2017年普洱市公安局公開招聘勤務(wù)輔警公告
為有效緩解公安機(jī)關(guān)警力不足矛盾，充分利用社會優(yōu)質(zhì)人力資源，優(yōu)化警力資源配置，進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢下公安反恐隊(duì)伍、應(yīng)急處突力量建設(shè)，更好地履行公安機(jī)關(guān)職責(zé)，根據(jù)云南省人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)云南省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法(試行)的通知》(云政辦發(fā)﹝2016﹞122號)的規(guī)定，現(xiàn)將公開招聘的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、勤務(wù)輔警身份
云南省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)《云南省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》明確指出，警務(wù)輔助人員是指根據(jù)社會治安形勢發(fā)展和公安工作實(shí)際需要，面向社會招聘，為公安機(jī)關(guān)日常運(yùn)轉(zhuǎn)和警務(wù)活動提供輔助支持的非人民警察身份人員。
警務(wù)輔助人員按照職責(zé)分工，分為文職輔警和勤務(wù)輔警，統(tǒng)稱輔警。
二、合同簽訂和待遇保障
聘用單位按照《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等有關(guān)法律法規(guī)，簽訂勞動合同，合同期限初次為2年一定，勞動合同期滿后根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)續(xù)簽、變更或終止勞動合同。
勤務(wù)輔警的工資標(biāo)準(zhǔn)按照高于市公安文職人員工資標(biāo)準(zhǔn)10%的比例執(zhí)行。目前，公安文職人員工資標(biāo)準(zhǔn)為每人每月2776元(含個人需繳納的五險費(fèi))。勤務(wù)輔警月工資標(biāo)準(zhǔn)按照高于市公安局文職人員工資標(biāo)準(zhǔn)10%的比例，即為每人每月3053.6元(含個人需繳納的五險費(fèi))。
勤務(wù)輔警工資由市財政納入預(yù)算，按月?lián)芨?，并繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，同時參照人民警察意外傷害險的標(biāo)準(zhǔn)給予購買意外傷害險。
三、日常管理
普洱市公安局勤務(wù)輔警錄用后統(tǒng)一安排在特警支隊(duì)住宿，實(shí)行警務(wù)化、精細(xì)化管理。
統(tǒng)一在特警支隊(duì)開展強(qiáng)化訓(xùn)練，強(qiáng)化訓(xùn)練結(jié)束后，根據(jù)個人能力及素質(zhì)具體安排勤務(wù)崗位。勤務(wù)輔警日常勤務(wù)工作在公安民警的帶領(lǐng)下分為：開展日常訓(xùn)練、巡邏防控、反恐防暴、重要警衛(wèi)、大型活動安保、案件協(xié)作、群體性事件處置等職責(zé)任務(wù)。
四、招聘資格條件
(一)擁護(hù)中華人民共和國憲法;
(二)遵守國家法律法規(guī);
(三)具有本市常住戶口;
(四)自愿從事公安輔警工作，具有忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神，服從組織分配;
(五)具有良好的道德情操和心理素質(zhì)，紀(jì)律觀念較強(qiáng)，能夠保守工作秘密;
(六)具備正常履行職責(zé)的身體條件，復(fù)退軍人、警察院校畢業(yè)生、持B1及以上駕駛證者優(yōu)先;
(七)原則上具有高中(中專)及以上文化程度(在2017年5月20日前取得畢業(yè)證書)。
2017年6月即可上正常班的應(yīng)屆畢業(yè)生符合報考條件，出具有效學(xué)歷證明可以報名(2017年年內(nèi)需提供畢業(yè)證原件)。
(八)18周歲以上，30周歲以下;
(九)男性身高165厘米以上，女性身高155厘米以上;
(十)具備擬聘用崗位所需的資格條件和工作能力;
(十一)本人沒有違法犯罪記錄，沒有曾被開除公職或者因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動合同、聘用合同和聘任合同，且公安機(jī)關(guān)政審合格。
(十二)有下列情形之一的，不得報考：
1、曾因犯罪受過刑事處罰或涉嫌違法違紀(jì)正在接受專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
2、有犯罪嫌疑的;
3、曾被開除公職或者因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動合同、聘用合同和聘任合同的;
4、道德敗壞，有不良行為受過公安機(jī)關(guān)處理的;
5、直系親屬、配偶和對本人有重大影響的旁系血親被判處死刑或正在服刑的;直系血親、配偶或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H被判處危害國家安全罪者;
6、有吸毒史、參加過法輪功等邪教組織活動的人員;
7、現(xiàn)役軍人，試用期內(nèi)的公務(wù)員和事業(yè)單位人員;
8、有紋身，身體裸露部位有明顯疤痕的人員;
9、有法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的。
五、報名程序
招聘采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行，考生需本人前往市公安局二樓大廳進(jìn)行現(xiàn)場報名。報名時間為2017年6月5日至6月7日（上午9:00—11:30，下午15:00—17：30）。
（一）崗位查詢
招聘考試的招聘人數(shù)、崗位、資格條件詳見《2017年普洱市公安機(jī)關(guān)公開招聘勤務(wù)輔警崗位設(shè)置表》，詳情請關(guān)注“普洱警方訂閱號”、“普洱警方”微信公眾號或登錄普洱長安網(wǎng)(www.pecaw.gov.cn)進(jìn)行查詢。
（二）現(xiàn)場報名流程
1.現(xiàn)場報名流程為：自行下載《普洱市公安局勤務(wù)輔警招聘報名表》、《考生誠信承諾書》填寫→本人隨身攜帶相關(guān)證件前往報名點(diǎn)報名→簽訂《考生誠信承諾書》→將報名表等相關(guān)材料交工作人員審核。
提供材料如下：(1)身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書以及特殊崗位所需的等級、資格、資質(zhì)證書等材料的原件。(2)同時提交以上證件及材料復(fù)印件(A4型紙)各1份、近期正面白底免冠大1寸照片3張。
2.報考人員需真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫個人信息，因個人填寫的信息和所附的相關(guān)證件材料有誤和不完整造成的后果，由報考人員承擔(dān)責(zé)任;對于弄虛作假行為，一經(jīng)查實(shí)，隨時終止或取消其考試聘用資格，并按照考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法的規(guī)定予以處理。
（三）資格審查
市公安局政治部負(fù)責(zé)報考資格審查，資格審查合格后確定參加體能測試人員，由市公安局政治部負(fù)責(zé)資格審查解釋。
（四）崗位調(diào)劑及裁減
每人限報1個崗位，每個招聘崗位與符合報名條件人數(shù)比例不低于1：2。若達(dá)不到1：2比例的，取消該崗位的招聘。被取消崗位的符合報名條件人員可在規(guī)定時間內(nèi)重新改報符合條件的其他崗位，在規(guī)定時間內(nèi)未到現(xiàn)場進(jìn)行改報的，視為自動放棄參加本次招聘考試資格。
（五）準(zhǔn)考證領(lǐng)取 準(zhǔn)考證由考生本人前往報名點(diǎn)領(lǐng)取，準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間為2017年6月9日至2017年6月10日（上午9:00—11:30，下午15:00—17：30）。
六、體能測試
資格審核結(jié)束后，符合報考資格的人員進(jìn)入體能測評。
體能測評時間：2017年6月12日。
體能測評地點(diǎn)：普洱市公安局訓(xùn)練基地（思茅區(qū)倚象鎮(zhèn)）。
體能測評按照公安部《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》及其所附標(biāo)準(zhǔn)開展。
體能測試的項(xiàng)目如下：
1、10米×4往返跑。
2、男子1000米跑、女子800米跑。
3、縱跳摸高。
其標(biāo)準(zhǔn)按照招錄人民警察標(biāo)準(zhǔn)(人社部發(fā)【2011】48號)進(jìn)行，即：
七、面試
1.2017年普洱市公安局招聘勤務(wù)輔警所有崗位必須進(jìn)行面試，面試參照公務(wù)員面試的方式進(jìn)行。
2.參加體能測評合格者進(jìn)入面試。
3.面試時間：2017年6月17日至18日;面試地點(diǎn)：普洱市公安局辦公大樓。
八、體檢和政審
面試結(jié)束后，合格者依據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)等額確定進(jìn)入體檢和政審的人選。
（一）體檢
按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、體檢操作手冊和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;體檢費(fèi)用由個人支付。
（二）政審
1、本次招聘公安機(jī)關(guān)勤務(wù)輔警政審工作按《公安機(jī)關(guān)人民警察考核政審辦法》的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。
2、因考生體檢、政審不合格，根據(jù)面試成績從高至低的順序，依次從該崗位遞補(bǔ)人員參加體檢和政審。
九、公示和聘用
(一)根據(jù)體檢、政審結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單請關(guān)注“普洱警方訂閱號”、“普洱警方”微信公眾號或普洱長安網(wǎng)(www.pecaw.gov.cn)進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。
(二)公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用;為保護(hù)考生權(quán)益，反映問題時必須實(shí)名反映。
十、浪費(fèi)考錄資源行為和自動放棄的處理
(一)參與體能測試但未參加面試、參與面試但未參與后續(xù)體檢和政審環(huán)節(jié)、未按規(guī)定到招聘單位報到等行為屬于浪費(fèi)考錄資源的行為，將參照相關(guān)規(guī)定處理，取消考試聘用資格且5年內(nèi)不得報考普洱市公安機(jī)關(guān)工作崗位。
(二)應(yīng)聘人員自愿放棄面試。
1.自愿放棄面試的應(yīng)聘人員需提交本人親筆簽名的書面申請和身份證復(fù)印件。
2.因聯(lián)系不到考生或考生個人原因不參加且不作出書面說明的，視為浪費(fèi)考試資源行為，由不少于2名招聘工作人員做情況記錄。
十一、其他事項(xiàng)及要求
參加普洱市公安局招聘勤務(wù)輔警考試的考生應(yīng)保障通訊工具通暢，以便招聘單位與其聯(lián)系招聘事項(xiàng);因考生個人原因無法與其聯(lián)系，造成的后果由考生自行負(fù)責(zé)。
十二、組織紀(jì)律
(一)考生在報考過程中，應(yīng)及時登錄相關(guān)網(wǎng)站和微信公眾號了解考試工作進(jìn)程、查詢有關(guān)事項(xiàng)公告，若因考生個人原因而造成的后果，由考生自行承擔(dān)。
(二)對違反考試紀(jì)律的相關(guān)人員按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
(三)在招聘及聘用過程中如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員，普洱市公安局可隨時終止或取消其參考資格和聘用資格。
(四)普洱市公安局勤務(wù)輔警招聘工作，邀請相關(guān)部門進(jìn)行監(jiān)督檢查。
聯(lián)系人：周渝阜139879916360879—2159225
李泉139879023550879—2159225
附件：
1.2017年普洱市公安局公開招聘勤務(wù)輔警崗位設(shè)置表
2.普洱市公安機(jī)關(guān)公開招聘勤務(wù)輔警報名表
3.2017年普洱市公安機(jī)關(guān)公開招聘勤務(wù)輔警考生誠信承諾書
4.普洱市公安機(jī)關(guān)招錄勤務(wù)輔警政審表
普洱市公安局
2017年5月26日
在線查看
