2017年云南省水文水資源局保山分局招聘編外人員公告

根據工作需要，云南省水文水資源局保山分局擬面向社會公開招聘編外工作人員10名，現(xiàn)將有關招聘事項公告如下：

一、單位性質、職能、地址

云南省水文水資源局保山分局為云南省水利廳直屬公益一類性事業(yè)單位，主管部門為云南省水文水資源局，人員編制54人。主要職責：按照國家的法律法規(guī)和方針政策，開展區(qū)域內水資源及水環(huán)境監(jiān)測、評價;負責水文水資源、水情和水環(huán)境監(jiān)測站網的規(guī)劃、建設和管理;負責水文水資源及水環(huán)境監(jiān)測、水情測報預報、水資源調查評價、水文分析計算、水旱災害規(guī)律研究、水文水資源信息系統(tǒng)建設和管理;組織編制水資源公報和簡報、水情通報、主要江河湖庫水資源質量通報、重要供水水源地水資源質量月報等；提供水文水資源信息服務;組織水功能區(qū)劃、水資源保護規(guī)劃，水功能區(qū)和取水許可水質監(jiān)測等。

地址：云南省保山市隆陽區(qū)永昌街道正陽北路301號。

騰沖巡測隊的職能及辦公地址

騰沖巡測隊隸屬于云南省水文水資源局保山分局，主要負責騰沖市內水文站、雨量站、水環(huán)境監(jiān)測站的巡測及管理工作；負責騰沖市水文水資源、水情測報預報、水資源調查評價、水文分析計算、水旱災害規(guī)律研究、水文水資源信息系統(tǒng)建設和管理等工作。

辦公地址：騰沖市西山壩騰沖行政小區(qū)。

二、招聘原則及程序

根據“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行，通過筆試、面試、體檢等考察程序，面向社會公開招聘。

三、招聘崗位、專業(yè)、人數(shù)及要求

見公告附件一：《云南省水文水資源局保山分局招聘崗位表》

有下列情形人員不能報考：

（一）被紀檢監(jiān)察、司法機關立案審查的；

（二）有犯罪前科或違法違紀受到處罰、處分未解除的；

（三）有刑事責任史、吸毒史的；

（四）其他不宜招聘的情況。

四、報名程序

（一）報名時間：2017年6月21日—6月26日

（二）報名方式：網上報名(所有資料發(fā)往指定郵箱)，報名時需填寫附件二：《云南省事業(yè)單位應聘人員考試報名登記表》，并提供個人簡歷及招聘條件中所要求的相關證明材料。每位報名人員只能報考一個崗位。報名登記表填寫信息必須真實，不真實、不完整或填寫錯誤的，產生的一切后果由報考人員負責。

報名郵箱：1041395536@qq.com

聯(lián)系電話：0875—2122643

（三）資格審查和簡歷初選。我單位將根據各崗位招聘條件對應試人員進行資格審查和簡歷初選，擇優(yōu)確定參加筆試人員。對不符合應聘條件的人員，我單位將于2017年6月27日進行電話通知。

五、考試

專業(yè)技術崗位人員考試成績由筆試成績和面試成績組成，筆試成績和面試成績各占50%。筆試內容分為兩部分：一是公共基礎知識，二是水文專業(yè)知識，公共基礎知識分占筆試成績的70%，水文專業(yè)知識分占筆試成績的30%。

駕駛員崗位人員考試成績由筆試成績和技能操作成績組成，筆試成績和實際技能操作成績各占50%。筆試內容：公共基礎知識。

（一）筆試

1.筆試時間：2017年7月15日。9:00——11:00公共基礎知識，15:00——17:00水文專業(yè)知識。

2.筆試地點：云南省保山市隆陽區(qū)永昌街道正陽北路301號保山水文局五樓會議室。

3.筆試要求

閉卷考試?？忌鷳嚂r請攜帶本人身份證、學歷證及招聘條件中所要求的證明材料，并于考前半小時到達考場。

筆試成績于2017年7月20日后在保山水文局一樓大廳進行公示，同時電話通知本人。

（二）面試、實際技能操作

根據筆試成績高低排序，按照擬招聘崗位人數(shù)與進入面試人數(shù)1：2的比例確定面試人員、技能操作人員。

面試及技能操作時間和地點：另行通知

面試成績、綜合成績和進入考察人員名單于2017年7月30日以后在分局機關一樓大廳進行公示，同時電話通知本人。

六、考察

根據綜合成績（綜合成績＝筆試成績×50%＋面試成績（操作技能成績）×50%，滿分為100分）按從高到低順序與崗位擬招聘人數(shù)等額確定考察人員，進入考察人員名單在分局機關一樓大廳進行公示，并電話通知本人。由單位按照事業(yè)單位招聘人員相關規(guī)定及內容進行考察，如考察不合格者，不予聘用。

七、體檢

分局組織考察合格人員到指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，如體檢不合格者，不予聘用。

八、公示

我單位在分局機關一樓對擬聘用人員進行公示，公示期為7個工作日，公示期滿無異議者報上級部門進行備案。

九、有關事項

（一）此次招聘為編制外招聘，錄用人員屬在職不在編人員，待遇同在編人員一樣，實行同工同酬?？荚囦浻煤?，試用期為6個月。試用期間，對招考錄用的專業(yè)技術人員進行為期3個月的培訓，單位可對培訓考試不合格人員進行辭退，對培訓考試合格人員，試用期考核合格后簽訂正式聘用合同。對招考錄用的駕駛員，在試用期前3個月內，單位組織人員對其進行綜合考核，對考核不合格者可進行辭退，對綜合考核合格人員，試用期考核合格后簽訂正式勞動合同，繳納社會保險。

（二）我單位為編制外人員提供廣闊發(fā)展空間，和編制內人員同等享有職稱(職務)評定、聘任、晉升等職業(yè)上升通道。

（三）正式聘用后，我單位按規(guī)定為聘用人員購買公積金和相關保險，聘用人員和編制內人員享有同等的工資晉升機會和福利待遇。

云南省水文水資源局保山分局

2017年6月7日

附件一：云南省水文水資源局保山分局招聘崗位表

附件二：云南省事業(yè)單位應聘人員考試報名登記表