昆明玄同人力資源服務(wù)有限責任公司
關(guān)于公開招聘文山州社會事業(yè)資源配置有限公司
項目勞務(wù)外包人員的公告
為保障文山州社會事業(yè)資源配置有限公司業(yè)務(wù)和發(fā)展需求,昆明玄同人力資源服務(wù)有限責任公司現(xiàn)面向社會公開開展招聘,以下崗位用工方式為勞務(wù)外包,服務(wù)單位為文山州社會事業(yè)資源配置有限公司。具體事宜公告如下:
一、服務(wù)單位介紹
文山州社會事業(yè)資源配置有限公司成立于2022年6月9日,是文山州建設(shè)投資集團有限公司的國有全資子公司,隸屬建投集團二級公司,注冊資本金2億元。作為全州教育、衛(wèi)生等社會事業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施及相關(guān)產(chǎn)業(yè)“投、融、建、管”集中專業(yè)化運作平臺,公司按照“政府主導(dǎo)、政策扶持、市場運作、企業(yè)經(jīng)營”的原則,承接全州教育、醫(yī)療、物業(yè)、文化傳媒等社會事業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目,努力構(gòu)建“以創(chuàng)新投融資模式為主導(dǎo)、以項目建設(shè)為核心載體、實現(xiàn)科學管理”的三位一體業(yè)務(wù)模式。
二、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。
三、招聘崗位
(一)艷南漿養(yǎng)生酒生產(chǎn)線:
總監(jiān)1人、生產(chǎn)部長1人、制造專員1人、工藝專員1人、質(zhì)量專員1人、倉管專員1人。
(二)具體崗位條件如下表:
四、工作地點
文山州內(nèi)。
五、招聘條件
(一)資格條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,擁護黨的路線、方針、政策,遵紀守法,無犯罪記錄。
2.具備招聘崗位要求的學歷層次和所需的專業(yè)或其他資格。
3.服從公司的工作安排和調(diào)整。
(二)有下列情形之一的人員不得報名
1.因違規(guī)違紀被開除或辭退的人員、受到黨紀、政務(wù)處分期限規(guī)定時限或處分尚未解除的。
2.曾因犯罪受過刑事處罰的。
3.正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查尚未作出結(jié)論人員和被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象人員。
4.有違法、犯罪或違紀嫌疑尚未查清,或立案審查尚未結(jié)案的。
5.國家法律法規(guī)規(guī)定不得報名的。
六、薪酬待遇及福利:
薪酬待遇詳見崗位需求表。
七、招聘程序
(一)報名
1.報名時間:2023年11月27日至2023年11月29日。
2.報名時需提供的材料:
(1)有效期內(nèi)的居民身份證或其他有效身份證明。
(2)畢業(yè)證書、學位證書。
(3)專業(yè)技術(shù)資格證書或職業(yè)資格技能等級證書。
(4)近期正面白底免冠一寸彩色照片2張。
(5)招聘單位要求提供的其他證明材料。
3.報名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報名方式進行。
(1)掃描下方二維碼進行報名,并將需提供的材料掃描件上傳,聯(lián)系人:聶老師、鄒老師,聯(lián)系電話:17687033262、0876-2831762。
掃描下方二維碼填寫信息報名表并上傳相關(guān)附件
(2)公司承諾應(yīng)聘人員資料將嚴格保密,僅用于招聘使用,恕不退還。
(3)面試時間:2023年12月1日
(4)面試地點:文山市新平街道騰龍北路暢林苑小區(qū)物業(yè)樓一樓會議室。
(五)錄用公示
面試結(jié)束后擬錄用人員在云南社會化考試測評網(wǎng)上公示,公示期為3個工作日。
(六)體檢
擬錄用人員應(yīng)在縣級以上公立醫(yī)院進行規(guī)定項目的體檢,體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行,體檢費用由體檢人員自行承擔。按照行業(yè)要求辦理健康證,辦理費用自行承擔。體檢不合格者、健康不合格者,不予聘用。
(七)入職
1.公示期滿無異議并體檢合格后,擬錄用人員根據(jù)《錄用通知書》按照規(guī)定報到。
2.辦理錄用手續(xù)之前,擬錄用人員如已有工作單位,須自行與原單位協(xié)商解除勞動關(guān)系,并提交解除勞動合同的相關(guān)手續(xù),方可辦理錄用。否則將按規(guī)定取消其錄用資格,造成后果由擬錄人員自行承擔。
八、其他說明及要求
(一)招聘詳情、進度查詢等有關(guān)事項將采取單一聯(lián)系的方式通知報名人。報名人須確保通訊暢通,若因報名人原因無法聯(lián)系、或從其他渠道獲取錯誤信息造成報考失誤的,后果自行承擔。
(二)如不按規(guī)定參加面試、體檢及確定錄用后一周內(nèi)未報道辦理有關(guān)手續(xù)的,視為自動棄權(quán)。
(三)報名人需根據(jù)報考要求如實填寫各項信息,因信息、證明材料有誤或不完整造成的后果,由報名人承擔;對違反相關(guān)紀律,弄虛作假報名參加招聘的人員,一經(jīng)查實,取消其考聘資格。
(四)昆明玄同人力資源服務(wù)有限責任公司有權(quán)根據(jù)崗位需要及報名情況等,調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。
昆明玄同人力資源服務(wù)有限責任公司
2023年11月27日
來源:http://www.ynpta.net/wpage/shtml/p_100941.html