玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司招聘

紅塔區(qū)森林防火專業(yè)撲火隊(duì)隊(duì)員公告

因工作需要，經(jīng)研究，面向社會(huì)公開招聘218名森林防火專業(yè)撲火隊(duì)隊(duì)員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

本次招聘紅塔區(qū)森林防火專業(yè)撲火隊(duì)隊(duì)員，由玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司和紅塔區(qū)林業(yè)局共同組織實(shí)施。招聘過程中堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照崗位設(shè)置所需條件要求，面向社會(huì)招聘德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人員。

二、招聘崗位及人數(shù)

(一)森林防火專業(yè)撲火隊(duì)員183名，限男性。

(二)機(jī)動(dòng)車駕駛員23名，限男性。

（三）瞭望臺(tái)工作人員8名，限男性。

（四）廚師2名，限男性。

（五）辦公室文秘人員2名，男女不限。

以上崗位共計(jì)218人。

三、招聘條件

（一）擁護(hù)黨的路線、方針、政策；遵紀(jì)守法，品行端正；為人誠(chéng)信，責(zé)任心強(qiáng)；具有高度的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；無任何違法違紀(jì)行為記錄。

（二）熱愛森林防火事業(yè)，有較高的政治思想素質(zhì)，身體健康，無殘疾和生理缺陷，團(tuán)結(jié)互助，除日常工作、撲救工作外，積極完成林業(yè)局交給的其他各項(xiàng)工作。

（三）森林防火專業(yè)撲火隊(duì)員及瞭望臺(tái)工作人員，年齡在18-55周歲，具有完全勞動(dòng)行為能力的男性勞動(dòng)者，學(xué)歷不限；退伍軍人及從事過森林防火工作、有瞭望臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者條件可適當(dāng)放寬，優(yōu)先錄用。

（四）機(jī)動(dòng)車駕駛員，持有C1至A1機(jī)動(dòng)車駕駛證，年齡在18-55周歲、駕齡在3年以上，技術(shù)熟練，駕駛記錄良好；退伍軍人及從事過森林防火車輛駕駛工作經(jīng)驗(yàn)者、A1、A2、A3、B1、B2機(jī)動(dòng)車駕駛證者條件可適當(dāng)放寬，優(yōu)先錄用。

（五）辦公室文秘人員2名，要求高中（中專）以上文化，有一定的語言文字基礎(chǔ)、能熟練操作電腦。

有下列情形之一的，不符合招聘條件：

（一）刑滿釋放的或在刑事處罰期內(nèi)的；

（二）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

（三）被行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)辭退、開除的；

（四）道德敗壞、有流氓、偷竊等不良行為的；

（五）有其他不適宜聘用情形的。

四、有關(guān)待遇

正式聘用后按照紅塔區(qū)森林防火專業(yè)撲火隊(duì)有關(guān)管理規(guī)定和相關(guān)待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并辦理相關(guān)保險(xiǎn)，集中統(tǒng)一食宿。

五、招聘程序

（一）報(bào)名及資格審查：

1、報(bào)名時(shí)間：2016年11月10日至2016年12月9日；上午8：30-11：30時(shí)，下午14：30-17：30時(shí)。

2、報(bào)名地點(diǎn)：玉溪市紅塔區(qū)明珠路16號(hào)（高快客運(yùn)站南行100米），玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司103室（歐元清，聯(lián)系電話：18187711202；唐雯，電話：18088917707）、104室（劉婧，電話：18187711201；張莉，電話：18088917702）。

3、咨詢電話：0877-2011778、15706977205、15706977206（工作時(shí)間接聽）。

4、報(bào)名所需材料：報(bào)名者需提供本人身份證、學(xué)歷證、機(jī)動(dòng)車駕駛證等相關(guān)證件原件及A4紙復(fù)印件一份，上交近期小1寸正面免冠彩色照片4張，并如實(shí)填寫《報(bào)名表》。退役軍人還需提供退伍證原件及A4紙復(fù)印件一份。

5、對(duì)通過報(bào)名資格初審的人員，每人交報(bào)名費(fèi)20元。

6、資格審查：資格審查工作由玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司和紅塔區(qū)林業(yè)局共同負(fù)責(zé)，資格審查貫穿于公開招聘的全過程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員資格與招聘條件不符的，即取消其招聘資格。

（二）面試：測(cè)試應(yīng)聘人員基本素質(zhì)及應(yīng)變能力等。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（三）政審、體檢：招聘人員通過面試合格后，必須經(jīng)政審及體檢合格后，方可上崗。

（四）上崗時(shí)間：2017年1月1日。

六、其他

報(bào)名者需對(duì)照本招聘方案規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)申報(bào)，所提供的報(bào)名相關(guān)材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過程中，凡不符合規(guī)定條件或弄虛作假的一經(jīng)查實(shí)，將立即取消其應(yīng)聘資格，由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘者自負(fù)。

未盡事宜，由玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司和紅塔區(qū)林業(yè)局研究確定，并負(fù)責(zé)解釋。

玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司

2016年11月10日