”單位繳納和個(gè)人繳納部分)

2、保險(xiǎn)待遇:按國家規(guī)定參加社會保險(xiǎn)【養(yǎng)老、醫(yī)療(生育)、失業(yè)、工傷】。

五、注意事項(xiàng)

(一)本次招聘不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),依據(jù)《承諾書》承諾事項(xiàng),立即取消資格,已聘用的,立即解除勞動合同,追究法律責(zé)任。

(三)招聘過程中,報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)保持通訊暢通,因聯(lián)系方式變更或其他原因,導(dǎo)致無法取得聯(lián)系的,后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(四)報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因違反相關(guān)規(guī)定或個(gè)人原因造成報(bào)考失誤的,一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

本公告由昆明民泰保安有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。

附件:

1.應(yīng)聘人員信息登記表

2.報(bào)考誠信承諾書

來源:http://www.ynpta.net/wpage/shtml/p_101081.html

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