楚雄市2015年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員

資格復(fù)審及部分崗位面試公告

楚雄市2015年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的綜合（折算）成績(jī)已經(jīng)公布，根據(jù)相關(guān)政策及《楚雄市2015年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告》的相關(guān)要求，現(xiàn)將楚雄市2015年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員資格復(fù)審及部分崗位面試工作的相關(guān)事宜公告如下：

一、資格復(fù)審

1、資格復(fù)審人選確定。

⑴需進(jìn)行面試的崗位。崗位代碼為20056-20058、20061-20077的公共資源交易中心信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、中小學(xué)教師崗位，因開(kāi)展面試，報(bào)考人員按折算成績(jī)從高分到低分的順序，以1：2比例確定進(jìn)入資格復(fù)審和面試。因報(bào)考人員資格復(fù)審不合格、逾期未參加復(fù)審、提交書(shū)面放棄資格復(fù)審申請(qǐng)的崗位按公告要求遞補(bǔ)。

⑵不進(jìn)行面試的崗位。除需進(jìn)行面試的崗位外，其余崗位按綜合成績(jī)從高分到低分的順序，等額確定進(jìn)入資格復(fù)審的人員。因報(bào)考人員資格復(fù)審不合格、逾期未參加復(fù)審、提交書(shū)面放棄資格復(fù)審申請(qǐng)的崗位按公告遞補(bǔ)一次，遞補(bǔ)人員綜合成績(jī)不得低于60分。

⑶實(shí)際參加考試人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3：1的崗位。實(shí)際參加考試人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3：1的崗位，報(bào)考人員綜合成績(jī)需達(dá)60分及以上方能進(jìn)入資格復(fù)審或考察體檢。①需面試的崗位：20071地理教師崗位，該崗位考生先按折算成績(jī)進(jìn)入資格復(fù)審，待復(fù)審合格及面試結(jié)束后，考生的綜合成績(jī)達(dá)60分及以上才能進(jìn)入考察體檢程序。②不需面試的崗位：20001、20008、20015、20052、20054、20055、20086、20089、20090、20092、20094、20095、20098崗位，考生的綜合成績(jī)需達(dá)60分及以上進(jìn)入資格復(fù)審。

2、資格復(fù)審的時(shí)間地點(diǎn)。按公告要求，請(qǐng)進(jìn)入資格復(fù)審程序的考生于2015年8月13-14日上午8：30至11：30，下午14：30-17：00，到楚雄市人力資源和社會(huì)保障局一樓服務(wù)大廳參加資格復(fù)審。市人社局的詳細(xì)地址為：楚雄市鹿城鎮(zhèn)氣象路中段。

3、進(jìn)入資格復(fù)審程序的考生名單及注意事項(xiàng)。楚雄市2015年事業(yè)單位公開(kāi)招聘進(jìn)入資格復(fù)審人員名單詳見(jiàn)附件1（《楚雄市2015年事業(yè)單位公開(kāi)招聘資格復(fù)審人員名單》），請(qǐng)各位考生認(rèn)真查閱按時(shí)參加。根據(jù)州、市招聘公告要求，所有事項(xiàng)凡在網(wǎng)站公告即視為報(bào)考人員已經(jīng)知曉；因所填寫(xiě)聯(lián)系方式不能取得聯(lián)系視為報(bào)考人員已知曉所通知事項(xiàng)，不按時(shí)參加資格復(fù)審、面試等視為自動(dòng)放棄考試。

4、資格復(fù)審需提供的材料及相關(guān)要求。資格復(fù)審主要是審核報(bào)考信息、查驗(yàn)報(bào)考人員所持證件、證明材料與公告公布的崗位要求是否一致。在資格復(fù)審中若有審查不合格或逾期未進(jìn)行資格復(fù)審的報(bào)考人員，取消其面試及擬聘資格，按公告要求進(jìn)行相應(yīng)遞補(bǔ)。 資格復(fù)審時(shí)報(bào)考人員須提供的主要證件：身份證、畢業(yè)證、《畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》（《畢業(yè)生就業(yè)登記證》）、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、戶口簿（畢業(yè)生可持戶口遷移證及父母或父母一方戶口簿）、近期免冠1寸彩照2張及所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書(shū)（放寬年齡、學(xué)歷及戶籍類型所要求的職業(yè)資格證、大學(xué)生村官合同、市衛(wèi)生局出具的鄉(xiāng)村醫(yī)生工作年限證明原件）、在校表現(xiàn)等有關(guān)證明。其中，2013年、2014年未就業(yè)的畢業(yè)生須交驗(yàn)生源地人力資源和社會(huì)保障部門(mén)出具的未就業(yè)證明；社會(huì)報(bào)考人員須出具身份證、畢業(yè)證、戶口簿、《畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》（《畢業(yè)生就業(yè)登記證》）、所在單位同意報(bào)考的證明以及業(yè)務(wù)特長(zhǎng)、工作表現(xiàn)的相關(guān)證明材料。以上所有證件和資料需提交原件及復(fù)印件。

5、審核確認(rèn)。參加資格復(fù)審的考生填寫(xiě)附件2（《楚雄州事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員資格復(fù)審表》雙面打印）一式兩份并提交相關(guān)證書(shū)，經(jīng)審核，符合擬聘崗位條件，由招考單位經(jīng)辦人員在資格復(fù)審表上蓋章后，視為資格復(fù)審合格?？忌峤缓炚潞蟮摹冻壑菔聵I(yè)單位公開(kāi)招聘人員資格復(fù)審表》及身份證、畢業(yè)證、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、《畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》（《畢業(yè)生就業(yè)登記證》）等有關(guān)證明材料的復(fù)印件一份，近期免冠1寸彩照2張（粘貼在復(fù)審表上）交現(xiàn)場(chǎng)工作人員，資格復(fù)審程序結(jié)束（面試崗位考生還需領(lǐng)取由市人社局發(fā)放的《楚雄市2015年公共資源交易中心、中小學(xué)教師公開(kāi)招聘面試通知》，按時(shí)參加面試）。不需面試崗位的考生資格復(fù)審合格后進(jìn)入考察體檢程序。

二、部分崗位面試

1、面試工作原則

面試工作堅(jiān)持客觀公正、公平競(jìng)爭(zhēng)、科學(xué)規(guī)范的原則，通過(guò)對(duì)應(yīng)試者綜合素質(zhì)和適應(yīng)崗位工作能力的綜合測(cè)評(píng)，擇優(yōu)選拔符合崗位需求、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才。

2、面試人員的確定。

報(bào)考公共資源交易中心信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、中小學(xué)教師崗位（20056-20058、20061-20077），進(jìn)入資格復(fù)審的人員（名單詳見(jiàn)《楚雄市2015年事業(yè)單位公開(kāi)招聘資格復(fù)審人員名單》），經(jīng)資格復(fù)審合格后，按公告要求進(jìn)入面試，請(qǐng)各位考生認(rèn)真查閱按時(shí)參加。

3、面試時(shí)間和地點(diǎn)。

楚雄市2015年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員部分崗位面試工作將于2015年8月17日在楚雄市東興中學(xué)舉行。

4、參加面試需提供查驗(yàn)的材料。

考生以身份證和市人社局發(fā)放的《楚雄市2015年公共資源交易中心、中小學(xué)教師公開(kāi)招聘面試通知》原件按時(shí)參加面試。

5、面試報(bào)名費(fèi)。

進(jìn)入面試的人員，按云價(jià)收費(fèi)〔2011〕15號(hào)文件規(guī)定，每人收取報(bào)名費(fèi)50元。請(qǐng)考生在資格復(fù)審時(shí)現(xiàn)金繳納。

6、面試方法。

⑴結(jié)構(gòu)化面試。20061-20064語(yǔ)文教師、數(shù)學(xué)教師，20066-20071物理教師、化學(xué)教師、政治教師、生物教師、歷史教師、地理教師采用結(jié)構(gòu)化面試的方法進(jìn)行面試。結(jié)構(gòu)化面試主要考察考生的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往與技巧、自我情緒控制、動(dòng)機(jī)匹配、舉止儀表等。每位考生面試時(shí)間為10分鐘，面試滿分為100分，面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束時(shí)當(dāng)場(chǎng)公布。

⑵特長(zhǎng)展示。20056-20058公共資源交易中心信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、中小學(xué)信息技術(shù)教師，20065英語(yǔ)教師、20072-20077音樂(lè)教師、美術(shù)教師、體育教師崗位采用特長(zhǎng)展示的方法進(jìn)行面試。特長(zhǎng)展示主要是結(jié)合崗位實(shí)際需要考察考生專業(yè)水平，每位考生的考試時(shí)間根據(jù)展示項(xiàng)目確定，展示成績(jī)滿分為100分，展示成績(jī)?cè)诳荚嚱Y(jié)束時(shí)當(dāng)場(chǎng)公布。

①網(wǎng)絡(luò)技術(shù)及信息技術(shù)教師特長(zhǎng)展示，展示時(shí)間為120分鐘，以上機(jī)實(shí)際操作為主。

②英語(yǔ)教師特長(zhǎng)展示，展示時(shí)間為10分鐘。

③音樂(lè)教師特長(zhǎng)展示，由必考項(xiàng)目和自選項(xiàng)目構(gòu)成，展示時(shí)間為20分鐘（必考項(xiàng)目不超過(guò)15分鐘，自選項(xiàng)目不超過(guò)5分鐘），自選項(xiàng)目所需器材請(qǐng)考生自備。

④美術(shù)教師特長(zhǎng)展示，展示時(shí)間為120分鐘。

⑤體育教師特長(zhǎng)展示，由必考項(xiàng)目和自選項(xiàng)目構(gòu)成，展示時(shí)間根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況確定（自選項(xiàng)目不超過(guò)5分鐘），自選項(xiàng)目所需器材請(qǐng)考生自備。

三、紀(jì)律要求

1、面試過(guò)程中，邀請(qǐng)人大代表、政協(xié)委員參與監(jiān)督，確保面試工作公開(kāi)、公平、公正。

2、考生須留下有效聯(lián)系電話，在發(fā)出資格復(fù)審、面試、考察、體檢及其他事項(xiàng)公告通知的時(shí)限內(nèi)，若無(wú)法聯(lián)系或考生不按時(shí)領(lǐng)取通知、不按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)的，即視為自動(dòng)放棄面試及聘用資格。

3、為維護(hù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，考生在資格復(fù)審、面試、考察、體檢等過(guò)程中，若有弄虛作假等違紀(jì)行為的，一律取消聘用資格，并記錄在案，5年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員。

四、其它事項(xiàng)

其余考察、體檢等事宜按《楚雄市2015年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告》實(shí)施。

上述公告事項(xiàng)，請(qǐng)各位考生互相轉(zhuǎn)告。

附件：1、《楚雄市2015年事業(yè)單位公開(kāi)招聘資格復(fù)審人員名單》；

2、《楚雄州事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員資格復(fù)審表》。

楚雄市人力資源和社會(huì)保障局

2015年8月11日

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