開遠(yuǎn)市政務(wù)服務(wù)中心招聘簡(jiǎn)章
一、招聘計(jì)劃
(一)招聘崗位及人數(shù):
本次公開招聘開遠(yuǎn)市政務(wù)服務(wù)中心工作人員5人。
(二)工作地點(diǎn):
開遠(yuǎn)市政務(wù)服務(wù)中心(云南省紅河哈尼族彝族自治州開遠(yuǎn)市智源西路5號(hào)體育創(chuàng)意園內(nèi))。
二、招聘條件
(一)招聘條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守國(guó)家憲法和法律,具有良好的品行,無不良記錄;
2.男女不限,年齡在35周歲以下(1989年1月1日后出生),有相關(guān)工作經(jīng)歷或特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡;
3.具有高中或中專及其以上學(xué)歷;
4.形象端正氣質(zhì)佳、身體健康,普通話標(biāo)準(zhǔn);
5.善于溝通、責(zé)任心強(qiáng)、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神,具有較強(qiáng)的執(zhí)行力;
6.嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律及服務(wù)規(guī)范;
7.服務(wù)意識(shí)強(qiáng),懂電腦操作,能熟練使用各類辦公軟件;
8.有漢語言文學(xué)、文秘、計(jì)算機(jī)、工商管理類以及有窗口單位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的,可優(yōu)先考慮。
(二)拒絕條件:
1.受過黨紀(jì)、政務(wù)處分尚未解除處分或正在接受黨紀(jì)審查、監(jiān)察調(diào)查的;
2.受過刑事處罰或正在被立案審查的;
3.參加公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘考試違紀(jì)人員不滿5年的;
4.事業(yè)單位工作人員被辭退或被取消錄用資格未滿5年的;
5.拒服兵役或曾被開除公職的人員、現(xiàn)役軍人;
6.已與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系或在其他單位擔(dān)任法定代表人、股東、高級(jí)管理人員的;
7.其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合報(bào)名條件的人員。
三、薪資待遇
(一)薪資范圍:
1.試用期為兩個(gè)月,試用期間工資待遇為每月2250元/月(含個(gè)人交繳的失業(yè)、養(yǎng)老、工傷、生育、醫(yī)療五種保險(xiǎn));
2.試用期滿后,如錄用工資待遇為每月3000元/月+績(jī)效(含個(gè)人交繳的失業(yè)、養(yǎng)老、工傷、生育、醫(yī)療五種保險(xiǎn))。
(二)工作服:工作期間統(tǒng)一著裝,服裝統(tǒng)一定制,服裝費(fèi)由個(gè)人先行支付,工作滿2年由單位支付工作服裝費(fèi)用。
(三)工會(huì):工作滿一年后,按照自愿原則,可加入單位工會(huì),享受工會(huì)福利。
四、招聘報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間:
2023年12月7日(星期四)至12月9日(星期六)
上午:08:00—11:30
下午:14:00—17:30
(二)報(bào)名地點(diǎn):
開遠(yuǎn)市人才發(fā)展有限公司(開遠(yuǎn)市強(qiáng)盛路2號(hào)3樓);
報(bào)名聯(lián)系人及電話號(hào)碼:謝老師15391325823;李老師0873-7168391
(三)報(bào)名材料:
1.身份證原件及復(fù)印件;
2.學(xué)歷證原件及復(fù)印件;
3.開遠(yuǎn)市政務(wù)服務(wù)中心工作人員應(yīng)聘登記表(報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)?。?/p>
4.其他相關(guān)證明材料,如計(jì)算機(jī)、普通話等級(jí)證等;
5.免冠標(biāo)準(zhǔn)五分照一張。
(四)注意事項(xiàng):應(yīng)聘人員在填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí),須完整填寫從畢業(yè)至今的所有經(jīng)歷,時(shí)間不能斷開或空缺。不按要求填寫或時(shí)間有斷開的,將不予審核通過;
此招聘信息解釋權(quán)歸公司所有。
五、招聘程序
(一)通過報(bào)名資格審查的,面試后進(jìn)行體檢。體檢的項(xiàng)目和內(nèi)容參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。其中,下列2項(xiàng)體檢內(nèi)容必須包含在內(nèi):
1.紋身:面頸部紋身,著統(tǒng)一服裝其他裸露部位長(zhǎng)徑超過3cm的紋身,其他部位長(zhǎng)徑超過10cm的紋身,男性紋眉、紋眼線、紋唇,不合格;
2.體表瘢痕:瘢痕體質(zhì),面頸部長(zhǎng)徑超過3cm或影響功能的瘢痕,其他部位影響功能的瘢痕,不合格;
3.體檢費(fèi)用由參加體檢的應(yīng)聘人員承擔(dān)。
4.因放棄體檢或體檢不合格的,不予聘用。
(二)考察政審:體檢后按招聘計(jì)劃數(shù)等額確定考察政審人員。體檢和政審不合格者取消聘用資格。
六、用工方式
用工方式由開遠(yuǎn)市人才發(fā)展有限公司派遣至該單位工作,擬錄用人員與開遠(yuǎn)市人才發(fā)展有限公司簽訂勞動(dòng)合同,勞務(wù)派遣至開遠(yuǎn)市政務(wù)服務(wù)管理局工作。若試用期不合格的,按照相關(guān)規(guī)定解除勞動(dòng)合同。與派遣公司簽訂聘用合同(聘用期為兩年),若合同期限內(nèi)遇政策調(diào)整,按政策規(guī)定執(zhí)行。經(jīng)錄用后被派遣人員應(yīng)遵守單位工作制度,服從管理。因工作失誤或不能完成工作任務(wù)的,按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
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