瑞麗市第五民族中學(xué)2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外高中數(shù)學(xué)教師的通告
經(jīng)瑞麗市教育體育局批準(zhǔn)同意,2024年秋季學(xué)期瑞麗市第五民族中學(xué)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外高中數(shù)學(xué)教師1名。為做好公開(kāi)招聘工作,現(xiàn)將有關(guān)事宜通告如下:
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立瑞麗市第五民族中學(xué)公開(kāi)招聘編外教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
二、招聘原則
招聘遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì)公開(kāi)報(bào)名,組織面試,綜合評(píng)定,擇優(yōu)聘用。
三、招聘崗位
高中數(shù)學(xué)教師1名。
四、招聘范圍和對(duì)象
面向社會(huì)招聘符合招聘條件的非機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員,年齡20至40周歲。年齡計(jì)算截止2024年8月24日。
五、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件:
1.基本條件:具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,熱愛(ài)祖國(guó),擁護(hù)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,熱愛(ài)教育事業(yè)。
2.身體條件:身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責(zé)。
3.學(xué)歷條件:具有本科及以上學(xué)歷。
4.專業(yè)條件:具有符合高中數(shù)學(xué)學(xué)科相關(guān)的專業(yè)條件和教師資格證。
5.符合招考崗位所要求的其它條件。
(二)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;
2.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員,受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
3.2019年以來(lái)在公務(wù)員招錄或事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等行為,嚴(yán)重違反紀(jì)律的人員;
4.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
六、招聘辦法及程序
招聘工作按照信息發(fā)布、公開(kāi)招聘(報(bào)名、資格審查、面試)、體檢、考察、公示和聘用等步驟進(jìn)行。
(一)信息發(fā)布
在瑞麗市第五民族中學(xué)公眾號(hào)發(fā)布招聘公告。
(二)公開(kāi)招聘
1.報(bào)名時(shí)間:8月25日——8月29日。
2.個(gè)人資料提交:將個(gè)人資料(身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、個(gè)人簡(jiǎn)歷)電子版發(fā)送郵箱:3584858083@qq.com
3.面試時(shí)提供個(gè)人資料(身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證)原件和復(fù)印件(復(fù)印件不歸還)。
4.面試時(shí)間:電話另行通知。
5.面試方式:說(shuō)課(高中數(shù)學(xué)必修第一冊(cè))。
(三)體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績(jī),按從高到低順序與崗位擬招聘人數(shù)等額確定體檢人員,并統(tǒng)一組織到瑞麗市人民醫(yī)院進(jìn)行體檢(費(fèi)用自理)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行(須開(kāi)展吸毒人員的排查檢查,吸毒人員一經(jīng)確認(rèn),不予聘用)。體檢不合格的應(yīng)聘人員,不再繼續(xù)后續(xù)的聘用程序,并在同一崗位應(yīng)聘人員中按照面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。體檢合格的應(yīng)聘人員,列入考察對(duì)象。
(四)考察
考察主要針對(duì)擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察,考察不合格者,不予聘用;填報(bào)信息不符或提供虛假證明材料者,不予聘用。學(xué)校擬聘用人員名單報(bào)公安部門進(jìn)行審查。
(五)公示
學(xué)校審查合格后的擬聘人員名單由學(xué)校進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日,公示期滿,按程序辦理聘用手續(xù)。
(六)聘用
公示無(wú)異議后的擬聘用人員與學(xué)校簽訂勞動(dòng)合同。聘用人員首次簽訂勞動(dòng)合同期限為半年,其中試用為1個(gè)月,試用期考核合格的正常履行勞動(dòng)合同,不合格的取消聘用。聘用期滿,根據(jù)教師需求情況再續(xù)簽聘用合同。
七、工作待遇及管理
工資待遇:4000元+/月
管理考核:編外聘用教師管理考核按《瑞麗市編外聘用教師管理考核辦法》執(zhí)行。
八、聯(lián)系我們
濮老師:13628849050
李老師:15608825720
李老師:13578263159
來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/K8Ar_P6_KxYz-xX1XdGxaw