昌寧縣2019年事業(yè)單位到高校招聘緊缺專(zhuān)業(yè)人才公告

為加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，切實(shí)解決我縣事業(yè)單位緊缺性及高層次人才不足的問(wèn)題，根據(jù)《云南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘行為加強(qiáng)招聘工作監(jiān)督的通知》（保人社聯(lián)〔2014〕14號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)昌寧縣人民政府研究同意，報(bào)保山市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，現(xiàn)將昌寧縣2019年事業(yè)單位到高校招聘緊缺專(zhuān)業(yè)人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

為切實(shí)做好2019年事業(yè)單位緊缺專(zhuān)業(yè)人才招聘工作，成立昌寧縣事業(yè)單位緊缺專(zhuān)業(yè)人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)招聘工作的組織實(shí)施，由縣紀(jì)委監(jiān)察委參與全程監(jiān)督。

二、招聘原則

（一）堅(jiān)持黨管人才、按需招聘、突出重點(diǎn)、講求實(shí)效的原則；

（二）堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；

（三）堅(jiān)持專(zhuān)業(yè)對(duì)口、以用為本的原則。

三、招聘的基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)社會(huì)主義，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)；

（二）遵紀(jì)守法，品行端正，未受過(guò)任何黨紀(jì)、政紀(jì)、刑事處罰；

（三）身體健康，具備履行崗位職責(zé)的身體條件；

（四）年齡18至30周歲（碩士及以上學(xué)位的年齡放寬至35周歲），2019年應(yīng)屆全日制普通高校計(jì)劃內(nèi)本科及以上畢業(yè)生。

（五）熱愛(ài)昌寧，立志本專(zhuān)業(yè)的發(fā)展，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神，在昌寧縣最低服務(wù)年限為5年。

四、招聘計(jì)劃及崗位

根據(jù)各單位緊缺人才需求情況，2019年昌寧縣事業(yè)單位招聘緊缺專(zhuān)業(yè)人才17人（具體崗位條件詳見(jiàn)附表）。

（一）教育系統(tǒng)8人：其中，昌寧縣更戛初級(jí)中學(xué)儲(chǔ)備高中教師4人（昌寧一中儲(chǔ)備教師），昌寧縣大田壩初級(jí)中學(xué)儲(chǔ)備高中教師4人（昌寧二中儲(chǔ)備教師）。

（二）衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)9人：其中，昌寧縣人民醫(yī)院1人、昌寧縣中醫(yī)醫(yī)院2人、昌寧縣柯街中心衛(wèi)生院2人、昌寧縣耈街中心衛(wèi)生院1人、昌寧縣漭水鎮(zhèn)衛(wèi)生院1人、昌寧縣更戛鄉(xiāng)衛(wèi)生院1人、昌寧縣灣甸鄉(xiāng)衛(wèi)生院1人。

其中，教育系統(tǒng)招聘對(duì)象為教育部直屬師范大學(xué)、省內(nèi)外重點(diǎn)師范大學(xué)（省屬）、國(guó)家“雙一流”大學(xué)師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)，獲學(xué)士及以上學(xué)位的一本及以上2019年應(yīng)屆畢業(yè)生，其中：數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理專(zhuān)業(yè)在同等條件下國(guó)家公費(fèi)師范生優(yōu)先；衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)招聘對(duì)象為全日制普通高校計(jì)劃內(nèi)醫(yī)學(xué)類(lèi)一本及以上2019年應(yīng)屆畢業(yè)生，若個(gè)別崗位無(wú)人報(bào)名或報(bào)名人員不足，則在招聘單位總招聘崗位數(shù)及招聘專(zhuān)業(yè)內(nèi)進(jìn)行調(diào)劑。

五、招聘方式、時(shí)間及地點(diǎn)

（一）招聘方式

在招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，由組織、人社、紀(jì)委監(jiān)察委、招聘單位及主管部門(mén)組成招聘工作組，采取直接到省內(nèi)普通高校的現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)進(jìn)行考試考核招聘。

（二）招聘時(shí)間及地點(diǎn)

1.教育系統(tǒng)：2019年3月14日（星期四）。

報(bào)名時(shí)間：上午9:00—11:30。

報(bào)名地點(diǎn)：云南師范大學(xué)呈貢校區(qū)西區(qū)體育場(chǎng)。

面試時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知。

2.衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)：2019年3月15日（星期五）。

報(bào)名時(shí)間：上午9:00—11:30。

報(bào)名地點(diǎn)：昆明醫(yī)科大學(xué)呈貢校區(qū)（昆明市呈貢新城雨花街道春融西路1168號(hào)）。

面試時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知。

六、招聘程序

（一）發(fā)布招聘公告

經(jīng)縣委政府研究同意，報(bào)市人社局核準(zhǔn)后，在昌寧縣人民政府信息門(mén)戶(hù)網(wǎng)、云南師范大學(xué)、昆明醫(yī)科大學(xué)等有關(guān)校園網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

（二）組織報(bào)名

符合條件的畢業(yè)生持身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)生證（或?qū)W校出具的在校生證明）、在校期間的學(xué)業(yè)成績(jī)表、教師資格證（或國(guó)家教師資格考試中心出具的合格證明）等證件材料的原件及復(fù)印件和近期彩色免冠照片1張以及崗位所需的其他證明材料到報(bào)名點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，應(yīng)聘人員所提供的證明材料須加蓋所在院校單位公章，每位應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名（應(yīng)聘人員對(duì)其所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假，取消應(yīng)聘資格）。

（三）資格審查及確定面試人員

招聘工作組按照相應(yīng)崗位的招聘條件，對(duì)報(bào)名應(yīng)聘的人員資格條件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查和面談，資格審查合格的填寫(xiě)《昌寧縣2019年事業(yè)單位招聘緊缺專(zhuān)業(yè)人才報(bào)名登記表》，并進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。崗位面試人數(shù)不低于崗位招聘人數(shù)1:2的比例，若達(dá)不到比例的，按實(shí)際資格審查合格人數(shù)進(jìn)行面試。

（四）組織面試

面試由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施。教育系統(tǒng)面試采用現(xiàn)場(chǎng)說(shuō)課的方式，主要測(cè)試考生的教育教學(xué)能力，說(shuō)課內(nèi)容為所報(bào)崗位專(zhuān)業(yè)現(xiàn)行使用的教材。面試滿分為100分，實(shí)行量化打分，面試成績(jī)75分及以上為合格，由考官現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分，現(xiàn)場(chǎng)宣布成績(jī)，考生現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)有效。衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)試考生的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、綜合素質(zhì)、儀容儀表等。面試滿分為100分，實(shí)行量化打分，面試成績(jī)75分及以上為合格，由考官現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分，現(xiàn)場(chǎng)宣布成績(jī)，考生現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)有效。

（五）簽訂協(xié)議

招聘工作組根據(jù)面試結(jié)果，在面試合格人員中按照崗位招聘人數(shù)，從高分到低分依次確定擬聘用人員，經(jīng)雙方現(xiàn)場(chǎng)協(xié)商，由組織、人社、主管部門(mén)及其用人單位與招聘對(duì)象簽訂《昌寧縣事業(yè)單位招聘緊缺專(zhuān)業(yè)人才協(xié)議書(shū)》，并繳納信用押金1000元（辦理正式聘用手續(xù)報(bào)到上崗半年后全額退還本人）。

（六）資格復(fù)審

簽約畢業(yè)生畢業(yè)后，于2019年7月30日前持招聘協(xié)議書(shū)、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到登記證、教師資格證及崗位要求的其他證明材料等相關(guān)材料原件到用人單位主管部門(mén)報(bào)到，同時(shí)將學(xué)籍檔案轉(zhuǎn)到昌寧縣人力資源和社會(huì)保障局（人力資源市場(chǎng)），并由相關(guān)部門(mén)組織資格復(fù)審（時(shí)間另行通知）。資格復(fù)審不合格的，取消聘用資格。逾期未報(bào)到者視為自動(dòng)放棄。

（七）體檢及考核

由縣委組織部、縣人社局組織資格復(fù)審合格人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行（體檢時(shí)間地點(diǎn)另行通知）。擬聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，本人可申請(qǐng)復(fù)檢，并到指定醫(yī)院復(fù)檢一次，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。體檢結(jié)束后，由用人單位及其主管部門(mén)對(duì)體檢合格人員的思想政治、道德品質(zhì)、專(zhuān)業(yè)能力等情況進(jìn)行全面考核。體檢、考核不合格者取消聘用資格。

（八）公示

體檢、考核合格的擬聘用人員在昌寧縣人民政府信息門(mén)戶(hù)網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

（九）辦理聘用手續(xù)

對(duì)公示期滿無(wú)異議的人員，由昌寧縣人力資源和社會(huì)保障局按規(guī)定程序上報(bào)保山市人力資源和社會(huì)保障局審批后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

七、工作要求

（一）嚴(yán)肅招聘紀(jì)律。招聘工作必須堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則，嚴(yán)格按照有關(guān)要求開(kāi)展招聘工作，實(shí)行公務(wù)回避制度，嚴(yán)格按照招聘有關(guān)規(guī)定，辦理齊備招聘手續(xù)，招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)及社會(huì)各界的監(jiān)督。

（二）嚴(yán)格檔案管理。畢業(yè)生檔案由昌寧縣人力資源和社會(huì)保障局人力資源市場(chǎng)保存，如有不封存或有異常的，取消聘用資格。

（三）嚴(yán)禁弄虛作假。報(bào)考者有弄虛作假和違反相關(guān)招聘紀(jì)律規(guī)定行為的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，5年內(nèi)不得參加昌寧縣事業(yè)單位招聘；相關(guān)工作人員嚴(yán)格執(zhí)行招聘工作紀(jì)律規(guī)定，出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為的，嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

應(yīng)聘人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名、應(yīng)試，逾期不再受理。招聘工作中，考生確定的電話聯(lián)系方式若多次聯(lián)系不上的按自動(dòng)放棄處理。

咨詢(xún)電話：

中共昌寧縣委組織部：0875—7130429

昌寧縣人力資源和社會(huì)保障局：0875—7131399

昌寧縣教育局：0875—7130700

昌寧縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局：0875—7130609

監(jiān)督電話：0875—7131697

附件：昌寧縣2019年事業(yè)單位緊缺專(zhuān)業(yè)人才招聘簡(jiǎn)章

中共昌寧縣委組織部    昌寧縣人力資源和社會(huì)保障局

2019年3月5日