中共昆明市委辦公廳2017年公開遴選工作人員公告

因工作需要，中共昆明市委辦公廳決定開展2017年公開遴選文稿起草工作人員工作，現(xiàn)將有關事宜公告如下。

一、公開遴選職位及人數(shù)

1.中共昆明市委辦公廳科員1名；

2.中共昆明市委改革辦科員1名。

具體職位信息見《中共昆明市委辦公廳2017年遴選工作人員職位表》（附件1）。

二、公開遴選范圍

1.昆明市十四個縣（市）區(qū)黨委（政府）辦公室、五個開發(fā)度假（園）區(qū)黨工委（管委會）辦公室在職在編公務員，含參照公務員法管理機關中已進行登記備案且在編在崗的工作人員；

2.曾經(jīng)或正在中共昆明市委辦公廳（改革辦）跟班學習、頂崗鍛煉三個月以上（含三個月），或抽調(diào)到中共昆明市委辦公廳參與過市委重要文稿起草的公務員（含參照公務員法管理單位工作人員）。

三、遴選的資格條件

（一）基本條件

1.政治立場堅定，具有良好的政治思想素質(zhì)和符合崗位要求的政策水平；

2.熟悉黨的法律、法規(guī)、方針、政策，有較強的文稿寫作能力；

3.有強烈的事業(yè)心和責任感，有一定的實踐經(jīng)驗，實績比較突出；

4.具有求真務實的工作作風，實事求是，開拓進取，能夠把黨的方針、政策同工作實際相結(jié)合，創(chuàng)造性地開展工作；

5.堅持原則，公道正派，廉潔自律，能正確行使權(quán)力；

6.尊重領導，團結(jié)同志，謙虛謹慎，誠實守信，密切聯(lián)系群眾。

（二）必備條件

1.中共黨員；

2.具有普通招生計劃畢業(yè)的大學本科及以上學歷；

3.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務員或參照公務員法管理單位工作人員（含試用期）工作經(jīng)歷；

4.年齡在32周歲以下（含32歲，即1985年11月1日以后出生）；

5.公務員年度考核均為稱職及以上；

6.身體健康；

7.符合遴選職位要求的其他資格條件。

（三）有下列情形之一的人員，不得參加公開遴選

1.尚在領導干部任職試用期的；

2.從事保密等工作未解除保密期限的；

3.按照有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

4.受處分期間或者未滿影響期限的；

5.正在接受有關部門審查尚未作出結(jié)論的人員；

6.按照《中華人民共和國公務員法》和《公務員回避規(guī)定（試行）》需要回避的公務員；

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不宜參加遴選的情形。

四、遴選程序

此次遴選按照推薦報名、資格審核、筆試、經(jīng)歷業(yè)績評價、面試、考察與體檢、確定擬遴選人員、公示和辦理相關手續(xù)等程序進行。資格審查和經(jīng)歷業(yè)績評價貫穿于遴選全過程。

（一）推薦報名

1.符合遴選條件的人員在本人自愿的基礎上，經(jīng)所在單位及組織人事部門同意，可報名參加遴選。報考人員每人限報一個崗位，不收取報名費。報名時間為2017年11月20日9:00至11月24日17:00，報名人員須在上述時間內(nèi)按要求進行報名，逾期不再受理報名。

2.報名所需材料：

（1）《中共昆明市委辦公廳2017年公開遴選工作人員報名登記表》（附件2，一式二份，須粘貼個人照片）；

（2）身份證、畢業(yè)證、學位證原件及復印件各1份（原件查驗，復印件留存）；

（3）《公務員登記表》或《參照公務員法管理單位工作人員登記表》復印件1份；

（4）報考誠信承諾書（附件3，1份）；

（5）本人電子照片（個人近期免冠電子照片，JPG格式，文件名為本人姓名加身份證號，照片的尺寸大小要求為160×130像素）。

（6）報考崗位要求的崗位工作經(jīng)歷證明（須提供錄用審批表或調(diào)動審批表復印件，現(xiàn)在市級部門工作的，還須提供2年基層工作經(jīng)歷證明材料）；

（7）若本人有負責或分管文稿起草工作經(jīng)歷的，須提供單位證明1份；

（8）近三年來（2014—2016）年度考核表復印件各1份；

（9）表彰獎勵的證書或文件原件及復印件各1份（原件查驗，復印件留存）。

以上證明材料復印件須由報考人員所在單位組織人事管理部門經(jīng)辦人注明“與原件一致、經(jīng)辦人、日期”并簽字加蓋單位公章；

3.此次公開遴選報名采取現(xiàn)場報名的方式進行，報考人員須本人持報名所需材料到中共昆明市委辦公廳人事處（昆明市呈貢區(qū)錦繡大街1號市級行政中心5號樓201室）報名。

（二）資格審核

根據(jù)遴選條件，中共昆明市委辦公廳對報考人員進行資格審核，在接受報名后兩天內(nèi)完成資格審核。每個職位遴選人數(shù)與符合報名條件報名人數(shù)的比例不低于1:3，如未達到比例要求的，相應裁減遴選崗位。資格審核合格人員名單及崗位裁減情況在中共昆明市委組織部網(wǎng)站公布。

資格審核合格人員攜帶本人身份證原件領取《準考證》，領取時間、地點另行通知。需要委托他人代為領取的，代領人需提供報考人員委托書后方可代為領取《準考證》。

（三）考試

考試由筆試、經(jīng)歷業(yè)績評價和面試組成。報考人員總成績=筆試得分×40%＋經(jīng)歷業(yè)績評價得分×20%＋面試得分×40%。筆試、經(jīng)歷業(yè)績評價和面試均采取百分制計算，成績保留小數(shù)點后兩位。

1.筆試

筆試采取閉卷方式進行。筆試主要測試報考人員應具備的政策理論水平、業(yè)務素質(zhì)、文稿寫作和邏輯思維能力。筆試不指定命題范圍，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。筆試具體時間、地點以《準考證》為準，考生憑《準考證》及本人身份證原件入場筆試。

2.經(jīng)歷業(yè)績評價

經(jīng)歷業(yè)績評價主要評價報考人員學習經(jīng)歷（26%）、工作經(jīng)歷（24%）和工作實績（50%）。

筆試成績和經(jīng)歷業(yè)績評價得分在中共昆明市委組織部網(wǎng)站公布。

3.面試

按照筆試成績（50%）和經(jīng)歷業(yè)績評價（50%）確定面試人選，以崗位數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例從高分到低分順序確定面試人選進入面試。若確定面試人員得分最后1名出現(xiàn)并列，則并列進入面試。進入面試人員自愿放棄面試資格，空缺的名額按崗位筆試成績從高到低順序依次遞補，遞補時間截止到面試前兩天。若該崗位無人遞補或筆試成績合格線以上人數(shù)不足造成面試人數(shù)與遴選計劃數(shù)不足上述比例的崗位，可進行等額面試。進入面試人員名單在中共昆明市委組織部網(wǎng)站公布。

面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行，滿分100分，其中等額面試合格線為70分，其他崗位面試合格線為60分，達不到面試合格線的報考人員不得進入后續(xù)程序。

面試時間和地點另行通知。報考人員總成績于面試結(jié)束當天在中共昆明市委組織部網(wǎng)站公布。

（四）考察和體檢

1.考察

根據(jù)報考人員總成績從高分到低分的順序，按1:1的比例確定考察人選（若總成績出現(xiàn)并列，面試得分高者確定為考察人選）?？疾旃ぷ饔芍泄怖ッ魇形k公廳組織實施，按照考察程序與要求，主要對考察人選“德、能、勤、績、廉”情況及其政治業(yè)務素質(zhì)與公開遴選職位的適應程度進行全面考察，重點考察德的情況、工作實績和群眾公認度。在檔案審核過程中發(fā)現(xiàn)“三齡兩歷”等重要原始依據(jù)材料存在問題，任職資格條件不符合相關規(guī)定的，不作為遴選對象?？疾烨闆r合格確定為體檢人員。

2.體檢

由中共昆明市委辦公廳組織體檢人員到指定的體檢機構(gòu)進行體檢，體檢時間、地點另行通知。體檢標準參照公務員錄用體檢的相關規(guī)定執(zhí)行，費用自理。未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢者，視為自動棄權(quán)。

若考察和體檢階段出現(xiàn)空缺的職位，按照總成績高分到低分的順序，從報考人員中依次遞補。

（五）公示、辦理調(diào)入手續(xù)

根據(jù)考察和體檢情況，由中共昆明市委辦公廳廳務會議研究確定擬遴選人員。擬遴選人員名單在中共昆明市委組織部網(wǎng)站公示。公示期為5個工作日。

公示期滿，沒有問題或者反應問題經(jīng)查證不影響遴選的，按照有關規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消遴選資格。

五、紀律與監(jiān)督

（一）報考人員應嚴格遵守考試紀律并確保報名信息、提供材料的真實性和準確性。因報名信息填報、提供材料有誤影響遴選結(jié)果的，由報考人員自行承擔。凡弄虛作假和違紀的，一經(jīng)查實，嚴肅處理，取消遴選資格，并通報所在單位。

（二）考生如自愿放棄面試資格的，須以面試當天起算，至少提前三個工作日向中共昆明市委辦公廳提出書面申請，否則5年內(nèi)禁止參加中共昆明市委辦公廳組織的公開選調(diào)、遴選考試。

（三）遴選期間，報名信息、計劃調(diào)整、考試成績、考察和體檢人選、擬遴選人員公示等相關事宜會及時在中共昆明市委組織部網(wǎng)站公布，請考生注意查閱，并保證所提供的聯(lián)系電話通信暢通，若因報考人員不及時上網(wǎng)查閱或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報考人員自行承擔。

（四）參加公開遴選相關工作人員必須嚴格遵守公開遴選公務員相關規(guī)定、組織人事工作紀律及公告要求，主動接受監(jiān)督部門和社會公眾監(jiān)督，確保遴選工作依法依紀、公開透明、公平公正、規(guī)范有序?qū)嵤?/strong>