昆明市公安局五華分局第二批公開招聘

文職人員公告

根據(jù)工作需要，昆明市公安局五華分局面向社會公開招聘公安機(jī)關(guān)第二批文職人員?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘范圍

符合本公告招聘條件的人員。

二、招聘崗位

在昆明市公安局五華分局從事綜合部門輔助崗位工作，為公安機(jī)關(guān)提供技術(shù)保障、輔助管理、行政事務(wù)等方面服務(wù)的文職人員。文職人員不具有人民警察和公務(wù)員身份，不納入編制管理，不行使人民警察職權(quán)，不從事執(zhí)法或涉及絕密級事項工作。

本次招聘共5類職位40人（詳見招聘簡章）。

三、用工方式及待遇標(biāo)準(zhǔn)

文職人員實行勞動合同制管理，由公安機(jī)關(guān)與應(yīng)聘人員簽訂勞動合同并建立勞動關(guān)系。工資待遇參照現(xiàn)行機(jī)關(guān)工勤人員標(biāo)準(zhǔn)（含社會保險和住房公積金）核定。

四、招聘條件及對象

（一）基本條件

1.具有昆明戶籍且符合條件人員(不含云南省大中專就業(yè)指導(dǎo)中心戶口，昆明市各大專、本科院校學(xué)生戶口)；

2.截止2015年12月18日，年滿18周歲以上、30周歲以下（即1997年12月18日至1985年12月19日出生）；

3.擁護(hù)中華人民共和國憲法、品行端正；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力；

5.國民教育大專以上學(xué)歷;

6.具有相關(guān)崗位任職資格條件。

（二）有下列情形之一的人員，不得報考

1.受過刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的；

2.曾因違法行為，被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等治安行政處罰的；

3.因犯錯誤正在接受審查或受處分且處分期未滿的；

4.曾因違紀(jì)、違法被開除公職、辭退或解除勞動（合同）關(guān)系的；

5.現(xiàn)役軍人；

6.其他不符合聘用的情形。

（三）職位條件

詳見招聘簡章。

五、招聘程序

（一）報名及資格審核

1.報名方式：報名全部采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員須在規(guī)定的時間內(nèi)登錄昆明人才網(wǎng)（http://www.100job.cn，該網(wǎng)站為本次考試的官方報名網(wǎng)站)，通過昆明人才網(wǎng)提供的鏈接進(jìn)行網(wǎng)上報名。

報名主要環(huán)節(jié)有：登錄、注冊、填寫報名信息、提交審核、報名資格審核、準(zhǔn)考證打印等。報名不繳納費用。

2.報名時間：

報名分為報名期（2015年12月18 日00:00至12月21日24:00）和查詢期（2015年12月22日00:00至12月23日24:00）兩個階段。

符合報考條件人員在報名期即2015年12月18日00:00至12月21日24:00登錄報名網(wǎng)站進(jìn)行報名，逾期不再受理報名。

3.網(wǎng)絡(luò)報名的流程

（1）登陸

登錄昆明人才網(wǎng)(http://www.100job.cn)。

（2）注冊

之前已在該網(wǎng)站注冊成為個人用戶的考生請直接登錄；沒有注冊過的考生，先點擊首頁上的“新用戶注冊”，然后自編一個用戶名和密碼并填寫有效的郵箱地址（今后如果登錄密碼丟失可通過此郵箱進(jìn)行密碼重置），注冊成功后即登錄，請妥善保存用戶名和密碼。此用戶名可用于報考網(wǎng)站上的各類考試，一個用戶名可同時報考多項考試，但只能在一項考試中報一個名。

（3）填寫報名信息

擬報考人員登錄昆明人才網(wǎng)，點擊首頁上的“考試服務(wù)”鏈接，打開當(dāng)前正在報名的考試項目目錄，點擊要報考的考試名稱，即可進(jìn)入報名頁面填寫報名信息。考生在填寫報名信息前請仔細(xì)閱讀《考試公告》。按報名信息要求填寫各項信息，并選擇報考崗位（每名報考者只允許選擇一個崗位），最后保存數(shù)據(jù)，提交報考申請。

報考人報名信息由報考人員自行維護(hù)，且要求真實、準(zhǔn)確。提供虛假信息的報考人員，一經(jīng)查實，立即取消報考資格。

（4）提交審核

報名信息填寫好后，上傳近期清晰的免冠電子照，就可提交審核，報考信息一旦提交審核，將不可修改。請在提交審核前認(rèn)真檢查報名信息的正確性。

（5）報名資格審核

報名資格審核采用計算機(jī)自動審核與人工審核結(jié)合的方式，計算機(jī)系統(tǒng)根據(jù)報名信息對照崗位需求判定報考者是否符合崗位報名條件，所學(xué)專業(yè)與崗位“專業(yè)要求”類似，計算機(jī)判定審核未通過，報考者可電話聯(lián)系審核單位，進(jìn)行人工審核。通過報名資格審核的報考人員，不能再修改報考信息。

每個招聘崗位擬聘人數(shù)與通過資格審查報名人數(shù)不低于1:3的比例，達(dá)不到比例的相應(yīng)遞減招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。

資格審核貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應(yīng)聘資格。

報名資格人工審核申請聯(lián)系方式：

五華公安分局政工室0871-64107205

（6）準(zhǔn)考證打印

報名成功的考生請于2015年12月23日至25日筆試開考前登錄報名網(wǎng)站，自行打印準(zhǔn)考證，并妥善保管。

（二）報名要求

報考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告（簡章）和誠信承諾書，如實填報有關(guān)信息。

（1）每名報考人員只允許選擇一個崗位報名。報名與考試使用的身份證必須一致。同時對提供的報名信息真實性負(fù)責(zé)。提供虛假信息或不符合報考條件者，一經(jīng)查實，取消考試資格。

（2）報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準(zhǔn)確，在招聘過程中如因電話號碼變更，聯(lián)系不到考生，相應(yīng)后果由本人承擔(dān)。

六、考試的方法、科目、范圍和時間、地點

考試包括筆試、基本技能測試和面試三部分。

（一）筆試

1.筆試范圍：云南省考試錄用公務(wù)員公共科目考試大綱中的“行政職業(yè)能力測驗”部分、公文寫作。筆試采用閉卷方式，筆試總分100分。

2.筆試時間：2015年12月27日上午9:00—11:00。

3.筆試地點：以準(zhǔn)考證上通知的地點為準(zhǔn)。

4.筆試成績將在昆明市人力資源和社會保障網(wǎng)、昆明人才網(wǎng)、五華政務(wù)網(wǎng)公示。申請復(fù)核筆試成績的考生請于2016年1月5日至6日（上午9:00－11:30、下午13:30－17:00）向分局提交書面申請。

（二）資格復(fù)審

資格復(fù)審是對進(jìn)入基本技能測試和面試環(huán)節(jié)的報考人員報名原件及復(fù)印材料進(jìn)行審核。根據(jù)筆試成績從高分到低分按照每個崗位擬聘人數(shù)與進(jìn)入基本技能測試人員1:3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審的人員。同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績末位并列的，同時進(jìn)入該環(huán)節(jié)。資格復(fù)審不合格人員不得參加基本技能測試等后續(xù)招聘程序。

資格復(fù)審由五華區(qū)人力資源和社會保障局與用人單位共同負(fù)責(zé)。專業(yè)、學(xué)科參照《2015年云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)指導(dǎo)目錄》設(shè)置。資格復(fù)審的時間地點另行通知。資格復(fù)審出現(xiàn)不合格情形或個人放棄時，審核單位將按確定進(jìn)入面試人選的辦法根據(jù)筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

資格復(fù)審所需材料：

①本人近期半寸免冠照片1張；

②本人有效身份證、戶口冊原件及復(fù)印件2份；

③報考崗位所需的畢業(yè)證原件及復(fù)印件2份；

④已就業(yè)的出具原單位同意報考證明1份，證明材料需注明原單位地址、聯(lián)系電話、聯(lián)系人并加蓋公章；

⑤報名時還需遞交《五華公安分局招聘文職人員報考誠信承諾書》，請考生自行下載并認(rèn)真如實填寫；

（三）基本技能測試

1.測試人選確定：各崗位資格復(fù)審合格人員均參加技能測試,其中報考警務(wù)保障駕駛員崗位的考生參加機(jī)動車駕駛技能測試，其余崗位人員參加計算機(jī)技能測試。如出現(xiàn)自愿放棄或其他不宜繼續(xù)參加技能測試的，在本崗位按照筆試成績順序遞補(bǔ)。

2.測試內(nèi)容：駕駛員崗位測試機(jī)動車駕駛培訓(xùn)科目2內(nèi)容，其他崗位測試計算機(jī)WORD文檔編輯和計算機(jī)打字。

3.時間和地點：時間、地點另行通知。

基本技能測試總分為100分，成績現(xiàn)場公布。

（四）面試

1.面試人選確定：

專業(yè)技能測試結(jié)束后，根據(jù)考生筆試和專業(yè)技能測試綜合成績從高到低的順序，按招考崗位計劃數(shù)2:1比例確定進(jìn)入面試人員。

筆試和專業(yè)技能測試綜合成績的計算方法=筆試成績+專業(yè)技能測試成績，結(jié)果保留小數(shù)點后二位。

如崗位進(jìn)入面試人員出現(xiàn)成績并列的，均進(jìn)入面試。如出現(xiàn)低于上述比例或等額進(jìn)入面試的，正常進(jìn)行面試。

進(jìn)入面試人員若出現(xiàn)自愿放棄或其他不宜繼續(xù)參加面試的，在本崗位順序遞補(bǔ)。自愿放棄的考生應(yīng)提前三天將書面申請交到昆明市公安局五華分局政工室（西山區(qū)西華路32號五華分局辦公樓3樓301室）。

2.面試方式：采用無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的方式，抽簽確定面試順序（詳見招聘簡章）。

3.時間和地點：面試時間、地點另行通知。

面試分值為100分，成績保留小數(shù)點后二位，面試成績當(dāng)場公布。

（五）考試注意事項

參加考試的考生持準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證原件在開考前15分鐘提前進(jìn)入考場，開考30分鐘后考生禁止入場參加考試。

（六）考試總成績計算方式、體能測評、體檢、考察和政審人選的確定

1.考試總成績計算：考試總成績=筆試成績+面試成績+專業(yè)技能測試成績，結(jié)果保留小數(shù)點后二位?？荚嚳偝煽冊诶ッ魇腥肆Y源和社會保障局網(wǎng)、昆明人才網(wǎng)、五華政務(wù)網(wǎng)公示。

2.考試總成績經(jīng)公示無異議，按崗位招聘計劃數(shù)與考試人數(shù)1：1的比例從高分到低分依次確定體能測評、體檢、考察和政審人選。因體能測評、體檢、考察和政審不合格產(chǎn)生的空缺，按照考試總成績從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

3.如果出現(xiàn)兩名及以上報考者總成績相同時，按技能測試成績從高分到低分的順序確定人選；若技能測試成績也相同，則按面試成績從高分到低分的順序確定人選；若面試分?jǐn)?shù)還相同，則按筆試成績從高分到低分的順序確定人選；若以上三項均相同，則加試基本技能測試決定。

（七）體能測評

體能測評科目為縱跳摸高，男1000米跑、女800米跑，標(biāo)準(zhǔn)參照公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

體能測評時間和地點另行通知。

（八）體檢

1.體檢標(biāo)準(zhǔn)及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

2.體檢時間、地點及相關(guān)要求另行通知。

3.體檢所需費用由考生個人承擔(dān)。

（九）考察和政審

考察和政審具體要求參照公安機(jī)關(guān)錄用人民警察有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（十）擬聘人員公示

根據(jù)考察和政審結(jié)果，確定擬聘用人員名單并在昆明市人力資源和社會保障局網(wǎng)、昆明人才網(wǎng)、五華政務(wù)網(wǎng)公示5天。內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號、報考崗位代碼等。同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督。

（十一）聘用

公示期滿后，對于符合聘用條件的人員，統(tǒng)一簽訂勞動合同并辦理聘用手續(xù)。

辦理聘用手續(xù)之前，報考人員與原單位勞動關(guān)系須自行協(xié)商解除，并提交解除勞動合同的相關(guān)手續(xù)，方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報考人聘用資格，造成的后果由本人自行承擔(dān)。

六、信息發(fā)布

招聘期間相關(guān)信息統(tǒng)一在昆明市人力資源和社會保障網(wǎng)（http://rsj.km.gov.cn）、昆明人才網(wǎng)(http://www.100job.cn)、五華政務(wù)網(wǎng)（http://www.kmwh.gov.cn/）發(fā)布。

七、其他事項

（一）有下列情形之一的，視為自動放棄。

1.擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明)；

2.公示期滿5天，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

（二）未盡事宜按照《昆明市公安機(jī)關(guān)文職人員管理暫行辦法》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（三）本次招聘考試不指定教材，不舉辦也不委托任何單位和個人舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

（四）本招聘方案批準(zhǔn)后如與上級新規(guī)定、新政策不一致或相沖突的，按上級規(guī)定執(zhí)行。

（五）本招聘公告由五華公安分局文職人員招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)檢監(jiān)察部門、新聞媒體、考生和社會監(jiān)督。人力資源和社會保障部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)受理群眾的舉報，并按管理權(quán)限及時處理。

(二)聘用單位負(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。

(三)應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格，已受聘人員解除勞動合同：

1.弄虛作假，偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段取得應(yīng)聘資格的；

2.在考試、體檢和政審過程中作弊的；

3.其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

監(jiān)督電話：

五華區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門0871-63628562

五華區(qū)人力資源和社會保障局0871-66277517

公安五華分局紀(jì)檢監(jiān)察室18987681360

附件：1.昆明市公安局五華分局文職人員招聘簡章

五華區(qū)人力資源和社會保障局  昆明市公安局五華分局

2015年12月10日

附件：

昆明市公安局五華分局第二批文職人員招聘簡章