云南楊善洲干部學院關于公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員公告

根據(jù)有關規(guī)定和工作需要，經(jīng)云南楊善洲干部學院研究，決定面向社會公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員4名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準?/p>

（二）遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

（三）堅持保密、回避、監(jiān)督的原則。

二、招聘崗位及人數(shù)

（一）招聘崗位

城鎮(zhèn)公益性崗位工作人員4名（教學輔助崗位4名），工作地點：云南楊善洲干部學院。

（二）招聘對象及條件

1.擁護中國共產(chǎn)黨，堅持黨的基本路線和各項方針、政策、具有履行職務所必要的政治素質(zhì)和政策業(yè)務水平，具有崗位所需要的組織、協(xié)調(diào)及文字能力。

2.遵守憲法和法律。具有良好的品行，無違紀違法犯罪等不良記錄。

3.具有全日制普通招生計劃本科及以上學歷人員，所學專業(yè)不限（漢語言文學專業(yè)、播音主持、藝術表演專業(yè)優(yōu)先）。

4.年齡在35周歲及以下（1989年7月以后出生），性別不限。

5.具有保山市城鎮(zhèn)區(qū)域戶籍，并持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》，符合城鎮(zhèn)公益性崗位安置條件的就業(yè)困難人員（以下統(tǒng)稱為“就業(yè)困難人員”：辦理有效城鎮(zhèn)登記失業(yè)的城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員、享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員、有勞動能力的殘疾人、連續(xù)失業(yè)1年以上登記失業(yè)人員、連續(xù)失業(yè)6個月以上的應屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、連續(xù)失業(yè)3個月以上的易地扶貧搬遷至城鎮(zhèn)的建檔立卡貧困勞動力）

6.持有殘疾人證并符合條件的殘疾人優(yōu)先。

7.已享受過城鎮(zhèn)公益性崗位補貼滿三年的人員不在招聘范圍。

三、招聘程序

（一）發(fā)布公告。在保山市人力資源市場網(wǎng)頁、云南楊善洲干部學院網(wǎng)頁及微信公眾號發(fā)布招聘公告。

（二）報名方式及時間、地點。報名方式為現(xiàn)場報名。報名時間為2024年7月2日至2024年7月17日（上午8:00－11:30，下午14:30－17:30，周末除外）。報名地點：云南楊善洲干部學院（隆陽區(qū)龍泉路西段市委黨校新校區(qū)求是樓6樓財務室）。聯(lián)系人：楊老師，聯(lián)系電話：0875—2165502。

（三）報名需提供材料。報名時攜帶本人近期藍底免冠一寸照片3張、畢業(yè)證、身份證、本人戶口本、就業(yè)推薦表、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》原件及復印件和《云南楊善洲干部學院公益性崗位報名登記表》（見附件）。個人所提供的相關證件、資料必須真實有效，不得弄虛作假。

（四）資格審查。根據(jù)報名情況，招聘領導小組對報名人員的身份、年齡、學歷等信息進行審查，符合招聘城鎮(zhèn)公益性崗位條件的對其資格進行認定，初步確定為面試人員。

（五）確定招聘對象

1.面試內(nèi)容。面試時間另行通知，無法聯(lián)系或未按時到達的視為自動放棄。面試采用結構化面試方式進行。主要考察應聘者適應崗位要求的語言表達能力、業(yè)務素質(zhì)與工作能力等。此次招聘的崗位使用同一套題，實行量化打分。5位面試考官的打分，去掉一個最高分和一個最低分，計算剩下3位面試考官的平均分。面試滿分100分，面試成績70分及以上為合格，面試成績未達到最低合格分數(shù)線的人員不得參與后續(xù)的招聘環(huán)節(jié)。

2.面試成績。面試成績按四舍五入保留兩位小數(shù)進行計算。面試成績由高到低的順序確定排名先后。

3.體檢。面試結束后，按照面試成績排名和招錄人數(shù)等額確定體檢人員。擬招聘對象自行到縣級以上醫(yī)院體檢和吸毒排查檢查，體檢標準參照相關規(guī)定執(zhí)行，體檢等相關費用自理，體檢結束后將體檢報告、毒品尿液檢測報告交到云南楊善洲干部學院。

4.考察政審。體檢合格者列入考察政審對象，主要考察應聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力等情況。

5.確定對象。在綜合考察的基礎上確定擬招聘對象，并在一定范圍進行公示，公示期不少于5個工作日。公示期滿沒有問題或者反映有問題但不影響錄用的，上會研究同意后，辦理錄用手續(xù)。

四、人員遞補

因下列情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)云南楊善洲干部學院招聘領導小組批準按照面試成績從高到低順序依次遞補一次：

（一）應聘人員體檢或者考察不符合要求的。

（二）擬聘人員公示的結果影響聘用的。

（三）擬聘人員放棄聘用的。

（四）未在規(guī)定的報到時間內(nèi)報到的。

（五）導致擬聘崗位空缺的其他情形。

五、工資待遇

人員一經(jīng)聘用，按照政策簽訂勞動合同。勞動合同期三年，按政策規(guī)定聘期不超過三年。待遇不低于4500元/月（含單位和個人繳納的“五險一金”），試用期為2個月，試用期工資待遇不低于當?shù)刈畹凸べY標準（最低工資標準按上級部門通知標準執(zhí)行）。差旅費按有關規(guī)定報銷，工作時間和休息休假按有關規(guī)定執(zhí)行。

六、紀律和要求

（一）對違反紀律和弄虛作假的人員，取消招聘資格。

（二）堅持回避制度。工作人員與應試人員有直系血親關系、夫妻關系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關系的，實行回避。

（三）遵守面試紀律，保守工作秘密。

（四）工作人員應認真履行好職責，招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。監(jiān)督電話：市紀委市監(jiān)委派駐市人大常委會機關紀檢監(jiān)察組監(jiān)督電話0875−2136355。

（五）招聘中如遇其他未盡事宜，由招聘工作領導小組依法依規(guī)研究決定，并對考生提出的質(zhì)疑進行解釋。

附件：云南楊善洲干部學院公益性崗位報名登記表

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云南楊善洲干部學院

2024年7月1日

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/4jQspV8IjU_jYn-NElb-GQ