根據(jù)中共曲靖市委組織部 曲靖市人力資源和社會保障局《關(guān)于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉的通知》（曲人社〔2011〕55號）、《關(guān)于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試指導性意見〉的通知》（曲人社〔2013〕56 號）文件精神，現(xiàn)將曲靖市人力資源和社會保障局核準的師宗縣2014年公開招聘事業(yè)單位工作人員實施方案公告如下：
一、招聘原則、范圍及對象
師宗縣2014年公開招聘事業(yè)單位工作人員堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
面向社會公開招聘具有普通招生計劃?？萍耙陨蠈W歷未就過業(yè)的符合招聘崗位條件的畢業(yè)生。
二、招聘公告的發(fā)布和查詢
經(jīng)曲靖市人力資源和社會保障局審批同意的《師宗縣2014年公開招聘事業(yè)單位工作人員實施方案》，通過《曲靖黨建網(wǎng)》（http://www.qjdj.gov.cn）、《曲靖市人力資源和社會保障網(wǎng)》(http://www.ynqjrs.cn)等網(wǎng)站（以下稱規(guī)定網(wǎng)站）及《曲靖日報》等媒體向社會公告。招聘過程中的有關(guān)通知和公告均通過規(guī)定網(wǎng)站發(fā)布，望應(yīng)聘人員隨時關(guān)注。因查看轉(zhuǎn)載信息造成的一切報考失誤，由本人自行負責。
三、招聘崗位、人數(shù)
1．師宗縣2014年公開招聘事業(yè)單位工作人員85人，招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)及招聘條件詳見《師宗縣2014年公開招聘事業(yè)單位工作人員計劃表》，該計劃表見附表。
2. 招聘崗位計劃數(shù)與報名資格審核交費有效人數(shù)須達到1：3的比例方能開考，達不到1：3的，取消該招聘崗位；招聘崗位計劃數(shù)在2人及以上的，將縮減崗位計劃以達到開考比例，縮減后仍達不到1:3的，則取消該招聘崗位。
四、招聘條件
（一）應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件：
1．具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;
2．遵守憲法和法律;
3．具有良好的品行;
4．年齡在18周歲以上（1996年6月16 日及以前出生）、35周歲以下（1979年 6月16日及以后出生）。
5．適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6．具有碩士及其以上學位的人員報考要求本科及其以下學歷崗位的，必須參加筆試。
7．符合招聘崗位所需的專業(yè)要求（詳見附件《師宗縣2014年公開招聘事業(yè)單位工作人員計劃表》），應(yīng)聘考生畢業(yè)證上所載專業(yè)名稱必須與招聘專業(yè)一致，專業(yè)名稱參照《云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)指導目錄》（2014年3月），專業(yè)名稱中僅有“和”、“與”、“及”、“及其”等連接詞不同，或多、少一個“學”字差別的視為同一專業(yè)。若招聘崗位需求專業(yè)后面包含專業(yè)方向說明的，考生畢業(yè)證所載專業(yè)必須與招聘崗位需求專業(yè)一致（含括號內(nèi)專業(yè)方向說明）方能報考；若招聘崗位需求專業(yè)沒有包含專業(yè)方向說明的，但考生畢業(yè)證所載專業(yè)后面有包含專業(yè)方向說明的，只能將括號前的部分作為所學專業(yè)。
8．所報崗位要求持有相關(guān)證書和材料：《戶口遷移證》或《戶口薄》、《身份證》、《畢業(yè)證》、《就業(yè)登記證》或《就業(yè)報到證》、學歷認證材料、政策性加分證明、已婚人員無違反計劃生育政策證明、未就過業(yè)保證書等，資格復(fù)審時必須持有，否則資格復(fù)審不予通過。對于未還清助學貸款學校暫扣畢業(yè)證、學位證及就業(yè)登記證或報到證的考生，可由學校開具證明并提供其畢業(yè)證、學位等各類證書的復(fù)印件，在資格復(fù)審時認可其報名資格。
9．具備崗位所需要的其他條件。
（二）不符合應(yīng)聘條件的情形如下：
1．受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的；
2．受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;
3．與招聘崗位職業(yè)道德要求不相符的不良記錄的；
4．因以往違反事業(yè)單位招聘有關(guān)紀律而處于禁考期的;
5．具有法律規(guī)定不得錄（聘）用為事業(yè)單位工作人員的其他情形;
6．在讀的非2014年及以前畢業(yè)的應(yīng)（往）屆畢業(yè)生。
五、報名時間、地點、要求
（一）報名方式
師宗縣2014年公開招聘事業(yè)單位工作人員采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行。
（二）報名時間、網(wǎng)址
報名時間：2014年6月16日0：00至6月20日24：00共5天，逾期不再辦理報名手續(xù)。
報名網(wǎng)址，曲靖市人力資源和社會保障網(wǎng)《http：//www.ynqjrs.cn》。網(wǎng)絡(luò)報名流程詳見規(guī)定網(wǎng)站公告的《曲靖市2014年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》。
（三）報名費用
根據(jù)曲發(fā)改收費〔2008〕50號文件規(guī)定，報名考試費用為100元/人。交費采用網(wǎng)上交費，不設(shè)現(xiàn)場交費點，交費流程詳見《曲靖市2014年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》。
網(wǎng)上交費時間：2014年6月16日0:00—6月23日24:00
對因政策原因?qū)е聼o法開考的，所交費用將在報名結(jié)束后1個月內(nèi)退還到考生交費賬戶。
報名結(jié)束后，無人報考或不符合開考條件的崗位在規(guī)定網(wǎng)站公布。
考生符合《曲靖市人民政府關(guān)于做好普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》（曲政發(fā)〔2013〕52號）規(guī)定可以免除報名費用的，所需相關(guān)證明材料及辦理事項詳見在規(guī)定網(wǎng)站上公告的《曲靖市2014年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》。
辦理時限：報考我縣事業(yè)單位，符合免除報名費用的考生，由考生本人或委托人在6月16日至22日（上午8:00-12:00,下午14:30—18:00）期間，向縣人才服務(wù)中心提交相關(guān)證明材料（原件、復(fù)印件各一份），逾期不再受理。符合免除報名費用的考生由縣人才服務(wù)中心填報《曲靖市2014年公開招聘事業(yè)單位工作人員免除報名費用情況匯總表》，于6月23日報曲靖市人力資源和社會保障局審核辦理。
（四）打印《準考證》
《準考證》由報考人員自行進入報名系統(tǒng)打印，時間為：2014年7月2日至筆試考試結(jié)束日。無條件打印的，可到縣人才服務(wù)中心請求幫助打印。
（五）學歷性質(zhì)認定
詳見《曲靖市2014年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》，考生在應(yīng)聘前可先行登錄《中國高等教育學生信息網(wǎng)》（http://www.chsi.com.cn）進行學歷查驗，查驗不到的考生向省教育主管部門申請學歷認證。
六、筆試時間、地點及要求
（一）筆試考務(wù)工作委托曲靖市人力資源和社會保障局代理。市、縣人力資源和社會保障局不組織、也不委托任何機構(gòu)組織考前培訓工作。
（二）筆試科目設(shè)置、分值和參考教材
筆試科目設(shè)《綜合知識》和《專業(yè)知識》兩個科目，筆試總分為250分，其中《綜合知識》筆試成績滿分為100分，《專業(yè)知識》筆試成績滿分為150分。
1．《專業(yè)知識》考所報考專業(yè)類別的專業(yè)知識，復(fù)習用書自備，命題參照現(xiàn)行大中專院校教材?！秾I(yè)知識》考試類別根據(jù)《曲靖市2014年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》，設(shè)置為20個考試類別，各招聘崗位考試類別詳見《師宗縣2014年公開招聘事業(yè)單位工作人員計劃表》，該計劃表見附表。
2．《綜合知識》主要考公共基礎(chǔ)理論知識，不指定參考教材。
3．委托公開招聘考試分甲、乙兩種試卷命題，專科及其以上學歷考甲卷，中專學歷考乙卷。
（三）筆試時間、地點
1．筆試時間：2014年 7月5日上午9：00――11：00考《綜合知識》，下午14：30――17：00考《專業(yè)知識》。
2．筆試地點：筆試地點統(tǒng)一設(shè)在曲靖城區(qū)學校。具體筆試地點詳見《準考證》，報考人員須按照《準考證》上規(guī)定的時間、地點參加筆試。
（四）筆試成績查詢
7月18日后，報考人員可登錄規(guī)定網(wǎng)站查詢，也可到縣人才服務(wù)中心查詢。
（五）筆試政策性加分
1．普通高校畢業(yè)生符合加分條件的人員加分分值及辦理加分手續(xù)須提供的材料，詳見規(guī)定網(wǎng)站上的《曲靖市2014年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》。
2．辦理時限
⑴符合加分條件的報考人員須在 2014年6月23日至 7月9日到（上午8:00-12:00,下午14:30—18:00）到師宗縣人才服務(wù)中心提交加分證明材料(原件、復(fù)印件各一份)，逾期責任自負。符合加分條件的人員由縣人才服務(wù)中心填報《曲靖市2014年公開招聘事業(yè)單位工作人員加分情況匯總表》，于7月10日報曲靖市人力資源和社會保障局審核，經(jīng)審核后，方可辦理加分。
⑵符合加分條件的人員，經(jīng)曲靖市人力資源和社會保障局審核后，通過規(guī)定網(wǎng)站向社會公示。
七、進入面試人員的確定
（一）面試前資格復(fù)審
1．根據(jù)筆試成績(含政策性加分,以下同），從高分到低分的順序按招聘崗位計劃數(shù)與報考人數(shù)1︰2的比例確定。筆試成績并列的一并進入資格復(fù)審。
2．資格復(fù)審由師宗縣2014年事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導小組辦公室組織進行，主要對考生所持證件、證明材料與報名信息的一致性進行審核，并確認其真實性。凡筆試科目有缺考的人員筆試成績視為無效成績，不得進入面試?？忌救隧殠R招聘崗位所需相關(guān)證件、證明材料按規(guī)定時間到指定地點進行資格復(fù)審，并填寫《曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員資格復(fù)審表》。
資格復(fù)審時間：7月21日至7月22日上午8：30至12：00、下午14：30至18：00，地點：師宗縣人力資源和社會保障局。
考生在資格復(fù)審時應(yīng)提供以下材料：
《戶口遷移證》或《戶口薄》、《身份證》、《畢業(yè)證》、《就業(yè)登記證》或《就業(yè)報到證》、《準考證》、政策性加分證明、中國高等教育學生信息網(wǎng)電子注冊學歷打印件或省級教育主管部門出具的《中國高等教育學歷認證報告》、未就過業(yè)保證書、2張近期半寸正面免冠照片、已婚人員須提供無違反計劃生育政策有效證明。
3．筆試成績公布后，考生便可通過規(guī)定網(wǎng)站查詢到自己是否為資格復(fù)審對象。自愿放棄資格復(fù)審的人員須在7月22日前向縣人才服務(wù)中心提交本人親筆填寫的《曲靖市2014年事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄資格復(fù)審申請表》，既不按規(guī)定提交《曲靖市2014年事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄資格復(fù)審申請表》又不按規(guī)定時間參加資格復(fù)審的人員，視為自動放棄資格復(fù)審，并按違反考錄紀律人員處理，五年內(nèi)禁止參加曲靖市范圍內(nèi)的招聘考試。由于自愿（自動）放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格而達不到面試比例的崗位，按報考該崗位筆試成績從高分到低分順序依次等額遞補，只遞補一次，若無遞補人員或遞補人員資格復(fù)審不合格，需要等額面試的崗位，須報經(jīng)曲靖市人力資源和社會保障局批準后方可進行。同一招聘崗位計劃招聘人數(shù)在2人及以上的，計劃招聘人數(shù)與進入面試人員達不到1：2比例時，須縮減招聘計劃數(shù)以達到1：2的面試比例，縮減后仍達不到1：2的面試比例的，按實有人員組織面試。資格復(fù)審遞補情況在規(guī)定網(wǎng)站進行公示，并向曲靖市人力資源和社會保障局報送放棄和遞補情況說明。
4．考生在參加資格復(fù)審前應(yīng)主動在《中國高等教育學生信息網(wǎng)》（http://www.chsi.com.cn/xlcx）中查詢本人學歷信息。若查詢不到的，請及時到云南省教育廳大中專畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)中心進行學歷認證。資格復(fù)審時,若在網(wǎng)上查詢不到所持畢業(yè)證的相關(guān)信息，考生又不能提供《中國高等教育學歷認證報告》的，視為資格復(fù)審不合格。
5．資格復(fù)審結(jié)束后，師宗縣人力資源和社會保障局將進入面試人員名單在規(guī)定網(wǎng)站進行公示。
（二）面試
1．面試按《師宗縣2014年公開招聘事業(yè)單位工作人員面試方案》組織實施，面試方案主要內(nèi)容將在規(guī)定網(wǎng)站上公告。面試實行全程錄音錄像。
2．面試的具體時間、地點等有關(guān)事宜，詳見規(guī)定網(wǎng)站上公告的《師宗縣2014年公開招聘事業(yè)單位工作人員面試方案》。
3．資格復(fù)審合格進入面試的人員，若自愿放棄面試資格，必須在面試開始7天前向縣人才服務(wù)中心提交本人親筆填寫的《曲靖市2014年事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄面試資格申請表》，既不按規(guī)定提交《曲靖市2014年事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄面試資格申請表》又不按規(guī)定時間參加面試的人員，視為自動放棄面試資格，并按違反考錄紀律人員處理，五年內(nèi)禁止參加曲靖市范圍內(nèi)的招聘考試。由于自愿(自動)放棄面試資格造成面試人員空缺的崗位，可按報考該崗位筆試成績從高分到低分順序依次等額遞補，只遞補一次，在資格復(fù)審時已經(jīng)遞補過一次的崗位不再遞補，若無遞補人員或遞補人員資格復(fù)審不合格，需要等額面試的崗位須報經(jīng)曲靖市人力資源和社會保障局批準后方可進行。同一招聘崗位計劃招聘人數(shù)在2人及以上的，計劃招聘人數(shù)與進入面試人員數(shù)達不到1:2比例時，須縮減招聘計劃數(shù)以達到1:2的面試比例，縮減后仍達不到1：2的面試比例的，按實有人員組織面試。面試資格遞補情況在規(guī)定網(wǎng)站進行公示，并向曲靖市人力資源和社會保障局報送放棄和遞補情況說明。
4．面試有關(guān)事項
⑴面試采用結(jié)構(gòu)化或?qū)嶋H操作的方式進行，面試成績總分為100分。
⑵報考人員在面試抽簽決定順序號時仍未到達面試指定地點，視為自動放棄面試資格，造成的崗位空缺不再遞補，責任由考生自負，面試按面試方案規(guī)定正常進行。若等額面試的，面試成績必須達到70分及以上方可進入下一個招聘環(huán)節(jié)。
⑶面試考生綜合成績的計算。筆試和面試成績按照各占50％的權(quán)重比例計入考試綜合成績，綜合成績保留小數(shù)點后兩位。
有加分情況的考生，考試綜合成績=筆試成績〔（綜合知識成績+專業(yè)知識成績+政策性加分）÷2.5〕×50%+〔面試成績〕×50%；沒有加分情況的考生，考試綜合成績=筆試成績〔（綜合知識成績+專業(yè)知識成績）÷2.5〕×50%+〔面試成績〕×50%。
八、考核和體檢
（一）考核
根據(jù)本崗位應(yīng)聘人員考試綜合成績由高分到低分的順序按1：1的比例確定考核人員?？荚嚲C合成績并列的按照《曲靖市人民政府關(guān)于做好普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》（曲政發(fā)〔2013〕52號）文件中有關(guān)優(yōu)先錄（聘）用的規(guī)定執(zhí)行。若再并列，則以面試成績高者優(yōu)先，如又相同則以專業(yè)知識成績高者優(yōu)先，若還相同則重新組織綜合成績并列者面試。確定擬錄（聘）用人員后，由縣人才服務(wù)中心組織對擬錄（聘）用人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、實作能力、工作實績情況等進行考核。
（二）體檢
體檢標準及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》及原曲靖市人事局、曲靖市衛(wèi)生局《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標準及操作手冊的通知》（曲市人〔2010〕26號）文件執(zhí)行。由縣人才服務(wù)中心組織到指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進行體檢（孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期可以延期體檢），體檢結(jié)果須附胸片及結(jié)論。用人單位和考生對體檢結(jié)論有疑問時，允許提出復(fù)檢要求。復(fù)檢要求應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出，由縣人才服務(wù)中心組織到縣級以上綜合性醫(yī)院進行。復(fù)檢只進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。因應(yīng)聘人員考核、體檢不合格產(chǎn)生的空缺崗位，從報考該崗位的人員中根據(jù)綜合成績從高分到低分依次等額遞補，只遞補一次。遞補人員通過規(guī)定網(wǎng)站向社會進行公示。
九、錄（聘）用手續(xù)的辦理程序及時限要求
1．縣人力資源和社會保障局按照筆試、面試、考核、體檢結(jié)果擇優(yōu)確定擬錄（聘）用人員，報曲靖市人力資源和社會保障局審核后在規(guī)定網(wǎng)站上進行公示（公示期不得少于7個工作日，節(jié)假日順延）。
2．公示期滿無異議的擬錄（聘）用人員，由縣人力資源和社會保障局提出擬錄（聘）用意見報送曲靖市人力資源和社會保障局審核后辦理錄（聘）用手續(xù)。
3．在辦理錄（聘）用手續(xù)階段，因通過其他方式就業(yè)等原因放棄錄（聘）用資格的報考人員，必須在錄（聘）用手續(xù)開始辦理前，向縣人才服務(wù)中心提交考生親筆填寫的《曲靖市2014年事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄錄（聘）用資格申請表》，報曲靖市人力資源和社會保障局，否則按違反考錄紀律人員處理，五年內(nèi)禁止參加曲靖市范圍內(nèi)的招聘考試。由于應(yīng)聘人員自愿放棄錄（聘）用資格以及公示結(jié)果影響錄（聘）用造成崗位空缺的，從報考該崗位的人員中根據(jù)考試綜合成績從高分到低分依次等額遞補，只遞補一次。遞補人員通過規(guī)定網(wǎng)站向社會進行公示。
4．招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期一年，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格者解除聘用合同。
十、紀律和監(jiān)督
1．事業(yè)單位公開招聘人員工作主動接受紀檢監(jiān)察機構(gòu)和社會的監(jiān)督。師宗縣紀檢監(jiān)察部門對招聘過程進行全程監(jiān)督。
2．招聘單位及其主管部門從事考試招聘、面試、考核、體檢等組織工作的人員，與報考人員存在回避關(guān)系的，按照《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》（國辦發(fā)〔2002〕35號）有關(guān)規(guī)定實行公務(wù)回避。對違反紀律的工作人員按照國家人事部令第六號《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》處理。
3．報考人員在報考過程中，應(yīng)及時登錄上述公布的網(wǎng)站了解公開招聘工作進程和有關(guān)事項的公告，并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因報考人員不及時上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報考人員自己負責。所有報名人員登錄報名網(wǎng)站時需仔細閱讀《考生報名誠信承諾書》，由于必須點擊“同意”方可進入報名界面，考生一旦開始報名即受相關(guān)承諾的約束，若違背承諾按相關(guān)處罰條款處理。
4．對填報虛假信息或提供虛假證件、證明材料報名的考生，一經(jīng)查實，視情節(jié)輕重，在公開考試招聘的任何階段均可由招聘主管機關(guān)取消報名資格、考試資格或錄（聘）用資格，五年內(nèi)禁止參加曲靖市范圍內(nèi)的招聘考試。涉及偽、變造證件、證明材料、印章的人員，交由公安機關(guān)根據(jù)《中華人民共和國治安處罰法》對其進行相應(yīng)處罰。
5．對自愿放棄資格復(fù)審、面試或錄（聘）用資格而未按規(guī)定提交自愿放棄申請的考生，五年內(nèi)禁止參加曲靖市范圍內(nèi)的招聘考試。
6．對考試作弊或找人替考的考生，將按禁考的有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。對于替考行為，若替考者有工作單位的，建議其工作單位對替考者以予紀律處分。
7.曲靖市紀檢監(jiān)察機構(gòu)、曲靖市人力資源和社會保障局、師宗縣紀檢監(jiān)察部門對整個公開招聘工作進行監(jiān)督，受理群眾的舉報，并按規(guī)定的管理權(quán)限及時處理。整個公開招聘考試工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會的監(jiān)督。
十一、本方案由師宗縣人力資源和社會保障局負責解釋
咨詢電話：師宗縣人才服務(wù)中心 0874――5768113
監(jiān)督電話：師宗縣紀委派出第二紀工委 0874――5750818
13769554856
曲靖市人力資源和社會保障局0874――8967925
附：師宗縣2014年事業(yè)單位委托公開招聘人員計劃表.xls
師宗縣人力資源和社會保障局
2014年5月25日
