貢山縣林業(yè)和草原局文職護(hù)林員招聘通告
為認(rèn)真踐行習(xí)近平生態(tài)文明思想，牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”理念，不斷推深做實(shí)全縣林長制工作，進(jìn)一步加強(qiáng)護(hù)林員隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化護(hù)林員制度管理，維護(hù)和穩(wěn)定林區(qū)秩序，堅(jiān)決扛起林地、草原、濕地資源保護(hù)政治責(zé)任、主體責(zé)任。根據(jù)《云南省護(hù)林員管理辦法》《貢山縣護(hù)林員管理辦法》等相關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作開展實(shí)際，決定面向社會公開招聘文職護(hù)林員4人。
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘人數(shù)及崗位
招聘人數(shù)：4名；工作崗位：貢山縣林業(yè)和草原局文職護(hù)林員（限本縣戶籍）。
三、崗位待遇
文職護(hù)林員補(bǔ)助為4000元/月，其中每月400元納入績效考核，于年底按照考核情況進(jìn)行核發(fā)。聘用人員試用期1個(gè)月，若考核不合格，給予解聘。
四、招聘條件
（一）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備下列基本資格和條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，遵守國家的法律法規(guī)，品行端正，無不良行為記錄；
2.貢山縣戶籍；
3.年齡在35周歲以下；
4.身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，具備一定的組織、協(xié)調(diào)、管理能力；
5.具有大專及以上文化程度，林業(yè)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
6.熟悉電腦操作，有一定的文字處理能力。
(二)下列人員不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的；
2.曾被開除公職或者被機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)等單位辭退的；
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的；
4.違反社會道德、職業(yè)道德，造成不良影響的；
5.有其他不適宜擔(dān)任文職護(hù)林員情形的；
6.原從事過貢山縣林業(yè)系統(tǒng)工作，因個(gè)人原因辭退或自動申請離職的，不再予以招錄。
五、招聘程序
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2023年7月11日—2023年7月17日（節(jié)假日除外），每天上午8：30至12：00，下午14：30至18：00；
2.報(bào)名地點(diǎn)：貢山縣林業(yè)和草原局4樓，縣森林資源管護(hù)大隊(duì)辦公室；
3.報(bào)名方式：報(bào)名人員報(bào)名時(shí)需持本人身份證、戶口簿原件、畢業(yè)證原件、個(gè)人簡歷（工作和學(xué)習(xí)經(jīng)歷）及上述材料復(fù)印件2份、近期小一寸證件照1張；
4.報(bào)名須本人到現(xiàn)場報(bào)名，不得代報(bào)。
（二）筆試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)試者政策理論水平，文字寫作能力和綜合素質(zhì)，滿分100分。本次筆試不指定考試輔導(dǎo)用書，筆試時(shí)間和地點(diǎn)待報(bào)名完成后統(tǒng)一告知。
（三）面試
報(bào)考人員按筆試成績從高到低的順序，以1:2的比例確定進(jìn)入面試人員，如進(jìn)入面試最后一名的筆試成績有多名并列，則一并確定為面試人選；面試主要了解應(yīng)試者基本情況，性格特點(diǎn)，語言表達(dá)能力，溝通和應(yīng)變能力等；面試時(shí)間和地點(diǎn)待筆試成績出來后統(tǒng)一告知。
（四）綜合成績
報(bào)考人員綜合成績根據(jù)1:1比例確定，總分為100分，即筆試成績占綜合成績的50%，面試成績占綜合成績的50%。各類成績折算如出現(xiàn)小數(shù)，保留兩位小數(shù)。在筆試、面試、實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)出現(xiàn)放棄或因其他原因被取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格的，按該環(huán)節(jié)的成績由高到低順序遞補(bǔ)確定人選。
（五）體檢
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢不合格者，不予聘用。
六、聘用
貢山縣林業(yè)和草原局按規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)考試成績、體檢結(jié)果情況綜合考慮擇優(yōu)錄取確定擬招聘人員，辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同。
后續(xù)聘用采取一年一聘，年度考核合格者繼續(xù)聘用，聘用期間履職不到位，出現(xiàn)違規(guī)違法行為的給予解聘，補(bǔ)聘工作由縣森林資源管護(hù)大隊(duì)辦組織完成。
聯(lián)系人：王夢花 電 話：18793133228
貢山縣林業(yè)和草原局
2023年7月11日
來源：https://www.gongshan.gov.cn/xxgk/015283568/info/2023-222357.html
