臨滄市臨翔區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局招聘政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)性崗位工作人員的公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)合作社管理服務(wù)工作，推進(jìn)全區(qū)合作社規(guī)范化建設(shè)，我局面向社會(huì)招聘政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)性崗位工作人員1名，現(xiàn)公告如下：

一、招聘原則

通過(guò)采用嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范的面談、考察、體檢測(cè)評(píng)方式，對(duì)應(yīng)聘者給予真實(shí)、客觀、準(zhǔn)確評(píng)價(jià)，在測(cè)評(píng)工作中堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持在紀(jì)檢監(jiān)察組的全程監(jiān)督下開(kāi)展招聘工作。

二、招聘崗位及條件

（一）招聘崗位

合作社管理服務(wù)中心政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)性崗位1名。

（二）報(bào)名條件

1.招聘范圍為臨翔區(qū)戶(hù)籍人員；

2.具備中專(zhuān)及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，熟練操作電腦辦公軟件,年齡要求在30周歲以下；

3.身體健康，具備履行崗位職責(zé)的身體條件。

（三）有下列條件之一者，不得報(bào)名

1.有違紀(jì)違法行為，正在接受審查的；

2.身體有疾病，不適合在所招聘崗位工作的；

3.有其他違反國(guó)家法律法規(guī)行為的。

三、招聘程序

2019年6月3日通過(guò)臨翔區(qū)政府公眾信息網(wǎng)發(fā)布招聘公告；6月13日在臨翔區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局小會(huì)議室進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查；2019年6月14日上午8:30—12：00，下午14:30—17:00在臨翔區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局組織面談；6月17日開(kāi)展考察工作；根據(jù)綜合成績(jī)確定體檢人員，由臨翔區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局于6月18日具體組織體檢事宜；對(duì)體檢合格人員，按招聘崗位數(shù)與綜合成績(jī)從高分到低分1：1的比例確定擬聘人員；對(duì)擬聘人員在本單位進(jìn)行為期7天的公示；擬聘人員經(jīng)公示期滿(mǎn)無(wú)異議后，擬聘人員名單報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，由區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同、辦理人事代理手續(xù)；工資標(biāo)準(zhǔn)按政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)性崗位人員核發(fā)，按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。

四、實(shí)施測(cè)評(píng)

（一）面談時(shí)間及地點(diǎn)

2019年6月14日上午8:30—12：00，下午14:30—17:00在臨翔區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局組織面談。

（二）面談測(cè)試人員分組

1.面談考官組：面談考官組人員從臨翔區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員中臨時(shí)抽取3至5人組成。

2.紀(jì)律監(jiān)督組：由區(qū)紀(jì)委監(jiān)察委派駐臨翔區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局紀(jì)檢監(jiān)察組人員組成。

3.考務(wù)組：農(nóng)業(yè)農(nóng)村局綜合辦公室抽調(diào)2名工作人員，負(fù)責(zé)招聘工作報(bào)名、面談及測(cè)評(píng)等相關(guān)工作。

4.計(jì)時(shí)計(jì)分組：農(nóng)業(yè)農(nóng)村局抽調(diào)2名工作人員，負(fù)責(zé)面談考評(píng)的計(jì)時(shí)、計(jì)分、統(tǒng)分工作。

5.候考組：農(nóng)業(yè)農(nóng)村局抽調(diào)1名工作人員。

（三）面談?wù)伎偝煽?jī)的90%。面談工作主要由臨翔區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員組織實(shí)施，主要考察應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力及儀容儀表等。

（四）考察占總成績(jī)的10%。面談結(jié)束后，原則上按招聘崗位數(shù)與應(yīng)聘人員面談成績(jī)情況，從高分到低分順序1：2的比例確定進(jìn)入考察的人選。主要考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、擬聘崗位資格等情況。

五、紀(jì)律要求

（一）嚴(yán)肅招聘紀(jì)律。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員，取消聘用資格，對(duì)造成惡劣影響且觸犯刑法的有關(guān)人員，移送司法機(jī)關(guān)處理。

（二）招聘監(jiān)督。為保證此次招聘工作的公平、公正、公開(kāi)，整個(gè)招聘工作全程接受駐區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局紀(jì)檢監(jiān)察組及群眾的監(jiān)督。

臨滄市臨翔區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局

2019年5月30日