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昆明市盤龍區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校2019年引進(jìn)銀齡講師公告

[日期:2019-08-21] 來源:昆明教育人才網(wǎng)

昆明市盤龍區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校2019年引進(jìn)銀齡講師公告

根據(jù)《中共昆明市委辦公廳昆明市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)<昆明市實(shí)施銀齡講學(xué)三年行動(dòng)計(jì)劃(2018—2020年)的通知》和《關(guān)于做好2019年引進(jìn)銀齡講師工作的通知》,為充分利用退休教師優(yōu)勢(shì)資源,提升教育教學(xué)質(zhì)量,2019年盤龍區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校擬引進(jìn)優(yōu)秀退休教師1名?,F(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下:

一、昆明市盤龍區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校簡(jiǎn)介

昆明市盤龍區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校始建于七十年代,逐漸發(fā)展成今天初具規(guī)模的現(xiàn)代教師教育基地,先后被授予教育部首批表彰全國示范性縣級(jí)教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、全國成人中等教育先進(jìn)學(xué)校、全國幼兒先進(jìn)縣區(qū)、云南省示范性教師進(jìn)修學(xué)校、云南省一級(jí)一等教研機(jī)構(gòu),多次評(píng)為省、市級(jí)教育科研、師訓(xùn)工作先進(jìn)集體。

學(xué)校職能主要是面向盤龍區(qū)中學(xué)、小學(xué)、幼兒園三個(gè)層別的師訓(xùn)干訓(xùn)、教研科研、現(xiàn)代教育技術(shù)等服務(wù)。在全區(qū)教育改革與發(fā)展中,發(fā)揮著科研先導(dǎo)、教研指導(dǎo)、質(zhì)量檢測(cè)、進(jìn)程協(xié)調(diào)、政策參謀、實(shí)驗(yàn)管理、整體推進(jìn)的作用。在促進(jìn)區(qū)域教育發(fā)展、教育質(zhì)量提升方面做出了重要貢獻(xiàn)。

二、引進(jìn)條件及資格

1.政治可靠、師德高尚、愛崗敬業(yè)、業(yè)務(wù)精良,在當(dāng)?shù)亟逃到y(tǒng)聲望較高。

2.獲得國務(wù)院有突出貢獻(xiàn)優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才稱號(hào)的教師、享受國務(wù)院特殊津貼的教師;獲得省級(jí)政府有突出貢獻(xiàn)優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才稱號(hào)的教師、享受省級(jí)政府特殊津貼的教師、正高級(jí)教師、特級(jí)教師;教育教學(xué)實(shí)績(jī)突出的高級(jí)教師。

3.退休前5年,有從事畢業(yè)班教學(xué)的經(jīng)歷,所教學(xué)科成績(jī)?cè)诋?dāng)?shù)孛星懊?;或在教科研工作中業(yè)績(jī)顯著,有豐富的指導(dǎo)和培養(yǎng)青年教師工作經(jīng)驗(yàn),所指導(dǎo)的教師在當(dāng)?shù)卣n堂教學(xué)競(jìng)賽中名列前茅。

4.身體健康,能勝任工作,年齡原則上不超過65周歲。

5.原單位返聘退休教師工作不列入銀齡講學(xué)計(jì)劃。

三、引進(jìn)崗位計(jì)劃

招募學(xué)校 崗位名稱 招聘計(jì)劃 年齡上限(周歲) 最低服務(wù)年限 其他招聘條件 咨詢 電話
盤龍區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校 高中語文 1 男教師年齡不超過63周歲,女教師年齡不超過58周歲。 1年 至退休時(shí)長(zhǎng)期從事一線高中語文教學(xué)工作,省市名師工作室主持人。 0871- 63138519

四、引進(jìn)教師工作職責(zé)

1.開展以課堂教學(xué)為主的講學(xué)活動(dòng);

2.組建銀齡名師工作室;

3.參與并指導(dǎo)教師培訓(xùn),開展專題講座,輔導(dǎo)中青年骨干教師;

4.通過兼任教研員或特聘教研員的方式,加強(qiáng)對(duì)學(xué)校學(xué)科建設(shè)的指導(dǎo);

5.其他工作職責(zé)根據(jù)實(shí)際需求,由學(xué)校與引進(jìn)教師在協(xié)議中明確。

五、引進(jìn)教師待遇

1.獲得國務(wù)院有突出貢獻(xiàn)優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才稱號(hào)的教師、享受國務(wù)院特殊津貼的教師,每人每年發(fā)放工作補(bǔ)貼30萬元;獲得省級(jí)政府有突出貢獻(xiàn)優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才稱號(hào)的教師、享受省級(jí)政府特殊津貼的教師、正高級(jí)教師、特級(jí)教師,每人每年發(fā)放工作補(bǔ)貼20萬元;教育教學(xué)實(shí)績(jī)突出的高級(jí)教師,每人每年發(fā)放工作補(bǔ)貼15萬元。工作補(bǔ)貼按月發(fā)放,學(xué)校認(rèn)定,次月兌現(xiàn)。

2.引進(jìn)的昆明市(含所屬行政管轄地)外教師,由學(xué)?;蛑鞴芙逃块T提供一套達(dá)到拎包入住條件的免租住房;每半年報(bào)銷往返探親機(jī)票費(fèi)或車旅費(fèi)一次;因公外出的,按學(xué)校在職在編教職工同等待遇報(bào)銷差旅費(fèi)。

3.聘用期間,由學(xué)校為銀齡講師購買意外保險(xiǎn),并每年安排1次體檢。

4.將銀齡名師工作室納入同級(jí)名師工作室范圍認(rèn)定、考核和獎(jiǎng)補(bǔ)。

六、報(bào)名及聘用

1.報(bào)名

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:昆明市盤龍區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校辦公室(四樓409室)(昆明市護(hù)國路67號(hào))

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名:郵箱371577090@qq.com,發(fā)送成功請(qǐng)打聯(lián)系電話告之工作人員。

報(bào)名時(shí)間:即日起至2019年12月31日(聘用名額滿后即截止)

報(bào)名期間,報(bào)名人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。報(bào)名時(shí)需提供有效期內(nèi)的二代身份證、專業(yè)技術(shù)任職資格證、獲獎(jiǎng)證書、本人近六個(gè)月體檢報(bào)告(縣級(jí)醫(yī)院以上)的原件及復(fù)印件一份。  

聯(lián)系人:楊老師、張老師

聯(lián)系電話:0871-63138519

2.聘用

資格審核或遴選、公示公布等程序后確定擬聘人員。

七、引進(jìn)教師管理方式

1.實(shí)行合同管理,首聘一年,合同期滿考核合格后,續(xù)聘由雙方協(xié)商決定。

2.銀齡講師聘用期間,由學(xué)校和主管教育部門負(fù)責(zé)跟蹤評(píng)估,對(duì)貢獻(xiàn)突出的給予一定獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)不按協(xié)議要求履行義務(wù)的,或因身體原因不適合繼續(xù)講學(xué)的,予以解除協(xié)議。

附件:引進(jìn)銀齡講師申請(qǐng)表

盤龍區(qū)教育體育局

2019年8月21日

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