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2023年楚雄本寬供應(yīng)鏈管理有限公司招聘勞務(wù)派遣制工作人員公告

[日期:2023-09-22] 來(lái)源:楚雄州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站

楚雄本寬供應(yīng)鏈管理有限公司招聘勞務(wù)派遣制工作人員公告

楚雄本寬供應(yīng)鏈管理有限公司是楚雄州國(guó)有資本投資集團(tuán)有限公司下屬一級(jí)公司全資子公司,成立2013年10月16日成立(原公司名稱(chēng)為楚雄交投商貿(mào)有限公司),注冊(cè)資本金3000萬(wàn)元。公司主要經(jīng)營(yíng)范圍:食品銷(xiāo)售、供應(yīng)鏈管理服務(wù),商業(yè)、飲食、服務(wù)專(zhuān)用設(shè)備銷(xiāo)售,機(jī)械零件、零部件銷(xiāo)售,建筑材料銷(xiāo)售,水泥制品銷(xiāo)售,機(jī)械設(shè)備銷(xiāo)售,農(nóng)副產(chǎn)品銷(xiāo)售等。公司按照“市場(chǎng)主導(dǎo)、政策引導(dǎo)、聚焦鏈條、協(xié)同推進(jìn)”的原則,以城市為載體,聚焦民生消費(fèi)行業(yè)領(lǐng)域,積極統(tǒng)籌開(kāi)展現(xiàn)代供應(yīng)鏈體系建設(shè)。

2020年10月16日,楚雄本寬供應(yīng)鏈管理有限公司與中證應(yīng)收賬款融資服務(wù)平臺(tái)成功對(duì)接并上線,成為云南省首家在該平臺(tái)的核心企業(yè),實(shí)現(xiàn)全省“零突破”。此舉直接帶動(dòng)了供應(yīng)鏈公司鏈上企業(yè)整體加入融資服務(wù)平臺(tái),通過(guò)技術(shù)手段解決信息不對(duì)稱(chēng)、貿(mào)易背景真實(shí)性確認(rèn)難、債權(quán)轉(zhuǎn)讓通知難所導(dǎo)致的貸款審批材料繁瑣、耗時(shí)長(zhǎng)等問(wèn)題。形成基于平臺(tái)-核心企業(yè)-商業(yè)銀行三方對(duì)接的全流程在線應(yīng)收賬款鏈條,實(shí)現(xiàn)持續(xù)、循環(huán)、快速放款的線上供應(yīng)鏈融資,提高供應(yīng)鏈企業(yè)融資效率,為楚雄州更多的中小微企業(yè)解決融資中抵押物缺失的難題。

為滿(mǎn)足公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要,并經(jīng)與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)協(xié)商一致后,現(xiàn)決定由公司招聘1名勞務(wù)派遣制工作人員,現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘方式及薪酬福利待遇

(一)招聘方式:嚴(yán)格按照集團(tuán)公司招聘流程要求,面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

(二)招聘崗位及要求:詳見(jiàn)崗位列表。

(三)用工形式:勞務(wù)派遣。

(四)試用期:三個(gè)月

(五)薪酬標(biāo)準(zhǔn):試用期專(zhuān)科1800元/月,本科2100元/月,試用期滿(mǎn)考核合格后根據(jù)崗位核發(fā)工資及補(bǔ)貼,應(yīng)發(fā)工資為3500-4500元/月(含單位個(gè)人部分保險(xiǎn)),工資構(gòu)成要素按公司相關(guān)制度執(zhí)行。

二、招聘要求

基本條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);

2.符合招聘崗位所要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、執(zhí)業(yè)資格、相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷及工作經(jīng)驗(yàn)等方面要求;

3.具有良好的思想品德、遵紀(jì)守法、團(tuán)結(jié)協(xié)作、愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)違法犯罪或其他不良信用等記錄;

4.身體健康,具備履行崗位職責(zé)所要求的身體條件;

5.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

有下列情形之一者不予接受報(bào)名:

1.受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;

2.受過(guò)刑事處罰或正在接受司法調(diào)查的;

3.被納入失信被執(zhí)行人名單的;

4.法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的。

三、報(bào)名及招聘流程

(一)公開(kāi)報(bào)名階段

1.報(bào)名時(shí)間:2023年9月23日8時(shí)起至9月28日18時(shí)止,逾期不再接受任何形式的報(bào)名。

2.報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。應(yīng)聘意向者須將符合要求的報(bào)名材料掃描件以壓縮包(文件名為:姓名+應(yīng)聘職位)的形式通過(guò)電子郵件發(fā)送至報(bào)名資料接收郵箱。

本次資料收取時(shí)指定郵箱:925799468@qq.com

聯(lián)系人及聯(lián)系電話:李老師18387883130

3.應(yīng)聘所需材料:《楚雄本寬供應(yīng)鏈管理有限公司勞務(wù)派遣人員報(bào)名表》、應(yīng)聘者本人身份證正反面復(fù)印件、應(yīng)聘者本人畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、相關(guān)資格證書(shū)、歷次任職文件及表彰獎(jiǎng)勵(lì)的相關(guān)證明材料復(fù)印件或掃描件。

4.資料準(zhǔn)備:《楚雄本寬供應(yīng)鏈管理有限公司勞務(wù)派遣人員報(bào)名表》簽名處需應(yīng)聘者本人親筆簽字并加按手印,未按要求提供的視為不合格資料,不得進(jìn)入后續(xù)流程。未通過(guò)人員提供的報(bào)名資料不予退回。

(二)資格審查階段

報(bào)名階段結(jié)束后,按擬招聘崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查后確定參加面試人員。

(三)面試階段

面試方式采用結(jié)構(gòu)化面試,招聘崗位按3:1人員比例進(jìn)入面試。依據(jù)面試人員與擬招聘崗位的匹配度及勝任能力情況,按面試成績(jī)由高到低確定通過(guò)面試人員。

(四)體檢及聘用階段

對(duì)通過(guò)面試并達(dá)成入職意向人員發(fā)出體檢通知,收到通知后應(yīng)聘者應(yīng)在指定時(shí)間內(nèi)到三級(jí)甲等醫(yī)院參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢(體檢為自費(fèi),做入職體檢),體檢合格后聘用入職,未能通過(guò)體檢或放棄人員原則上三年內(nèi)不得參加集團(tuán)公司及下屬公司招聘,同時(shí)公司有權(quán)依據(jù)面試成績(jī)進(jìn)行補(bǔ)錄。

四、其他需說(shuō)明事項(xiàng)

(一)入職前要求。確定入職的人員須在入職前與原單位解除勞動(dòng)合同關(guān)系,入職時(shí)需提供解除勞動(dòng)合同證明書(shū)或相關(guān)資料。入職后,按公司規(guī)章制度要求,由合作的有資質(zhì)的勞務(wù)派遣公司為其簽訂《勞動(dòng)合同》。工資社保按照相關(guān)要求轉(zhuǎn)入接續(xù),招聘的員工在聘任期間未經(jīng)公司安排不得兼任其他職務(wù)。

(二)招聘紀(jì)律要求。為維護(hù)本次招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,整個(gè)招聘過(guò)程,接受集團(tuán)公司紀(jì)檢部門(mén)的全程監(jiān)督。應(yīng)聘者在報(bào)名、面試、體檢、試用過(guò)程中,若發(fā)現(xiàn)有弄虛作假等行為,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘或進(jìn)入面試、入職的資格。應(yīng)聘者應(yīng)保持聯(lián)系電話暢通,因無(wú)法聯(lián)系到應(yīng)聘者本人產(chǎn)生的一切后果,由應(yīng)聘者承擔(dān)。在收到面試及其他事項(xiàng)通知的時(shí)限內(nèi),未按要求完成規(guī)定流程的,視為自動(dòng)放棄。

公告中未盡事宜由楚雄本寬供應(yīng)鏈管理有限公司解釋?zhuān)瑧?yīng)聘者可向公告中載明的聯(lián)系人進(jìn)行咨詢(xún)。

楚雄本寬供應(yīng)鏈管理有限公司

2023年9月22日

附件下載:附件1:楚雄本寬供應(yīng)鏈管理有限公司招聘需求計(jì)劃表.xlsx 10K

附件下載:附件2:楚雄本寬供應(yīng)鏈管理有限公司勞務(wù)派遣人員報(bào)名表.doc 57K

楚雄本寬供應(yīng)鏈管理有限公司招聘需求計(jì)劃表
計(jì)劃招聘 崗位名稱(chēng) 計(jì)劃招聘 人數(shù) 需求崗位類(lèi)型 招考方法和其它 需求條件
簽訂勞動(dòng)合同 勞務(wù)派遣 臨時(shí)聘用 就業(yè)見(jiàn)習(xí)或?qū)嵙?xí) 考試方法 招考范圍 招考對(duì)象 性別要求 年齡要求 學(xué)歷要求 專(zhuān)業(yè)要求 崗位要求 備注
楚雄本寬供應(yīng)鏈管理有限公司辦公室 1       面試 社會(huì)招聘 面向應(yīng)往屆畢業(yè)生、社會(huì)未就業(yè)人員 無(wú) 35周歲以下 專(zhuān)科及以上 無(wú) 具有黨政機(jī)關(guān)或者國(guó)有企業(yè)工作經(jīng)歷,辦公室工作經(jīng)驗(yàn)兩年及以上,擅長(zhǎng)公文寫(xiě)作;中共黨員優(yōu)先。  

來(lái)源:http://rsj.cxz.gov.cn/info/egovinfo/1074/xxgk_cont/11532300568802305C-/2023-0922001.htm

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