【公告摘要】

2022年景洪市黨政儲(chǔ)備人才專(zhuān)項(xiàng)招引13人

直接聘用為景洪市事業(yè)單位工作人員

報(bào)名時(shí)間：2022年5月18日9:00起至5月25日18:00截止

2022年景洪市黨政儲(chǔ)備人才專(zhuān)項(xiàng)招引公告

景洪市2022年面向高校和社會(huì)招聘引進(jìn)一批優(yōu)秀人才，作為黨政儲(chǔ)備人才重點(diǎn)培養(yǎng)，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招引對(duì)象

面向社會(huì)（高校）招引以下優(yōu)秀人才：

（一）全日制博士、碩士研究生（含QS世界大學(xué)排名前300名高校畢業(yè)的全日制博士、碩士研究生。排名以世界高等教育研究機(jī)構(gòu)QS于2021年6月9日發(fā)布的2022QS世界大學(xué)排名為準(zhǔn)，網(wǎng)址為：http://rankings.betteredu.net/qs/world-university-rankings/latest/2022.html

（二）“雙一流”大學(xué)全日制本科生。

招引對(duì)象不含單位定向生和委培生。

二、資格條件

（一）應(yīng)具備資格條件

1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)定走中國(guó)特色社會(huì)主義道路；遵守憲法和法律法規(guī)。

2. 有志從事黨政工作，愿意積極主動(dòng)服務(wù)景洪發(fā)展。品學(xué)兼優(yōu)，作風(fēng)正派，思想品德、職業(yè)道德等綜合素質(zhì)良好，具有發(fā)展?jié)摿Φ挠兄厩嗄辍?/p>

3. 博士研究生年齡在45周歲以下，碩士研究生年齡在35周歲以下，本科生年齡在26周歲以下。（年齡計(jì)算截止時(shí)間為2022年5月1日）。

4. 具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

5. 2022年應(yīng)屆畢業(yè)生須能如期畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。

6. 符合“七個(gè)優(yōu)先”原則的優(yōu)先引進(jìn)：一是博士研究生優(yōu)先。二是“雙一流”大學(xué)全日制碩士研究生優(yōu)先。三是有一定工作經(jīng)驗(yàn)的“雙一流”本科畢業(yè)生優(yōu)先。四是中共黨員（含中共預(yù)備黨員）優(yōu)先。五是擔(dān)任過(guò)校級(jí)、院級(jí)學(xué)生干部?jī)?yōu)先。六是獲得校級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)的人員優(yōu)先。七是具有與招引崗位要求相關(guān)資格證書(shū)的人員優(yōu)先。

7. 黨政儲(chǔ)備人才要求在景洪市服務(wù)期不少于6年（含試用期）。未滿(mǎn)服務(wù)期限離職的，按合同約定支付違約金，退回安家補(bǔ)貼。

（二）有下列情形之一的人員不得報(bào)名

1. 受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員；

2. 受到刑事處罰期限未滿(mǎn)或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

3. 公益一類(lèi)、二類(lèi)事業(yè)單位在職在編人員，不能在聘用前1個(gè)月內(nèi)與原單位解除聘用關(guān)系的；

4. 在以往國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員；

5. 機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員曾被開(kāi)除或辭退未滿(mǎn)5年的；

6. 吸毒人員；

7. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

8. 法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能報(bào)考的其他情形。

三、政策待遇

（一）崗位安排。直接聘用為景洪市事業(yè)單位工作人員，入職后達(dá)到公務(wù)員調(diào)任資格條件的可調(diào)任公務(wù)員，也可根據(jù)工作需要或個(gè)人意愿，繼續(xù)聘為事業(yè)單位工作人員或轉(zhuǎn)入市屬?lài)?guó)有企業(yè)任職。

（二）安家補(bǔ)貼。博士研究生30萬(wàn)元，一次性撥付；碩士研究生8萬(wàn)元，分5年平均撥付；本科生2萬(wàn)元，分2年平均撥付。

（三）工資待遇。招引人才的工資待遇按照國(guó)家、省、州、市有關(guān)規(guī)定政策執(zhí)行，切實(shí)保障招引人才的待遇條件。

（四）培養(yǎng)選拔。作為黨政領(lǐng)導(dǎo)干部?jī)?chǔ)備人才和優(yōu)秀年輕干部重點(diǎn)培養(yǎng)，有計(jì)劃地組織參加各類(lèi)培訓(xùn)、實(shí)踐鍛煉，符合條件的優(yōu)先選拔任用，特別優(yōu)秀的可按有關(guān)規(guī)定破格任用。

（五）住房補(bǔ)助。服務(wù)期內(nèi)符合相關(guān)條件的，具有碩士研究生及以上學(xué)歷或副高級(jí)及以上職稱(chēng)人才可申請(qǐng)人才公寓；具有“雙一流”本科及以上學(xué)歷人員可申請(qǐng)租房補(bǔ)貼，申請(qǐng)租房補(bǔ)貼的，按每月500元標(biāo)準(zhǔn)，最長(zhǎng)補(bǔ)貼3年。人才公寓和租房補(bǔ)貼不可同時(shí)享受。

（六）人才綠卡服務(wù)。發(fā)放景洪市“人才綠卡”，憑卡享受領(lǐng)導(dǎo)掛鉤聯(lián)系、零門(mén)檻落戶(hù)、就學(xué)、就醫(yī)、交通、文旅、創(chuàng)業(yè)、稅收、購(gòu)房等方面服務(wù)保障。

四、招引程序

（一）報(bào)名

1. 報(bào)名時(shí)間：2022年5月18日9:00起至5月25日18:00截止，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求發(fā)送報(bào)名資料到指定郵箱的視為報(bào)名無(wú)效。

2.報(bào)名方式：報(bào)考人員將應(yīng)聘材料電子版發(fā)送至指定郵箱：jhsrcgz@163.com，郵件標(biāo)題固定格式為：“報(bào)考單位+崗位+姓名”。報(bào)名資料須準(zhǔn)確、具體、完整、規(guī)范。

3.報(bào)名材料要求

提供以下經(jīng)歷業(yè)績(jī)相關(guān)證明材料：①《景洪市黨政儲(chǔ)備人才專(zhuān)項(xiàng)招引報(bào)名推薦表》（word和PDF版）；②本人有效期內(nèi)的二代身份證（PDF格式）；③本人近期正裝免冠證件照，背景為淺藍(lán)色，尺寸600（寬）×800（高）像素以上，50kb以上（JPG格式）；④畢業(yè)證、學(xué)位證（2022年應(yīng)屆畢業(yè)生可暫不提供畢業(yè)證和學(xué)位證，待畢業(yè)后提供畢業(yè)證和學(xué)位證的原件進(jìn)行復(fù)審；國(guó)外畢業(yè)院校須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證）以及經(jīng)學(xué)校驗(yàn)印的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)校教務(wù)處提供的真實(shí)學(xué)習(xí)成績(jī)（須簽署補(bǔ)考、重修情況及經(jīng)辦人姓名，加蓋畢業(yè)學(xué)?；蚪虅?wù)處公章）（PDF格式）；⑤任學(xué)生干部情況（擔(dān)任校級(jí)、院級(jí)學(xué)生干部加蓋公章的佐證材料）（PDF格式）；⑥獎(jiǎng)勵(lì)情況（加蓋校級(jí)以上公章的獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)）（PDF格式）；⑦資格證書(shū)、專(zhuān)利證書(shū)（PDF格式）；⑧其他材料（發(fā)表的重要文稿等）（PDF格式）。

（二）資格初審。由市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)報(bào)名資料進(jìn)行審核，按照“七個(gè)優(yōu)先”的原則，根據(jù)招引人數(shù)和急需緊缺程度，綜合考慮專(zhuān)業(yè)水平、學(xué)歷學(xué)位、任學(xué)生干部情況、獎(jiǎng)懲情況、文稿發(fā)表情況等經(jīng)歷業(yè)績(jī)因素，進(jìn)行資格初審，研究確定初步人選。（報(bào)名截止后12個(gè)工作日內(nèi)未收到面談通知的視為“未進(jìn)入”下一階段招引環(huán)節(jié)）。

（三）面談。對(duì)初步人選開(kāi)展面談，不便于現(xiàn)場(chǎng)面談的對(duì)象可通過(guò)遠(yuǎn)程視頻方式進(jìn)行。根據(jù)面談情況，確定進(jìn)入資格復(fù)審人員名單，在景洪政務(wù)網(wǎng)和景洪先鋒微信公眾號(hào)公布。無(wú)法聯(lián)系或未按要求按時(shí)到場(chǎng)的報(bào)名人員，視為自動(dòng)放棄。

（四）資格復(fù)審。由景洪市委組織部和市人力資源和社會(huì)保障局開(kāi)展資格復(fù)審。參加資格復(fù)審人員需提供報(bào)名時(shí)提交的所有材料原件和復(fù)印件各1份。對(duì)資格復(fù)審合格者，當(dāng)場(chǎng)簽訂《承諾書(shū)》，發(fā)放《面試通知書(shū)》。

（五）面試。采取現(xiàn)場(chǎng)集中統(tǒng)一面試，根據(jù)應(yīng)考人員的面試成績(jī)，由高到低按照崗位引才計(jì)劃數(shù)等額確定人員進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（六）體檢。應(yīng)聘人員到指定體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢程序和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。有應(yīng)聘人員放棄體檢或體檢不合格的，按照面試分?jǐn)?shù)從高到低遞補(bǔ)一次。對(duì)體檢結(jié)果有異議的，按規(guī)定進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢醫(yī)院為指定醫(yī)院。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

（七）考察。突出政治標(biāo)準(zhǔn)，考察應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配以及是否存在回避等方面的情況。

（八）確定擬聘人選。根據(jù)面試、體檢和考察結(jié)果確定擬聘人員。

（九）公示。在景洪市政務(wù)網(wǎng)、景洪先鋒微信公眾號(hào)，對(duì)擬聘人員名單進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

（十）聘用。公示期滿(mǎn)無(wú)異議簽訂聘用協(xié)議。擬聘用人員按規(guī)定時(shí)間報(bào)到，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。簽訂聘用協(xié)議當(dāng)年內(nèi)仍未取得畢業(yè)證、學(xué)位證者，取消聘用資格。

五、紀(jì)律

（一）對(duì)違反招考紀(jì)律的考生，視情節(jié)輕重，取消考試資格。

（二）遵守回避規(guī)定。工作人員與應(yīng)試人員有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系的，應(yīng)實(shí)行回避。

（三）遵守考試紀(jì)律，保守工作秘密，接受社會(huì)和有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。

（四）專(zhuān)項(xiàng)招引工作按照公平、公正、公開(kāi)的原則，嚴(yán)格遵守事業(yè)單位招聘的有關(guān)紀(jì)律規(guī)定，杜絕弄虛造假。若發(fā)現(xiàn)影響公平、公正，違紀(jì)違規(guī)行為的，可直接向景洪市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室反映，對(duì)違反紀(jì)律的工作人員按有關(guān)規(guī)定處理。

六、重要提示

（一）報(bào)考人員在報(bào)考過(guò)程中，應(yīng)及時(shí)登陸相關(guān)網(wǎng)站（景洪市政務(wù)網(wǎng)、景洪先鋒微信公眾號(hào)）了解招引工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的通告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)關(guān)注本次招引相關(guān)信息或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由本人自負(fù)。

（二）報(bào)考人員對(duì)報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的信息負(fù)責(zé)。如果報(bào)名填寫(xiě)信息與報(bào)考人員所持證明材料兩者不一致，由此帶來(lái)的資格復(fù)審不合格或其他后果將由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（三）報(bào)名人員資格復(fù)審后，放棄面試考核的，須由本人提交親筆簽名的情況說(shuō)明。參與面試考核后未參與后續(xù)環(huán)節(jié)，未按規(guī)定到招引單位報(bào)到等浪費(fèi)資源的行為，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》處理。

（四）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會(huì)上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位招引命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試的主管部門(mén)無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

（五）資格審查將貫穿整個(gè)招引過(guò)程，對(duì)在任何一個(gè)環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的考生，一律取消考試或聘用資格。

（六）凡組織部門(mén)、人社部門(mén)、用人單位和主管部門(mén)以公告、電話、通知等形式通知考生進(jìn)行資格復(fù)審、體檢及其他事項(xiàng)時(shí)，不按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)者均視為自動(dòng)放棄招引資格，責(zé)任自負(fù)。

（七）對(duì)參加面試考生統(tǒng)一安排2天食宿，并給予往返交通補(bǔ)助（最高500元），交通費(fèi)用先由考生自行墊付，在考生寄回往返一致的車(chē)船票原始票據(jù)后，據(jù)實(shí)給予補(bǔ)助（考生須提供開(kāi)戶(hù)名、開(kāi)戶(hù)行、銀行卡號(hào)等信息）?？忌氃诿嬖嚱Y(jié)束后10日內(nèi)（以郵戳為準(zhǔn)）將車(chē)船票原始票據(jù)和相關(guān)信息郵寄到景洪市委組織部，逾期不予受理。

郵寄地址：云南省西雙版納州景洪市嘎蘭中路53號(hào)市政府機(jī)關(guān)附樓307室（市人才發(fā)展中心），郵編666100。
交通費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)范圍：飛機(jī)經(jīng)濟(jì)艙、高鐵或動(dòng)車(chē)二等座及以下硬坐、客運(yùn)汽車(chē)。

（八）按照疫情防控要求，報(bào)考人員須主動(dòng)申報(bào)個(gè)人健康狀況，在手機(jī)上申領(lǐng)本人的“健康碼”“行程碼”，招引各環(huán)節(jié)均須持“健康碼”“行程碼”進(jìn)場(chǎng)。報(bào)考人員應(yīng)做好自我防護(hù)，考試前主動(dòng)減少外出和不必要的聚集、人員接觸。對(duì)瞞報(bào)、謊報(bào)人員依法追究有關(guān)責(zé)任。

七、未盡事宜另行公告。

八、本公告由景洪市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系方式：景洪市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 0691—2585650；0691—2129363

附件：

附件1.2022年景洪市黨政儲(chǔ)備人才招引計(jì)劃崗位表.xlsx

附件2.2022年景洪市黨政儲(chǔ)備人才專(zhuān)項(xiàng)招引報(bào)名推薦表.docx

景洪市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年5月8日

來(lái)源：http://zswldj.1237125.cn/html/xsbn/2022/5/8/f9bc14b2-eb81-4f35-b342-ea114ab37048.html