中鐵十局集團(tuán)有限公司招聘公告
根據(jù)中鐵十局集團(tuán)有限公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘項(xiàng)目施工技術(shù)管理人員50名，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、企業(yè)情況介紹
中鐵十局集團(tuán)有限公司為世界雙500強(qiáng)企業(yè)--中國中鐵股份有限公司的骨干成員，是以工程施工總承包為主的跨行業(yè)跨國經(jīng)營的特大型企業(yè)集團(tuán)，集團(tuán)公司擁有鐵路工程施工總承包、建筑工程施工總承包、市政公用工程施工總承包、公路工程施工總承包四項(xiàng)特級資質(zhì)和鐵路、建筑、市政、公路行業(yè)四項(xiàng)甲級工程設(shè)計(jì)資質(zhì)，所屬建筑公司擁有建筑工程施工總承包特級資質(zhì)和建筑行業(yè)甲級工程設(shè)計(jì)資質(zhì)。擁有水利水電、機(jī)電安裝工程施工總承包一級資質(zhì)，橋梁、隧道、環(huán)保、鋼結(jié)構(gòu)、鐵路電務(wù)、電氣化工程及建筑裝飾裝修、電子與智能化施工專業(yè)承包一級資質(zhì)，勘察、測繪乙級資質(zhì)，擁有對外承包工程資格和對外援助成套項(xiàng)目A級資質(zhì)。
公司注冊資本金38億元，資產(chǎn)總額325.56億元，凈資產(chǎn)57.6億元。下設(shè)17個(gè)子分公司，年施工能力在500億元以上。
二、招聘崗位及要求
（一）招聘崗位及人數(shù)
| 招聘公司（公司機(jī)關(guān)所在地） | 崗位名稱 | 需求數(shù)量 |
| 第一工程有限公司（山東濟(jì)南） | 試驗(yàn)主管工程師 | 3 |
| 檢測主管工程師 | 3 | |
| 電氣主管工程師 | 2 | |
| 機(jī)械主管工程師（盾構(gòu)方向） | 2 | |
| 第二工程有限公司（河南鄭州） | 造價(jià)主管工程師 | 2 |
| 機(jī)械主管工程師（盾構(gòu)方向） | 1 | |
| 第三建設(shè)有限公司（安徽合肥） | 試驗(yàn)主管工程師 | 3 |
| 檢測主管工程師 | 3 | |
| 機(jī)械主管工程師（盾構(gòu)方向） | 2 | |
| 水利水電主管工程師 | 2 | |
| 西北工程有限公司（陜西西安） | 試驗(yàn)主管工程師 | 2 |
| 造價(jià)主管工程師 | 2 | |
| 第五工程有限公司（江蘇蘇州） | 造價(jià)主管工程師 | 1 |
| 機(jī)械主管工程師（盾構(gòu)方向） | 1 | |
| 青島工程有限公司（山東青島） | 試驗(yàn)主管工程師 | 2 |
| 建筑學(xué)主管工程師 | 1 | |
| 第八工程有限公司（天津） | 試驗(yàn)主管工程師 | 1 |
| 造價(jià)主管工程師 | 2 | |
| 電務(wù)工程有限公司（山東濟(jì)南） | 變配電主管工程師 | 2 |
| 鐵路接觸網(wǎng)主管工程師 | 2 | |
| 建筑工程有限公司（山東濟(jì)南） | 試驗(yàn)主管工程師 | 1 |
| 電氣主管工程師 | 1 | |
| 建筑裝飾主管工程師 | 1 | |
| 建筑學(xué)主管工程師 | 1 | |
| PC構(gòu)件主管工程師 | 1 | |
| 城市軌道交通有限公司（廣東廣州） | 機(jī)械主管工程師（盾構(gòu)方向） | 3 |
| 濟(jì)南勘察設(shè)計(jì)院（山東濟(jì)南） | 電氣主管工程師 | 1 |
| 鐵路接觸網(wǎng)主管工程師 | 1 | |
| 鐵道信號(hào)主管工程師 | 1 |
（二）應(yīng)聘基本條件
1.忠誠企業(yè)，愛崗敬業(yè)，能夠認(rèn)同中鐵十局的戰(zhàn)略目標(biāo)、核心價(jià)值觀和企業(yè)文化；
2.遵守國家法律法規(guī)，品行端正，責(zé)任意識(shí)強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)以及與崗位相匹配的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
3.身體健康，能夠適應(yīng)施工企業(yè)的工地生活和工作環(huán)境；
4.年齡在40周歲以下。
（三）崗位任職資格要求
| 序號(hào) | 招聘崗位 | 學(xué)歷要求 | 職稱及執(zhí)業(yè)資格 | 崗位標(biāo)準(zhǔn)及要求 |
| 1 | 試驗(yàn)主管工程師 | 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷 | 持有試驗(yàn)檢測師資格證書 | 具有5年及以上的相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；掌握相關(guān)試驗(yàn)檢測參數(shù)的標(biāo)準(zhǔn)、試驗(yàn)方法、操作規(guī)程及驗(yàn)收規(guī)范。 |
| 2 | 檢測主管工程師 | 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷 | 持有公路助理檢測師資格證書 | 具有3年及以上的相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；掌握相關(guān)試驗(yàn)檢測參數(shù)的標(biāo)準(zhǔn)、試驗(yàn)方法、操作規(guī)程及驗(yàn)收規(guī)范。 |
| 3 | 電氣主管工程師 | 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷 | 持有電氣工程師資格證書者優(yōu)先 | 具有5年及以上的相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；掌握相關(guān)電氣設(shè)備的原理、使用、維修規(guī)程及規(guī)范，具有判斷、分析、解決電氣故障和相關(guān)問題的能力。 |
| 4 | 機(jī)械主管工程師（盾構(gòu)方向） | 全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷 | 無 | 具有5年及以上的相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，盾構(gòu)獨(dú)立操作累計(jì)掘進(jìn)5km及以上；掌握盾構(gòu)法施工工藝流程，熟悉盾構(gòu)機(jī)操作規(guī)程，具有獨(dú)立預(yù)判、分析、解決問題的能力。 |
| 5 | 造價(jià)主管工程師 | 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷 | 工程系列中級及以上職稱；具有造價(jià)工程師資格優(yōu)先 | 工程類專業(yè)；具有5年及以上從事造價(jià)工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)能力和溝通能力. |
| 6 | 水利水電主管工程師 | 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷 | 工程系列中級及以上職稱；持有相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先 | 具有5年及以上水利水電技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 |
| 7 | 建筑裝飾主管工程師 | 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷 | 工程系列中級及以上職稱；持有施工員、質(zhì)檢員等相關(guān)崗位證書優(yōu)先 | 具有5年及以上的相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。 |
| 8 | 變配電主管工程師 | 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷 | 工程系列中級及以上職稱 | 具有本專業(yè)2年及以上技術(shù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷，有本專業(yè)較高的專業(yè)技術(shù)管理水平。 |
| 9 | 鐵路接觸網(wǎng)主管工程師 | 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷 | 工程系列中級及以上職稱 | 具有本專業(yè)2年及以上技術(shù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷，有較高的本專業(yè)技術(shù)管理水平。 |
| 10 | 鐵道信號(hào)主管工程師 | 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷 | 工程系列中級及以上職稱 | 具有本專業(yè)2年及以上技術(shù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷，有較高的本專業(yè)技術(shù)管理水平。 |
| 11 | 建筑學(xué)主管工程師 | 全日制大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷 | 工程系列中級及以上職稱；持有相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先 | 具有5年及以上的相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。 |
| 12 | PC構(gòu)件主管工程師 | 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷 | 工程系列中級及以上職稱；取得PC構(gòu)件設(shè)計(jì)師崗位證書者優(yōu)先 | 具有5年及以上的相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。 |
三、招聘程序
招聘工作按照公開報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察聘用等程序進(jìn)行。
四、報(bào)名時(shí)間、方式及要求
（一）報(bào)名時(shí)間：2018年3月19日至2018年3月29日。
（二）報(bào)名方式：應(yīng)聘者填寫《中鐵十局集團(tuán)有限公司專業(yè)人才引進(jìn)報(bào)名表》（附件1）后發(fā)至電子郵箱jgk21955@126.com，電子郵件主題按“應(yīng)聘單位名稱+應(yīng)聘崗位+姓名”格式填寫。應(yīng)聘者每人只限報(bào)一個(gè)崗位，《報(bào)名表》照片欄中需插入本人近期電子照片，《報(bào)名表》續(xù)頁附:本人身份證、學(xué)歷、職稱、執(zhí)（職）業(yè)資格、主要獲獎(jiǎng)證書以及能夠反映本人實(shí)際工作能力和工作業(yè)績的材料掃描件。
（三）注意事項(xiàng)及有關(guān)情況說明
1．被招入人員薪酬待遇按用人單位員工薪酬及考核辦法執(zhí)行。
2.現(xiàn)場考核時(shí)，本人需攜帶紙質(zhì)版《報(bào)名表》及證明材料原件進(jìn)行復(fù)核。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考核或聘用資格。
3.應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘，所有應(yīng)聘者資料恕不退還。
4.參加筆試、面試人員的交通、食宿自理。面試結(jié)束后，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬錄用人選后擇期通知應(yīng)聘人員，請應(yīng)聘人員務(wù)必保持手機(jī)暢通。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：馮老師；聯(lián)系電話：0531-82461090
招聘電子郵箱：jgk21955@126.com
附件1：《中鐵十局集團(tuán)有限公司專業(yè)人才引進(jìn)報(bào)名表》
中鐵十局集團(tuán)有限公司
2018年3月16日
