上海銀行成立于1995年，是總部位于上海的股份制商業(yè)銀行，信用卡中心作為總行部門之一，成立于2002年9月，是經(jīng)監(jiān)管機構(gòu)核準(zhǔn)的獨立經(jīng)營單位，是首家發(fā)行信用卡及成立獨立信用卡中心的城市商業(yè)銀行。2014年末，上海銀行總資產(chǎn)達(dá)11875億元。近年來，上海銀行以“精品銀行”為戰(zhàn)略愿景，以“精誠至上，信義立行”為企業(yè)核心價值觀，以“總體形成特色、區(qū)域兼顧差異、局部凸顯亮點”為指導(dǎo)思想，持續(xù)推進(jìn)專業(yè)化經(jīng)營和精細(xì)化管理，經(jīng)營實力和發(fā)展能力明顯提升。

目前，上海銀行信用卡業(yè)務(wù)已在上海、寧波、南京、杭州、天津、深圳、成都、北京、蘇州等地全面開展,初步形成了覆蓋長三角、環(huán)渤海、珠三角、中西部重點城市的網(wǎng)絡(luò)布局框架。上海銀行信用卡中心辦公地點位于上海浦東新區(qū)錦繡東路，地處張江銀行卡數(shù)據(jù)園區(qū)，辦公樓5層，建筑面積超過6200平方米。

為適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)總行信用卡中心誠邀業(yè)界精英加盟，與我們共創(chuàng)輝煌的未來！

一、基本條件

1、經(jīng)濟(jì)、金融、管理、會計、計算機、統(tǒng)計、法律等相關(guān)專業(yè)，全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，海外院校留學(xué)歸國人員應(yīng)當(dāng)取得國家教育部的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證；

2、遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，無不良記錄；

3、原則上年齡35周歲（含）以下，身體健康;

4、大學(xué)英語四級或同等英語水平，具有一定的文字表達(dá)能力和良好的計算機應(yīng)用能力；

5、具有所應(yīng)聘崗位相關(guān)工作經(jīng)歷，具有銀行業(yè)相應(yīng)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；

6、工作盡職盡責(zé)，具有較強的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊合作意識，具備一定的抗壓能力；

7、工作有激情，主動積極，愿意在上海銀行提供的平臺上努力工作實現(xiàn)個人價值；

8、不屬于上海銀行規(guī)定的親屬回避對象。

二、招聘崗位

1、產(chǎn)品經(jīng)理崗

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)制定信用卡產(chǎn)品管理制度、相關(guān)業(yè)務(wù)流程、產(chǎn)品開發(fā)計劃和具體實施方案；負(fù)責(zé)產(chǎn)品的設(shè)計、開發(fā)和升級維護(hù)，對重點產(chǎn)品、創(chuàng)新性產(chǎn)品質(zhì)量實施定期跟蹤及后評估管理，加強產(chǎn)品在價格管理、個性化權(quán)益功能管理等方面的維護(hù)升級；組織落實新產(chǎn)品上市期內(nèi)的客戶促動活動的策劃和實施；負(fù)責(zé)編制和定期更新產(chǎn)品目錄和產(chǎn)品手冊；負(fù)責(zé)對重點產(chǎn)品的經(jīng)營質(zhì)量進(jìn)行跟蹤監(jiān)測和分析。

資格條件：具有3年以上金融工作經(jīng)歷，2年以上信用卡相關(guān)工作經(jīng)歷，有信用卡產(chǎn)品開發(fā)和管理經(jīng)驗的優(yōu)先；熟悉銀行信用卡業(yè)務(wù)，熟悉金融政策法規(guī)和銀行會計等相關(guān)的金融業(yè)務(wù)知識；具有較強的市場策劃的理論基礎(chǔ)與實踐能力；具有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通和管理能力、語言文字表達(dá)能力、計算機應(yīng)用能力。

2、營銷宣傳崗

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)全行信用卡品牌建設(shè)、視覺管理、用卡活動營銷宣傳管理，行內(nèi)外各宣傳渠道的資源配置及內(nèi)容規(guī)劃、追蹤傳播效果的管理。通過網(wǎng)絡(luò)媒體、數(shù)字媒體、社交媒體等新興媒體傳播渠道持續(xù)建立、傳播品牌、產(chǎn)品、營銷活動。維護(hù)各對口供應(yīng)商的工作關(guān)系、費用申報及管理。

資格條件：金融、經(jīng)濟(jì)、營銷、市場相關(guān)專業(yè)；3年以上金融機構(gòu)工作經(jīng)驗，熟悉信用卡業(yè)務(wù)，具有較強的市場策劃理論與實踐能力以及組織、協(xié)調(diào)、溝通和管理能力、語言文字表達(dá)能力。

3、分期產(chǎn)品企劃崗

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)分期業(yè)務(wù)的產(chǎn)品設(shè)計、系統(tǒng)開發(fā)，功能完善、流程優(yōu)化，分期項目的談判與跟進(jìn)；負(fù)責(zé)分期業(yè)務(wù)的規(guī)章制度建設(shè)；負(fù)責(zé)分期業(yè)務(wù)的宣傳推廣及宣傳渠道建設(shè)；負(fù)責(zé)分期業(yè)務(wù)市場情況、同業(yè)動態(tài)和發(fā)展趨勢的信息收集、數(shù)據(jù)分析和調(diào)研。

資格條件：金融、經(jīng)濟(jì)、營銷、管理、市場類相關(guān)專業(yè)；3年及以上金融機構(gòu)工作經(jīng)驗，具備消費金融相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；具備良好的學(xué)習(xí)、理解、表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力；具備一定的數(shù)據(jù)處理及分析能力；具備較強的工作責(zé)任心及團(tuán)隊合作精神，能承受較大的工作壓力。

4、收單渠道拓展崗

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)收單業(yè)務(wù)產(chǎn)品創(chuàng)新和優(yōu)化、包括功能開發(fā)、測試、后評估和產(chǎn)品維護(hù)；負(fù)責(zé)制定收單業(yè)務(wù)規(guī)劃和配套政策；負(fù)責(zé)收單業(yè)務(wù)合作渠道拓展；負(fù)責(zé)收單業(yè)務(wù)的對外宣傳推廣及宣傳渠道建設(shè)；負(fù)責(zé)收單業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)的業(yè)務(wù)咨詢、操作指導(dǎo)和維護(hù)管理；與人民銀行、銀監(jiān)、中國銀聯(lián)等國際組織對口進(jìn)行收單商戶信息收集、反饋和落實處置。

資格條件：金融、經(jīng)濟(jì)、營銷、管理、市場類相關(guān)專業(yè)；3年及以上金融機構(gòu)或第三方支付機構(gòu)工作經(jīng)驗，具有支付業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；熟悉支付業(yè)務(wù)（線上、線下、移動及創(chuàng)新支付）、金融政策法規(guī)等相關(guān)的金融業(yè)務(wù)知識；具有獨立項目管理經(jīng)驗和項目開發(fā)經(jīng)驗；具有較強的渠道拓展能力及組織、協(xié)調(diào)、溝通和管理能力、語言文字表達(dá)能力，能承受較重的工作壓力。

5、銷售渠道管理崗

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)與經(jīng)營單位的業(yè)務(wù)溝通和指導(dǎo)，推動其信用卡銷售推廣，跟進(jìn)業(yè)績進(jìn)展；負(fù)責(zé)推進(jìn)行內(nèi)聯(lián)動項目，深化交叉銷售機制建立，提升經(jīng)營單位業(yè)務(wù)產(chǎn)能；負(fù)責(zé)策劃和落實經(jīng)營單位的渠道銷售業(yè)績激勵方案和營銷活動，跟進(jìn)執(zhí)行效果。

資格條件：具有3年以上金融工作經(jīng)歷，2年以上信用卡銷售管理從業(yè)經(jīng)驗；熟悉信用卡業(yè)務(wù)和相關(guān)金融政策法規(guī)和金融營銷理論等相關(guān)的金融業(yè)務(wù)知識；具有良好的銷售管理和拓展能力，具備較強的溝通協(xié)調(diào)、維系客戶關(guān)系的能力；數(shù)據(jù)分析和文字語言表達(dá)能力較好；工作責(zé)任心和抗壓能力強。

6、風(fēng)險策略經(jīng)營崗

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)全行信用卡整體風(fēng)險策略及風(fēng)險偏好的制定；負(fù)責(zé)擬定全行信用卡風(fēng)險管理相關(guān)政策制度；負(fù)責(zé)調(diào)研同業(yè)信用卡額度管理政策及措施，不斷完善全行信用卡授信管理方法與手段；負(fù)責(zé)定期對業(yè)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行跟蹤與分析評價。

資格條件：具有3年以上金融工作經(jīng)歷，2年以上信用卡相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗；熟悉信用卡業(yè)務(wù)和相關(guān)金融政策法規(guī)；具有較強的綜合分析能力和語言文字表達(dá)能力，具備一定的協(xié)調(diào)溝通能力，抗壓能力強。

7、數(shù)據(jù)分析挖掘崗

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)信用卡業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析，定制分析統(tǒng)計報表；負(fù)責(zé)牽頭信用卡業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)模型建設(shè)以及數(shù)據(jù)模型的監(jiān)控；負(fù)責(zé)落實信用卡業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)質(zhì)量管理相關(guān)制度，監(jiān)控數(shù)據(jù)質(zhì)量情況和業(yè)務(wù)報表管理。

資格條件：具有3年以上金融工作經(jīng)歷，2年以上信用卡相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗；熟悉信用卡業(yè)務(wù)，具有較強的分析與實踐能力，熟悉SAS、SPSS等統(tǒng)計軟件或BI工具；熟悉主流數(shù)據(jù)庫，SQL熟練使用者優(yōu)先；有較強邏輯思維能力和學(xué)習(xí)能力。

8、授信審批崗

崗位職責(zé)：嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)卡授信業(yè)務(wù)相關(guān)的規(guī)章制度和操作規(guī)程，對發(fā)卡電話審核崗的必要項目進(jìn)行復(fù)核；復(fù)核發(fā)卡業(yè)務(wù)經(jīng)辦崗的審核意見及操作；復(fù)核發(fā)卡電話照會崗的審核意見及操作；對發(fā)卡電話照會崗進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo);根據(jù)發(fā)卡授信及復(fù)核業(yè)務(wù)的具體執(zhí)行情況，及時反饋對風(fēng)險政策、作業(yè)流程的修改意見或建議，對審核過程中發(fā)現(xiàn)的可疑風(fēng)險點或異常情況及時向上級報告。

資格條件：經(jīng)濟(jì)、金融、法律等專業(yè)優(yōu)先；具有3年以上金融或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷；了解信用卡征信調(diào)查基本流程和金融政策法規(guī)等相關(guān)的金融業(yè)務(wù)知識；能承受工作壓力；具有較強的溝通能力和一定的計算機應(yīng)用能力。

9、授信核批崗

崗位職責(zé)：嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)卡授信業(yè)務(wù)相關(guān)的規(guī)章制度和操作規(guī)程，對授信審批崗工作的必要項目進(jìn)行復(fù)核；復(fù)核授信審批崗的審核意見及操作；對授信審批崗進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)；根據(jù)發(fā)卡核批業(yè)務(wù)的具體執(zhí)行情況，及時反饋對風(fēng)險政策、作業(yè)流程的修改意見或建議，對審核過程中發(fā)現(xiàn)的可疑風(fēng)險點或異常情況及時向上級報告。

資格條件：經(jīng)濟(jì)、金融、法律等專業(yè)優(yōu)先；具有3年金融或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷；了解信用卡征信調(diào)查基本流程和金融政策法規(guī)等相關(guān)的金融業(yè)務(wù)知識；能承受工作壓力；具有較強的溝通能力和一定的計算機應(yīng)用能力。

10、項目管理崗

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)信用卡業(yè)務(wù)系統(tǒng)架構(gòu)、系統(tǒng)內(nèi)功能模塊及數(shù)據(jù)分析基礎(chǔ)的整體規(guī)劃，并推動規(guī)劃落地實施；負(fù)責(zé)信用卡中心年度科技項目的確定，并推進(jìn)項目實施計劃落地；負(fù)責(zé)牽頭信用卡主管業(yè)務(wù)系統(tǒng)操作手冊撰寫及修訂，組織業(yè)務(wù)系統(tǒng)功能培訓(xùn)；負(fù)責(zé)評估信用卡業(yè)務(wù)需求優(yōu)先級，協(xié)調(diào)總行信息技術(shù)部制定需求實施計劃負(fù)責(zé)與監(jiān)管機構(gòu)及國際發(fā)卡組織溝通信用卡業(yè)務(wù)科技實施要求，推進(jìn)相關(guān)制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)實施方案?！　?/p>

資格條件：3年以上信用卡相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷，有科技項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先；熟悉信用卡業(yè)務(wù)及信用卡作業(yè)流程；具備較強的項目管理經(jīng)驗和扎實的業(yè)務(wù)知識；具有較強的分析能力、組織協(xié)調(diào)和溝通能力；語言文字表達(dá)能力和計算機應(yīng)用能力較強；有較強的抗壓能力。

三、報名方式

請應(yīng)聘者于2015年10月23日前，登錄上海銀行官網(wǎng)（www.bankofshanghai.com）“人才招聘”欄目，下載、填寫《上海銀行社會應(yīng)聘人員報名表》，發(fā)送電子郵件至：xinyongka@bankofshanghai.com（郵件主題請注明：應(yīng)聘的崗位和個人姓名）。