中國電建昆明院｜2024年度總承包項目經(jīng)營成本管理崗招聘公告

一、公司簡介

中國電建集團昆明勘測設(shè)計研究院有限公司（以下簡稱“昆明院”）成立于1957年，是世界五百強企業(yè)——中國電力建設(shè)集團（股份）有限公司的成員企業(yè)。擁有工程設(shè)計綜合甲級，工程勘察綜合甲級，工程咨詢單位綜合甲級資信評價證書；水利水電工程、市政公用工程、電力工程、建筑工程施工總承包壹級資質(zhì)；四十余項專項資質(zhì)。主營業(yè)務(wù)涵蓋水務(wù)與水利水電、新能源與電力、生態(tài)環(huán)境治理、城市與交通基礎(chǔ)設(shè)施、航空港五大領(lǐng)域及相應的工程信息化與智慧化業(yè)務(wù)，構(gòu)成昆明院“5+1”業(yè)務(wù)板塊，是以規(guī)劃設(shè)計為核心，集勘測設(shè)計、工程總承包、投資運營于一體的科技型工程公司。近年來在水電、抽水蓄能、風電、光伏發(fā)電等清潔能源綜合利用領(lǐng)域,環(huán)境治理、污染防治、生態(tài)修復、海綿城市、礦山生態(tài)修復等環(huán)境工程行業(yè),水務(wù)工程、水利工程、市政工程、交通工程、地下綜合管廊、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、綠色建材、航空港等建設(shè)領(lǐng)域，空間規(guī)劃、區(qū)域社會經(jīng)濟、城鄉(xiāng)發(fā)展、美麗鄉(xiāng)村等行業(yè)規(guī)劃方面形成了鮮明的技術(shù)特色。貫徹“BIM+GIS+業(yè)務(wù)”的發(fā)展理念，將信息化、智慧化融入工程規(guī)劃設(shè)計、建造實施、運維管理的全生命周期，貫通物聯(lián)網(wǎng)感知、信息化平臺開發(fā)和業(yè)務(wù)評價應用。

昆明院在全國勘察設(shè)計單位綜合實力百強排名中一直居于前列，連續(xù)十余年入選ENR“中國工程設(shè)計企業(yè)60強”。擁有高土石壩工程技術(shù)、長距離引水工程技術(shù)、高原湖庫生態(tài)治理與保護、高海拔山區(qū)風電場設(shè)計、新基建智慧化創(chuàng)新與應用等多個重點研發(fā)團隊。其中，中央企業(yè)優(yōu)秀科技創(chuàng)新團隊1個，云南省技術(shù)創(chuàng)新團隊1個。昆明院為國家高新技術(shù)企業(yè)、國家火炬計劃重點高新技術(shù)企業(yè)、國家知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)、云南省創(chuàng)新型企業(yè)。擁有國家能源水電工程技術(shù)研發(fā)中心高土石壩分中心、國家水能風能技術(shù)研究中心昆明分中心、國家博士后科研工作站、云南省綠色能源國際科技合作基地、院士工作站、西部研究生培養(yǎng)基地、云南省高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范基地等多個國家級、省部級科技研發(fā)平臺和人才培養(yǎng)平臺。

二、招聘崗位

總承包項目經(jīng)營成本管理崗（社會招聘）若干。

三、招聘要求

（一）有大局意識，組織觀念強，具有團隊協(xié)作精神；身心健康、具有較高的綜合素質(zhì)，能適應艱苦的工作環(huán)境，服從工作安排；有強烈的事業(yè)心、責任感和進取心，有良好的思想品德和職業(yè)道德。

（二）擁有5年及以上企業(yè)經(jīng)營成本職能管理或施工項目現(xiàn)場合同成本管理經(jīng)驗；具備工程承包項目經(jīng)營成本管控、施工成本測算、企業(yè)分包指導價編制等能力。

（三）學歷要求：全日制本科及以上學歷。

（四）持有一級造價工程師、一級建造師等注冊證書者優(yōu)先考慮。

（五）原則上年齡應在40周歲及以下，特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。

四、崗位需求部門

營銷履約部及承擔總承包業(yè)務(wù)的生產(chǎn)單位。

五、主要工作職責

（一）總承包項目全生命周期經(jīng)營成本職能管理或項目現(xiàn)場經(jīng)營合同成本管理工作；

（二）總承包項目經(jīng)營成本管控制度建設(shè)、執(zhí)行及監(jiān)督檢查；

（三）總承包項目市場營銷前期經(jīng)濟成本測算、項目投標報價編制及審核，項目商務(wù)策劃和商務(wù)合同談判；

（四）總承包項目合同評審、經(jīng)濟策劃、目標成本測算、分包控制價編審、結(jié)算管理、變更索賠管理等；

（五）總承包項目成本管控（檢查、監(jiān)督、糾偏）、竣工結(jié)算及后評價管理；

（六）企業(yè)內(nèi)部定額管理等。

六、薪酬福利

（一）薪酬水平：根據(jù)個人情況提供行業(yè)內(nèi)有競爭力的薪酬，薪酬由崗位工資和績效工資構(gòu)成，并提供差旅補貼、注冊職業(yè)資格一次性獎金和津貼等。簽訂正式勞動合同，高端人才待遇面議。

（二）健全的福利體系：繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、大病醫(yī)療補助、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、商業(yè)保險、住房公積金等；建立企業(yè)補充醫(yī)療保險和企業(yè)年金；員工享受交通補貼、取暖費、通訊費和定期體檢等。

（三）基礎(chǔ)設(shè)施和文體活動：職工餐廳、免費健身房等職工福利；定期舉辦多元化的工團活動、文體活動。

七、招聘流程

投遞簡歷

在線測試

面試

體檢

簽訂合同

【報名方式】應聘人員將個人PDF版簡歷、學歷學位、資格職稱證書、獎勵證明和代表性業(yè)績作品發(fā)送至11106485@qq.com。

【聯(lián)系人及電話】

趙先生 15912136083

【報名截止日期】

2024年12月31日

八、其他

應聘者需對個人信息的完整性和真實性負責，如信息不全或與事實不符，我司有權(quán)取消其聘用資格，造成的不利后果應由應聘者本人承擔。

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/UXiO5NpPwybJYe-VprMIdw