2024年楚雄州事業(yè)單位招聘筆試成績(jī)公布網(wǎng)站：

成績(jī)計(jì)算：

組織面試的崗位綜合成績(jī)?yōu)椋汗P試成績(jī)（換算為100分制）×50%＋面試成績(jī)（100分制）×50%。

定向招聘村委會(huì)干部崗位綜合成績(jī)?yōu)椋汗P試成績(jī)（換算為100分制）×50%＋履職考核成績(jī)（100分制）×50%。

定向招聘駐楚部隊(duì)軍人隨軍家屬崗位綜合成績(jī)?yōu)椋汗P試成績(jī)（換算為100分制）×50%＋考核軍人成績(jī)（100分制）×50%。

其他崗位綜合成績(jī)?yōu)椤堵殬I(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)、《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)之和。

成績(jī)公示和公布：公示期間僅接受參加考試但分?jǐn)?shù)為零分的人員、未缺考但被標(biāo)記為缺考的人員、對(duì)違紀(jì)情形有異議的人員查疑，查疑結(jié)束后公布成績(jī)。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束當(dāng)天由面試組織單位公示，公示時(shí)間為3天，公示結(jié)束在楚雄州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布綜合成績(jī)。

最低控制成績(jī)：筆試最低控制成績(jī)根據(jù)所有參加筆試人員平均成績(jī)的80%（四舍五入，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位）確定，在發(fā)布筆試成績(jī)時(shí)一并公布，限制開考比例的定向招聘崗位不受最低控制成績(jī)限制。面試最低控制成績(jī)由組織面試單位在面試公告中明確。