2017年迪慶州水務(wù)局下屬事業(yè)單位

新補充工作人員公開招聘公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（國家人事部令第6號）、《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號）《迪慶州事業(yè)單位新補充工作人員實行統(tǒng)一考試公開招聘暫行辦法》（迪政辦發(fā)﹝2003﹞49號）等有關(guān)文件的規(guī)定，經(jīng)研究,決定組織迪慶州水務(wù)局2017年下屬事業(yè)單位水利水電工程質(zhì)量監(jiān)督站和防汛抗旱指揮調(diào)度中心公開招聘工作人員工作，有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過公開報名、統(tǒng)一考試，德、智、體、能全面考核的辦法擇優(yōu)聘用。

二、范圍、對象及條件

（一）范圍、對象：

1、迪慶州水務(wù)局水利水電工程質(zhì)量監(jiān)督站：取得國家教育行政部門承認的本科及本科以上學歷，符合崗位條件的迪慶戶籍未就業(yè)大學畢業(yè)生和在縣級及以下事業(yè)單位工作人員。

2、迪慶州水務(wù)局防汛抗旱指揮調(diào)度中心：取得國家教育行政部門承認的?？萍皩？埔陨蠈W歷，符合崗位條件的迪慶戶籍未就業(yè)畢業(yè)生和在縣級及以下事業(yè)單位工作人員。

(二)條件：

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、熱愛祖國，遵紀守法，作風正派，有事業(yè)心、責任感，有全心全意為人民服務(wù)的思想；

4、符合所報考崗位的條件；

5、身體健康，年齡在18—35周歲（相對應(yīng)出生年月：1982年9月——1998年9月）之間的人員。年齡條件的計算截止時間為2017年10月1日。

(三）不符合報名條件的情形

1、曾因犯罪受過刑事處罰和正在被立案審查的人員；

2、曾在以往人力資源和社會保障部門組織的考試中受禁考處罰尚在禁考時限內(nèi)的人員；

3、曾被開除公職的人員或有相關(guān)規(guī)定不得招聘為事業(yè)崗位的其他人員；

4、其他不符合招聘條件的人員。

如有上述人員報名，請及時撥打報名監(jiān)督及舉報電話，一經(jīng)查實將取消報名資格。

三、招考計劃和崗位

根據(jù)《關(guān)于對<迪慶州水務(wù)局關(guān)于要求給予公開考試招錄下屬事業(yè)單位事業(yè)編制工作人員的請示>的復函》（迪人社函﹝2017﹞1號）擬招聘迪慶州水務(wù)局下屬事業(yè)單位水利水電工程質(zhì)量監(jiān)督站、防汛抗旱指揮調(diào)度中心工作人員各1名(具體崗位詳見崗位表)。

四、報名事宜

(一)報名方式：現(xiàn)場報名

(二)報名時間：2017年10月10日上午8:30-12:00，下午14：30-17:30

(三)報名地點：迪慶州水務(wù)局辦公室（香格里拉市長征大道74號）

(四)報名所需材料：

1、近期半寸免冠彩色照片2張同時提交電子版照片（照片背面需注明姓名）;

2、《畢業(yè)證書》、《學位證書》、《身份證》（第二代有效居民身份證原件）、《戶口薄》(或戶籍證明)、《就業(yè)報到證》、《就業(yè)推薦表》的原件及復印件。

(五)報名要求：

1、本人或委托他人報名，均需當場提供所需材料。

2、報名人員提交的報名申請材料應(yīng)當真實、準確，提供虛假報名申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報名資格。

3、報名人員必須在規(guī)定時間內(nèi)報名。

(七)報名程序

1、報名人員首先到迪慶州水務(wù)局辦公室報名，并進行資格初審。

2、報名人員經(jīng)復審合格后，報名完成。

(八)考試費用：本次考試不收取任何考試費用。

在招聘過程中，我單位不會向報考者收取任何費用，請?zhí)岣呔瑁敺朗茯_。

考生準考證：領(lǐng)取時間由州水務(wù)局另行電話通知。

領(lǐng)取地點：迪慶州水務(wù)局辦公室

報名監(jiān)督和咨詢電話：0887-8224730

五、考試

考試采取筆試和面試（或?qū)嵶鳎┫嘟Y(jié)合的方式進行。

（一）筆試：

1、內(nèi)容：《職業(yè)能力傾向測驗》（A類）、《綜合應(yīng)用能力》（A類）合訂本，不指定用書。筆試試題為標準化試題（即客觀題），以百分制計。

2、筆試考試時間及地點詳見準考證。考生參加考試時必須攜帶準考證、第二代有效居民身份證原件（無身份證者，必須攜帶戶口薄原件），考試地點詳見準考證。

3、筆試采用閉卷的方式進行。

4、筆試加分政策：根據(jù)《迪慶州事業(yè)單位新補充工作人員實行統(tǒng)一考試公開招聘暫行辦法》（迪政發(fā)〔2003〕49號）相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對州內(nèi)藏族、傈僳族、苗族、彝族、普米族五個少數(shù)民族應(yīng)聘人員給予筆試加5分照顧分。（限迪慶戶籍應(yīng)聘人員方可享受加分政策）。

（二）面試（或?qū)嵶鳎?/p>

1、面試（或?qū)嵶鳎﹥?nèi)容以考察專業(yè)知識為主，以百分制計。

2、招聘人數(shù)與報名人數(shù)達到或超過1:2以上比例的進行筆試考試后，按筆試總成績從高分到低分，以1:2比例進入面試或?qū)嵶鳌?/p>

3、面試或?qū)嵶饔傻蠎c州水務(wù)局按照《迪慶州事業(yè)單位公開招考工作人員面試（或?qū)嵶鳎嵤盒修k法》（迪人﹝2004﹞14號）的規(guī)定，提出具體面試（或?qū)嵶鳎┓桨福?jīng)迪慶州人社局審核批準后，在監(jiān)督組的監(jiān)督下，由迪慶州水務(wù)局組織實施面試（或?qū)嵶鳎?/p>

4、參加面試（或?qū)嵶鳎┤藛T因自行放棄面試資格導致崗位不足的，按筆試總成績在達到最低分數(shù)要求的考生中從高分到低分依次遞補，只遞補一次（放棄面試人員必須在面試前7天向迪慶州水務(wù)局提交放棄面試申請，否則視為違紀人員）。

六、成績計算及相關(guān)要求

（一）綜合成績;

1、同一崗位招聘人數(shù)與報名人員達到或超過1:2以上比例的：

綜合成績=（筆試成績＋民族照顧分）×50%＋面試成績×50%；

2、同一崗位招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例達不到1:2的：綜合成績=面試成績。

（二）同一崗位招聘人數(shù)與報名人數(shù)達到或超過1:2以上比例的，按筆試總成績（含民族照顧分）占50%，面試成績占50%的方法計算綜合成績，根據(jù)招聘崗位數(shù)，按綜合成績從高分到低分1:1的比例，確定體檢人員；若在確定體檢人員時綜合成績并列的，按筆試總成績（含民族照顧分）高者確定為體檢人員（若筆試成績<含民族照顧分>和面試成績都并列的以筆試成績高分者確定為體檢人員）。

（三）同一崗位招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例達不到1:2的，筆試不帶入面試，面試設(shè)最低分數(shù)線60分（含60分）。以1:1確定體檢人員。

七、體檢及招聘

（一）體檢標準及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和相關(guān)規(guī)定并結(jié)合行業(yè)、崗位特點確定。

（二）招聘人數(shù)與報名人數(shù)達到或超過1:2以上比例時，按筆試總成績占50%，面試成績占50%的方法計算考試總成績，根據(jù)招聘崗位數(shù)，按考試總成績從高分到低分1:1的比例，確定體檢人員；若在確定體檢人員時最后一名考試總成績并列的,按筆試總成績高者確定為體檢人員。

（三）招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例是1:1時，筆試不帶入面試,面試設(shè)最低分數(shù)線60分（含60分），以1:1確定體檢人員。

（四）體檢合格者即為擬招聘人員，若出現(xiàn)體檢不合格或不能按時按規(guī)定參加體檢的取消招聘資格，以報考該崗位的成績從高分到低分依次遞補，只遞補一次。

（五）經(jīng)考試、考核和體檢合格的人員，報州人力資源和社會保障局批準后，辦理聘用手續(xù)。

八、招聘紀律

(一)招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受人大、政協(xié)、紀委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會各界監(jiān)督。招聘單位的主管部門、州人力資源和社會保障部門、州紀檢監(jiān)察部門負責受理群眾的舉報，并按管理權(quán)限及時處理。

（二）招聘工作過程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊行為的，追究有關(guān)領(lǐng)導和當事人責任；對無理取鬧、妨礙招聘工作、擾亂招聘秩序的考生根據(jù)有關(guān)規(guī)定從嚴處理。

(三)應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格，兩年內(nèi)不得參加機關(guān)事業(yè)單位招錄、招聘考試，已招聘人員解除招聘手續(xù)及聘用合同：

1、偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲得應(yīng)聘資格的;

2、在考試、考核和體檢過程中作弊的;

3、其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

(四)聘用單位負責人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。

九、其他事項

(一)有下列情形之一的，視為自動放棄。

1、擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明);

2、公示期滿7個工作日內(nèi)，聯(lián)系不上報考人員本人的。

（二）在監(jiān)督組監(jiān)督下進行張榜公布：綜合成績（含民族照顧分）公布第一榜；擬招聘人員公布第二榜。

（三）未盡事宜按照《迪慶州事業(yè)單位新補充工作人員實行統(tǒng)一考試公開招聘暫行辦法》（迪政辦發(fā)﹝2003﹞49號）及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(四)本公告由迪慶州水務(wù)局負責解釋。

十、監(jiān)督電話：

迪慶州水務(wù)局：0887-8224730

迪慶州人力資源的社會保障局人力資源市場科：0887-8226003

公告發(fā)布之日起可以通過以下網(wǎng)站查詢:迪慶州人民政府網(wǎng)(www.diqing.gov.cn)

附件：

1、2017年迪慶州水務(wù)局新補充工作人員公開招聘崗位表(點擊下載)

2、云南省2017年度公務(wù)員錄用考試專業(yè)指導目錄(點擊下載)

迪慶州水務(wù)局

2017年9月26日