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2014年曲靖市文化體育產(chǎn)業(yè)投資管理有限公司招聘專業(yè)管理人才公告

[日期:2014-02-07] 來(lái)源:曲靖市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)

曲靖市文化體育產(chǎn)業(yè)投資管理有限公司招聘專業(yè)管理人才公告

曲靖市文化體育產(chǎn)業(yè)投資管理有限公司(以下簡(jiǎn)稱“市文投公司”)是曲靖市人民政府下屬的國(guó)有獨(dú)資有限公司,公司組建于2013年9月,主要承擔(dān)全市文化體育固定資產(chǎn)管理和投融資、文化地產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、文化體育公園的運(yùn)營(yíng)和管理、文藝演出和體育賽事的組織策劃、文化體育事業(yè)和文化體育產(chǎn)業(yè)的招商引資等職能職責(zé)。

市文投公司是全市文化體育事業(yè)發(fā)展和文化體育產(chǎn)業(yè)建設(shè)的投融資平臺(tái),是曲靖市文化體育公園(市“五館一中心”)的管理運(yùn)營(yíng)主體。公司以管理型公司和融資多元化、開(kāi)發(fā)效益化、運(yùn)營(yíng)規(guī)范化“一型三化”為經(jīng)營(yíng)理念,按照“高起點(diǎn)運(yùn)營(yíng)、高水平管理、高效率服務(wù)”的工作思路,圍繞打造云南省高原體育精品賽事的園區(qū)、全民健身的樂(lè)園、會(huì)展服務(wù)的陣地、文化繁榮的窗口、城市發(fā)展的地標(biāo)和一屆省運(yùn)會(huì),永久文體城“五位一體”的戰(zhàn)略目標(biāo),籌措產(chǎn)業(yè)發(fā)展建設(shè)資金,全力推動(dòng)文化體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展,促進(jìn)國(guó)有資產(chǎn)保值增值,提升文化體育產(chǎn)業(yè)對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的貢獻(xiàn)率,推進(jìn)文化體育強(qiáng)市建設(shè)。

現(xiàn)根據(jù)公司管理運(yùn)營(yíng)和業(yè)務(wù)發(fā)展需要,經(jīng)市人民政府批準(zhǔn),市文投公司擬面向云南省招聘一批具有工作經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人才,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

市文投公司公開(kāi)招聘人員堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;堅(jiān)持因事設(shè)崗、按需招聘、實(shí)事求是的原則。

二、招聘范圍及對(duì)象

市文投公司招聘專業(yè)管理人才,面向全省公開(kāi)招聘。

三、招聘崗位及人數(shù)

市文投公司招聘專業(yè)管理人才15名,崗位設(shè)置情況詳見(jiàn)附件5(市文投公司招聘崗位設(shè)置情況一覽表)。

四、招聘條件

1.遵紀(jì)守法,品行端正,具備良好的職業(yè)道德。

2.具有國(guó)民教育相近專業(yè)的本科以上學(xué)歷,報(bào)名時(shí)需提供學(xué)歷證書(shū)原件。

3.年齡不超過(guò)35周歲(1979年1月1日以后出生)。

4.具有從事相關(guān)專業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn),獲得從事本專業(yè)必備的學(xué)歷證書(shū)或?qū)I(yè)技術(shù)資格證書(shū),報(bào)名時(shí)需提供相關(guān)工作經(jīng)歷證明和專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)原件。

5.具有較強(qiáng)的分析判斷、組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)能力和運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),具備良好的交往能力、溝通技巧和團(tuán)隊(duì)精神。

6.身體健康,能吃苦耐勞,愿意在本公司工作5年以上。

7.同等條件下,具有在大中型企業(yè)、相關(guān)單位擔(dān)任中層以上管理職務(wù)或參與過(guò)省、市級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目工程者優(yōu)先聘用。

五、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)、面試、組織考察、體檢、公示和聘用程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2014年1月28日至2月14日(節(jié)假日網(wǎng)上報(bào)名)。

2.報(bào)名方式:符合條件的應(yīng)聘者請(qǐng)將報(bào)名表、基本信息表、本人自薦書(shū)、本人身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)、專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、從業(yè)資格證書(shū)、工作經(jīng)歷證明、學(xué)術(shù)成果及獲獎(jiǎng)證書(shū)等,以及其它對(duì)應(yīng)所報(bào)崗位要求的證明材料發(fā)送至報(bào)名郵箱,郵件主題為“崗位+姓名+專業(yè)+聯(lián)系電話”。也可由本人直接到公司報(bào)名。

3.報(bào)名時(shí)需同時(shí)提交一份2000至3000字的《個(gè)人自薦書(shū)》,自薦書(shū)應(yīng)簡(jiǎn)要載明個(gè)人學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、主要參與完成的項(xiàng)目工程情況(或投融資相關(guān)業(yè)務(wù)情況)、應(yīng)聘的主要優(yōu)勢(shì)、特長(zhǎng)、個(gè)人意愿等情況。

(二)資格審查

根據(jù)報(bào)名情況,由公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。凡1個(gè)招聘崗位報(bào)名人數(shù)未達(dá)到3人及其以上的,則采取調(diào)劑招聘。

(三)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)

由考評(píng)組對(duì)符合報(bào)名條件的人員進(jìn)行業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定。業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)內(nèi)容主要包括:本人學(xué)歷層次、從業(yè)資格證書(shū)、工作經(jīng)驗(yàn)、本人主管或參與管理的投融資工作或項(xiàng)目工程情況、擔(dān)任相關(guān)職務(wù)情況等。按報(bào)名人員的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)從高分至低分排名,按崗位招聘名額的1:3進(jìn)入面試,進(jìn)入面試人員的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)成績(jī)占綜合成績(jī)的50%。

(四)面試

取得面試資格的應(yīng)聘人員,面試時(shí)間和地點(diǎn)由公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室電話或書(shū)面通知本人,面試采取個(gè)人演講和考評(píng)組現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)的方式進(jìn)行,面試成績(jī)占綜合成績(jī)的50%。

(五)成績(jī)公布

面試結(jié)束后,由公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯總應(yīng)聘考生綜合成績(jī)(業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定成績(jī)50%+綜合面試成績(jī)50%)并進(jìn)行公布。

(六)組織考察

根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合成績(jī)排名和崗位招聘名額,按1:1的比例,由公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)擬聘用人員進(jìn)行考察,對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。

(七)體檢及聘用

經(jīng)組織考察合格的擬聘用人員,在云南人才網(wǎng)、曲靖黨建網(wǎng)、曲靖人才網(wǎng)、珠江網(wǎng)和曲靖日?qǐng)?bào)等相關(guān)網(wǎng)站、報(bào)刊進(jìn)行公示,公示期5個(gè)工作日。公示期滿后,由公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織體檢(體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行),體檢合格者由公司按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

六、薪酬

(一)試用期薪酬

試用期3個(gè)月,試用期間月薪3000元,試用期經(jīng)考評(píng)不合格者不予聘用。

(二)正式聘用人員薪酬

試用期滿經(jīng)考評(píng)合格的,由公司正式聘用并安排到有關(guān)部門(mén)工作。正式聘用后,薪酬待遇按公司同類崗位的待遇同等對(duì)待。正式聘用期間由公司按照國(guó)家規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”。

(三)住房

正式聘用人員住房自行租住或購(gòu)買,由公司按聘用每滿1年后發(fā)給5000元的住房補(bǔ)貼,連續(xù)補(bǔ)貼5年。

(四)工作時(shí)間

上班實(shí)行五天工作制,并參照國(guó)家有關(guān)政策給予休假。

七、其他事項(xiàng)

經(jīng)綜合評(píng)定、面試、體檢不合格者,一律不予聘用,也不實(shí)行遞補(bǔ),列為空缺崗位下步招聘。

公司地址:曲靖市文化體育公園體育中心(市“五館一中心”)。

報(bào)名地址:曲靖市麒麟?yún)^(qū)文化路48號(hào)曲靖市文化體育局辦公室四樓文投公司辦公室。

聯(lián)系人:尚  燚              徐  慜

聯(lián)系電話:0874-6117930        0874-3129152

手    機(jī):15912008878          13988999955

郵箱地址:ynqjwtt@vip.126.com

附件

1、曲靖市文化體育產(chǎn)業(yè)投資管理有限公司招聘專業(yè)管理人才崗位設(shè)置一覽表.doc

2、曲靖市文化體育產(chǎn)業(yè)投資管理有限公司公開(kāi)招聘專業(yè)管理人才報(bào)名表.doc

3、曲靖市文化體育產(chǎn)業(yè)投資管理有限公司公開(kāi)招聘專業(yè)管理人才基本信息表.doc

4、曲靖市文化體育產(chǎn)業(yè)投資管理有限公司公開(kāi)招聘專業(yè)管理人才誠(chéng)信承諾書(shū).doc

5、曲靖市文化體育產(chǎn)業(yè)投資管理有限公司關(guān)于在公開(kāi)招聘專業(yè)管理人才工作中對(duì)違反有關(guān)規(guī)定人員的處理措施.doc

特此公告

曲靖市文化體育產(chǎn)業(yè)投資管理有限公司

人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2014年1月28日

曲靖市文化體育產(chǎn)業(yè)投資管理有限公司招聘專業(yè)

人才崗位設(shè)置一覽表

部門(mén) 崗位 崗位要求 專業(yè) 備注
行政部 行政人事管理1名 具有崗位招聘的必備條件,熟悉行政人事管理相關(guān)工作,政策理論水平高,具有相關(guān)崗位領(lǐng)導(dǎo)或工作經(jīng)歷 文學(xué)類、行政管理類相關(guān)專業(yè) 2
文秘及檔案管理1名 具有崗位招聘的必備條件,熟悉行政管理、文秘、檔案管理工作,具有相關(guān)崗位領(lǐng)導(dǎo)或工作經(jīng)歷 行政管理類、文秘或檔案管理、計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)
財(cái)務(wù)部 財(cái)務(wù)管理1名 具有崗位招聘的必備條件,熟悉財(cái)務(wù)管理,能綜合管理財(cái)務(wù)預(yù)算和審核工作,具有解決處理復(fù)雜財(cái)務(wù)問(wèn)題的能力,具有相關(guān)崗位領(lǐng)導(dǎo)或工作經(jīng)歷 金融類相關(guān)專業(yè) 2
會(huì)計(jì)1名 具有崗位招聘的必備條件,具有相關(guān)崗位領(lǐng)導(dǎo)或工作經(jīng)歷,有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證 金融類相關(guān)專業(yè)
投融資開(kāi)發(fā)部 投融資管理2名 具有崗位招聘的必備條件,具有金融或文化體育產(chǎn)業(yè)管理運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),具備市場(chǎng)開(kāi)發(fā)策劃的相應(yīng)工作經(jīng)歷 金融類相關(guān)專業(yè) 2
場(chǎng)館運(yùn)營(yíng)部 場(chǎng)館運(yùn)營(yíng)管理3名 具有崗位招聘的必備條件,具備較強(qiáng)的體育場(chǎng)館建筑設(shè)計(jì)或管理經(jīng)驗(yàn)和綜合運(yùn)營(yíng)能力,具有體育賽事、文化活動(dòng)、會(huì)展服務(wù)的綜合策劃能力和執(zhí)行力 體育管理、文化傳媒、建筑工程類相關(guān)專業(yè) 3
物業(yè)管理部 水電管理1名 具有崗位招聘的必備條件,具有水電管理相關(guān)崗位領(lǐng)導(dǎo)或工作經(jīng)歷 水電工程、建筑工程、園林工程、電子工程、公共事業(yè)管理、物業(yè)管理類相關(guān)專業(yè) 6
智能化管理2名 具有崗位招聘的必備條件,具有電子科技、智能化相關(guān)崗位領(lǐng)導(dǎo)或工作經(jīng)歷
機(jī)電設(shè)備管理1名 具有崗位招聘的必備條件,具有機(jī)電設(shè)備管理的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或工作經(jīng)歷
物業(yè)管理1名 具有崗位招聘的必備條件,具有園林工程、物業(yè)管理等相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或工作經(jīng)歷
燈光音響管理1名 具有崗位招聘的必備條件,具有燈光音響管理、物業(yè)管理、智能化管理等相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或工作經(jīng)歷
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