瀘水市林業(yè)和草原局

2023年面向全國引進(jìn)緊缺專業(yè)技術(shù)人才公告

為進(jìn)一步提升瀘水市林業(yè)系統(tǒng)綜合業(yè)務(wù)水平，根據(jù)《怒江州人力資源和社會保障局關(guān)于2023年瀘水市引進(jìn)緊缺專業(yè)技術(shù)人員計劃的通知》文件精神，經(jīng)怒江州人民政府、瀘水市人民政府同意，現(xiàn)面向全國引進(jìn)緊缺專業(yè)技術(shù)人才，公告如下：

一、引進(jìn)原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取面向社會公開報名，統(tǒng)一考試、綜合評定，擇優(yōu)聘用。

二、引進(jìn)條件及崗位

（一）引進(jìn)條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有中國公民的政治權(quán)利，年齡在35周歲以下，即1987年5月及以后出生；

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法；

3.具有良好的品行；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

5.具有崗位要求的學(xué)歷和專業(yè)；

（1）具有碩士研究生及以上學(xué)歷；

（2）具有崗位要求的專業(yè)及學(xué)位。所學(xué)專業(yè)以學(xué)歷證書上專業(yè)名稱為準(zhǔn)。具體專業(yè)參照教育主管部門下發(fā)的《研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》分類。

6.符合崗位的其他條件要求。

不符合報名條件的情形如下：

1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員；

2.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

3.2019年以來在公務(wù)員、事業(yè)單位招錄聘考試中存在填報虛假信息、作弊等違紀(jì)行為的人員；

4.具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形的人員。

5.本公告發(fā)布之日仍在崗在編的各級機關(guān)、事業(yè)單位人員；

（二）引進(jìn)崗位

本次計劃引進(jìn)2名緊缺專業(yè)技術(shù)人員。具體招聘崗位及條件要求詳見（附件1）

三、引進(jìn)程序

（一）報名

1.報名方式:網(wǎng)絡(luò)報名與現(xiàn)場報名。

2.報名時間及地點

報名時間：2023年5月31日—2023年6月9日

現(xiàn)場報名地點：怒江州瀘水市排路壩路19號瀘水市林業(yè)和草原局306辦公室。

3.網(wǎng)絡(luò)報名郵箱：1310571160@qq.com

聯(lián)系電話：0886-3628164

4.報名要求

（1）參加現(xiàn)場報名的應(yīng)聘者需向現(xiàn)場工作人員提交本人簡歷、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等崗位所要求的相關(guān)證書材料的原件及復(fù)印件，近期免冠正面2寸彩色照片2張，并如實填寫附件：《瀘水市林業(yè)和草原局2023年引進(jìn)緊缺專業(yè)技術(shù)人才報名表》。

（2）參加網(wǎng)絡(luò)報名的應(yīng)聘者將本人簡歷、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《瀘水市林業(yè)和草原局2023年引進(jìn)緊缺專業(yè)人員報名表》等崗位所要求的相關(guān)證書材料的原件掃描件以電子版形式壓縮打包后發(fā)送至網(wǎng)絡(luò)報名電子郵箱進(jìn)行報名。（文件名格式：姓名+所學(xué)專業(yè)）。

（3）尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生在報名時需提交學(xué)校出具的學(xué)籍證明、就業(yè)推薦表、《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件。

（4）國（境）外畢業(yè)生還須提供教育部國（境）外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

5.報名審核

網(wǎng)絡(luò)報名審核從提交報名資料起5個工作日內(nèi)由工作人員通過電話反饋審核結(jié)果；現(xiàn)場報名審核由工作人員現(xiàn)場反饋審核結(jié)果。

（二）考核

1.考核時間及地點

考核時間：2023年6月26日

考核地點：瀘水市林業(yè)和草原局三樓會議室

因無法聯(lián)系或未按時到達(dá)指定地點的參加應(yīng)試的人員，視為自動放棄。

2.考核方式：本次考核采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

3.開考比例：本次考核不受開考比例限制。

4.考核最低合格分?jǐn)?shù)線：面試滿分為100分，劃定60分為考核最低控制分?jǐn)?shù)線。若報考者的考核成績達(dá)不到60分，視為該報考者在該崗位的考核成績不合格，并取消引進(jìn)資格。

（三）確定擬引進(jìn)人員

考核結(jié)束后，根據(jù)“擇優(yōu)聘用”的原則，各崗位按照考核成績排名以崗位計劃數(shù)1:1確定擬引進(jìn)人員名單，與擬引進(jìn)人員進(jìn)行洽談并簽訂就業(yè)協(xié)議。

（四）資格復(fù)審及考察

1.資格復(fù)審。簽訂協(xié)議后擬引進(jìn)人員須在市人社局規(guī)定的時間、地點內(nèi)參加資格復(fù)審（資格復(fù)審是對考生報名時提交的所有個人信息進(jìn)行最后核實，特別是對2023屆畢業(yè)的擬引進(jìn)人員的畢業(yè)證、學(xué)位證等原件進(jìn)行審核確認(rèn)）。資格復(fù)審需提交：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證，崗位要求的其他相關(guān)資格證書原件。

2.考察。由市人社局與市林業(yè)和草原局負(fù)責(zé)完成。考察采用審核人事檔案（學(xué)籍檔案）、查詢社會信用記錄、同本人面談、實地走訪等方試進(jìn)行，主要對考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、學(xué)習(xí)和工作實績、遵紀(jì)守法、征信以及是否需要回避等情況進(jìn)行考察同時還應(yīng)建立人員入職信息與司法機關(guān)違法犯罪信息查詢共享聯(lián)動機制。

考察不合格者，不予聘用；填報信息不符或提供虛假證明材料者，不予聘用。未能按時提供相應(yīng)證書或材料原件者，不予聘用。

（五）體檢

由市林業(yè)和草原局統(tǒng)一組織擬引進(jìn)人員到具有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費用由擬引進(jìn)人員承擔(dān)。體檢不合格者，取消聘用資格。

未在規(guī)定時間完成全部體檢項目的，視為自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生，可按醫(yī)囑暫緩相關(guān)體檢項目，待妊娠期結(jié)束后補做有關(guān)體檢項目，體檢結(jié)論合格，再行辦理聘用手續(xù)。

用人單位或受檢人對體檢結(jié)果有異議申請復(fù)檢的，需在接到體檢結(jié)論通知之日起3個工作日內(nèi)提出，在收到復(fù)檢要求10個工作日內(nèi)統(tǒng)一組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢時，體檢醫(yī)生與參加體檢人員有回避關(guān)系的，應(yīng)主動申請回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的擬引進(jìn)人員，按有關(guān)規(guī)定處理。

（六）公示

考察、體檢合格的擬引進(jìn)人員作為擬聘用人員，由市人力資源和社會保障局、市林業(yè)和草原局在網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

（七）遞補

因下列情形之一導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可以按照本崗位報考人員的綜合成績從高到低順序遞補：

1.擬引進(jìn)人員體檢或者考察不符合要求的；

2.擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的；

3.在擬聘用公示期結(jié)束前，擬聘人員放棄聘用的。

（八）聘用

經(jīng)考察、體檢合格且公示后無異議的擬聘用人員，由瀘水市林業(yè)和草原報瀘水市人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)。

1.擬引進(jìn)人員屬于往屆畢業(yè)生的，可在考核工作結(jié)束后對擬引進(jìn)人員開展考察、體檢、公示等工作程序。

2.擬引進(jìn)人員屬2023年應(yīng)屆畢業(yè)生的，先由用人單位與擬聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議，待畢業(yè)后再對擬引進(jìn)人員開展考察、體檢、公示等工作程序。

（九）待遇

引進(jìn)人員，一旦辦理聘用手續(xù)，均統(tǒng)一納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理，待遇按照國家和省、州、市事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、紀(jì)律要求

1.從事引進(jìn)工作的人員與應(yīng)聘人員存在回避關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)及時匯報引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并按照相關(guān)規(guī)定實行回避。對違反紀(jì)律的工作人員按照《公務(wù)員回避規(guī)定（試行）》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等規(guī)定進(jìn)行處理。

2.本次引進(jìn)工作嚴(yán)格執(zhí)行原國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令〔2005〕第6號）《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定。引進(jìn)過程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等違紀(jì)違法行為的，按相關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。對不符合招聘條件，填報虛假信息、弄虛作假的報考人員，一經(jīng)查實，即取消報名、聘用資格。對違反規(guī)定的被聘人員，一經(jīng)查實，解除聘用合同，予以清退；對違反工作紀(jì)律的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。構(gòu)成犯罪的，移送司法機關(guān)處理。

3.本次引進(jìn)工作由瀘水市紀(jì)委監(jiān)委派駐引進(jìn)單位紀(jì)檢監(jiān)察組進(jìn)行全程監(jiān)督并主動接受社會各界監(jiān)督。

五、其他事項

請報考人員仔細(xì)閱讀公告，報考人員在報名時，必須準(zhǔn)確、如實地提供本人的信息及聯(lián)系方式。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成報考失誤所帶來的一切后果由報考人員自行承擔(dān)。

六、聯(lián)系方式

（一）招聘工作咨詢電話：

瀘水市人力資源和社會保障局：0886-3630840

何老師：13618866227

瀘水市林業(yè)和草原局：0886-3628164

周老師：13988631185

王老師：13619631219

（二）監(jiān)督舉報電話：

瀘水市派駐瀘水市林業(yè)和草原局紀(jì)檢組：0886-3628560

其他未盡事宜由人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后執(zhí)行。

附件：

1.瀘水市林業(yè)和草原局2023年引進(jìn)緊缺專業(yè)技術(shù)人才崗位表

2.瀘水市林業(yè)和草原局2023年引進(jìn)緊缺專業(yè)技術(shù)人才報名表

瀘水市林業(yè)和草原局

2023年 5月22日

包含附件

附件1：2023年瀘水市林業(yè)和草原局引進(jìn)緊缺專業(yè)人才崗位表.docx [下載]

附件2：瀘水市林業(yè)和草原局2023年引進(jìn)緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才報名表.doc [下載]

2023年瀘水市林業(yè)和草原局引進(jìn)緊缺專業(yè)人才崗位表

來源：https://www.nujiang.gov.cn/xxgk/568806162/info/2023-219612.html