2024年文山州中級(jí)人民法院招聘聘用制人員公告

為進(jìn)一步深化司法改革，加強(qiáng)文山州中級(jí)人民法院審判執(zhí)行工作，根據(jù)工作需要，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘聘用制人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

文山州中級(jí)人民法院計(jì)劃招聘聘用制人員9名，主要從事法院審判執(zhí)行、司法警察等職能的輔助性工作，不具備公務(wù)員身份。招聘計(jì)劃詳見(jiàn)《2024年文山州中級(jí)人民法院招聘聘用制人員崗位計(jì)劃表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位計(jì)劃表》）。

二、招聘的方式

（一）招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)錄用的原則。

（二）招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.報(bào)考年齡在18-35周歲（1988年2月29日至2006年2月29日之間出生）。

3.擁護(hù)黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守。

4.具備普通高等學(xué)校大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，退役軍人報(bào)考輔警崗位（以下簡(jiǎn)稱“輔警”），學(xué)歷放寬到高中學(xué)歷；報(bào)駕駛員崗位，學(xué)歷放寬到高中學(xué)歷。

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

6.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

下列人員不得報(bào)考：

1.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的。

2.被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的。

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

4.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

5.直系親屬、配偶和對(duì)本人有重大影響的旁系血親被判處死刑或被判處刑罰正在服刑的，直系血親、配偶或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H被判處危害國(guó)家安全罪的，直系血親、本人曾參加過(guò)法輪功等邪教組織活動(dòng)的，有吸毒史的。

6.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

（三）招聘程序

1.職位查詢

報(bào)名人員在本公告發(fā)布之日起可以通過(guò)文山州中級(jí)人民法院網(wǎng)查詢（http://fy.wszy.gov.cn/）。

報(bào)名人員如需咨詢《2024年文山州中級(jí)人民法院招聘聘用制人員崗位計(jì)劃表》中的有關(guān)事項(xiàng)，可按計(jì)劃表中公布的電話直接與招聘機(jī)關(guān)聯(lián)系。

2.報(bào)名步驟

（1）提交報(bào)名申請(qǐng)

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：

時(shí)間為2024年2月26日至2月27日（報(bào)名時(shí)間2天）（8:30—11:40，14:30—17:00）。

地點(diǎn)：文山市鳳凰路55號(hào)，文山州中級(jí)人民法院北門1樓大廳。

如實(shí)填寫詳細(xì)信息，填報(bào)職位，完成報(bào)名申請(qǐng)。

（2）報(bào)名資料

報(bào)名需提交以下材料：①《文山州中級(jí)人民法院招聘聘用制人員報(bào)名登記表》貼照片。②有效身份證、報(bào)考崗位要求的畢業(yè)證等證書原件、復(fù)印件。③在職人員須提交單位同意報(bào)考證明。④招聘崗位要求的生源地或戶籍證明。⑤個(gè)人1寸證件照3張貼準(zhǔn)考證。⑥與報(bào)名條件相關(guān)的其他材料。每名報(bào)名人員限報(bào)1個(gè)職位，多報(bào)無(wú)效；凡弄虛作假者，取消考試資格。本次公開(kāi)考試不收取報(bào)名費(fèi)。

3.資格審查

招聘單位在收到報(bào)名信息后及時(shí)完成資格審查，并當(dāng)場(chǎng)反饋資格審查結(jié)果，發(fā)給準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證為參加招聘的重要身份證明，請(qǐng)妥善保管，后續(xù)各環(huán)節(jié)均須出具準(zhǔn)考證和身份證。

資格審查貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程，招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合報(bào)考資格條件或違規(guī)違紀(jì)的，招聘機(jī)關(guān)均可以取消其聘用資格。

（四）考試

1.書記員崗位

考試分為筆試、崗位技能測(cè)試和面試。

（1）筆試

筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，筆試成績(jī)按百分制計(jì)，占綜合成績(jī)30%。

筆試時(shí)間：2024年2月28日上午9：00—11：00。

考點(diǎn)地址：二樓多功能廳。

報(bào)考人員需持有效身份證、《準(zhǔn)考證》和筆試考試用品（黑色碳素筆、2B鉛筆、橡皮等）參加筆試，按準(zhǔn)考證標(biāo)明的時(shí)間、考點(diǎn)和要求自行前往參加筆試。

（2）資格復(fù)審

崗位技能測(cè)試前，組織對(duì)崗位技能測(cè)試人員進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審材料為提交的報(bào)名材料紙質(zhì)原件及本人1寸電子照片。資格復(fù)審合格人員進(jìn)入崗位技能測(cè)試。凡有關(guān)材料不齊、信息不實(shí)、影響資格審查結(jié)果的，取消報(bào)考者參加崗位技能測(cè)試的資格。

資格復(fù)審時(shí)出現(xiàn)因人員放棄或復(fù)審不合格而導(dǎo)致未達(dá)到崗位技能測(cè)試比例的職位，以進(jìn)入該環(huán)節(jié)人員須具備的條件，按筆試成績(jī)由高到低順序進(jìn)行遞補(bǔ)，按實(shí)際合格人數(shù)開(kāi)展技能測(cè)試。

（3）崗位技能測(cè)試

按筆試成績(jī)由高到低1：5的比例，確定進(jìn)入崗位技能測(cè)試人員，如達(dá)不到開(kāi)考比例的，不削減崗位招聘人數(shù)，按實(shí)際參考人員組織測(cè)試。崗位技能測(cè)試采取計(jì)算機(jī)考試方式進(jìn)行，測(cè)試內(nèi)容以文字錄入測(cè)試為主，包括看打、聽(tīng)打，每場(chǎng)考試時(shí)間20分鐘。崗位技能測(cè)試成績(jī)按百分制計(jì)，占綜合成績(jī)的30%。

崗位技能測(cè)試時(shí)間：2024年2月29日上午11：00—11：30。

考點(diǎn)地址：文山州中級(jí)人民法院401會(huì)議室

（4）面試

崗位技能測(cè)試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)+崗位技能測(cè)試成績(jī)之和，按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)以1：5的比例從高分到低分順序依次確定進(jìn)入面試人員（含末位并列人員），若出現(xiàn)自動(dòng)放棄者，空缺名額按筆試成績(jī)+崗位技能測(cè)試成績(jī)之和從高到低的順序依次遞補(bǔ)。如出現(xiàn)該崗位無(wú)人遞補(bǔ)或人數(shù)不足1：5比例的崗位可進(jìn)行等額面試，等額面試成績(jī)不得低于60分。

面試由文山州中級(jí)人民法院統(tǒng)一命題，面試成績(jī)按百分制計(jì)，占綜合成績(jī)的40%。

面試采取無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組方式進(jìn)行，每場(chǎng)面試時(shí)間約60分鐘。主要是測(cè)試考生的邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變等能力，面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)。

面試時(shí)間：2024年2月29日下午15：00—17：30。

考點(diǎn)地址：文山州中級(jí)人民法院401會(huì)議室

（5）綜合成績(jī)計(jì)算

綜合成績(jī)按百分制計(jì)算，具體計(jì)算方法如下：

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+崗位技能測(cè)試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×40%。

綜合成績(jī)按照四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同的情況，依照面試成績(jī)由高到低的順序依次確定排名先后，如再出現(xiàn)面試成績(jī)相同的情況則依照崗位技能測(cè)試成績(jī)由高到低的順序依次確定排名先后。

2.輔警崗位

考試分為筆試和體能測(cè)試。

（1）筆試

筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，筆試成績(jī)按百分制計(jì)，占綜合成績(jī)50%。

筆試時(shí)間：2024年2月28日上午9：00—11：00。

考點(diǎn)地址：二樓多功能廳。

報(bào)考人員需持有效身份證、《準(zhǔn)考證》和筆試考試用品（黑色碳素筆、2B鉛筆、橡皮等）參加筆試，按準(zhǔn)考證標(biāo)明的時(shí)間、考點(diǎn)和要求自行前往參加筆試。

（2）體能測(cè)試

按筆試成績(jī)由高到低1：5的比例，確定進(jìn)入體能測(cè)試人員，如達(dá)不到開(kāi)考比例的，不削減崗位人數(shù)，按實(shí)際參考人員組織測(cè)試。體能測(cè)試按百分制計(jì)，占綜合成績(jī)50%。

體能測(cè)試時(shí)間：2024年3月2日上午9：00—11：00。

體能測(cè)試地點(diǎn)：文山州中級(jí)人民法院籃球場(chǎng)。

參與體能測(cè)試人員需攜帶本人有效身份證。

體能測(cè)試內(nèi)容：

男：1000米，俯臥撐，立定跳遠(yuǎn)

女：800米，仰臥起坐，立定跳遠(yuǎn)

（3）資格復(fù)審

體能測(cè)試后，組織對(duì)測(cè)試人員進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審材料為提交的報(bào)名材料紙質(zhì)原件及本人1寸電子照片。資格復(fù)審合格人員進(jìn)入后續(xù)程序。凡有關(guān)材料不齊、信息不實(shí)、影響資格審查結(jié)果的，取消報(bào)考者錄用資格。

資格復(fù)審時(shí)出現(xiàn)因人員放棄或復(fù)審不合格而導(dǎo)致未達(dá)到比例的職位，以進(jìn)入該環(huán)節(jié)人員須具備的條件，按體能測(cè)試實(shí)際合格人數(shù)開(kāi)展資格復(fù)審。

（4）成績(jī)計(jì)算

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+體能測(cè)試成績(jī)×50%

按照四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。綜合成績(jī)相同，按以下的順序進(jìn)行：

①總成績(jī)相同，則以體能測(cè)試成績(jī)高者錄取；

②體能測(cè)試成績(jī)又相同時(shí)，則按下列順序由高到低順序進(jìn)行錄?。?/p>

男：1000米，俯臥撐，立定跳遠(yuǎn)

女：800米，仰臥起坐，立定跳遠(yuǎn)

3.駕駛員崗位

（1）考試為駕駛技能測(cè)試。

主要測(cè)試考生的機(jī)動(dòng)車駕駛技能。

駕駛技能測(cè)試時(shí)間：2024年3月2日上午9：00—11：00。

駕駛技能測(cè)試地點(diǎn)：文山州中級(jí)人民法院北門。

主要測(cè)試駕駛技能，按百分制計(jì)。

（2）資格復(fù)審

按駕駛技能測(cè)試成績(jī)由高到低1：5的順序，確定進(jìn)入資格復(fù)審人員，如達(dá)不到比例，不削減崗位人數(shù)，按實(shí)際參考人員組織資格復(fù)審。復(fù)審材料為提交的報(bào)名材料紙質(zhì)原件及本人1寸電子照片。資格復(fù)審合格人員進(jìn)入后續(xù)程序。凡有關(guān)材料不齊、信息不實(shí)、影響資格審查結(jié)果的，取消報(bào)考者錄用資格。

資格復(fù)審時(shí)出現(xiàn)因人員放棄或復(fù)審不合格的，以進(jìn)入該環(huán)節(jié)人員須具備的條件，按技能測(cè)試成績(jī)由高到低順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

（五）體檢

按照綜合成績(jī)從高到低的順序，按1：1的比例確定體檢人選，由文山州中級(jí)人民法院按規(guī)定統(tǒng)一組織體檢。標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（六）政審

由政治部抽調(diào)相關(guān)部門人員組織實(shí)施，根據(jù)擬招聘崗位要求開(kāi)展考察工作。全面了解考察對(duì)象的道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況，同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等。若體檢和考察報(bào)考人員自愿放棄或出現(xiàn)不合格的情形，空缺名額按綜合成績(jī)從高分到低分排序依次遞補(bǔ)。

（七）公示與聘用

通過(guò)考核確定擬聘人選，經(jīng)院黨組研究同意后，將考核結(jié)果對(duì)外公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日，公示期滿后未發(fā)現(xiàn)不適于聘用情形的，按程序辦理聘用手續(xù)；對(duì)所反映問(wèn)題影響聘用的不予聘用；對(duì)反映問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用。報(bào)考人須確保預(yù)留聯(lián)系手機(jī)保持暢通，以便聯(lián)系；因報(bào)考人個(gè)人原因?qū)е聼o(wú)法聯(lián)系的，由報(bào)考人自行承擔(dān)后果。聘用人員實(shí)行試用期制度，聘期3年，試用期為2個(gè)月，試用期滿合格者繼續(xù)履行合同，不合格者解除合同。

辦理聘用手續(xù)之前，擬聘用人員與原單位勞動(dòng)關(guān)系須自行協(xié)商解除，并提交解除勞動(dòng)合同的相關(guān)手續(xù)，方可辦理聘用手續(xù)。否則將按規(guī)定取消報(bào)考人聘用資格，造成的后果由本人自行承擔(dān)。

本次考試成績(jī)?cè)谙麓螁?dòng)公開(kāi)招聘前有效，如出現(xiàn)崗位空缺情況，用人單位可根據(jù)綜合成績(jī)由高到低依次進(jìn)行補(bǔ)錄。

簽訂勞動(dòng)合同后，在服務(wù)期內(nèi)提出辭職的，必須提前1個(gè)月提出申請(qǐng)，并經(jīng)院黨組批準(zhǔn)同意后，方可辦理辭職手續(xù)。

三、工資待遇

試用期工資月薪3600元，試用期滿考核合格的月薪4500元（含單位和個(gè)人應(yīng)繳的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)），年終考核為不合格的解除合同。

四、招聘紀(jì)律

對(duì)有下列情形的人員，取消聘用資格：

（一）偽造、涂改證件、證明或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；

（二）應(yīng)聘人員在考試、考核過(guò)程中作弊的;

（三）有其它違紀(jì)情形的。

五、其他要求

（一）筆試、技能測(cè)試、面試工作由文山州中級(jí)人民法院組織。

（二）為嚴(yán)肅干部人事紀(jì)律，保證招聘工作的公正性，院督察室對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

（三）本工作方案由文山州中級(jí)人民法院政治部負(fù)責(zé)解釋。本次招聘活動(dòng)中，因考生原因造成意外傷害的，由考生本人承擔(dān)全部責(zé)任。

（四）公開(kāi)招聘的有關(guān)信息主要通過(guò)文山州中級(jí)人民法院網(wǎng)發(fā)布（http://fy.wszy.gov.cn/）。招聘期間，請(qǐng)報(bào)考人員主動(dòng)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的有關(guān)信息，保證報(bào)考時(shí)所提供的通訊方式暢通，因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)查閱或通訊方式不暢而造成的后果，由報(bào)考者自負(fù)。本公告如有變動(dòng)，以發(fā)布的補(bǔ)充公告為準(zhǔn)。本次聘用制人員招聘考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。若社會(huì)上出現(xiàn)以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕。

（五）涉及本方案及后續(xù)工作抽調(diào)參與招聘工作的相關(guān)人員，可以根據(jù)工作實(shí)際情況安排對(duì)占用的相應(yīng)時(shí)間進(jìn)行補(bǔ)休。

報(bào)名及咨詢電話：

文山州中級(jí)人民法院政治部，地址：文山市鳳凰路55號(hào)，電話：0876－2199810

舉報(bào)監(jiān)督電話：0876—2199011。（文山州中級(jí)人民法院督察室）

附件1：2024年文山州中級(jí)人民法院招聘聘用制人員崗位計(jì)劃表

附件2：文山州法院系統(tǒng)招聘聘用制人員報(bào)名登記表

來(lái)源：http://fy.wszy.gov.cn/article/detail/2024/02/id/7811585.shtml