中國鐵路南昌局集團(tuán)有限公司招聘專業(yè)人才公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，中國鐵路南昌局集團(tuán)有限公司面向社會(huì)誠聘工程建設(shè)、工程監(jiān)理等專業(yè)人才。具體公告如下:
一、單位簡(jiǎn)介
中國鐵路南昌局集團(tuán)有限公司是中國國家鐵路集團(tuán)有限公司管理的18個(gè)鐵路局集團(tuán)公司之一，于2017年11月19日掛牌成立，前身為南昌鐵路局。主要經(jīng)營(yíng)江西、福建兩省全部和湖北省境內(nèi)部分鐵路運(yùn)輸及其相關(guān)產(chǎn)業(yè)，管轄范圍東接“長(zhǎng)三角”地區(qū)、南連“珠三角”地區(qū)，在全國鐵路網(wǎng)中發(fā)揮著承東啟西、溝通南北的作用。南昌鐵路天河建設(shè)有限公司是中國鐵路南昌局集團(tuán)有限公司管理的子公司之一，公司經(jīng)營(yíng)范圍包括:鐵路綜合工程、市政、房屋建筑工程施工，普速鐵路復(fù)測(cè)、高鐵精密網(wǎng)測(cè)量，路基、隧道、軌道檢測(cè)，鐵路線路與橋梁大修設(shè)計(jì)，橋梁檢定，工程測(cè)量等。擁有鐵路工程施工總承包青級(jí)、市政公用工程施工總承包貳級(jí)、房屋建筑工程施工總承包貳級(jí)、測(cè)繪乙級(jí)、鐵路橋梁檢定評(píng)估技術(shù)乙級(jí)、檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定等資質(zhì)。南昌華路建設(shè)咨詢監(jiān)理有限公司是中國鐵路南昌局集團(tuán)有限公司管理的子公司之一，公司經(jīng)營(yíng)范圍句括，丁程監(jiān)理、招標(biāo)代理、造價(jià)咨詢、丁程設(shè)計(jì)等。擁有鐵路工程及房屋建筑工程監(jiān)理甲級(jí)、市政丁程及公路丁程監(jiān)理乙級(jí)、工程造價(jià)咨詢甲級(jí)、工程招標(biāo)代理甲級(jí)、建筑工程設(shè)計(jì)丙級(jí)及人防監(jiān)理丙級(jí)業(yè)務(wù)資質(zhì)。
二、報(bào)考條件
(一)報(bào)考者應(yīng)具備下列資格條件
1.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
4.具備招錄崗位要求的工作能力；
5.具備招錄崗位要求的其他資格條件，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、協(xié)作精神和積極向上的工作態(tài)度，熱愛鐵路事業(yè)，認(rèn)同鐵路文化，服從工作安排。
(二)不得報(bào)考的情形
1.因犯罪受過刑事處罰的人員;
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;
3.被開除公職或因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)合同的人員；
4.有違法、違紀(jì)行為尚未查清或正在接受審查的人員；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
6.有執(zhí)業(yè)不良記錄的人員；
7.錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員；
8.法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形的人員；
三、招聘崗位及人數(shù)
見附件1。
四、招聘方式
本次招聘采取筆試、面試與組織考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。
五、招聘程序
1.報(bào)名方式
報(bào)名截止時(shí)間為2023年12月31日，逾期無效。應(yīng)聘人員須下載并如實(shí)填寫《中國鐵路南昌局集團(tuán)有限公司專業(yè)人才招聘報(bào)名表》(見附件2》，連同本人身份證、學(xué)歷證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、任職通知、勞動(dòng)(聘用)合同、能夠證明本人資歷或能力的證書材料掃描件(PDF格式)以及本人近期一寸正面免冠電子照片(JPG格式，100KB以下)一并壓縮打包發(fā)送至電子郵箱:374480262@gg.com(應(yīng)聘天河建設(shè)公司崗位)64271707@gg.com(應(yīng)聘華路監(jiān)理公司崗位)。電子郵件標(biāo)題請(qǐng)注明“XXX(姓名)聘材料”，電子文件標(biāo)題為“XXX(姓名)XXX(報(bào)名表、證書或材料名稱)”。每人只能報(bào)1個(gè)崗位。應(yīng)聘人員報(bào)名材料不文全、不符合規(guī)定的不予受理。
2.資格審查和篩選
根據(jù)招聘崗位要求，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查和擇優(yōu)篩選，通過資格審查和篩選進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員，將以電短信或電子郵件通知。未進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的人員不另行通知。
3.筆試
筆試采取閉卷考試方式，主要測(cè)試考生掌握專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)情況。筆試考點(diǎn):江西省南昌市。筆試時(shí)間另行通知。
4.面試
根據(jù)筆試成績(jī)擇優(yōu)確定各崗位參加面試的人員。面試成績(jī)按百分制計(jì)算，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。面試時(shí)間另行通知。
面試時(shí)須提供本人簽名的《中國鐵路南昌局集團(tuán)有限公司專業(yè)人才招聘報(bào)名表》，以及報(bào)名時(shí)提供的相關(guān)證書、材料原件。面試前對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)核。
5.組織考察
根據(jù)筆試和面試(筆試、面試各占50%)綜合成績(jī)擇優(yōu)確定考察人選，進(jìn)行考察評(píng)價(jià)。
6.體檢
經(jīng)考察確定的擬錄用人員，需到我單位指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象自理。體檢結(jié)果合格的方可錄用。
7.公用
對(duì)擬錄用人員，通過“中國鐵路人才招聘網(wǎng)”進(jìn)行為期7天的公示。公示期滿無異議的應(yīng)聘人員接到錄用通知后，在30日內(nèi)與錄用單位簽訂勞動(dòng)合同(按規(guī)定試用)。應(yīng)聘人員未在規(guī)定期限內(nèi)與錄用單位簽訂勞動(dòng)合同的，視為本人自動(dòng)放棄錄用。被錄用的人員工資福利及相關(guān)待遇按照中國鐵路南昌局集團(tuán)有限公司現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。
六、其他事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員提供的材料應(yīng)直實(shí)、準(zhǔn)確、完整。對(duì)報(bào)考資格的審查貫穿招錄全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的，均可取消報(bào)考資格或者錄用資格。
2.應(yīng)聘人員在招聘期間須保持通信暢通，凡未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回復(fù)我單位通知，未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加各招聘環(huán)節(jié)的，視為本人自動(dòng)放棄。
3.只接受符合報(bào)名條件的人員報(bào)名。不接受現(xiàn)場(chǎng)、電話、郵寄簡(jiǎn)歷等方式報(bào)名，不接受任何上門求職。在招聘過程中對(duì)應(yīng)聘者的相關(guān)信息保密。
4.本次招聘僅在中國鐵路人才招聘網(wǎng)、江西人才服務(wù)網(wǎng)、中國海峽人才網(wǎng)發(fā)布招聘信息。除擬錄用人員在指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)體檢費(fèi)用自理外，中國鐵路南昌局集團(tuán)有限公司不向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用。不委托第三方招聘。不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。請(qǐng)應(yīng)聘者提高警惕，謹(jǐn)防受騙。
5.本公告由中國鐵路南昌局集團(tuán)有限公司人事部負(fù)責(zé)解釋。
6.咨詢電話:0791-87023395(天河建設(shè)公司)、87030351(華路監(jiān)理公司)、87021951(人事部)。咨詢時(shí)間:工作日上午8:30-11:30，下午14:30-17:30。
附件:
1.中國鐵路南昌局集團(tuán)有限公司專業(yè)人才招聘崗位表.doc(28.1K)
2.中國鐵路南昌局集團(tuán)有限公司專業(yè)人才招聘報(bào)名表.doc(46K)
中國鐵路南昌局集團(tuán)有限公司人事部
2023年12月14日
來源：https://rczp.china-railway.com.cn/page/platform/company_info_del.html?parentId=381&jmetazpxxid=9194
