鎮(zhèn)雄縣人力資源服務(wù)有限責任公司
代中國共產(chǎn)黨鎮(zhèn)雄縣紀律檢查委員會
公開招聘7名輔助性崗位人員實施方案公告
根據(jù)工作需要，我公司受中國共產(chǎn)黨鎮(zhèn)雄縣紀律檢查委員會委托，全權(quán)負責面向社會公開招聘輔助性崗位人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
按照“公開、公平、公正”的原則，通過面向社會，公開報名，擇優(yōu)聘用。
二、招聘計劃和崗位
計劃招聘人員7名，具體從事紀檢監(jiān)察相關(guān)輔助工作。
三、招聘條件
（一）遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度，無違法犯罪和行政處罰記錄；
（二）誠實守信，品行端正，作風正派，形象氣質(zhì)佳，具有良好的社會公德和職業(yè)道德；
（三）具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行崗位職責的身體素質(zhì)及條件；
（四）具有法律、文秘、財會、計算機或相近專業(yè)的全日制大學?？萍耙陨蠈W歷；
（五）年齡在30周歲以下（1994年7月22日以后出生）；
（六）熟悉計算機操作，具有一定的文字寫作及語言表達能力；
（七）中共黨員或有法院、檢察院書記員及其相近履職工作經(jīng)歷的優(yōu)先聘用；
（八）有下列情況之一的人員，不受理報名。
1.因犯罪受過刑事處罰的人員，涉黑涉惡人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被國家機關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退人員，吸毒人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
2.在各類考試中存在違紀違規(guī)行為且在禁考期或者記入誠信檔案期內(nèi)的人員，涉嫌違紀違法正在被調(diào)查的人員；
3.與其他單位簽訂勞動合同，且未解除勞動關(guān)系的人員；
4.法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的其他情形人員。
四、用工方式及工作地點
（一）用工方式：輔助性崗位人員采取勞務(wù)派遣用工形式，由鎮(zhèn)雄縣人力資源服務(wù)有限責任公司依法與聘用人員簽訂勞動合同并建立勞動關(guān)系。
（二）工作地點：中國共產(chǎn)黨鎮(zhèn)雄縣紀律檢查委員會（鎮(zhèn)雄縣南部新區(qū)清風北路）。
五、招聘程序
（一）報名
1.報名時間：2024年7月22日上午8:30至2024年7月24日下午17:00止。
2.報名方式及聯(lián)系人電話。本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進行，應(yīng)聘人員將報名所需資料以掃描件的形式發(fā)送至郵箱1933940773@qq.com。
聯(lián)系人：吉月18485761912，王洪歡：15208793086
3.所需材料
（1）身份證（正反面）掃描件；
（2）畢業(yè)證（學位證）掃描件；
（3）戶口簿（戶主頁、個人戶口頁）掃描件；
（4）近期免冠1寸藍底電子照片；
（5）招聘輔助性崗位人員報名表；（報名表見附件）
（6）錄制一分鐘自我介紹小視頻；
（7）所有可用作證明的其他自薦材料（如獲獎證書、聘用證書、任職文件、科技成果、論文等）掃描件。
（二）資格審查
報名期限截止后，由鎮(zhèn)雄縣人力資源服務(wù)有限責任公司根據(jù)應(yīng)聘人員所提供的報名材料進行資格審查，應(yīng)聘人員所提供的全部材料必須真實，若出現(xiàn)弄虛作假，將取消報名資格，應(yīng)聘人員通過資格審查后，其報名信息不再允許作任何修改。資格審查貫穿于招聘工作全過程，無論哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符的，一律取消聘用資格。
（三）面試
根據(jù)報名情況、資格審查情況，結(jié)合崗位需要，綜合分析學歷、專業(yè)、經(jīng)歷等情況，以1：2的比例，確定面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要從應(yīng)聘人員的舉止儀表、求職動機、語言表達、邏輯思維、應(yīng)變能力等方面進行評分。面試總分100分，面試成績低于70分的不予聘用。
面試時間、地點將以短信、郵件或電話方式另行通知，未在規(guī)定的時間內(nèi)參加面試視為主動放棄。
（四）體檢及政審
根據(jù)面試成績，按擬聘用人數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員，由鎮(zhèn)雄縣人力資源服務(wù)有限責任公司統(tǒng)一組織。體檢費用由應(yīng)聘人員自理，執(zhí)行國家公務(wù)員體檢標準。體檢合格的人員可進入政審環(huán)節(jié)。政審嚴格按照有關(guān)規(guī)定進行，主要對應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、學習、工作等情況以及有無違法違紀現(xiàn)象進行審查。政審不合格出現(xiàn)職位空缺的，按照面試成績依次遞補。如有本人自動放棄體檢或體檢不合格，不予聘用。體檢不合格出現(xiàn)空缺的，按面試成績由高分到低分依次遞補。
（五）公示
體檢合格的擬聘用人員將在鎮(zhèn)雄縣人力資源服務(wù)有限責任公司一樓大廳及鎮(zhèn)雄縣公共就業(yè)服務(wù)網(wǎng)進行公示，公示期為5個工作日。
（六）聘用
公示期滿無異議后，擬聘用人員按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法與鎮(zhèn)雄縣人力資源服務(wù)有限責任公司簽訂2年的書面勞動合同，試用期為1個月。試用期滿考核合格的予以正式聘用；不合格的，不予聘用。
六、薪酬待遇
試用期工資為3000元/月。
試用期滿后基本工資+績效工資構(gòu)成：（基本工資4000元/月，包含“養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險”單位繳費部分，住房公積金個人自愿申請并自行繳納；績效工資每月500元，年終根據(jù)用人單位考核標準進行考核后一次性發(fā)放）。
服務(wù)期滿2年以上續(xù)簽合同的，每兩年一次性增加月工資200元。聘用期間，受鎮(zhèn)雄縣紀委監(jiān)委委派安排因公出差所產(chǎn)生的差旅費，由鎮(zhèn)雄縣紀委監(jiān)委參照在職職工標準報銷。
七、注意事項
（一）本次招聘不委托任何機構(gòu)舉辦任何形式的培訓班。
（二）應(yīng)聘人員必須確保報名時所填信息真實準確。因未如實填寫報考信息、偽造報考信息、填寫信息有誤、信息與應(yīng)聘人員所持證明材料不一致等原因，后果由應(yīng)聘人員自行承擔。
（三）招聘過程中，應(yīng)聘人員應(yīng)隨時保持報名登記時的聯(lián)系電話暢通，若因應(yīng)聘人員電話不暢而造成的后果由本人自行承擔。
（四）應(yīng)聘人員必須嚴格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因違反相關(guān)規(guī)定或個人原因造成報考失誤的，一切后果由應(yīng)聘人員自行承擔。
鎮(zhèn)雄縣人力資源服務(wù)有限責任公司
2024年7月18日
附件：掃描下方二維碼獲取報名表
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/hk1EDOgIHQ3xIh8criJkog
