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2023年大理州祥云縣人民醫(yī)院招聘編外合同制專業(yè)技術(shù)人員公告

[日期:2023-04-13] 來(lái)源:祥云縣人民醫(yī)院公眾號(hào)

祥云縣人民醫(yī)院招聘編外合同制專業(yè)技術(shù)人員20人

為滿足醫(yī)院學(xué)科發(fā)展的人才需求,經(jīng)醫(yī)院研究決定,并報(bào)縣衛(wèi)健局審批備案,面向社會(huì)公開招聘編外合同制專業(yè)技術(shù)人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照“公開、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì),公開報(bào)名,綜合考核,擇優(yōu)聘用。

招聘計(jì)劃和崗位

本次招聘編外合同制專業(yè)技術(shù)人員20名

招聘對(duì)象和條件

(一)招聘對(duì)象

符合崗位招聘要求和相關(guān)資格條件的人員。

(二)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,熱愛衛(wèi)生職業(yè);

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法和法律,品行端正;

3.具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)、技能以及其他條件;

4.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

5.年齡一般在18周歲—35周歲,碩士學(xué)位研究生(非在職)或具有副高級(jí)職稱的專業(yè)技術(shù)人員年齡放寬至45周歲,年齡認(rèn)定計(jì)算截止2023年3月31日。

(三)有下列情況之一者不得報(bào)名

1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,受到刑事處罰期限未滿或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員;

3.普通高校全日制在讀學(xué)生,現(xiàn)役軍人;

4.2019年以來(lái)在公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被取消錄用資格以及被認(rèn)定在考試報(bào)名時(shí)填報(bào)虛假信息而被禁考的人員;

5.與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,在2023年3月31日前未辦結(jié)辭職手續(xù)或解除勞動(dòng)(聘用)合同的人員;

報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的職位。

報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式

本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,不收取報(bào)名費(fèi)用。若報(bào)考者本人不能到現(xiàn)場(chǎng)的,可由家長(zhǎng)或親友提交報(bào)名材料代為報(bào)名。報(bào)考者只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間

2023年4月13日至2023年4月19日(正常節(jié)假日除外),上午8:30—11:30,下午14:00—17:30,逾期不再受理。

3.報(bào)名地點(diǎn)

祥云縣人民醫(yī)院人力資源管理辦公室(醫(yī)技教學(xué)樓11樓1107室)

4.相關(guān)要求

報(bào)考者報(bào)名時(shí)要求攜帶有效身份證件、畢業(yè)證、學(xué)位證(本科學(xué)歷者)、護(hù)士資格證或護(hù)考成績(jī)合格證明等材料的原件及復(fù)印件各1份,報(bào)名時(shí),須如實(shí)填寫《祥云縣人民醫(yī)院公開招聘編外合同制人員報(bào)名資格審查表》1份。

(二)資格審查

在報(bào)名階段同時(shí)進(jìn)行資格審查,結(jié)合報(bào)名資料、崗位條件判斷報(bào)考者是否符合報(bào)名條件。在進(jìn)行學(xué)歷、專業(yè)驗(yàn)證時(shí),按照?qǐng)?bào)考者畢業(yè)證原件上的專業(yè)名稱進(jìn)行審核,材料不齊全或未在報(bào)名時(shí)限內(nèi)提供完整報(bào)名資料的,視為自動(dòng)放棄此次招聘考試。

考核

本次招聘考核不設(shè)開考比例

(一)考核方式

采取筆試、面試的方式進(jìn)行考核。

1.筆試。主要對(duì)報(bào)考人員履行崗位職責(zé)應(yīng)具備的專業(yè)素質(zhì)、基本能力進(jìn)行測(cè)評(píng),筆試成績(jī)按百分制計(jì)算。

2.面試。主要對(duì)報(bào)考人員的綜合素質(zhì)進(jìn)行考核測(cè)評(píng)。面試人員的確定按每個(gè)崗位報(bào)考人員的筆試總成績(jī)從高分到低分的順序和招聘人數(shù)按3:1的比例確定每個(gè)崗位參加面試人員。若進(jìn)入面試人員自行放棄面試資格,則根據(jù)缺額數(shù),從報(bào)考該崗位筆試人員中按筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。面試成績(jī)按百分制計(jì)算,面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%

在計(jì)算成績(jī)時(shí),筆試、面試成績(jī)通過(guò)四舍五入保留兩位小數(shù),并按保留兩位小數(shù)的計(jì)算結(jié)果代入綜合成績(jī)的計(jì)算表達(dá)式中,綜合成績(jī)通過(guò)計(jì)算四舍五入保留兩位小數(shù),綜合成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),以筆試成績(jī)高者優(yōu)先。最后根據(jù)綜合成績(jī)等額確定體檢人員名單。

(二)考核安排

2023年4月21日上午8:30—11:30,下午14:00—17:30在縣醫(yī)院人力資源管理辦公室(醫(yī)技教學(xué)樓11樓1107室)領(lǐng)取準(zhǔn)考證,領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)請(qǐng)攜帶一張一寸照片(底版顏色不限),逾期不領(lǐng)取準(zhǔn)考證的視為自動(dòng)放棄??己说木唧w時(shí)間地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用由參檢人員承擔(dān)。體檢不合格者,不得參與后續(xù)的招聘程序;體檢合格者即為擬聘用人員??忌丛谝?guī)定時(shí)間完成全部體檢項(xiàng)目的,視為自動(dòng)放棄體檢資格。

體檢時(shí),體檢醫(yī)生與報(bào)考人員有回避關(guān)系的,應(yīng)主動(dòng)申請(qǐng)回避。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員,按有關(guān)規(guī)定處理。

考察

體檢合格人員作為考察對(duì)象??疾觳扇?yán)格審核人事檔案(學(xué)籍檔案)、查詢社會(huì)信用記錄、同本人面談等方法進(jìn)行,主要對(duì)考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、學(xué)習(xí)和工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法、征信以及是否需要回避等情況進(jìn)行考察。同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件、提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等情況??疾觳缓细裾?,不予聘用;填報(bào)信息不符或提供虛假證明材料者,不予聘用。

公示

考察合格人員作為擬聘用人員,在醫(yī)院網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示期不少于7個(gè)工作日。

遞補(bǔ)

因下列情形之一導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,按照本崗位報(bào)考人員的綜合成績(jī)從高到低順序遞補(bǔ):

1.報(bào)考人員體檢或者考察不符合要求的;

2.擬聘用人員公示的結(jié)果影響聘用的;

3.擬聘用人員放棄聘用的。

聘用

公示期滿無(wú)異議,按相關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)。

崗位待遇

本次招聘的工作人員為編外合同制人員,待遇按照醫(yī)院合同制人員管理相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

招聘紀(jì)律

(一)報(bào)考人員、工作人員須自覺遵守回避規(guī)定、遵守考試紀(jì)律、保守工作秘密,接受社會(huì)和有關(guān)部門的監(jiān)督,如有違反依照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

(二)招聘過(guò)程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等行為,追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人責(zé)任;對(duì)不符合招聘條件,填報(bào)虛假信息、弄虛作假的報(bào)考人員,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)名、聘用資格。

其他事項(xiàng)

(一)報(bào)考人員在報(bào)名時(shí),必須準(zhǔn)確、如實(shí)地提供本人的信息及聯(lián)系方式。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(二)報(bào)考人員參加本次招聘報(bào)名、考試期間食宿、交通等費(fèi)用自理,并注意途中安全。

(三)其他未盡事宜,請(qǐng)與縣人民醫(yī)院人力資源管理辦公室聯(lián)系。聯(lián)系電話:0872-3990418

來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/ljYDS3tTFNMocwALaDN1Vg

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