2025年梁河縣衛(wèi)生健康部門(mén)考核招聘緊缺專(zhuān)業(yè)學(xué)科優(yōu)秀人才公告

根據(jù)《德宏州人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)2025年教育衛(wèi)生部門(mén)考核招聘緊缺專(zhuān)業(yè)學(xué)科優(yōu)秀人才工作方案的通知》（德人社發(fā)〔2024〕32號(hào)）《中共梁河縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室編制使用通知》（梁機(jī)編辦準(zhǔn)〔2024〕8號(hào)）文件精神，2025年梁河縣人民醫(yī)院、梁河縣中醫(yī)醫(yī)院考核招聘緊缺專(zhuān)業(yè)學(xué)科優(yōu)秀人才11人，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、招聘崗位及條件

二、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

三、招聘對(duì)象

1.普通招生計(jì)劃一本醫(yī)學(xué)院校（或一本專(zhuān)業(yè)）及以上學(xué)歷2023年、2024年、2025年優(yōu)秀畢業(yè)生（未在編在崗，在校期間總體成績(jī)優(yōu)異，所學(xué)專(zhuān)業(yè)必修科目無(wú)掛科）。

2.取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)的畢業(yè)生。

四、考核招聘條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律；

2.具有良好的品行；

3.具備招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)或任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.具有崗位所需要的其他條件。

（二）有下列情形之一者不能應(yīng)聘：

1.現(xiàn)役軍人；

2.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。

（三）有下列情形之一者不得應(yīng)聘：

1.受到黨紀(jì)、政務(wù)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員，正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員、在校期間受過(guò)院系級(jí)以上處分的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員；

3.國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編工作人員（含試用期）；

4.在公務(wù)員招錄或事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等行為，嚴(yán)重違反紀(jì)律的人員；

5.聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的人員。

五、考核步驟

（一）資格審查，確定考核對(duì)象。根據(jù)《德宏州人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)2025年教育衛(wèi)生部門(mén)考核招聘緊缺專(zhuān)業(yè)學(xué)科優(yōu)秀人才工作方案的通知》（德人社發(fā)〔2024〕32號(hào)）、《中共梁河縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室編制使用通知》（梁機(jī)編辦準(zhǔn)〔2024〕8號(hào)）要求確定初選考核對(duì)象。

（二）組織專(zhuān)家考核測(cè)評(píng)?？己藴y(cè)評(píng)工作按照《云南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作規(guī)范》（云人社發(fā)〔2023〕11號(hào)）組織實(shí)施，根據(jù)考核招聘單位制定通過(guò)的測(cè)評(píng)方案，由考核招聘單位組織測(cè)評(píng)專(zhuān)家組，嚴(yán)格按照測(cè)評(píng)方案，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)對(duì)初選的考核對(duì)象從所修學(xué)科的成績(jī)、獲獎(jiǎng)情況、學(xué)校推薦就業(yè)意見(jiàn)、考生對(duì)測(cè)試病案的分析結(jié)果等方面進(jìn)行測(cè)評(píng)，并填寫(xiě)《測(cè)評(píng)表》。

（三）確定擬聘用人員?？己送瓿珊?，考核測(cè)評(píng)專(zhuān)家組向考核招聘單位工作組織匯報(bào)測(cè)評(píng)情況（包括每個(gè)考核對(duì)象的具體表現(xiàn)、特點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)、測(cè)評(píng)成績(jī)、考核測(cè)評(píng)組意見(jiàn)）。考核招聘單位工作組織根據(jù)考核測(cè)評(píng)情況，按測(cè)評(píng)成績(jī)從高到低的順序確定擬聘用人員，擬聘用人員填寫(xiě)《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)意向協(xié)議書(shū)》一式三份。

（四）資格復(fù)審。擬聘用人員持畢業(yè)證、學(xué)位證、“學(xué)信網(wǎng)”學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告及招聘所規(guī)定的其他相關(guān)證件原件，到梁河縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審合格者進(jìn)入考察、體檢環(huán)節(jié)，資格復(fù)審不合格的就業(yè)意向協(xié)議書(shū)自動(dòng)失效。

（五）考察?？疾旃ぷ靼凑铡对颇鲜∈聵I(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作規(guī)范》（云人社發(fā)〔2023〕13號(hào)）實(shí)施，由考核招聘單位或考核招聘單位主管部門(mén)組織開(kāi)展，采取實(shí)地考察或信函考察等方式，考察內(nèi)容主要包括政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況。同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合應(yīng)聘資格條件、提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等情況?？疾旖Y(jié)果作為聘用的主要依據(jù)?？疾觳缓细竦?，不予聘用。

（六）體檢。體檢工作按照《云南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作規(guī)范》（云人社發(fā)〔2023〕12號(hào)）實(shí)施，由考核招聘單位或考核招聘單位主管部門(mén)組織擬聘用人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢（費(fèi)用自理）。擬聘用人員為孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期的，經(jīng)醫(yī)院確認(rèn)可以申請(qǐng)延期體檢，待生產(chǎn)過(guò)后或妊娠終止，按國(guó)家相關(guān)政策產(chǎn)休假結(jié)束一個(gè)月內(nèi)進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行（須開(kāi)展吸毒人員檢測(cè)排查，一經(jīng)確認(rèn)為吸毒人員，不予聘用）。擬聘用人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)時(shí)，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起5個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，由考核招聘單位組織一次復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。擬聘用人員不按規(guī)定時(shí)間參加體檢視為自動(dòng)放棄，不予聘用。體檢不合格的，不予聘用。

（七）公示。擬聘用人員名單在德宏州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（網(wǎng)址：www.dh.gov.cn/rsj）公示。公示期為5個(gè)工作日，公示期滿(mǎn)后，無(wú)異議的，確定為聘用人員。

（八）辦理聘用手續(xù)。聘用人員與聘用單位簽訂不少于5年的聘用合同，填寫(xiě)《云南省事業(yè)單位聘用人員審批表》一式三份，報(bào)人社部門(mén)審批并完善相關(guān)聘用手續(xù)?！对颇鲜∈聵I(yè)單位聘用人員審批表》在本人檔案、用人單位、人社部門(mén)各存1份。

六、崗位待遇

本次招聘的人員，正式聘用后納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理，其管理和待遇按照國(guó)家、云南省、德宏州事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、招聘紀(jì)律

1.嚴(yán)守《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）。

2.遵守考試紀(jì)律和工作紀(jì)律，保守工作秘密，接受社會(huì)和有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。

3.資格審查貫穿考核招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位應(yīng)聘條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考核測(cè)評(píng)或聘用資格，已聘用的解除聘用合同。

4.對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）進(jìn)行處理。

八、報(bào)名提交方式

（一）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：應(yīng)聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷、畢業(yè)生推薦表、在校期間所修學(xué)科的全部成績(jī)單（成績(jī)單需加蓋學(xué)院公章）、身份證、榮譽(yù)證書(shū)等相關(guān)材料，以“姓名+專(zhuān)業(yè)”（例：張三臨床醫(yī)師）于現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名前一天，通過(guò)電子郵箱進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)提交。

梁河縣人民醫(yī)院：lhxrmyy6161377@163.com；

梁河縣中醫(yī)醫(yī)院：lhxzyybgs@163.com。

（二）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：

1.第一場(chǎng)：2024年11月8日上午9:00—下午16:00，地點(diǎn)：云南中醫(yī)藥大學(xué)呈貢校區(qū)。

2.第二場(chǎng)：根據(jù)省、州衛(wèi)生健康委員會(huì)招聘要求具體確定，另行通知。

按照招聘時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行順序招聘，如：崗位在上一場(chǎng)招聘會(huì)已招聘滿(mǎn)額，不再進(jìn)行下一場(chǎng)招聘；招聘會(huì)后招聘名額未滿(mǎn)，招聘單位將適時(shí)擇地進(jìn)行招聘，具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

九、咨詢(xún)方式

梁河縣人力資源和社會(huì)保障局：0692-6161420；

梁河縣衛(wèi)生健康局：0692-6161254；

梁河縣人民醫(yī)院：0692-6161377，18088206331（段老師）；

梁河縣中醫(yī)醫(yī)院：13578248185（寸老師）。

梁河縣衛(wèi)生健康局

2024年10月30日

來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/Uz33sDLVE1gA0XrSZ5vJtQ