象達(dá)鎮(zhèn)人民政府關(guān)于招聘村鎮(zhèn)規(guī)劃管理員的公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)基層土地資源和規(guī)劃建設(shè)管理，提高村鎮(zhèn)規(guī)劃管理水平，確保人居環(huán)境整治能有效進(jìn)行?，F(xiàn)經(jīng)象達(dá)鎮(zhèn)黨委、政府研究決定，擬面向全縣招聘3名村鎮(zhèn)規(guī)劃管理員，有關(guān)事宜公告如下：

一、崗位職責(zé)：

（一）做好村（社區(qū)）轄區(qū)內(nèi)國(guó)土資源、規(guī)劃建設(shè)巡查工作，對(duì)轄區(qū)內(nèi)土地資源管理建設(shè)過(guò)程中所出現(xiàn)的違法占用耕地和其它土地、違法建設(shè)、非法采礦等行為及時(shí)上報(bào)鎮(zhèn)國(guó)土所、國(guó)土和村鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)服務(wù)中心。

（二）做好轄區(qū)內(nèi)土地、礦產(chǎn)、地質(zhì)災(zāi)害防治、村莊規(guī)劃建設(shè)管理等相關(guān)法律法規(guī)、政策和基本知識(shí)的宣傳工作，引導(dǎo)人民群眾更好地遵守土地資源管理建設(shè)的政策法規(guī)，并及時(shí)勸阻違法違規(guī)建設(shè)行為。

（三）協(xié)助鎮(zhèn)國(guó)土和村鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)服務(wù)中心做好轄區(qū)內(nèi)村民鄉(xiāng)村規(guī)劃許可證的發(fā)放及登記等相關(guān)工作，幫助村民更好地進(jìn)行土地、規(guī)劃報(bào)批和住宅建設(shè)。

（四）協(xié)助鎮(zhèn)國(guó)土和村鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)服務(wù)中心摸清核實(shí)村（社區(qū)）轄區(qū)的土地現(xiàn)狀，切實(shí)掌握轄區(qū)土地資源管理建設(shè)的第一手資料。

（五）參與完成鎮(zhèn)黨委政府下達(dá)的中心工作。

二、招聘條件：

（一）崗位要求：政治思想素質(zhì)好，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心；遵紀(jì)守法，愛(ài)崗敬業(yè)，作風(fēng)正派，品行端正，無(wú)不良嗜好；普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，表達(dá)能力強(qiáng)，處置情況靈活；能熟練操作電腦，有較好的語(yǔ)言表達(dá)、社會(huì)工作及文字寫(xiě)作能力。

（二）戶(hù)籍要求：龍陵縣范圍內(nèi)。

（三）年齡要求：18-35周歲。

（四）學(xué)歷及崗位要求：高中（職高）及以上學(xué)歷，有畢業(yè)證。

（五）其他要求：

1. 曾受過(guò)刑事處罰或有精神病史的不得錄用。

2. 有吸毒及其他違法犯罪記錄的不得錄用。

3. 涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的不得錄用。

4. 身體有紋身影響集鎮(zhèn)管理隊(duì)伍形象的不得錄用。

5. 身體健康，經(jīng)體檢符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》要求。

6.同等條件下建檔立卡貧困戶(hù)、退伍軍人優(yōu)先錄用。

三、招聘程序

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取公開(kāi)招錄的辦法，面向全鎮(zhèn)公開(kāi)招聘。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、筆試、面試等方式擇優(yōu)聘用。

（一）報(bào)名時(shí)間及報(bào)名辦法

1. 報(bào)名時(shí)間：2017年8月12日早上8:00—2017年8月13日下午18:00。

2. 報(bào)名辦法：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名地點(diǎn)為象達(dá)鎮(zhèn)人民政府黨政辦公室。聯(lián)系人：楊宇婷，聯(lián)系電話(huà)：0875—6850002。

3. 報(bào)名須持證件（原件和復(fù)印件）：戶(hù)口本、身份證、畢業(yè)證、、本人近期一寸彩色免冠照3張、有工作單位的還需提供現(xiàn)工作單位同意報(bào)名的證明原件1份，限本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

（二）考試（分筆試和面試）

1.筆試：筆試內(nèi)容為《中華人民共和國(guó)城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《中華人民共和國(guó)行政強(qiáng)制法》、《中華人民共和國(guó)行政處罰法》等相關(guān)知識(shí)，筆試滿(mǎn)分100分，按1︰2的比例從高分到低分進(jìn)入面試；如報(bào)名人數(shù)達(dá)不1︰2的比例要求，則按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求另行通知。

2.面試：主要考察應(yīng)聘者的思想品德、知識(shí)結(jié)構(gòu)、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力及儀態(tài)舉止，采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試滿(mǎn)分100分，當(dāng)場(chǎng)評(píng)分，按1︰1的比例從高分到低分進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。面試成績(jī)達(dá)不到60分（不含60分）者直接淘汰。具體面試地點(diǎn)、時(shí)間和相關(guān)要求另行通知。

3.政審考察：需提供無(wú)犯罪記錄證明、計(jì)劃生育證明等。

（三）成績(jī)計(jì)算

綜合成績(jī)總分為100分，綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

（四）體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行（費(fèi)用自理）。擬聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，本人可申請(qǐng)復(fù)檢，并到指定醫(yī)院復(fù)檢一次，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。

（五）公示和聘用

擬聘人員將進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，擬聘人員接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到象達(dá)鎮(zhèn)人民政府報(bào)到，辦理有關(guān)聘用手續(xù)；無(wú)正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)與紀(jì)律監(jiān)督

（一）成立象達(dá)鎮(zhèn)村鎮(zhèn)規(guī)劃員和集鎮(zhèn)管理協(xié)管員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

（二）工作人員與考生有回避關(guān)系的，實(shí)行回避。對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，依紀(jì)依規(guī)追究責(zé)任。

（三）對(duì)違反考錄紀(jì)律、填報(bào)虛假信息報(bào)名或在考試中弄虛作假的考生，視情節(jié)輕重，取消考試資格或聘用資格；已經(jīng)聘用的，一經(jīng)查實(shí)，解除合同；觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

六、聘用及工資待遇

招聘人員按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，試用期工資1500元/月（試用期1個(gè)月），試用期考核合格后工資待遇為1900元/月。

象達(dá)鎮(zhèn)人民政府

2017年8月9日