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云南省楚雄州民族中學2020年緊缺人才引進公告

[日期:2020-03-12] 來源:楚雄州人力資源和社會保障局網(wǎng)站

云南省楚雄州民族中學2020年緊缺人才引進公告

云南省楚雄彝族自治州民族中學是根據(jù)云南省人民政府云政發(fā)( [1980] 246號)文件批準創(chuàng)辦的全省首批十九所民族中學之一。是全州唯一的一所全日制公辦寄宿制民族高級中學,目前全校師生員工正沿著“育民族人才、展民族特色、樹民族形象”的辦學方向,以打造具有“中國彝鄉(xiāng)特色、楚雄辦學特點、爭創(chuàng)全省一流”的民族中學為目標而不懈奮斗。根據(jù)學校發(fā)展需要,擬面向全國2020屆一本師范類院校師范專業(yè)畢業(yè)生引進高中教師5名,其中:高中化學、高中生物、高中政治、高中歷史、高中地理5個學科教師各1名。

一、引進原則

堅持德才兼?zhèn)?、公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、應聘人員基本條件

(一)擁護中國共產(chǎn)黨的領導,堅決執(zhí)行黨的路線、方針、政策。遵紀守法,品行端正。忠誠黨的教育事業(yè),愛崗敬業(yè),具有奉獻精神,模范遵守教師職業(yè)道德。

(二)2020年畢業(yè)的免費師范本科生或2020年畢業(yè)、一本師范類院校師范類專業(yè)本科及以上學歷的全日制優(yōu)秀畢業(yè)生。

(三)本科生年齡不超過25周歲(1995年1月1日以后出生),碩士研究生年齡不超過30周歲(1990年1月1日以后出生)。

(四)具備履行崗位職責所需的身體條件。

(五)畢業(yè)時應取得相應專業(yè)的畢業(yè)證書及學位證書。

三、崗位要求

序號 崗位名稱 招聘人數(shù) 性別 專業(yè) 備注
1 化學教師 1 不限 化學、應用化學 具有高中教師資格證、普通話水平二級乙等及以上
2 生物教師 1 不限 生物科學 具有高中教師資格證、普通話水平二級乙等及以上
3 政治教師 1 不限 思想政治教育 具有高中教師資格證、普通話水平二級乙等及以上
4 歷史教師 1 不限 歷史教育 具有高中教師資格證、普通話水平二級乙等及以上
5 地理教師 1 不限 地理科學、地理學科教學 具有高中教師資格證、普通話水平二級乙等及以上

四、引進程序

(一)發(fā)布公告

在楚雄州人力資源和社會保障局(http://rsj.cxz.gov.cn)和楚雄州教育體育局(http://jytyj.cxz.gov.cn)網(wǎng)站上發(fā)布公告。

(二)報名

1.報名時間

自公告發(fā)布滿7個工作日起至2020年3月31日止。

2.報名方式

網(wǎng)上郵箱報名(郵箱號:3546991652@qq.com),學校不接待應聘人員到學校進行報名。報名者需將自薦信、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、身份證、高中教師資格證(或者是由教師資格證考試部門出具的高中教師資格證考試分數(shù)合格的證明)、普通話證(或者是由普通話考試部門出具的普通話考試分數(shù)合格的證明)、獲獎證書等材料的掃描件發(fā)至郵箱。

3.報名咨詢電話

辦公室座機:0878-3122606

楊老師13987857674,許老師18287870609。

4.有下列情形之一者不得報名:

(1)受黨紀、政紀處分期限未滿或正在接受紀律審查的;

(2)受刑事處罰或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結論的;

(3)不符合報名的其他情形。

(三)資格審查

招聘工作領導小組進行資格審查,學校將用電話和電子郵件的方式通知通過資格審查的考生進行綜合考核。

(四)考核

考核由結構化面試和試講兩部分組成,共100分。其中,結構化面試100分,占40%;試講100分,占60%。

1.結構化面試??荚u組現(xiàn)場出3套面試題,從中抽取1套題作為考題。面試時間為10分鐘。通過資格審查的考生按崗位不足3人的直接進入試講,超過3人的按面試成績?nèi)∏?名進入試講。

2.試講。采取說課的形式進行??荚u組現(xiàn)場出3套面試題,從中抽取1套題作為考題。應聘者備課40分鐘后,試講15分鐘。

3.成績計算。按照“去掉一個最高分和去掉一個最低分,計算平均分(保留兩位小數(shù))”的原則計算成績。

(五)簽訂就業(yè)協(xié)議

根據(jù)考核成績從高到低按計劃招聘數(shù),現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議。擬聘人員在接到通知后,須在規(guī)定的時間內(nèi)簽訂就業(yè)協(xié)議。若擬聘人員逾期不簽訂協(xié)議或簽訂協(xié)議后提出解約,則取消其擬聘資格。

(六)資格復審和考察

預計在7月份2020年畢業(yè)生畢業(yè)后招聘工作領導小組對擬聘用人員進行資格復審和考察。對有下列情形的人員,取消其聘用資格。

1.參加違反法律規(guī)定或破壞公共秩序等活動的;

2.被追究刑事責任的;

3.組織紀律渙散,經(jīng)常遲到、早退、曠工、不堅守工作崗位的;被辭退、開除公職的;

4.因政治、經(jīng)濟和其它問題正在受審查尚未有結論或有結論但不適宜在事業(yè)單位工作的;

5.因工作失職或不負責任,給黨和政府的聲譽和國家財產(chǎn)造成嚴重損失的;

6.思想作風不正,撥弄是非,制造矛盾,破壞團結,造成不良影響的;

7.違反紀律,泄露黨和國家機密的;

8.直系血親和對本人有重大影響的旁系血親在境內(nèi)外從事顛覆我國政權活動的;

9.因其它問題不宜進入招聘單位的。

(七)體檢

擬聘用人員參照《公務員體檢通用標準表》進行體檢。體檢不合格者,不予聘用。

(八)聘用

1、經(jīng)資格復審、考察和體檢合格,擬聘用人員在楚雄州人力資源和社會保障局網(wǎng)公示7個工作日。經(jīng)公示無異議,方可辦理入職聘用手續(xù)。綜合成績低于80分的不予聘用。

2、遞補:若出現(xiàn)擬聘用人員無法辦理聘用手續(xù)的,招聘工作領導小組將在綜合考試成績不低于80分的考生中以考核成績從高到低遞補1次。

五、紀律與監(jiān)督

(一)考生紀律要求

1.考生提交的應聘材料要做到真實、準確,不得隱瞞真實情況、弄虛作假。對違反考試紀律、涉及偽造、變造證件、證明材料、印章的考生,一律取消聘用資格。

2.考生應提供聯(lián)系電話和電子郵箱,并保持通話和接收信息暢通。若因考生聯(lián)系電話和接收信息不暢通,學校無法和考生取得聯(lián)系,造成的后果由考生本人負責。

(二)考核小組要求

1.考核過程要做到公正、公平、公開,嚴格招聘流程及程序。

2.參加考核人員必須遵守有關廉潔自律的規(guī)定,堅持原則,依法辦事。

3.與報考人員有直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關系,有可能影響公正招聘工作的,應當回避。

4.對出現(xiàn)違紀違規(guī)行為的人員,按照有關規(guī)定予以組織處理或行政處理。

(三)監(jiān)督

為確保招聘工作公平、公正、公開,紀檢組全程參與,加強監(jiān)督,維護公開招聘工作的公正性、嚴肅性,嚴防違規(guī)違紀行為發(fā)生。

監(jiān)督舉報電話:

楚雄州人力資源和社會保障局:0878-3389685

楚雄州教育體育局:0878-3122846

楚雄州民族中學:0878-3121217

楚雄州民族中學

2020年3月10日

來源:http://rsj.cxz.gov.cn/info/1136/9869.htm

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