中共昆明市委農(nóng)辦2016年公開招聘派遣制工作人員簡章
根據(jù)單位工作需要，經(jīng)研究，中共昆明市委農(nóng)辦決定面向社會公開招聘派遣制工作人員3名。現(xiàn)將有關事項公告如下。
一、單位簡介
中共昆明市委農(nóng)村工作領導小組辦公室（以下簡稱昆明市委農(nóng)辦）是中共昆明市委領導全市“三農(nóng)”工作的常設辦事機構，是全市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的綜合職能部門。辦公地點在昆明市呈貢區(qū)市級行政中心1號樓。主要職責是在市委農(nóng)村工作領導小組的領導下，牽頭抓總，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全市“三農(nóng)”工作；了解掌握全市“三農(nóng)”發(fā)展狀況，反映通報農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作動態(tài)，總結(jié)、宣傳和推廣典型經(jīng)驗；負責處理市委農(nóng)村工作領導小組日常事務，籌辦市委農(nóng)村工作會議及領導小組會議，參與全市涉農(nóng)重大政策、重要文稿的研究咨詢和起草，為市委、市政府提供決策依據(jù)；牽頭負責全市美麗宜居鄉(xiāng)村建設的研究和規(guī)劃，組織實施省級重點村等新農(nóng)村建設項目；組織涉農(nóng)專題調(diào)研，對“三農(nóng)”發(fā)展重大項目和資金安排及工作部署等提出意見建議，及時向市委農(nóng)村工作領導小組反映報告并抓好督促檢查；完成市委、市政府和市委農(nóng)村工作領導小組交辦的各項工作。
二、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會公開報名，通過考試、考核擇優(yōu)聘用。
三、招聘條件及范圍
（一）招聘條件
1.堅持黨的基本路線，政治立場堅定，品德優(yōu)良，遵紀守法，廉潔勤政，有強烈的事業(yè)心、責任感和奉獻精神，積極進取，作風務實。
2.熱愛農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作，熟練運用辦公軟件，具有較高的政策理論水平和較強的文字綜合能力，兩年以上文字工作經(jīng)歷。
3.身體健康，年齡在28周歲以下(以報名日為限)。
4.符合本單位對所需崗位的其它要求。
有下列情形之一的不得參加招聘：
1.受過刑事處罰的；
2.有多次失信記錄或有一次性質(zhì)比較惡劣的失信記錄的；
3.隱瞞、編造虛假個人資料和經(jīng)歷的；
4.有法律法規(guī)規(guī)定不得招聘的其它情形的。
（二）招聘范圍
面向社會公開招聘符合上述條件的普通高等院校全日制本科及以上的畢業(yè)生。
四、招聘崗位、專業(yè)
綜合文秘崗位3名，要求中文、新聞、農(nóng)學類專業(yè)，有寫作經(jīng)驗。工作中因經(jīng)常下基層調(diào)研，男性優(yōu)先。
五、招聘流程
（一）報名
1.報名時間：2016年10月17日-10月21日
2.報名方式：報考人員將《中共昆明市委農(nóng)辦應聘人員信息登記表》（見附件）、本人完成的文字材料等滿足招聘要求的其他材料發(fā)送到電子郵箱：swnlb@126.com，注明姓名+應聘派遣制工作人員。
（二）筆試
1.筆試方式為閉卷考試。
2.考試范圍為申論寫作知識。
3.筆試名單、時間及地點：報名審核后，在中共昆明市委農(nóng)辦新浪政務微博上通知。
注：筆試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，請考生不要相信任何輔導宣傳，以免受騙上當。
（三）面試
1.確定面試人員。按各崗位筆試成績從高到低的順序確定進入面試人員，比例為1:2。如進入面試的人員自愿放棄面試的，按報考該崗位人員筆試成績從高分到低分依次遞補。
2.面試方式：采取現(xiàn)場提問。
3.面試內(nèi)容：主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等。
4.面試名單、時間、地點待筆試結(jié)束后在中共昆明市委農(nóng)辦新浪政務微博上通知。
5.面試時進行資格審查，報考人員須提供本人身份證件原件、報名登記表等材料。凡有關材料主要信息不實，影響資格審查結(jié)果的，有權取消該報考人員參加面試的資格。
（四）考試總成績計算辦法
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
（五）考核、體檢
根據(jù)參加面試人員的考試總成績，按照同崗位招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加考核、體檢人員。人員名單、時間待面試結(jié)束后在中共昆明市委農(nóng)辦新浪政務微博上通知。
考核及體檢由中共昆明市委農(nóng)辦組織實施?？己藘?nèi)容主要包括應聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實績和學習情況等；體檢標準及項目可參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及相關規(guī)定并結(jié)合行業(yè)和崗位特點確定。
在考核或體檢中不合格的人員，由中共昆明市委農(nóng)辦取消其擬聘用資格，并告知理由。因此產(chǎn)生的空缺從本崗位在合格分數(shù)線上的應聘人員由高分到低分依次遞補。
（六）聘用
1.公示。根據(jù)考試總成績和考核體檢情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員。對擬聘人員在中共昆明市委農(nóng)辦新浪政務微博和單位進行公示，公示時間為7個工作日，經(jīng)公示有異議且調(diào)查核實后取消其聘用資格，空缺崗位不再遞補。
2.試用期。錄用人員試用期3個月，試用期考核不合格不予簽訂勞動合同。
3.辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員按照勞務派遣相關規(guī)定到昆明市人才服務中心辦理手續(xù)。
4.工資及福利待遇。
試用期(三個月)：基礎工資2000元;
試用期滿后：錄用人員報酬為月工資+五險一金。享受單位其他正常福利待遇。
六、招聘紀律
（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受相關部門和社會監(jiān)督。如有舉報，按管理權限及時處理。
（二）應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，已受聘人員解除聘用合同：
1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲得應聘資格的；
2.在考試、考核和體檢過程中作弊的；
3.其他違反公開招聘有關規(guī)定的行為。
（三）聘用單位負責人及招聘工作人員與應聘人員有直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關系的應回避。
七、其他事項
（一）有下列情形之一的，視為自動放棄，相應崗位由達到考核、體檢條件的應聘人員從高分到低分依次進行遞補。
1.擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明)。
2.公示期滿三日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。
（二）筆試、面試、錄用等招聘信息會在昆明市委農(nóng)辦新浪政務微博發(fā)布，請注意隨時關注。
（三）本招聘簡章由中共昆明市委農(nóng)辦負責解釋。
聯(lián)系人：周云忠鮑麗紅電話：64622529 64121217
中共昆明市委農(nóng)辦
2016年10月14日
