永勝縣2016年公開遴選工作人員公告
因工作需要,擬在全縣范圍內(nèi)公開遴選工作人員數(shù)名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、遴選機(jī)關(guān)
1.永勝縣人民政府辦公室;
2.永勝縣人力資源和社會保障局;
3.中共永勝縣委機(jī)構(gòu)編制辦公室。
二、遴選對象
全縣范圍內(nèi)各級機(jī)關(guān)在職在編的公務(wù)員
三、遴選名額
縣人民政府辦公室公開遴選6名(女1名,男5名)工作人員;縣人力資源和社會保障局公開遴選2名工作人員;中共永勝縣委機(jī)構(gòu)編制辦公室公開遴選2名工作人員(男2名)。
四、遴選條件
遴選對象應(yīng)具備以下條件:
(一)具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績突出,群眾公認(rèn);
(二)具有2年以上工作經(jīng)歷;
(三)公務(wù)員年度考核均為稱職以上等次;
(四)熟悉經(jīng)濟(jì)社會工作,具有較強(qiáng)的語言表達(dá)和文字寫作能力,能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)等辦公設(shè)備;
(五)具有全日制大專及以上學(xué)歷;
(六)年齡在30周歲以下;
(七)身體健康;
(八)符合公務(wù)員回避的有關(guān)規(guī)定。
五、遴選程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時間:2016年3月14日—3月16日。
2.報(bào)名地點(diǎn):報(bào)考縣人民政府辦公室工作人員崗位的在政府辦綜合室;報(bào)考縣人力資源和社會保障局工作人員的在縣人社局公務(wù)員管理股;報(bào)考縣編辦工作人員的在縣編辦綜合室。
(二)資格審查。
報(bào)名時需提供《干部遴選報(bào)名登記表》、《公務(wù)員登記表》、身份證、學(xué)歷證書、單位同意報(bào)考證明等材料原件和復(fù)印件,1寸免冠彩照2張。由用人單位對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。遴選名額與報(bào)名資格審查合格人數(shù)的比例不低于1︰3,如報(bào)名資格審查合格人數(shù)未達(dá)到比例要求,取消該職位遴選,允許報(bào)名人員改報(bào)其他職位。
(三)筆試
1.筆試時間:2016年3月23日上午9:00-11:00。
2.筆試內(nèi)容:主要測試應(yīng)試者的經(jīng)濟(jì)社會常識、邏輯分析能力和文字寫作能力。
3.參加筆試人員須帶上身份證、準(zhǔn)考證(準(zhǔn)考證請于2016年3月22日下午3:00-5:30到永勝縣人力資源和社會保障局公務(wù)員管理股領(lǐng)?。?。
(四)面試
1.面試時間:待定,以永勝人事人才網(wǎng)通知為準(zhǔn)。
2.面試人員確定:根據(jù)筆試成績,由高到低按遴選職位數(shù)的1:2比例確定參加面試人選,面試時須帶上身份證原件。
3.考試成績計(jì)算:按照筆試成績×40%+面試成績×40%+經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)成績×20%的方式計(jì)算考生總成績。
(五)體檢和考察
公開遴選體檢、考察采取差額的辦法進(jìn)行??荚嚱Y(jié)束后,根據(jù)綜合成績,按每個職位從高分到低分的順序,以1:1.5比例確定進(jìn)入體檢和考察人選。優(yōu)先體檢考察綜合成績高者。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照國家人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用(試行)>的通知》確定。體檢費(fèi)用自理。
(六)公示
考試、體檢、考察合格的人員在永勝縣人事人才網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示期為7天。
(七)調(diào)入
公示期滿后對合格人員按有關(guān)規(guī)定和程序辦理調(diào)入手續(xù)。
(八)遞補(bǔ)事項(xiàng)
因考察、體檢不合格等問題而出現(xiàn)的空缺,將根據(jù)考試成績依次遞補(bǔ)。
(九)監(jiān)督
縣紀(jì)委監(jiān)察局對遴選工作進(jìn)行全程監(jiān)督(聯(lián)系電話:6521043。
附:
永勝縣人民政府辦公室聯(lián)系電話:6521058;
永勝縣人力資源和社會保障局聯(lián)系電話:6523378;
中共永勝縣委機(jī)構(gòu)編制辦公室聯(lián)系電話:6526159。
永勝縣人民政府辦公室
永勝縣人力資源與社會保障
中共永勝縣委機(jī)構(gòu)編制辦公室
2016年2月29日