河口縣2017年事業(yè)單位

緊缺人才招聘公告

為加強(qiáng)我縣事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，改善人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，緩解事業(yè)單位人才緊缺問(wèn)題，規(guī)范進(jìn)人渠道，根據(jù)人事部第6號(hào)令《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行規(guī)定》、《紅河州事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施意見(jiàn)》及《紅河州事業(yè)單位緊缺人才招聘引進(jìn)實(shí)施辦法》等有關(guān)規(guī)定，遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的考錄原則，經(jīng)河口縣委、縣人民政府研究，決定到省內(nèi)外院校公開(kāi)招聘事業(yè)單位緊缺人才10名，現(xiàn)就招聘有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘工作原則

（一）堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

（二）統(tǒng)籌兼顧，保證急需。

（三）貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家有關(guān)方針、政策，堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜蛵徫黄ヅ涞脑瓌t。

二、組織機(jī)構(gòu)（略）

三、招聘的對(duì)象和范圍

（一）招聘對(duì)象為省內(nèi)外全日制普通高等院校2017年應(yīng)屆二本及以上（校本部）畢業(yè)生，并取得學(xué)士學(xué)位及以上學(xué)位，學(xué)習(xí)成績(jī)平均達(dá)到良好以上的畢業(yè)生。如有留學(xué)人員報(bào)考，需經(jīng)過(guò)教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證，可視為“普通高校畢業(yè)生”。引進(jìn)本科學(xué)歷的年齡為25周歲以下，研究生學(xué)歷的年齡為30周歲以下，博士學(xué)歷的年齡35周歲以下。

（二）招聘引進(jìn)必須具有與招聘崗位相對(duì)應(yīng)的專業(yè)范圍和學(xué)歷。本科畢業(yè)繼續(xù)攻讀研究生的（學(xué)習(xí)經(jīng)歷不間斷）考生，招聘時(shí)若研究生條件與招聘崗位條件不符合，可按考生的本科條件并視為2017年度應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)行招聘引進(jìn)。

（三）具備招聘崗位所需的條件，詳見(jiàn)《河口縣2017年事業(yè)單位緊缺人才招聘崗位信息表》。

四、招聘方式及程序

（一）緊缺人才招聘引進(jìn)由用人單位和主管部門(mén)、縣人社局、縣人大、縣政協(xié)工作人員組成招聘引進(jìn)工作組，并由招聘單位從河口縣考官庫(kù)中抽取3至5人專業(yè)、綜合考官，采取直接到省內(nèi)外全日制普通高等院校通過(guò)考試考核的方式招聘引進(jìn)緊缺人才。

（二）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查，考生在報(bào)名時(shí)選擇確認(rèn)所報(bào)考崗位，并按崗位要求提供自薦資料，考核組根據(jù)考生的自薦資料進(jìn)行資格審核是否符合崗位招聘條件。

考生須提供的主要材料：

1.2017年畢業(yè)生證明（學(xué)校證明需說(shuō)明姓名、入學(xué)時(shí)間、畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷等，并蓋有大學(xué)、學(xué)院或?qū)W生處公章）。

2.個(gè)人推薦表、本人身份證、在校期間學(xué)習(xí)成績(jī)證明及獎(jiǎng)學(xué)證書(shū)原件和復(fù)印件等。

3.本人在大學(xué)就讀期間的學(xué)習(xí)成果、專業(yè)作品及其獲獎(jiǎng)情況的證明材料。

4.崗位要求相關(guān)證件原件及復(fù)印件。

（三）參加考核人數(shù)不受比例限制。

（四）考試命題。每個(gè)崗位命制3套備選題本，考試前由考生推薦考生代表隨機(jī)抽取1套題本作為該場(chǎng)考試題本。

（五）考試考核由縣人大或縣政協(xié)全程監(jiān)督。

（六）緊缺人才招聘工作，嚴(yán)格按《紅河州事業(yè)單位緊缺人才招聘引進(jìn)實(shí)施辦法（試行）》認(rèn)真執(zhí)行。

五、招聘對(duì)象基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨的路線、方針、政策，熱愛(ài)社會(huì)主義。

2、遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神。

3、政治思想品德好，敬業(yè)精神強(qiáng)，專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，身心健康，合作意識(shí)強(qiáng)。

4、身體健康，具備履行崗位職責(zé)的身體條件。

有下列情形之一者不得報(bào)名：

受過(guò)黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的；受刑事處分并在服刑期間的；有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的；現(xiàn)役軍人；其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的。

六、招聘時(shí)間、地點(diǎn)及程序

(一)越南語(yǔ)類（縣委黨校、縣外事咨詢服務(wù)中心、縣醫(yī)保中心事務(wù)所、縣職業(yè)高級(jí)中學(xué)）

招聘時(shí)間：2017年3月13日-14日

招聘地點(diǎn)：紅河學(xué)院（具體時(shí)間、地點(diǎn)以學(xué)校招生就業(yè)處公布的信息為準(zhǔn)）。

招聘程序：

1、考生報(bào)名：考生可以在相關(guān)院校直接向縣招聘工作組進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名的考生務(wù)必按照招聘崗位要求，提供本人學(xué)習(xí)簡(jiǎn)歷、身份證及應(yīng)聘崗位所需的證件和學(xué)校推薦材料等。

2、資格審查：由縣招聘工作組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，初審合格者安排面試考核。報(bào)考者應(yīng)對(duì)所填信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若存在弄虛作假行為，對(duì)隱瞞真實(shí)情況不符合報(bào)名資格的考生，隨時(shí)取消其考試錄用資格，造成后果由報(bào)考者承擔(dān)。

3、考核方式：采取現(xiàn)場(chǎng)面試的方式。

4、考核內(nèi)容：重點(diǎn)考核考生的專業(yè)知識(shí)、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等知識(shí)。專業(yè)知識(shí)考核占60%，其他能力考核占40%。

5、成績(jī)計(jì)算：面試的成績(jī)即為總成績(jī)，考試總成績(jī)?yōu)?00分，60分為合格，成績(jī)計(jì)算按每個(gè)考官的評(píng)分求出平均分即為該考生總成績(jī)，成績(jī)保留2位小數(shù)。根據(jù)總成績(jī)從合格人員中由高分到低分的順序按崗位招聘人數(shù)等額確定擬聘人員，與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議。就業(yè)協(xié)議由學(xué)生本人提供。若有考生自動(dòng)放棄，從考核合格的考生中，從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

聯(lián)系人：吳茜聯(lián)系電話：0873-3124264

(二) 河口縣跨境區(qū)一站式服務(wù)中心工作人員

招聘時(shí)間：2017年3月

招聘地點(diǎn)：云南大學(xué)（具體時(shí)間、地點(diǎn)以學(xué)校招生就業(yè)處公布的信息為準(zhǔn)）。

招聘程序：

1、考生報(bào)名：考生可以在相關(guān)院校直接向縣招聘工作組進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名（考生可按時(shí)間要求直接到指定的云南大學(xué)參加考試）。報(bào)名的考生務(wù)必按照招聘崗位要求，提供本人學(xué)習(xí)簡(jiǎn)歷、身份證及應(yīng)聘崗位所需的證件和學(xué)校推薦材料等。

2、資格審查：由招聘考核工作組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，初審合格者安排面試考核。報(bào)考者應(yīng)對(duì)所填信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若存在弄虛作假行為，對(duì)隱瞞真實(shí)情況不符合報(bào)名資格的考生，隨時(shí)取消其考試錄用資格，造成后果由報(bào)考者承擔(dān)。

3、考核方式：采取現(xiàn)場(chǎng)面試的方式。

4、考核內(nèi)容：重點(diǎn)考核考生的專業(yè)知識(shí)、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等知識(shí)。專業(yè)知識(shí)考核占60%，其他能力考核占40%。

5、成績(jī)計(jì)算：面試的成績(jī)即為總成績(jī)，考試總成績(jī)?yōu)?00分，60分為合格，成績(jī)計(jì)算按每個(gè)考官的評(píng)分求出平均分即為該考生總成績(jī)，成績(jī)保留2位小數(shù)。根據(jù)總成績(jī)從合格人員中由高分到低分的順序按崗位招聘人數(shù)等額確定擬聘人員，與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議。就業(yè)協(xié)議由學(xué)生本人提供。若有考生自動(dòng)放棄，從考核合格的考生中，從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

聯(lián)系人：董玟兵聯(lián)系電話： 0873-3450086

(三) 河口縣河道管理所技術(shù)人員

招聘時(shí)間：2017年3月

招聘地點(diǎn)：昆明理工大學(xué)。（具體時(shí)間、地點(diǎn)以學(xué)校招生就業(yè)處公布的信息為準(zhǔn)）

招聘程序：

1、考生報(bào)名：考生可以在相關(guān)院校直接向招聘工作組進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名（昆明理工大學(xué)考生可按時(shí)間要求直接到指定的大學(xué)參加考試）。報(bào)名的考生務(wù)必按照招聘崗位要求，提供本人學(xué)習(xí)簡(jiǎn)歷、身份證及應(yīng)聘崗位所需的證件和學(xué)校推薦材料等。

2、資格審查：由招聘考核工作組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，初審合格者安排面試考核。報(bào)考者應(yīng)對(duì)所填信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若存在弄虛作假行為，對(duì)隱瞞真實(shí)情況不符合報(bào)名資格的考生，隨時(shí)取消其考試錄用資格，造成后果由報(bào)考者承擔(dān)。

3、考試方式：采取現(xiàn)場(chǎng)面試的方式。

4、考核內(nèi)容：重點(diǎn)考核考生的專業(yè)知識(shí)、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等知識(shí)。專業(yè)知識(shí)考核占60%，其他能力考核占40%。

5、成績(jī)計(jì)算：面試成績(jī)即為總成績(jī)，考試總成績(jī)?yōu)?00分，60分為合格，成績(jī)計(jì)算按每個(gè)考官的評(píng)分求出平均分即為該考生總成績(jī)，成績(jī)保留2位小數(shù)。根據(jù)總成績(jī)從合格人員中由高分到低分的順序按崗位招聘人數(shù)等額確定擬聘人員，與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議。就業(yè)協(xié)議由學(xué)生本人提供。若有考生自動(dòng)放棄，從考核合格的考生中，從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

聯(lián)系人：梁洪江聯(lián)系電話：13769460377

(四) 河口縣文物管理所工作人員

招聘時(shí)間：2017年3月17日

招聘地點(diǎn)：紅河學(xué)院。（具體時(shí)間、地點(diǎn)以學(xué)校招生就業(yè)處公布的信息為準(zhǔn)）

招聘程序：

1、考生報(bào)名：考生可以在相關(guān)院校直接向招聘工作組進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名（紅河學(xué)院考生可按時(shí)間要求直接到指定的大學(xué)參加考試）。報(bào)名的考生務(wù)必按照招聘崗位要求，提供本人學(xué)習(xí)簡(jiǎn)歷、身份證及應(yīng)聘崗位所需的證件和學(xué)校推薦材料等。

2、資格審查：由招聘考核工作組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，初審合格者安排面試考核。報(bào)考者應(yīng)對(duì)所填信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若存在弄虛作假行為，對(duì)隱瞞真實(shí)情況不符合報(bào)名資格的考生，隨時(shí)取消其考試錄用資格，造成后果由報(bào)考者承擔(dān)。

3、考試方式：采取現(xiàn)場(chǎng)面試的方式。

4、考核內(nèi)容：重點(diǎn)考核考生的專業(yè)知識(shí)、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等知識(shí)。專業(yè)知識(shí)考核占60%，其他能力考核占40%。

5、成績(jī)計(jì)算：面試成績(jī)即為總成績(jī)，考試總成績(jī)?yōu)?00分，60分為合格，成績(jī)計(jì)算按每個(gè)考官的評(píng)分求出平均分即為該考生總成績(jī)，成績(jī)保留2位小數(shù)。根據(jù)總成績(jī)從合格人員中由高分到低分的順序按崗位招聘人數(shù)等額確定擬聘人員，與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議。就業(yè)協(xié)議由學(xué)生本人提供。若有考生自動(dòng)放棄，從考核合格的考生中，從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

聯(lián)系人：譚環(huán)宇聯(lián)系電話：13988048488

（五）河口縣衛(wèi)生局下屬縣人民醫(yī)院醫(yī)生

招聘時(shí)間：2017年3月

招聘地點(diǎn)：昆明醫(yī)科大學(xué)（具體時(shí)間、地點(diǎn)以學(xué)校招生就業(yè)處公布的信息為準(zhǔn)）

招聘程序：

1.公開(kāi)報(bào)名：考生可以在相關(guān)院校直接向縣招聘工作組進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或到河口縣人民醫(yī)院人事科報(bào)名（考生可按時(shí)間要求直接到指定的昆明醫(yī)學(xué)院參加考試）。每人限報(bào)一個(gè)崗位（云南中醫(yī)學(xué)院考生可按時(shí)間要求直接到指定的昆明醫(yī)科大學(xué)參加考試）。報(bào)名的考生務(wù)必按照招聘崗位要求，提供本人學(xué)習(xí)簡(jiǎn)歷、身份證及應(yīng)聘崗位所需的證件和學(xué)校推薦材料等。

2、資格審查：由招聘考核工作組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，初審合格者安排面試考核。報(bào)考者應(yīng)對(duì)所填信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若存在弄虛作假行為，對(duì)隱瞞真實(shí)情況不符合報(bào)名資格的考生，隨時(shí)取消其考試錄用資格，造成的后果由報(bào)考者自行承擔(dān)。

3.考試方式：采取現(xiàn)場(chǎng)面試的方式。

4.考試內(nèi)容：重點(diǎn)考核考生的專業(yè)知識(shí)、綜合分析能力、邏輯思維能力、應(yīng)急反應(yīng)能力、分析判斷能力、人際溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等知識(shí)。專業(yè)知識(shí)考核占60%，其他能力考核占40%。

5.成績(jī)計(jì)算：專業(yè)知識(shí)提問(wèn)+綜合面試成績(jī)即為總成績(jī)，考試總成績(jī)?yōu)?00分，60分為合格，成績(jī)計(jì)算按每個(gè)考官的評(píng)分求出平均分即為該考生總成績(jī)，成績(jī)保留2位小數(shù)。根據(jù)總成績(jī)從合格人員中由高分到低分的順序按崗位招聘人數(shù)等額確定擬聘人員，與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議。就業(yè)協(xié)議由學(xué)生本人提供。若有考生自動(dòng)放棄，從考核合格的考生中，從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

聯(lián)系人：李 靜電話：0873-3422853

（六）河口縣教育局下屬學(xué)校教師

招聘時(shí)間：2017年3月15日-16日

招聘地點(diǎn)：紅河學(xué)院。（具體時(shí)間、地點(diǎn)以學(xué)校招生就業(yè)處公布的信息為準(zhǔn)）

招聘程序：

1、考生報(bào)名：考生可以在紅河學(xué)院直接向縣招聘工作組進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名的考生務(wù)必按照招聘崗位要求，攜帶本人學(xué)習(xí)簡(jiǎn)歷、身份證及應(yīng)聘崗位所需的證件和學(xué)校推薦材料等。

2、資格審查：由招聘考核工作組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，初審合格者安排面試考核。報(bào)考者應(yīng)對(duì)所填信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若存在弄虛作假行為，對(duì)隱瞞真實(shí)情況不符合報(bào)名資格的考生，隨時(shí)取消其考試錄用資格，造成的后果由報(bào)考者自行承擔(dān)。

3、考核方式、內(nèi)容

考試采取專業(yè)素質(zhì)面試考核的形式，具體內(nèi)容為：

河口縣高級(jí)中學(xué)數(shù)學(xué)教師采取講課的方式：講課教材為高一年級(jí)教材，講課內(nèi)容自選2篇課文備課試課（考試采取抽其中一篇講課），教學(xué)目標(biāo)（10分）教師素質(zhì)（30分）課堂教學(xué)組織（40分）教學(xué)效果（20分）

所有考生按照?qǐng)?bào)考崗位抽簽，再按照抽簽順序依次進(jìn)行面試，每個(gè)考生面試時(shí)間為10-15分鐘。

4、成績(jī)計(jì)算：面試總成績(jī)?yōu)?00分，60分為合格，成績(jī)計(jì)算按每個(gè)考官的評(píng)分求出平均分即為該考生總成績(jī)，成績(jī)保留2位小數(shù)。根據(jù)總成績(jī)從高分到低分的順序按崗位招聘人數(shù)等額確定擬聘人員，與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議（由學(xué)生本人提供，教育局再簽訂就業(yè)補(bǔ)充協(xié)議）。若有考生自動(dòng)放棄，從考核合格的考生中，從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)時(shí)間另行通知。

聯(lián)系人： 李成祥聯(lián)系電話：0873-3451101

七、考官組成及評(píng)分

1、緊缺人才招聘引進(jìn)考官?gòu)目h考官庫(kù)中抽調(diào)。

2、考官以專業(yè)技術(shù)人員為主，專業(yè)類考官不低于80%，綜合類考官不高于20%。考官由3-5人組成。

3、成績(jī)計(jì)算?？偝煽?jī)?yōu)?00分，60分以上為合格。以參加考核考官評(píng)分總計(jì)的平均分為考生的總成績(jī)。成績(jī)保留2位小數(shù)。

4、成績(jī)經(jīng)計(jì)分員、主考官、監(jiān)督人員簽字后當(dāng)場(chǎng)公布。

八、成績(jī)公示

經(jīng)考試考核后，考生的總成績(jī)統(tǒng)一在紅河人才網(wǎng)上進(jìn)行公示。

九、資格復(fù)審、體檢、政審（考核）、錄用及管理

.（二）聘用后按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》相關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理。

（三）新聘人員實(shí)行一年試用期。試用期間的工資福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（四）聘用后，不按時(shí)報(bào)到者，取消聘用資格。

（五）聘用后，須在本縣服務(wù)5年以上，在服務(wù)期限內(nèi)，新聘用人員不得調(diào)出本縣。

（六）凡人社部門(mén)、主管部門(mén)和用人單位以公告、電話、通知等形式通知考生進(jìn)行體檢及其他事項(xiàng)時(shí)，不按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)者，均視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）緊缺人才招聘工作，嚴(yán)格按《紅河州事業(yè)單位緊缺人才招聘引進(jìn)實(shí)施辦法（試行）》認(rèn)真執(zhí)行。

（二）執(zhí)行國(guó)家有關(guān)政策，對(duì)違反政策規(guī)定弄虛作假、徇私舞弊者,一經(jīng)查實(shí)，堅(jiān)決追究有關(guān)人員的責(zé)任，對(duì)違紀(jì)的招聘對(duì)象取消其聘用資格。整個(gè)招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)的監(jiān)督。

十一、未盡事宜另行通知。

十二、本方案由河口縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，由各招聘主管部門(mén)、用人單位具體組織實(shí)施。

相關(guān)單位聯(lián)系方式：

河口縣人力資源和社會(huì)保障局聯(lián)系電話：0873-3124264

河口縣委黨校聯(lián)系電話：0873-3450135

河口縣教育局人事科聯(lián)系電話：0873-3451101

河口縣外事僑務(wù)辦公室聯(lián)系電話：0873-3421419

河口縣跨境經(jīng)濟(jì)合作區(qū)聯(lián)系電話：0873-3450086

河口縣水務(wù)局聯(lián)系電話：0873-3451152

河口縣人民醫(yī)院聯(lián)系電話：0873-3422853

河口縣文化體育和廣播電視局聯(lián)系電話：0873-2451116

附：河口縣2017年事業(yè)單位緊缺人才招聘崗位信息表

河口縣人力資源和社會(huì)保障局

2017年2月23日