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2024年玉溪市澄江啟安建筑勞務(wù)有限責(zé)任公司招聘工作人員公告

[日期:2024-03-09] 來源:玉溪人才網(wǎng)

澄江啟安建筑勞務(wù)有限責(zé)任公司2024年公開招聘工作人員公告

澄江市啟安建筑勞務(wù)有限責(zé)任公司(以下簡稱“啟安公司”)屬國有全資公司,澄江市國有資本投資運(yùn)營有限責(zé)任公司體系內(nèi)成員公司,公司注冊資本金500萬元,主要從事建筑勞務(wù)分包,建設(shè)工程設(shè)計,建設(shè)工程施工等業(yè)務(wù)。公司目前正在參與中山大學(xué)澄江市醫(yī)院項目建設(shè),因工作需要,委托澄江市啟澄人力資源有限責(zé)任公司,面向社會公開招聘工作人員5名,有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則及條件

(一)招聘原則

1.堅持黨管干部、黨管人才的原則;

2.堅持市場化配置、契約化管理的原則;

3.堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、注重實績的原則;

4.堅持公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則;

5.堅持市場認(rèn)可與出資人認(rèn)可相結(jié)合,激勵與約束相統(tǒng)一原則。

(二)招聘條件

1.思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法,無犯罪記錄。

2.具備擬任崗位所需的證書、專業(yè)知識、專業(yè)技能、綜合素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件。

3.年齡為18周歲以上、35周歲及以下;具有碩士研究生學(xué)歷年齡可放寬到40周歲;具有博士研究生學(xué)歷年齡可放寬到45周歲;年齡計算截止日期為報名截止日期。

4.積極進(jìn)取,勤奮好學(xué),吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和職業(yè)道德。

5.有下列情況之一者不得報考

(1)參加公務(wù)員考試或事業(yè)單位招聘考試中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格、在禁考期限內(nèi)的人員。

(2)被單位開除或辭退的人員、受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿的人員、正在接受紀(jì)律審查或司法調(diào)查的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象人員,以及其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的人員。

(3)報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位,即凡與報考公司負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的報考人員,不得報考文秘、人事、財務(wù)崗位。

二、招聘崗位及工資待遇

本次計劃公開招聘工作人員共5名,報考人員在符合招聘基本條件基礎(chǔ)上,需符合崗位招聘條件,具體崗位及資格范圍條件詳見《澄江市啟安建筑勞務(wù)有限責(zé)任公司公開招聘工作人員崗位表》(見附件)。

三、招聘程序

發(fā)布公告→報名及資格審查→考試(筆試+面試)→確定擬聘人員→組織考察→公示及聘用等程序進(jìn)行。

(一)公告發(fā)布

在啟澄招聘、澄江人社微信公眾號;玉溪人才網(wǎng)、云南招聘網(wǎng)發(fā)布。

(二)報名

1.報名時間:2024年3月1日至2024年3月16日(上午8:30-12:00,下午14:30-18:00,節(jié)假日除外,報名截止時間為2024年3月16日下午18:00)。

2.報名方式:現(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名。

3.現(xiàn)場報名地址:澄江市環(huán)城西路81號澄江市人力資源服務(wù)中心(攬秀園上段)。

4.網(wǎng)絡(luò)報名:通過網(wǎng)絡(luò)報名的材料掃描為PDF格式統(tǒng)一存放在以本人姓名命名的文件夾中,壓縮后發(fā)送至郵箱QCZP2023@163.com(請在“主題”中注明報考公司、崗位和姓名),網(wǎng)上報考者因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形等原因,導(dǎo)致后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的后果自負(fù)。

5.考生報名時提交的材料:本人身份證、畢業(yè)證、職業(yè)資格證、職稱證及相關(guān)獲獎證書、《澄江市啟澄人力資源有限責(zé)任公司應(yīng)聘人員信息登記表》(詳見附件),其他材料自行酌情添加?,F(xiàn)場報名的材料需原件和復(fù)印件各一份,還需提供近期免冠彩色小一寸證件照一張,現(xiàn)場審核后原件退還本人。所有報名考生關(guān)注“啟澄招聘”微信公眾號,后續(xù)招聘相關(guān)事宜將會通過微信公眾號、電話、短信或郵箱通知。

附件:澄江市啟澄人力資源有限責(zé)任公司應(yīng)聘人員信息登記表.xls

6.本次招聘每名報考者限報一個崗位。任一崗位資格審查通過后,將不可再報其他崗位且不可修改報名資料,請報考者慎重選擇報考崗位。

7.報名聯(lián)系電話:0877-6688273

8.資格審核通過后,根據(jù)云價收費(fèi)〔2011〕15號文件規(guī)定,對通過報名資格初審的人員,每人自愿交報名考試費(fèi)50元,因本人原因放棄考試及后續(xù)程序的,費(fèi)用不予退還。

(三)資格審查

資格審查貫穿整個招聘過程,對報名人員所填寫的報名登記表及所提交材料進(jìn)行報名資格審查。請報名人員務(wù)必按照《公告》及職位要求應(yīng)聘。對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合公告招聘要求、簡歷及相關(guān)證書弄虛作假的考生,一律取消考試或聘用資格。

(四)組織考試

1.筆試(占50%):筆試采取閉卷方式進(jìn)行,筆試開考比例不低于1:3(崗位招聘計劃數(shù)與報考人數(shù)之比),如崗位報名人數(shù)未達(dá)到開考比例則該崗位暫緩或取消招聘。所有資格審查符合報考條件且繳費(fèi)成功的報考人員全部進(jìn)入筆試,筆試采取閉卷方式進(jìn)行,筆試滿分100分。本次考試不指定任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和復(fù)習(xí)材料。

2.面試(占50%):面試采取半結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,面試成績總分100分,根據(jù)崗位報考人員的筆試成績從高分到低分,按崗位1:3比例確定進(jìn)入面試人員,筆試成績并列的共同進(jìn)入面試。面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試分?jǐn)?shù)未達(dá)到60分,不予聘用。

3.綜合成績計算:筆試、面試分?jǐn)?shù)均按百分制計算,綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。綜合成績將在啟澄招聘微信公眾號進(jìn)行公布。

4.所有進(jìn)入筆試、面試的考生必須在規(guī)定時間到達(dá)指定地點(diǎn)參加筆試、面試,未按時到達(dá)指定地點(diǎn)參加考試的視為自動放棄。

5.筆試、面試時間和地點(diǎn)具體以通知為準(zhǔn),請及時關(guān)注“啟澄招聘”微信公眾和報名群信息并保持手機(jī)暢通(如因個人報名預(yù)留電話錯誤、停機(jī)、關(guān)機(jī)等一切無法聯(lián)系到考生本人的現(xiàn)象均由考生承擔(dān)后果)。

(五)確定擬聘用人員

根據(jù)考生綜合成績(筆試50%+面試50%)按從高到低的順序確定擬聘人員。如出現(xiàn)綜合成績并列的情況,按照面試成績由高到低的順序確定擬聘人員。

(六)體檢

1.體檢需到縣級以上具有體檢資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢項目參照《公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。體檢時,體檢醫(yī)生與報考者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者,按有關(guān)規(guī)定處理。

2.首次體檢不合格者在2個工作日內(nèi)提出書面申請,可到上一級具有體檢資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行一次全面復(fù)檢,復(fù)檢結(jié)果作為最終體檢結(jié)果。

3.不按時參加體檢視為自動放棄。體檢不合格或自動放棄的,按該崗位綜合成績順序遞補(bǔ)。

(七)組織考察

由啟澄公司和用人單位對通過體檢的報考人員政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、遵紀(jì)守法和遵守社會公德、廉潔自律、社會關(guān)系以及與職位相匹配等情況進(jìn)行考察,全面掌握了解擬聘用人員的現(xiàn)實情況,并對擬聘用人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察不合格的應(yīng)聘人員不予聘用。擬聘用人員考察不合格或自動放棄考察的,由用人單位研究決定是否遞補(bǔ)。

(八)公示及錄用

1.公示:體檢及考察合格的擬聘用人員在啟澄招聘微信公眾號進(jìn)行公示,公示時間為5個工作日。

2.錄用:公示期滿后,無問題反映或有問題反映但不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,可暫緩聘用,待查清問題后再決定是否聘用。

擬聘用人員在接到通知后,必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到。由啟安公司與聘用人員簽訂勞動合同,并按《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定約定試用期。未經(jīng)招聘單位同意逾期不報到者,取消其聘用資格。薪酬及福利待遇按照公司薪酬管理制度執(zhí)行。

四、遞補(bǔ)

聘用人員在簽訂勞動合同前放棄入職的或入職3個月內(nèi)離職的,由啟安公司研究決定是否遞補(bǔ)、調(diào)劑;遞補(bǔ)按照綜合成績由高至低順序依次遞補(bǔ)、調(diào)劑。

五、紀(jì)律要求

(一)本次招聘實行信息公開、過程公開、結(jié)果公開,主動接受澄江市人社局、國資委及有關(guān)部門和社會監(jiān)督;國投公司、啟澄公司參與全程監(jiān)督,對違反招聘工作紀(jì)律的,嚴(yán)肅進(jìn)行查處。

(二)本次招聘實行誠信承諾制,報考人員須遵守和滿足此次公開招聘的政策規(guī)定,承諾完全滿足應(yīng)聘崗位要求的條件,誠信參與招聘工作的各個環(huán)節(jié),提供真實有效并與招聘崗位相符的證件。對違反紀(jì)律的報考人員,一經(jīng)查實,不予聘用。

(三)招聘工作人員存在應(yīng)當(dāng)回避的情形或可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。如有違反招聘紀(jì)律、徇私舞弊行為的,按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

(四)筆試后在后續(xù)招聘環(huán)節(jié)中放棄的報考者應(yīng)當(dāng)由本人向澄江市啟澄人力資源有限責(zé)任公司出具書面或其他方式說明。

(五)在招聘過程中及招聘后如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員,澄江市啟澄人力資源有限責(zé)任公司可隨時中止或取消其報考資格。

六、未盡事宜

由澄江市啟澄人力資源有限責(zé)任公司研究確定,并負(fù)責(zé)解釋。

澄江市啟澄人力資源有限責(zé)任公司

2024年3月1日

附件:《澄江市啟安建筑勞務(wù)有限責(zé)任公司公開招聘工作人員崗位表》

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來源:https://www.yxrc.cn/yxrc/article.g?m=detailRc&p_id=28282351&cateid=11

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