紅河縣防艾辦公開招聘臨聘工作人員公告
為滿足當(dāng)前紅河縣艾滋病防治工作的需要，解決防艾工作人員嚴(yán)重不足的問題，根據(jù)2017年6月5日召開的“紅河縣禁毒防艾工作研討會(huì)議”精神,決定招聘錄用1名臨時(shí)工作人員補(bǔ)充到艾滋病防治工作中，以全面推動(dòng)紅河縣防艾工作的深入展開，為公開、公平、公正招聘臨時(shí)工作人員，現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取公開招考的辦法，面向全縣公開招聘。
二、招聘崗位（男女不限）
縣防艾辦駐蒙自禁毒防艾工作聯(lián)絡(luò)站。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.限紅河州籍戶口；
2.年齡為18周歲以上、35周歲以下，醫(yī)學(xué)類專業(yè),全日制教育,中專及以上文化程度。
3.擁護(hù)黨的路線、方針、政策和《中華人民共和國憲法》，品行端正，作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法，勤奮敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮，熱愛防艾工作。
4.無殘疾、無傳染性和重大疾病，身體健康，體形端正，口齒清晰，具有良好的語言表達(dá)能力和工作能力；
（二）崗位條件
1.有一定的溝通交流和應(yīng)變能力;
2.熟悉計(jì)算機(jī)應(yīng)用與網(wǎng)絡(luò)知識(shí);
3.具備一定的公文寫作和文字處理能力;
4.熟悉艾滋病防治政策知識(shí)，從事過防艾工作或熟悉哈尼語、彝族語的優(yōu)先錄用。
（三）有下列情形之一的人員，不得報(bào)考
1.受過刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的；
2.曾因違法行為，被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等治安行政處罰的；
3.因犯錯(cuò)誤正在接受審查或受處分且處分期未滿的；
4.曾因違紀(jì)、違法被開除公職、辭退或解除勞動(dòng)（合同）關(guān)系的；
5.曾參加非法組織和參與邪教活動(dòng)的，或者帶有黑社會(huì)性質(zhì)組織的；
6.道德敗壞，有偷竊等不良行為的；
7.其他不符合聘為防艾臨時(shí)工作人員的情形。
四、工作待遇
實(shí)行勞動(dòng)合同制管理，聘用試用期滿后簽訂勞動(dòng)合同并建立勞動(dòng)關(guān)系。錄用的防艾臨時(shí)工作人員工資待遇按工資及社會(huì)保險(xiǎn)按每人每月2000元標(biāo)準(zhǔn)核定，扣除按政策規(guī)定由單位和個(gè)人應(yīng)繳納的五險(xiǎn)（醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn))，實(shí)際發(fā)放工資以當(dāng)月扣減五險(xiǎn)后為準(zhǔn)。
五、招聘程序
（一）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
1.報(bào)名時(shí)間：2017年6月10至17日，上午8:30-11:30，下午14:30-17:30，逾期報(bào)名無效。
2.報(bào)名地點(diǎn)：紅河縣防治艾滋病工作委員會(huì)辦公室（紅河縣衛(wèi)計(jì)局四樓)。
3.報(bào)名所需材料：本人身份證（原件及復(fù)印件）、戶口簿（原件及復(fù)印件）、學(xué)歷畢業(yè)證書及驗(yàn)證報(bào)告（原件及復(fù)印件）、近期小一寸免冠彩色白底照片2張。報(bào)名人員持以上證件及《紅河縣招聘防艾臨時(shí)工作人員報(bào)名表》（自行從紅河縣政府信息公開門戶網(wǎng)站-紅河縣衛(wèi)計(jì)局網(wǎng)下載填寫），至報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名，不接受委托報(bào)名和電話報(bào)名。
《紅河縣招聘防艾臨時(shí)工作人員報(bào)名表》需如實(shí)填寫（承諾人簽名必須手工填寫，機(jī)打無效），一式兩份，貼本人近期小1寸免冠照2張。
（二）資格審查
資格審查將在現(xiàn)場報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行。資格審查時(shí)需提交本人身份證、戶口簿（原件及復(fù)印件）、學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告及崗位招聘條件要求提供的其他相關(guān)證書(證件)的原件及復(fù)印件1份。資格審核不合格人員直接取消面試資格。提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。
（三）面試
由紅河縣防治艾滋病辦公室及縣衛(wèi)計(jì)局人事股對(duì)被應(yīng)聘人員儀表、思維反應(yīng)、語言表達(dá)能力、電腦操作能力、防艾知識(shí)等方面進(jìn)行面試。面試總分為100分，成績現(xiàn)場予以公布。面試的方式、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（四）體檢
根據(jù)面試成績，按從高到低的順序確定人選進(jìn)行體檢，體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的部分內(nèi)容執(zhí)行。如體檢不合格則按照面試成績依次遞補(bǔ)。體檢在縣人民醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。體檢完畢，主檢醫(yī)生審核體檢結(jié)果并簽名，醫(yī)療機(jī)構(gòu)加蓋公章。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
（五）公示
體檢合格者為擬聘用人員，擬聘用人員名單將在“紅河衛(wèi)生與健康”官方微信平臺(tái)進(jìn)行公示。公示期為7天，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。
（六）聘用
1.公示期滿后，對(duì)沒有反映問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)，聘用期限為2年，實(shí)行每年一簽。
2.新招聘的防艾臨時(shí)工作人員試用期為三個(gè)月，試用期滿后由縣衛(wèi)計(jì)局組織相關(guān)人員對(duì)聘用人員進(jìn)行綜合考評(píng)，按程序提出續(xù)聘意見報(bào)縣防艾辦審核，經(jīng)縣防艾辦審批同意后，續(xù)簽勞動(dòng)合同。
3.對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
(七)崗前培訓(xùn)
由縣防艾辦組織對(duì)聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)期暫定，主要學(xué)習(xí)《艾滋病防治條例》相關(guān)法律法規(guī)，努力掌握防艾工作必備知識(shí)，合格后到應(yīng)聘的崗位工作。
六、紀(jì)律要求
（一）考試嚴(yán)格遵守回避規(guī)定，考官與考試人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系的，須實(shí)行回避。
（二）考試工作人員要嚴(yán)格遵守紀(jì)律，做好保密工作，不得向任何人透露考試相關(guān)信息，不記錄、傳播、泄露考試內(nèi)容。違反招聘工作紀(jì)律、弄虛作假的，一經(jīng)核實(shí)，嚴(yán)肅處理。
本公告由紅河紅防艾辦負(fù)責(zé)解釋，聯(lián)系電話：4625573。
紅河縣防治艾滋病工作委員會(huì)辦公室
2017年6月6日
