【關(guān)鍵信息】
招聘人數(shù):3人
報(bào)名時(shí)間:2021年9月1日8:00至9月3日18:00。
考核方式:主要針對(duì)擬聘用對(duì)象的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等情況進(jìn)行考察,面試滿分100分,面試時(shí)間為20分鐘,面試最低分?jǐn)?shù)線為60分。
2021年西雙版納州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位緊缺人才聘用公告
根據(jù)《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(云人社發(fā)〔2016〕182號(hào))和《西雙版納州人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于做好事業(yè)單位公開招聘工作、緊缺急需人才考核招聘工作的通知》(〔2021〕-269),經(jīng)西雙版納州人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),2021年西雙版納州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位計(jì)劃聘用3名緊缺人才。
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、崗位及人數(shù)
具體崗位、人數(shù)、資格條件等詳見《2021年西雙版納州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位緊缺人才聘用崗位表》(附件1)。
三、報(bào)名要求
(一)報(bào)名人員應(yīng)具備基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律。
2.具有良好的品行。
3.具備招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)和其他資格條件。
4.具備崗位要求的身體條件。
5.具備報(bào)名崗位所需的其他條件。
6.年齡計(jì)算截止日期為2021年9月3日。
7.自2017年起,由國(guó)家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃的非全日制研究生學(xué)歷學(xué)位證書與全日制研究生學(xué)歷學(xué)位證書具有同等法律地位和相同效力。
(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)名
1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員;
2.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
3.公益一類、二類事業(yè)單位在職在編人員;
4.在以往事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;
5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位公職人員曾被開除或被辭退未滿5年的人員;
6.吸毒人員;
7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
8.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能報(bào)名的其他情形。
(三)專業(yè)目錄要求
專業(yè)目錄參照教育部下發(fā)的《研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》執(zhí)行(詳見附件5)。
四、報(bào)名程序及資格初審
(一)報(bào)名方式
報(bào)名工作由招聘單位和主管部門具體負(fù)責(zé),采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。
(二)時(shí)間安排
1.報(bào)名時(shí)間:2021年9月1日8:00至9月3日18:00。
報(bào)名要求:報(bào)名人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行報(bào)名,逾期不再受理。報(bào)名時(shí)填寫《2021年事業(yè)單位緊缺人才聘用報(bào)名登記表》(附件3)、《承諾書》(附件4),同時(shí)必須提供:個(gè)人簡(jiǎn)歷、畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、戶口簿原件電子版,本人近期正面免冠2寸彩色照片電子版。報(bào)考崗位還需提供相關(guān)資格證的需提供證書電子版。
2.資格初審截止時(shí)間為2021年9月3日18:00。
(三)報(bào)名資格初審
報(bào)名資格初審由招聘單位和主管部門負(fù)責(zé)。凡提交報(bào)名信息不準(zhǔn)確、不真實(shí)的,造成的一切后果由考生自己負(fù)責(zé)。
(四)有關(guān)要求
1.報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。
2.報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要按要求如實(shí)填報(bào)有關(guān)信息和材料,報(bào)名時(shí)所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫(含括號(hào)內(nèi)的專業(yè)方向)??忌顖?bào)信息不全或錯(cuò)誤而導(dǎo)致未通過(guò)資格初審的,后果由考生自行承擔(dān);考生填報(bào)信息不實(shí)的,按弄虛作假處理,取消本次應(yīng)聘資格。
3.報(bào)考人員報(bào)名時(shí)必須詳細(xì)填寫聯(lián)系地址及聯(lián)系電話,并保證電話暢通,資格審核、面試、體檢考察等過(guò)程中若發(fā)生因電話無(wú)法聯(lián)系造成的后果由考生自行負(fù)責(zé)。
4.疫情防控要求。報(bào)考人員須主動(dòng)申報(bào)個(gè)人健康狀況,在手機(jī)上申領(lǐng)本人的“云南健康碼”,招聘環(huán)節(jié)均須持健康碼進(jìn)場(chǎng)。
報(bào)考人員參加招聘環(huán)節(jié)時(shí)須配合單位做好疫情防控工作,其中:
(1)“云南健康碼”為綠碼人員??砂匆笳⒓诱衅腑h(huán)節(jié);
(2)“云南健康碼”為黃碼人員。招聘環(huán)節(jié)前72小時(shí)內(nèi)有效的核酸檢測(cè)陰性證明方可進(jìn)入考場(chǎng);
(3)“云南健康碼”為紅碼非境外入滇人員。持招聘環(huán)節(jié)前72小時(shí)內(nèi)2次有效的核酸檢測(cè)陰性證明方可進(jìn)入考場(chǎng);
(4)一個(gè)月內(nèi)有高風(fēng)險(xiǎn)、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的人員。持招聘環(huán)節(jié)前7天內(nèi)有效的核酸檢測(cè)陰性證明方可進(jìn)入考場(chǎng);
(5)一個(gè)月內(nèi)有境外旅居史的人員。在解除14天隔離觀察后,持招聘環(huán)節(jié)前72小時(shí)內(nèi)有效的核酸檢測(cè)陰性證明方可進(jìn)入考場(chǎng)。
報(bào)考人員應(yīng)做好自我防護(hù),在招聘程序結(jié)束期間內(nèi),應(yīng)避免離開報(bào)考單位所在地區(qū),導(dǎo)致健康碼異常,給正常參與后續(xù)招聘程序帶來(lái)不便。后續(xù)若有新的疫情防控工作要求,以最新要求為準(zhǔn)。
五、招聘程序
(一)面試
由招聘單位和主管部門根據(jù)崗位安排面試等方式進(jìn)行考察。主要針對(duì)擬聘用對(duì)象的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等情況進(jìn)行考察,面試滿分100分,面試時(shí)間為20分鐘,面試最低分?jǐn)?shù)線為60分。
(二)資格復(fù)審
崗位面試分?jǐn)?shù)排名第一的考生進(jìn)入資格復(fù)審。未在規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄。
州農(nóng)業(yè)科學(xué)研究所糧食作物技術(shù)推廣崗、糧食作物品種選育崗資格復(fù)審不合格的,按面試成績(jī)順延遞補(bǔ)。州綠色食品與鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心經(jīng)濟(jì)作物研究推廣崗不設(shè)遞補(bǔ)。
資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員需提供以下材料:招聘崗位所需要的學(xué)歷、學(xué)位證書或?qū)W歷證件材料;證明本人工作技能的職稱(職業(yè)資格)證書或?qū)I(yè)等級(jí)考核證書;公民身份證或其他有效身份證件。
(三)考察
考察工作由用人單位具體組織實(shí)施,抽調(diào)人員成立考察組,考察組不得少于2人。采取實(shí)地考察,對(duì)進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察,審核考察對(duì)象檔案,核實(shí)考察對(duì)象是否符合報(bào)考資格條件、提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確??疾旃ぷ鹘Y(jié)束后形成考察報(bào)告。
(四)體檢
體檢由招聘單位負(fù)責(zé)組織,體檢費(fèi)用由參檢人員自行承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人社部修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格的報(bào)考人員,不再繼續(xù)后續(xù)的聘用程序。
(五)聘用
擬聘用人員在西雙版納州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局窗口網(wǎng)站上進(jìn)行公示,其中擬聘人員公示期不少于7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)影響聘用問(wèn)題的人員,報(bào)西雙版納州人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后,辦理聘用手續(xù)。辦理聘用手續(xù)時(shí)必須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的相應(yīng)證書原件,否則不予辦理。
六、其它有關(guān)要求
(一)按照相關(guān)規(guī)定,聘用單位與聘用人員協(xié)商一致,對(duì)其服務(wù)期限等問(wèn)題進(jìn)行約定,并在《事業(yè)單位聘用合同》中注明。簽訂聘用合同后,雙方必須履行聘用合同的條款。
(二)聘用人員無(wú)故未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)到用人單位報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄聘用資格。
七、聯(lián)系電話及郵箱
各單位具體聯(lián)系電話和郵箱號(hào)碼詳見《2021年州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位緊缺人才聘用報(bào)名聯(lián)系信息表》(附件2)
監(jiān)督電話:
州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局直屬機(jī)關(guān)黨委(人事科):0691-2127755。
西雙版納州人社局事業(yè)單位人事管理科:0691-2148541。
未盡事宜由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。
附件:附件1.2021年州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位緊缺崗位人才聘用崗位表.xlsx
附件2.2021年州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位緊缺人才聘用報(bào)名聯(lián)系信息表.xls
附件3.2021年西雙版納州事業(yè)單位緊缺人才聘用報(bào)名登記表.xls
附件5.《研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》網(wǎng)頁(yè)鏈接.docx
西雙版納州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局
2021年8月20日
2021年州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位緊缺崗位人才聘用崗位表 | |||||||||||||
序號(hào) | 主管局 | 招聘單位 | 崗位名稱 | 崗位 類別 |
計(jì)劃數(shù) | 性別 | 學(xué)歷性質(zhì) | 學(xué)歷 | 學(xué)位 | 專業(yè)要求 | 生源地或戶籍所在地 | 其他招聘條件 | 備注 |
1 | 州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局 | 州綠色食品與鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心 | 經(jīng)濟(jì)作物研究推廣 | 專業(yè)技術(shù)崗位 | 1 | 不限 | 普通招生計(jì)劃 | 研究生及以上 | 碩士 | 作物學(xué)、園藝學(xué)、農(nóng)業(yè)資源利用、植物保護(hù) | 不限 | 年齡18—35周歲以下 | |
2 | 州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局 | 州農(nóng)業(yè)科學(xué)研究所 | 糧食作物技術(shù)推廣崗 | 專業(yè)技術(shù)崗位 | 1 | 不限 | 普通招生計(jì)劃 | 本科及以上 | 學(xué)士 | 食品科學(xué)與工程 | 西雙版納州生源地或戶籍所在地 | 年齡18—35周歲以下 | |
3 | 州農(nóng)業(yè)農(nóng)村局 | 州農(nóng)業(yè)科學(xué)研究所 | 糧食作物品種選育崗 | 專業(yè)技術(shù)崗位 | 1 | 不限 | 普通招生計(jì)劃 | 研究生及以上 | 碩士 | 農(nóng)學(xué)類 | 西雙版納州生源地或戶籍所在地 | 年齡18—35周歲以下,2019-2021年應(yīng)屆畢業(yè)生 |
來(lái)源:https://www.xsbn.gov.cn/znyj/110429.news.detail.dhtml?news_id=2823703