根據(jù)中共玉溪市委組織部、玉溪市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范玉溪市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的實(shí)施意見(jiàn)》（玉人社發(fā)〔2012〕54號(hào)）文件精神，現(xiàn)將2013年江川縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、職數(shù)及要求

（一）基本條件

1、遵守憲法和法律；

2、具有招聘崗位所需的專業(yè)或技能條件；

3、具有適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件；

4、年齡在35周歲以下（1978年8月1日以后出生）未就業(yè)的普通高校畢業(yè)生。

（二）招聘單位、崗位、職數(shù)及具體報(bào)名條件

見(jiàn)附件：《2013年江川縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》。

二、招聘程序

（一）報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2013年8月12日上午8:00-2013年8月16日下午17:00。

2、采用網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)名網(wǎng)站：玉溪人才網(wǎng)(www.yxrc.cn，下同)。簡(jiǎn)要流程：登錄玉溪人才網(wǎng)→網(wǎng)上報(bào)名入口→注冊(cè)→查看招聘崗位→按崗位報(bào)名并填寫報(bào)名資料→等待審核→審核通過(guò)→網(wǎng)上交費(fèi)(注意查看交費(fèi)狀態(tài)，確認(rèn)交費(fèi)成功)→打印準(zhǔn)考證（網(wǎng)上通知打印時(shí)間）→參加考試。

3、網(wǎng)上交納報(bào)名考試費(fèi)用50元，交費(fèi)時(shí)間截止2013年8月18日下午17:00。報(bào)名資料審核已通過(guò)，但未交費(fèi)的考生不能打印準(zhǔn)考證及參加考試。

4、每名考生限報(bào)一個(gè)崗位。

（二）考試

1、考試分筆試和面試，分值各為100分。其中：筆試占50%，面試占50%。綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%＋面試×50%。

2、筆試內(nèi)容：云南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試公共基礎(chǔ)知識(shí)

3、招聘崗位人數(shù)與通過(guò)資格審查并交費(fèi)的人數(shù)比例達(dá)到1:3方可開(kāi)考，達(dá)不到1:3的取消該招聘崗位或遞減該招聘崗位人數(shù)，被取消招聘崗位的報(bào)考人員不可再另行報(bào)本次招聘的其它崗位。屬于緊缺專業(yè)人才的招聘崗位不設(shè)開(kāi)考比例。

筆試時(shí)間及打印準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。

（三）資格復(fù)審

按筆試成績(jī)從高分到低分順序以招聘崗位人數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員（最后一名并列人員均進(jìn)入資格復(fù)審），若招聘崗位人數(shù)與實(shí)際參加筆試人數(shù)達(dá)不到1:2比例的招聘崗位參加筆試考生全部進(jìn)入資格復(fù)審。進(jìn)入資格復(fù)審考生及資格復(fù)審時(shí)間于筆試成績(jī)公布時(shí)通知。

資格復(fù)審由縣人力資源和社會(huì)保障局組織進(jìn)行。資格復(fù)審必須由考生本人攜帶畢業(yè)證、身份證，報(bào)到證或就業(yè)登記證及與報(bào)名崗位要求相關(guān)的證書、證明等資格復(fù)審材料參加。資格復(fù)審材料驗(yàn)原件，交復(fù)印件各1份。

資格復(fù)審不合格或放棄資格復(fù)審的考生依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審合格的考生進(jìn)入下一輪考試，若資格復(fù)審合格后放棄下一輪考試的考生不再遞補(bǔ)。下一輪考試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事項(xiàng)于資格復(fù)審后通知。

（四）確定擬聘用人員

按綜合成績(jī)從高分到低分確定擬聘人員，綜合成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)排序。

（五）體檢

由縣人力資源和社會(huì)保障局對(duì)擬聘用人員組織體檢，體檢參照公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，若出現(xiàn)體檢放棄或不合格考生，該崗位按綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)由考生自理。

（六）考核

由招聘單位對(duì)擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核，全面掌握了解擬聘用人員的現(xiàn)實(shí)情況，并對(duì)擬聘用人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。若有玉人社發(fā)〔2012〕54號(hào)文件規(guī)定的10種情形之一，考核不合格的，該崗位按綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)下一名考生參加體檢和考核。

（七）公示

體檢及考核合格的擬聘用人員在玉溪人才網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日。

（八）聘用

擬聘用人員公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映雖有問(wèn)題但不足于影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用（不遞補(bǔ)）；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清問(wèn)題后再?zèng)Q定是否聘用。

擬聘用人員在接到通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格（不遞補(bǔ)）。聘用期間的工資及福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、紀(jì)律要求

（一）報(bào)名后，報(bào)考人員應(yīng)注意登陸玉溪人才網(wǎng)了解考錄工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。

（二）報(bào)考人員填寫或提交的個(gè)人資料要做到全面、真實(shí)、認(rèn)真、準(zhǔn)確，不得弄虛作假。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員，取消考試資格或聘用資格。

（三）招聘工作由江川縣紀(jì)委監(jiān)察局派員監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0877-8011802

四、報(bào)名咨詢電話

江川縣人才服務(wù)中心：0877-8019970

附件：《2013年江川縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》

江川縣人力資源和社會(huì)保障局

二〇一三年七月二十九日