文山市人民醫(yī)院
關(guān)于2024年公開(kāi)招聘第二批編外合同制
緊缺崗位專業(yè)技術(shù)人員的公告
根據(jù)學(xué)科建設(shè)需要,經(jīng)醫(yī)院研究決定,面向省內(nèi)、外公開(kāi)招聘編外合同制緊缺崗位專業(yè)技術(shù)人員1名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位、人數(shù)及具體崗位條件
詳見(jiàn)附件2。
二、招聘原則
(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則;
(二)堅(jiān)持以人為本、人崗互適的原則;
(三)堅(jiān)持公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
三、招聘基本條件
(一)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,無(wú)違法違紀(jì)行為,熱愛(ài)衛(wèi)生事業(yè);
(二)具有良好的品行;
(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(四)具有符合職位要求的文化程度和專業(yè)條件要求;
(五)具備擬報(bào)考職位所需的其他條件。
(六)有下列情形之一的,不予招聘
1.受黨紀(jì)處分、政務(wù)處分、組織處理等責(zé)任追究未滿規(guī)定時(shí)限或處分尚未解除的。
2.因犯罪受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職的,有違法犯罪或違紀(jì)嫌疑,尚未查清的,立案審查尚未結(jié)案的。
3.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的,在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位等招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為等情形的。
4.其他不宜參加公開(kāi)招聘情形的。
四、招聘程序
(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及報(bào)名方式
1.報(bào)名時(shí)間:2024年7月16日—2024年7月18日,上午08:00—11:30,下午14:30—17:30,逾期不再受理。
2.報(bào)名地點(diǎn):文山市人民醫(yī)院人事科(行政樓四樓),聯(lián)系人:袁老師,聯(lián)系電話:0876—2186352。
3.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
(二)報(bào)名時(shí)須提供的材料
報(bào)名表(附件1)、本人身份證(或戶口簿)、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、學(xué)籍證明、相關(guān)資格證、工作經(jīng)歷證明、執(zhí)業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件。
(三)資質(zhì)審核
1.2024年7月19日由招聘小組成員對(duì)報(bào)名人員信息及其證件資料進(jìn)行復(fù)核。
2.對(duì)資料不符合要求的人員,取消考試資格。
(四)考試
1.考試方式:面試,滿分100分。面試不受比例限制,采取百分制計(jì)分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位予以計(jì)算并公布。
面試主要考評(píng)應(yīng)試者的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)急處理能力、求職動(dòng)機(jī)與崗位匹配度及舉止儀表等方面。
2.考試時(shí)間、地點(diǎn)
(1)面試時(shí)間:2024年7月22日,面試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證,請(qǐng)于2024年7月19日到文山市人民醫(yī)院人事科領(lǐng)取準(zhǔn)考證。參加考試時(shí)需攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證。
(2)成績(jī)公示:請(qǐng)于2024年7月22日到文山市人民醫(yī)院院務(wù)公開(kāi)欄及文山市人民醫(yī)院官網(wǎng)http://www.wssrmyy.net/查看。
3.?dāng)M聘用人員的確定
參加面試應(yīng)試人員,設(shè)置成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線。面試成績(jī)須達(dá)到60分以上,按成績(jī)從高到低依次確定進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。出現(xiàn)成績(jī)并列,無(wú)法確定人選的,按照州內(nèi)考生、省內(nèi)考生、省外考生的先后順序依次確定。
(五)體檢
體檢在文山市人民醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,費(fèi)用由擬聘人員自付。
體檢不合格或自愿放棄聘用資格出現(xiàn)崗位空缺的,可在考試成績(jī)達(dá)60分以上的其他人員中按從高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)聘用。
(六)公示
根據(jù)考核結(jié)果,擇優(yōu)確定擬錄用人員,醫(yī)院對(duì)擬錄用人員進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示,公示期滿無(wú)異議的,進(jìn)入崗前培訓(xùn)期。
五、培訓(xùn)與考核
崗前培訓(xùn)時(shí)間為1個(gè)月,培訓(xùn)期間,不享受任何待遇,崗前培訓(xùn)結(jié)束后經(jīng)所在科室及職能部門進(jìn)行考核,考核合格后進(jìn)入試用期,與醫(yī)院簽訂《云南省勞動(dòng)合同書(shū)》,考核不合格者不予聘用。試用期為三個(gè)月,試用期間不享受績(jī)效工資,試用期結(jié)束經(jīng)考核合格者留用,不合格者解除勞動(dòng)聘用關(guān)系。培訓(xùn)、試用不合格導(dǎo)致的空缺崗位從面試成績(jī)?cè)?0分以上人員中,按從高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)進(jìn)入下一招聘程序。
六、聘任期間的待遇
(一)工資待遇
1.基本工資
基本工資=基礎(chǔ)性工資+月獎(jiǎng)勵(lì)性工資+院齡工資+職稱工資。
2.績(jī)效工資
試用期間不享受績(jī)效工資,試用期滿經(jīng)考核合格后,按《文山市人民醫(yī)院編外人員管理規(guī)定》享受績(jī)效工資。
(二)社會(huì)保險(xiǎn)金
簽訂《云南省勞動(dòng)合同》后,按照國(guó)家《勞動(dòng)合同法》規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。個(gè)人自出部分從工資中扣取繳納,單位部分由單位繳納。
七、工作要求
(一)工作人員與考生存在回避關(guān)系的,實(shí)行回避制。對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,分別給予取消招聘資格、當(dāng)月績(jī)效工資以及降職、降級(jí)的處罰。
(二)應(yīng)聘人員對(duì)違反招聘紀(jì)律、填報(bào)虛假信息報(bào)名或在考試中弄虛作假的考生,一經(jīng)核實(shí),取消考試資格或聘用資格;已經(jīng)受聘的,經(jīng)查實(shí),解除勞動(dòng)聘用關(guān)系。
(三)資格審核貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,對(duì)在任何時(shí)間段或環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合本次招聘公告及計(jì)劃表所列條件要求的考生,取消考試資格。
(四)招聘工作由文山市人民醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室全程參與并進(jìn)行監(jiān)督。
本公告未盡事宜,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
監(jiān)督電話:0876—2613306(文山市人民醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室)
附件:1.文山市人民醫(yī)院編外緊缺崗位專業(yè)技術(shù)人員招聘報(bào)名表
2.文山市人民醫(yī)院編外緊缺崗位專業(yè)技術(shù)人員招聘崗位明細(xì)表
文山市人民醫(yī)院
2024年7月15日
來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/LWH0J9Z7neAUCDV2ZfIM-A
文山市人民醫(yī)院編外緊缺崗位專業(yè)技術(shù)人員招聘崗位明細(xì)表
序號(hào) | 招聘崗位 | 崗位類別 | 崗位簡(jiǎn)介 | 招聘人數(shù) | 性別 | 年齡 | 學(xué)歷 | 學(xué)位 | 專業(yè)需求 | 畢業(yè)年限或參加工作年限條件 | 生源地或戶籍條件 | 執(zhí)業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)資格條件 | 其它招聘條件 | 考試 方式 | 備注 |
1 | 臨床醫(yī)生 | 專技 | 從事臨床醫(yī)療相關(guān)工作 | 1 | 不限 | 18-35周歲 | 本科及以上 | 學(xué)士學(xué)位 | 100201K臨床醫(yī)學(xué) | 不限 | 不限 | 具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證 | 1.具有二級(jí)以上醫(yī)院從事疼痛科臨床工作5年及以上工作經(jīng)歷;2.具有中級(jí)職稱及以上者,年齡可放寬到40歲。 | 面試 | |
合計(jì) | 1 |