中國民生銀行投資銀行部誠聘英才

中國民生銀行于1996年1月12日在北京正式成立，是一家同時在上海和香港兩地上市的全國性股份制商業(yè)銀行。目前設(shè)有一級經(jīng)營機構(gòu)44家，2018年在英國《銀行家》公布的全球1000家銀行排名中列第30位。

中國民生銀行歷來視員工為最大的財富，將人力資源視為企業(yè)發(fā)展的源動力，為金融專業(yè)人士全力打造成就價值的舞臺。成立23年來，中國民生銀行通過公平、高效的人才選拔評價機制，為優(yōu)秀員工脫穎而出創(chuàng)造機遇；通過多通道、全覆蓋的學(xué)習(xí)發(fā)展體系，為員工的職業(yè)發(fā)展保駕護航；通過市場化的薪酬激勵體系，凝聚業(yè)務(wù)金融精英；通過全方位的員工關(guān)懷服務(wù)體系，營造富有民生特色的“家園文化”。

當(dāng)前，中國民生銀行投資銀行業(yè)務(wù)經(jīng)過多年發(fā)展，已經(jīng)形成了資本市場、產(chǎn)業(yè)基金、融資發(fā)債、資產(chǎn)證券化等四大產(chǎn)品和業(yè)務(wù)板塊，在充分借助商業(yè)銀行資金、信息、客戶、機構(gòu)等方面資源的同時，運用投資銀行的創(chuàng)新理念和團隊優(yōu)勢，致力于為客戶提供從貸款、發(fā)債、夾層融資到并購重組、股權(quán)融資、資產(chǎn)管理等一體化的綜合金融服務(wù)，為進一步促進業(yè)務(wù)發(fā)展、提升核心競爭力，更多的職位虛位以待，現(xiàn)誠邀勇于接受挑戰(zhàn)、追求卓越的人才加盟民生。具體如下：

一、評審崗

（一）工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)參與直營業(yè)務(wù)項目盡職調(diào)查，對項目的風(fēng)險情況進行現(xiàn)場核查，對項目面臨的風(fēng)險情況、擬采取的風(fēng)控措施進行評估；

2.負(fù)責(zé)對項目進行風(fēng)險評審，在項目立項、投決會上會前初審、反饋確認(rèn)等各階段出具審查意見；

3.負(fù)責(zé)根據(jù)投資業(yè)務(wù)具體類型，制定審查相關(guān)風(fēng)險政策、盡職調(diào)查要點、審查流程、質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)、風(fēng)控措施等規(guī)范，并適時修訂完善；

4.負(fù)責(zé)風(fēng)險評審相關(guān)工作資料、文檔的立卷、歸檔。

（二）應(yīng)聘要求：

1.年齡35周歲（含）以下，經(jīng)濟、金融等相關(guān)專業(yè)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷；

2.具有3年及以上投資銀行（IPO、再融資、并購重組等）、產(chǎn)業(yè)投資基金、私募股權(quán)投資（PE）、上市公司投研、會計師事務(wù)所、銀行投行業(yè)務(wù)評審等相關(guān)工作經(jīng)驗；

3.熟悉國家經(jīng)濟、金融政策，熟悉投資銀行業(yè)務(wù)法律法規(guī)，具備較強的業(yè)務(wù)審查、風(fēng)險評估、行業(yè)研究、財務(wù)分析專業(yè)能力，具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、口頭及書面表達(dá)能力，具備較強的責(zé)任心和團隊意識；

4.具備注冊會計師資格或通過保薦代表人、CFA等資格考試者優(yōu)先。

二、法律顧問崗

（一）工作職責(zé)：

1.制訂投行直營業(yè)務(wù)的合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，對業(yè)務(wù)提供法律合規(guī)咨詢；

2.擬定直營業(yè)務(wù)合同建議文本；

3.擬定法律盡職調(diào)查要點，開展項目法律盡職調(diào)查工作，參與撰寫法律盡職調(diào)查報告；

4.對直營項目進行法律風(fēng)險評估和合同文本法律審查，發(fā)表法律合規(guī)意見；

5.參與直營業(yè)務(wù)聘請律所等中介機構(gòu)的協(xié)調(diào)、管理相關(guān)工作。

（二）應(yīng)聘要求：

1.年齡35周歲（含）以下，法律專業(yè)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷；

2.擁有律師執(zhí)業(yè)證書或法律職業(yè)資格；

3.具有3年及以上在律師事務(wù)所、金融機構(gòu)或私募股權(quán)投資機構(gòu)工作經(jīng)驗，擁有投資銀行、產(chǎn)業(yè)基金、私募基金相關(guān)投資法律工作經(jīng)驗；

4.熟悉國家經(jīng)濟、金融方針政策，熟悉人行及監(jiān)管機構(gòu)對銀行投資業(yè)務(wù)的要求；精通股權(quán)投資相關(guān)法律法規(guī)和實務(wù)；

5.具備較強的法規(guī)及業(yè)務(wù)分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力，具備較強的責(zé)任心和團隊意識。

三、投后管理崗

（一）工作職責(zé)：

1.根據(jù)業(yè)務(wù)需要，制定投行直營業(yè)務(wù)投后管理監(jiān)控制度，并組織推動制度實施；

2.協(xié)助和配合直營業(yè)務(wù)團隊做好具體項目的投后管理和退出管理工作；

3.負(fù)責(zé)投行直營業(yè)務(wù)的風(fēng)險監(jiān)控工作，對發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險問題給予風(fēng)險提示和風(fēng)險警示；

4.協(xié)助直營業(yè)務(wù)團隊做好風(fēng)險處置和化解工作。

（二）應(yīng)聘要求：

1.年齡35周歲（含）以下，經(jīng)濟、金融、法律等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；

2.熟悉國家宏觀政策及金融監(jiān)管政策，熟悉投行業(yè)務(wù)知識和相關(guān)法律法規(guī)；

3.具有3年及以上投行業(yè)務(wù)投后管理或風(fēng)險管理相關(guān)工作經(jīng)驗；

4.具有注冊會計師資格證書或法律職業(yè)資格證書優(yōu)先；

5.具有較強的風(fēng)險管控能力，邏輯思維和組織協(xié)調(diào)能力較強，有較好的文字表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力，具有較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神。

四、應(yīng)聘方式及注意事項

（一）登陸中國民生銀行官方網(wǎng)站（http：//www.cmbc.com.cn），點擊底部“民生招聘”，進入中國民生銀行招聘網(wǎng)站，用本人身份證注冊后完成個人簡歷，然后申請相應(yīng)職位。

（二）本次招聘報名僅受理網(wǎng)上報名方式，不接受簡歷郵遞、面呈等其他方式，報名截止時間為2019年3月31日24點整。

（三）中國民生銀行對于收集的相關(guān)招聘資料將予以嚴(yán)格保密，僅用于處理此次工作申請。招聘過程中，本行不向應(yīng)聘者收取任何費用，謹(jǐn)防受騙。

（四）我行將通過電子郵件、手機短信通知筆試、面試時間及地點，請應(yīng)聘者務(wù)必提供準(zhǔn)確的郵件及通訊方式，并注意及時查收。

（五）應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負(fù)責(zé)，如與事實不符，民生銀行有權(quán)取消其錄用資格。

崗位表及報名網(wǎng)址：http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp#/app/notice/d192cf4c-a51e-4827-9e96-8f131a4118b2