師宗縣公安局招聘警務(wù)輔助人員公告
根據(jù)工作需要,師宗縣公安局現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘30名交通管理警務(wù)輔助人員(以下簡(jiǎn)稱為“交通管理輔警”)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì)公開招聘,擇優(yōu)聘用。
二輔警身份及所從事工作范圍
本公告所指的交通管理輔警人員指為公安機(jī)關(guān)交通管理工作提供輔助支持,通過與師宗縣公安局交通警察大隊(duì)簽訂勞動(dòng)合同建立勞動(dòng)關(guān)系的警務(wù)輔助人員。交通管理輔警人員不具有人民警察和國(guó)家公務(wù)員身份,不納入行政、事業(yè)單位編制管理,不屬于行政、事業(yè)單位編制人員。
三招聘人數(shù)及崗位
人數(shù):交通管理輔警30名(男性25人,女性5人)
崗位:師宗縣公安局交通警察大隊(duì)。
四薪酬待遇
交通管理輔警工資由縣公安局交通警察大隊(duì)按月發(fā)放到交通管理輔警個(gè)人賬戶,為每位交通管理輔警繳納保險(xiǎn)。
交通管理輔警薪酬
交通管理輔警不設(shè)職級(jí),試用期三個(gè)月,試用期結(jié)束,經(jīng)用人部門提出意見建議,確定正式聘用后,每年約5萬元的保障,含購買三項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、失業(yè)、工傷)+購買商業(yè)人身意外保險(xiǎn)等。試用期結(jié)束,不符合要求的取消聘用資格。
福利待遇
1、按照規(guī)定統(tǒng)一配發(fā)服裝、標(biāo)識(shí)等。根據(jù)工作需要配備必要的執(zhí)勤、通信和防護(hù)裝備;
2、按照國(guó)家規(guī)定享受帶薪年休假、婚假、陪產(chǎn)假等法定假期;
3、工作期間因工受傷、致殘、死亡的,依照《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)規(guī)定,落實(shí)有關(guān)待遇;被評(píng)定為烈士的,依照《烈士褒揚(yáng)條例》規(guī)定,落實(shí)有關(guān)撫恤待遇。
五招聘條件
(一)招聘輔警應(yīng)當(dāng)具備以下條件:
1、擁護(hù)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正;
2、具備高中(含職高)以上文化程度(特殊情況文化程度可適當(dāng)放寬);
3、因崗位需要,本次招聘交通管理輔警要求,年滿18周歲以上,30周歲及以下(特殊人才年齡可適當(dāng)放寬),身體健康,體貌端正;
4、自愿從事公安警務(wù)輔助工作,具有忠誠、奉獻(xiàn)和吃苦耐勞的精神;
5、凈身高170cm以上,體重不高于標(biāo)準(zhǔn)體重(身高-110)30%,不低于標(biāo)準(zhǔn)體重30%,單眼裸視力4.8以上;
6、具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力。
(二)有下列情形之一的人員,不得招聘為輔警:
1、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
2、曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的;
3、被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;
4、主動(dòng)辭職和曾因違反警務(wù)輔助人員有關(guān)管理規(guī)定而解除勞動(dòng)合同的;
5、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
6、有直系親屬、配偶和對(duì)本人有重大影響的旁系血親被判處死刑或被判處刑罰正在服刑的;直系血親、配偶或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H被判處危害國(guó)家安全罪的;本人曾參加過法輪功等邪教組織活動(dòng)的;
7、有明顯紋身,身體裸露部位有大面積疤痕(大于5厘米)的人員;
8、現(xiàn)役軍人;
9、在讀全日制高校學(xué)生;
10、患有嚴(yán)重傳染疾病的;
11、國(guó)家法律、法規(guī)和有關(guān)勞動(dòng)用工規(guī)定不能招聘的;
12、其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。
(三)同等條件下,有下列情況之一的優(yōu)先聘用:
1、政治面貌為中國(guó)共產(chǎn)黨黨員的;
2、政法、公安類院校畢業(yè)生;
3、退役軍人;
4、持有摩托車駕駛證的。
六報(bào)名
(一)報(bào)名方式及資格初審
1、報(bào)名人員到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取《報(bào)名表》《資格審查表》并據(jù)實(shí)填寫。準(zhǔn)備好報(bào)名材料前往報(bào)名點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名→將報(bào)名相關(guān)材料交招聘工作人員審核→接受體表檢查,測(cè)量身高、體重→尿樣檢測(cè)(檢測(cè)是否為吸毒人員)→報(bào)名經(jīng)審核全部通過的,提交報(bào)名材料。
報(bào)名材料:本人居民身份證、全日制學(xué)歷或成人教育學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)歷認(rèn)證材料、立功受獎(jiǎng)證明等材料原件+復(fù)印件各1份(A4紙);個(gè)人征信報(bào)告;近期正面白底免冠一寸彩色照片3張;真實(shí)、完整填寫《報(bào)名表》《資格審查表》。
2、資格初審。按照招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料進(jìn)行審驗(yàn),通過資格審查的可進(jìn)入政治審查環(huán)節(jié)。提交虛假材料的,一經(jīng)查實(shí)取消報(bào)考人考試和聘用資格。
(二)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間:2023年6月10日—2023年6月30日
報(bào)名地點(diǎn):師宗縣公安局交通警察大隊(duì)辦公樓303室。
七招考流程
(一)政治審查
參照公安機(jī)關(guān)人民警察錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行政審,審查內(nèi)容主要為政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等方面情況,通過政治審查的可進(jìn)入體能測(cè)試環(huán)節(jié)。
(二)體能測(cè)試
通過政治審查的人員,參加體能測(cè)試。根據(jù)通知安排,本人攜帶身份證原件到指定地點(diǎn)按時(shí)參加體能測(cè)試,不按時(shí)參加的視為自動(dòng)放棄,體能測(cè)試按《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)》測(cè)試二項(xiàng)。
體能測(cè)評(píng)參照公安部《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》及其所附標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。體能測(cè)試的項(xiàng)目如下:
①10米×4往返跑;
②1000米跑。
其標(biāo)準(zhǔn)按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)》(人社部發(fā)【2011】48號(hào))執(zhí)行,即:
項(xiàng)目 | 標(biāo)準(zhǔn) |
30歲(含)以下 | |
10米x4往返跑 | ≤12"4 |
1000米跑 | ≤4′15" |
(三)筆試
筆試采用閉卷考試方式進(jìn)行,總分為100分。筆試范圍為公安交通管理基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試。
(四)面試
筆試結(jié)束后,根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù),按照考生體能測(cè)試、筆試成績(jī)由高到低的順序進(jìn)入面試。進(jìn)入面試的考生若出現(xiàn)自愿放棄或其他不宜繼續(xù)參加應(yīng)試的情形,按成績(jī)高低順序遞補(bǔ)。
面試總分為100分。重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘人員的語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、求職動(dòng)機(jī)、人際交往的意識(shí)和技巧、自我情緒控制、舉止儀表等。
(五)總成績(jī)計(jì)算
總成績(jī)由體能測(cè)試、筆試成績(jī)、面試成績(jī)組成,體能測(cè)試成績(jī)比例占20%、筆試成績(jī)比例占50%、面試成績(jī)比例占30%得出總成績(jī),按總成績(jī)由高到低順序確定體檢對(duì)象。
(六)體檢
面試結(jié)束,依據(jù)總成績(jī)按照從高到低的順序以實(shí)際招聘人數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢在指定的縣(市)級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。進(jìn)入體檢的考生若出現(xiàn)自愿放棄或出現(xiàn)體檢不合格等情形,按總成績(jī)由高到低順序遞補(bǔ)考生進(jìn)入體檢。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。
(七)聘用
根據(jù)招聘崗位計(jì)劃,按照考生綜合成績(jī)排名及體檢情況確定擬聘用人選,在試用期滿后,擬聘用人員與師宗縣公安局交通警察大隊(duì)按法定程序簽訂勞動(dòng)合同并建立勞動(dòng)關(guān)系,勞動(dòng)合同實(shí)行一年一簽,工作滿一年后購買相應(yīng)保險(xiǎn)。招聘交通管理輔警由縣公安局交通警察大隊(duì)制定的輔警管理辦法進(jìn)行統(tǒng)一管理使用,違反相關(guān)規(guī)定不適合交通管理輔警崗位工作的按照管理辦法規(guī)定解除勞動(dòng)關(guān)系。
辦理聘用手續(xù)之前,擬聘用人員與原單位勞動(dòng)關(guān)系須自行協(xié)商解除,并提交解除勞動(dòng)合同的相關(guān)手續(xù),方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報(bào)考人聘用資格,造成的后果由本人自行承擔(dān)。
其他說明及要求:
1、本次交通管理警務(wù)輔助人員招聘考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。若社會(huì)上出現(xiàn)以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關(guān),敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕;
2、應(yīng)聘人員凡不按規(guī)定時(shí)間在規(guī)定地點(diǎn)參加測(cè)試、考試、體檢的,視作放棄;
3、本次招聘活動(dòng)中,因考生原因造成意外傷害的,由考生本人承擔(dān)全部責(zé)任;
4、因不可抗力原因?qū)е抡衅腹ぷ魍七t的,將在“師宗警方”微信公眾號(hào)通知說明;
本公告由師宗縣公安局負(fù)責(zé)解釋。
招聘工作咨詢聯(lián)系電話:
黃警官:0874—5752014
師宗縣公安局
2023年6月9日
來源;https://mp.weixin.qq.com/s/UrZ8ubY7XHfdxWQEbB7lVQ