保山市工商聯(lián)2018年公開(kāi)招聘公益性崗位人員公告
根據(jù)市工商聯(lián)工作需要，經(jīng)聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議研究，并報(bào)請(qǐng)市人社局同意，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位人員2名，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將招聘有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘原則
招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)，公開(kāi)招聘，統(tǒng)一面試，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。
二、招聘名額及主要工作職責(zé)
根據(jù)工作需要，擬招聘市工商聯(lián)公益性崗位人員2名，全部采取聘用制，聘用人員由市工商聯(lián)管理，主要從事日常業(yè)務(wù)工作。
三、招聘對(duì)象和條件
（一）招聘對(duì)象
1、年齡在35周歲以下人員；
2、具有全日制國(guó)民教育本科以上學(xué)歷人員，專業(yè)不限；
3、連續(xù)失業(yè)一年以上，并持有《就業(yè)失業(yè)登記證》，畢業(yè)1年，符合公益性崗位安置的就業(yè)困難高校畢業(yè)生；
4、具有本市戶籍的公民；
5、已在公益性崗位工作滿三年的人員不在招聘范圍。
（二）招聘條件
1、政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)和中國(guó)特色社會(huì)主義；
2、熟練操作計(jì)算機(jī)、寫(xiě)作能力強(qiáng)，有相應(yīng)實(shí)際工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、熱心工商聯(lián)工作，做事認(rèn)真，吃苦耐勞，樂(lè)于奉獻(xiàn)；
4、遵規(guī)守紀(jì)，品行端正；
5、身體健康。
下列人員不得參加報(bào)名：
1、政治立場(chǎng)不堅(jiān)定，在大是大非問(wèn)題上不能與黨中央保持一致；
2、曾被開(kāi)除公職的或被辭退未滿5年的人員；
3、品行不端，有違紀(jì)違法等不良記錄的人員；
4、法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他人員。
四、招聘程序
1、發(fā)布公告：2018年10月25日在保山市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)發(fā)布招聘公告。
2、報(bào)名時(shí)間和報(bào)名地點(diǎn)：報(bào)名時(shí)間10天，即2018年10月26日至11月5日（上午08:30—11:30，下午15:00—17:30）；報(bào)名地點(diǎn)：市委大院內(nèi)市工商聯(lián)辦公室北附樓205。
3、報(bào)名需提供材料：報(bào)名時(shí)需提供個(gè)人簡(jiǎn)歷和本人戶口本、有效身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各一份、公益性崗位報(bào)名表，近期免冠一寸照片2張。
4、資格審查和初步確定面試人員：根據(jù)報(bào)名情況，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組查閱個(gè)人信息后擇優(yōu)按一定比例確定面試人員。
5、面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。面試時(shí)考生須按照規(guī)定的時(shí)間到達(dá)面試地點(diǎn)，無(wú)法聯(lián)系或未按時(shí)到達(dá)的視為自動(dòng)放棄面試。
6、確定招聘對(duì)象：面試人員超過(guò)2人的，按面試成績(jī)得分高低確定前2名為擬招聘對(duì)象，招聘對(duì)象在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示。公示無(wú)異議的，作為招聘試用人員進(jìn)行試用，試用期為2個(gè)月，試用期滿合格的，由我聯(lián)與其簽訂勞動(dòng)合同，不合格的取消聘用資格。
五、基本待遇
公益性崗位協(xié)議每年一簽，按政策規(guī)定聘期不超過(guò)3年。人員一經(jīng)聘用，簽訂勞動(dòng)合同，按規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”。工資待遇為2000元／月，考察試用期工資為1800元／月（不含“五險(xiǎn)一金”）。一年后視工作情況適當(dāng)增加工資待遇。
六、紀(jì)律和要求
為了維護(hù)市工商聯(lián)公益性崗位工作人員招聘工作秩序，所有參與招聘工作的人員要高度重視，嚴(yán)格程序，嚴(yán)肅紀(jì)律并自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督，確保招聘工作公開(kāi)、公平、公正。如有違反法律法規(guī)、弄虛作假、泄密等行為，一經(jīng)查實(shí)，將對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
對(duì)應(yīng)聘人員弄虛作假的，一律取消聘用資格。
聯(lián)系人：明女士李先生
聯(lián)系電話：0875-2160261 0875-2160336
