云南博達人力資源服務(wù)有限責任公司招聘公告
根據(jù)工作需要，祿勸彝族苗族自治縣屏山街道辦事處衛(wèi)生院委托云南博達人力資源服務(wù)有限責任公司面向社會公開招聘編外工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘性質(zhì)和專業(yè)職數(shù)
本次招聘為勞務(wù)派遣用工性質(zhì)，共招聘1人，實行勞動合同制管理，崗位為祿勸彝族苗族自治縣屏山街道辦事處衛(wèi)生院編外人員。具體招聘崗位由單位試用后調(diào)配。
二、招聘條件
（一）應(yīng)聘人員必須符合下列條件
1.遵守國家有關(guān)法律法規(guī)和醫(yī)院規(guī)章制度，無違紀違法行為；
2.具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神；熱愛醫(yī)療衛(wèi)生健康事業(yè)，有較強的服務(wù)意識、溝通能力和奉獻精神，吃苦耐勞，具有大局意識和團隊合作精神；
3.?？萍耙陨蠈W歷，醫(yī)學類專業(yè)，臨床醫(yī)學優(yōu)先，有職業(yè)資格證優(yōu)先，同時具有計算機技術(shù)等級證書者，學歷放寬至中專及以上；
4.身體健康，體檢合格，具備履行崗位職責的身體條件；
5.招聘年齡范圍：30周歲以下（含30歲，即1993年9月以后出生）。
6.男性優(yōu)先。
(二)有下列情形之一者不得報名：
1.應(yīng)聘人員弄虛作假提供虛假證明材料的；
2.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；
3.具有嚴重身體或精神疾病，不宜從事婦幼健康醫(yī)療工作的；
4.國家法律、法規(guī)規(guī)定不能聘用的其他情形人員。
三、聘用及人員管理
（一）用工方式：勞務(wù)派遣方式
（二）聘用：由云南博達人力資源服務(wù)有限責任公司按崗位要求招考錄用并簽訂正式勞動合同后，以勞務(wù)派遣方式派遣到用工單位，由用工單位統(tǒng)籌分配崗位。
（三）人員管理：在祿勸彝族苗族自治縣屏山街道辦事處衛(wèi)生院的管理和指導下從事醫(yī)療衛(wèi)生工作，派遣員工的工作崗位、工作內(nèi)容、工作職責、作息制度、績效考核等按照祿勸彝族苗族自治縣屏山街道辦事處衛(wèi)生院的規(guī)定執(zhí)行。云南博達人力資源服務(wù)有限責任公司對派遣員工進行勞動關(guān)系管理。
四、工資及福利待遇
本次招聘的編外人員實行統(tǒng)一管理，試用期三個月，試用期工資2000元/月，試用期滿經(jīng)過考核合格后轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正后基本工資2000元/月，購買五險。每滿一年工齡增資50元，10年封頂，并根據(jù)工作實際和考核發(fā)放績效。
五、招聘方式
由云南博達人力資源服務(wù)有限責任公司按相關(guān)要求辦理。本次招聘按如下程序進行：報名→資格審查→面試→體檢→公示→辦理試用及聘用手續(xù)。
（一）報名
1.報名方式：采取現(xiàn)場報名方式；
2.報名時間：2023年9月4 日—9月5日（每天上午8:30-11:30；下午14:30-17:30）
3.報名地點：云南博達人力資源服務(wù)有限責任公司（祿勸縣城六隊小區(qū)園西路 63 號）
咨詢電話：68968186
張老師13708412587、張老師15825250450
4.應(yīng)聘人員報名請事先下載填寫附件1、《祿勸彝族苗族自治縣屏山街道辦事處衛(wèi)生院公開招聘編外工作人員報名表》、附件2《報考祿勸彝族苗族自治縣屏山街道辦事處衛(wèi)生院編外工作人員誠信承諾書》粘貼照片，并由本人攜帶戶口冊、身份證、學歷證書、執(zhí)業(yè)資格證書參加報名。報名時請攜帶原件和復印件，出示原件審核，并由工作人員收取復印件，未能提供原件的視為不具備報名條件。
5.根據(jù)云價收費[2011]15號及云財非稅[2016]1號文件規(guī)定，對報考人員每人收取考務(wù)費40元。因本人原因未參加面試及后續(xù)程序的，費用不予退還。
（二）面試 面試為結(jié)構(gòu)化面試。面試總分為100 分，成績四舍五入保留小數(shù)點后 2 位，現(xiàn)場予以公布。
（三）體檢體檢根據(jù)面試成績由高分到低分的順序按崗位招聘計劃人數(shù)1:1 的比例確定進入體檢人員。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢費用由個人自行承擔。體檢結(jié)論一經(jīng)作出，不再進行復檢。
若因本人主動放棄、體檢不合格等原因造成缺額的，按照面試成績從高分到低分的順序遞補一次。
（四）公示擬聘用人員名單將在“健康祿勸”、“云南博達服務(wù)公司”微信公眾平臺上進行公示，公示期5天。
（五）聘用經(jīng)公示期滿無異議的，對符合聘用條件的人員按照平等、自愿、協(xié)商一致的原則，統(tǒng)一按程序辦理聘用手續(xù)，與云南博達人力資源服務(wù)有限責任公司簽訂勞動合同，并按人社部門規(guī)定購買社會保險。試用期滿考核不合格的，不予聘用；辦理聘用手續(xù)之前，報考人員與原單位勞動關(guān)系須自行協(xié)商解除，并提交解除勞動合同的相關(guān)手續(xù)，方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報考人聘用資格，造成的后果由本人自行承擔。
六、招聘信息發(fā)布本次公開招聘信息在“健康祿勸”、“云南博達服務(wù)公司”微信公眾平臺上發(fā)布。
七、補聘因試用期考核不合格造成人員缺額的，優(yōu)先從本次招聘進入面試人員中按照成績從高到低依次遞補，不再組織面試。
八、重要提示
（一）報考人員必須確保報名時填寫的信息真實準確。因未如實填寫報考信息、偽造報考信息、填寫信息有誤、信息與報考人員所持證明材料不一致等原因，影響招聘的，后果由報考人員自行承擔。
（二）招聘過程中，報考人員應(yīng)隨時保持通訊暢通，因聯(lián)系方式變更或其他原因，導致無法取得聯(lián)系的，后果由報考人員自行承擔。
（三）報考人員必須嚴格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因違反相關(guān)規(guī)定或個人原因造成報考失誤的，一切后果由報考人員自行承擔。
（四）本次招聘不委托任何機構(gòu)舉辦任何形式的培訓班，不指定任何考試用書。
（五）請報考人員仔細閱讀并嚴格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔。對違反聘用考試紀律的報考人員，按有關(guān)規(guī)定處理，觸犯法律的，交由司法機關(guān)依法處理。
本公告由云南博達人力資源服務(wù)有限責任公司負責解釋。
云南博達人力資源服務(wù)有限責任公司
2023 年8月29 日
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/5qjjeS2E2J3XsDnfjQPH8Q
