昭通市永善縣事業(yè)單位2020年
公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)技術(shù)人才通告
為切實(shí)加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《昭通市2020年事業(yè)單位公開招聘緊缺專業(yè)人才實(shí)施辦法》（昭人社通〔2020〕44號）的通知精神，經(jīng)昭通市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，決定面向全國公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)技術(shù)人才1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下：
一、公開招聘崗位及職數(shù)
永善縣融媒體中心招聘人數(shù)1名（播音主持）。招聘崗位詳見昭通市永善縣2020年公開招聘優(yōu)秀緊缺人才簡章(附件1)。
二、公開招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍，享有中國公民政治權(quán)利.年齡在35周歲以下（1984年7月31日以后出生）。
（二）遵守憲法和法律，品行良好。
（三）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，遵紀(jì)守法，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)感。
（四）具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)要求和履職資格條件。
（五）需具備普通招生計(jì)劃大學(xué)本科及以上學(xué)歷，并取得學(xué)士學(xué)位的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生；具有國民教育全日制普通高等院校研究生及其以上學(xué)歷并取得碩士學(xué)位及以上畢業(yè)生，畢業(yè)年限可放寬到2016年以來畢業(yè)。
有下列情況之一者不得報(bào)考：
1.現(xiàn)役軍人；
2.在參加各類考試中因違紀(jì)違規(guī)，尚在禁考期內(nèi)的；
3.受過黨紀(jì)、行政處分尚在影響期內(nèi)的或尚未解除處分的，曾因犯罪受過刑事處罰的，曾被單位開除公職、除名的，有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的；
4.截止報(bào)名時(shí)已經(jīng)錄（聘）用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位的在職在編人員的；
5.其他法律法規(guī)規(guī)定不符合招聘條件的。
三、公開招聘程序
（一）發(fā)布通告。招聘通告在昭通市人民政府門戶網(wǎng)上統(tǒng)一發(fā)布。
（二）組織報(bào)名
1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：從5月21日至6月2日。
永善縣融媒體中心崗位報(bào)名郵箱：ysdstzbs@126.com
2.現(xiàn)場報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2020年6月1日至2日。
永善縣融媒體中心崗位報(bào)名地點(diǎn)：永善縣溪洛渡景鳳路120號（永善縣融媒體中心辦公室），聯(lián)系電話：0870-4120033。
報(bào)名考生需持本人身份證、畢業(yè)證或就業(yè)推薦表、學(xué)位證、報(bào)到證（就業(yè)登記證）、獲獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件各一份、近期免冠照3張到指定地點(diǎn)報(bào)名，并填寫報(bào)名登記表（附件2）。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的考生，將以上所需資料電子版或掃描件上傳到指定郵箱，還必須在2020年6月3日前向招聘單位提交上述資料進(jìn)行現(xiàn)場資格審查確認(rèn)。
3.此次招聘不受開考比例限制，招聘單位根據(jù)報(bào)名考生所報(bào)崗位進(jìn)行考核，根據(jù)考試成績由高到低順序遴選進(jìn)入考核人員。
4.研究生及以上學(xué)歷人員可放寬到相關(guān)相近專業(yè)，具體專業(yè)是否符合崗位要求，由用人單位結(jié)合本單位職能確定。
（三）資格審查認(rèn)定。審查認(rèn)定時(shí)間：6月3日。由單位招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室集中對報(bào)名人員資格條件進(jìn)行審核，對符合報(bào)考條件的人員發(fā)放《準(zhǔn)考證》。
（四）面試考核。凡報(bào)名者須參加面試，面試時(shí)間：6月4日；地點(diǎn)：昭通市永善縣融媒體中心。面試主要采用模擬現(xiàn)場播音、節(jié)目策劃等方式進(jìn)行，重點(diǎn)對考生的專業(yè)知識、應(yīng)變能力、綜合素質(zhì)等進(jìn)行全面考核。面試總分為100分，最低控制分?jǐn)?shù)線為80分，達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線以上人員方能進(jìn)入招錄程序。面試工作由招聘單位或主管部門組織實(shí)施，在縣紀(jì)委監(jiān)察部門和縣人社局的監(jiān)督指導(dǎo)下進(jìn)行。
（五）組織考察和確定人選。面試考核工作結(jié)束后，根據(jù)考生面試成績，在最低控制分?jǐn)?shù)線80分（含80分）以上，按分?jǐn)?shù)由高到低確定擬聘人員，并對擬聘人員進(jìn)行考察?？疾靾?bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、有無違法犯罪記錄和有無違反國家法律法規(guī)行為、是否為在職在編黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員等方面的情況。考察合格者作為本次公開招聘意向性聘（錄）用人選。
（六）公示。確定擬聘人選后，將擬聘人員的姓名、性別、出生年月、畢業(yè)學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、成績、擬聘單位、擬聘崗位等相關(guān)信息進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。對公示中反映的問題，經(jīng)核實(shí)，不符合招聘條件的，取消招聘資格。
公示期滿無異議者，簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議，并將擬聘人員名單和畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議報(bào)昭通市人力資源和社會(huì)保障備案。
（七）體檢。擬錄（聘）用人員的體檢工作由昭通市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用自理。
（八）辦理聘用手續(xù)。體檢合格人員由用人單位和主管部門、永善縣人力資源和社會(huì)保障部門分別提出公開招聘意見，報(bào)昭通市人力資源和社會(huì)保障局對照崗位招考條件進(jìn)行審核后，辦理錄（聘）用手續(xù)。這次審核擬聘人員的學(xué)歷證明必須為畢業(yè)證原件，否則取消聘用資格，并不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
新錄（聘）用人員實(shí)行一年試用期，期滿經(jīng)考核合格，再按規(guī)定程序辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)；考核不合格的，取消聘用資格。
四、組織紀(jì)律
（一）凡已聘用的人員，自通知之日起30日內(nèi)無故不到公開招聘單位報(bào)到者，由公開招聘單位報(bào)市事業(yè)單位人事綜合管理部門取消聘用資格。簽訂聘用合同后，已聘用人才必須在其聘用崗位服務(wù)5年以上，方可調(diào)動(dòng)或參加其他任何形式的公開招聘及選調(diào)考試（服務(wù)期滿3年的，可參加昭通市范圍內(nèi)的公務(wù)員招考），否則事業(yè)單位人事綜合管理部門不予辦理相關(guān)手續(xù)。
（二）聘用單位負(fù)責(zé)人和公開招聘工作人員在公開招聘過程中，涉及與本人有親屬關(guān)系或者其他可能影響公開招聘公平、公正的，必須回避。
（三）整個(gè)公開招聘工作堅(jiān)持“信息公開、過程公開和結(jié)果公開”，并接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。公開招聘過程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等行為，追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人責(zé)任；對不符合公開招聘條件，提供虛假材料、弄虛作假的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查出，即取消聘用資格，并按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號）進(jìn)行處理。
五、其他有關(guān)事項(xiàng)
（一）本通告由昭通市永善縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)具體解釋，未盡事宜另行通知。
（二）考生須保持通訊暢通，否則后果自負(fù)。
（三）昭通市永善縣融媒體中心聯(lián)系人，卓韞菊，聯(lián)系電話：0870-4120033。
永善縣人力資源和社會(huì)保障局：0870-3198638，郵箱1079531533@qq.com；
附件：1. 昭通市永善縣事業(yè)單位2020年公開招聘優(yōu)秀人才簡章
2.昭通市永善縣事業(yè)單位2020年公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名登記表
昭通市永善縣人力資源和社會(huì)保障局
2020年5月9日
附件1：
