經(jīng)云南省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，云南省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局所屬7個(gè)事業(yè)單位，2013年公開招聘工作人員27名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)，公開報(bào)名，統(tǒng)一考試，全面考核，擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位、人數(shù)

招聘崗位、人數(shù)及招聘條件，詳見(jiàn)附表：《云南省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局2013年事業(yè)單位招聘人員計(jì)劃表》。

三、招聘范圍

教育行政部門認(rèn)可學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生（含2011年以來(lái)就業(yè)期限內(nèi)未就業(yè)的大專院校畢業(yè)生）。

四、招聘條件

（一）報(bào)考者應(yīng)具備以下條件：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、遵守憲法和法律，品行端正，熱愛(ài)地礦事業(yè)；

3、具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和技能，基礎(chǔ)理論扎實(shí)，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良；

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5、應(yīng)屆畢業(yè)的大專院校畢業(yè)生或在就業(yè)期未就業(yè)；

6、具有崗位所需要的其他招聘條件。

（二）有下列情況之一者，不得報(bào)名：

1、曾受過(guò)各類刑事處罰的;

2、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

3、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

4、有其它違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的。

五、招聘程序及要求

（一）報(bào)考崗位查詢：

招聘的具體人數(shù)、崗位、資格條件等可通過(guò)“云南人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”（www.ynhrss.gov.cn/）進(jìn)行查詢。

（二）報(bào)名

1．報(bào)名時(shí)間：2013年6月20日—21日（2天）；

2．報(bào)名地點(diǎn)：云南省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局；

地址：昆明市白塔路131號(hào)地礦科技綜合大樓1514房間。

（三）報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查辦法

1．每位報(bào)名人員只能報(bào)考一個(gè)單位中的一個(gè)崗位。

2．應(yīng)屆畢業(yè)生持學(xué)生證或畢業(yè)證（學(xué)位證）、身份證及《大中專畢業(yè)生就業(yè)推薦表》報(bào)名。

3．就業(yè)期內(nèi)尚未就業(yè)的畢業(yè)生持畢業(yè)證（學(xué)位證）、身份證、報(bào)到證或派遣證報(bào)名。

4．所有報(bào)考者均須攜帶上述相關(guān)證件原件、復(fù)印件、報(bào)考崗位所要求證件及近期免冠一寸照片3張（三張照片必須一致）。

5．省內(nèi)考生持原件，本人至現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。省外考生不能到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的可由他人代為報(bào)名（可提供復(fù)印件、傳真件），待考試時(shí)復(fù)核原件。

6．工作人員在現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查，向?qū)彶楹细竦目忌l(fā)放《云南省事業(yè)單位應(yīng)聘人員考試報(bào)名登記表》一式兩份，考生應(yīng)認(rèn)真填寫，并辦理報(bào)名、考試相關(guān)手續(xù)?？忌诳荚嚽耙惶?，憑經(jīng)審查同意報(bào)考的《云南省事業(yè)單位應(yīng)聘人員考試報(bào)名登記表》，在報(bào)名時(shí)的地點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》?？荚嚂r(shí)，考生憑身份證和《準(zhǔn)考證》入場(chǎng)。

（四）、考試及時(shí)間、地點(diǎn)

考試分為筆試和面試，所有崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)必須達(dá)到1：3方能進(jìn)行開考，并且都需要進(jìn)行筆試和面試。

1.筆試：公共知識(shí)、本崗位需要的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)

筆試時(shí)間：2013年6月29日，上午9：00；

筆試地點(diǎn)：昆明市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)經(jīng)牛路2號(hào)（云南國(guó)土資源學(xué)院）；

筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)(20分)、專業(yè)知識(shí)(80分)；

筆試成績(jī)將在“云南人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”（/）公布。

2.面試：

面試人選：筆試人員以崗位人數(shù)和面試人數(shù)1：2比例，根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分依次確定人選進(jìn)入面試。

面試時(shí)間、面試地點(diǎn)：在筆試后7個(gè)工作日內(nèi)電話直接通知考生。

面試內(nèi)容：適應(yīng)崗位需要的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)（30分）、實(shí)際工作能力（50分）、綜合素質(zhì)（20分）。

（五）考核

為使招聘更加公正、公平，全面考核應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)，進(jìn)入面試人員的筆試成績(jī)按50%計(jì)算，面試成績(jī)按50%計(jì)算，兩項(xiàng)成績(jī)相加后，各崗位按分?jǐn)?shù)順序等額確定擬招聘對(duì)象，進(jìn)入考核程序?？己藘?nèi)容如下：

思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)；并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

（六）健康檢查

根據(jù)考試、考核結(jié)果確定擬聘人員，按照國(guó)家人社部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》進(jìn)行體檢，不符合用人單位健康要求的人員，不予聘用，未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者，視為自動(dòng)棄權(quán)。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。

（七）公示和聘用

確定的擬聘人員合格后，在招聘單位進(jìn)行查詢和公示，公示期為7天，無(wú)影響聘用問(wèn)題的報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)后，辦理聘用手續(xù)，招聘的工作人員實(shí)行試用期制，試用期為1年。被聘用人員的工資待遇按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。

六、招聘紀(jì)律

（一）對(duì)違反紀(jì)律的考生，視情節(jié)輕重，取消考試資格。

（二）遵守回避規(guī)定。工作人員與應(yīng)試人員有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系的，實(shí)行回避。

（三）遵守考試紀(jì)律，保守工作秘密。工作人員應(yīng)做到：不向任何人透露考試的相關(guān)信息；不談?wù)撋婕邦}目、題型、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)等話題；不記錄、傳播、泄露試卷內(nèi)容。

（四）工作人員認(rèn)真履行好職責(zé)，招聘工作做到信息公開，過(guò)程公開，結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

（五）嚴(yán)格招聘考試的命題管理，加強(qiáng)試題的安全保密措施。對(duì)在考試和招聘工作中泄題、漏題及相關(guān)舞弊行為的人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)從嚴(yán)處罰。應(yīng)試人員取消招聘資格。

七、其它事項(xiàng)

（一）所有學(xué)生報(bào)到時(shí)必須提供畢業(yè)證、學(xué)位證及其它證書原件，否則不予聘用。

（二）本次招聘，免報(bào)名考試費(fèi)。

（三）本公告未盡事宜由我局人事處負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：0871-63122511 、63127507

監(jiān)督電話：0871-63196539

附表：

《云南省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局2013年事業(yè)單位招聘人員計(jì)劃表》