文山州財(cái)信投資集團(tuán)有限公司
委托第三方機(jī)構(gòu)引進(jìn)中層管理人員招聘公告
文山州財(cái)信投資集團(tuán)有限公司委托獵聘網(wǎng)以“獵頭“的形式對(duì)法定代表人（執(zhí)行董事兼總監(jiān)理兼投資總監(jiān)）、合規(guī)和風(fēng)控負(fù)責(zé)人進(jìn)行招聘。
文山州財(cái)信投資集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”）于2022年3月31日經(jīng)文山州人民政府批準(zhǔn)成立，為州屬國(guó)有獨(dú)資公司，州政府授權(quán)文山州國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)履行出資人職責(zé)，注冊(cè)資本金5億元，資產(chǎn)總額130億元。業(yè)務(wù)涵蓋實(shí)業(yè)投資、基金管理、融資擔(dān)保、供應(yīng)鏈金融、咨詢服務(wù)五大核心板塊。是作為文山州金控企業(yè)，主要負(fù)責(zé)提升國(guó)有金融資產(chǎn)的資本運(yùn)營(yíng)水平，保障國(guó)有資產(chǎn)的保值和增值，積極履行文山“第二財(cái)政”職能作用，秉持“財(cái)為政服務(wù)”“金為實(shí)服務(wù)”兩種理念，建立“財(cái)政+信貸+擔(dān)保+基金+債券”五位一體的財(cái)政金融政策融合服務(wù)體系。為滿足公司發(fā)展需求，保障公司各項(xiàng)工作有效開展，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先，注重?shí)績(jī)的用人標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持公開、公平、公正原則，堅(jiān)持競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。
二、招聘崗位及要求
文山州財(cái)信集團(tuán)下轄文山州財(cái)信基金管理有限公司招聘法定代表人（執(zhí)行董事兼總監(jiān)理兼投資總監(jiān)）1名、合規(guī)和風(fēng)控負(fù)責(zé)人1名（崗位具體資格條件詳見(jiàn)附件1）。
三、薪酬福利待遇
（一）薪酬：薪酬面議，具體按照公司《薪酬管理制度》執(zhí)行。
（二）其他福利：社保公積金、周末雙休、帶薪年假、法定節(jié)假日、工會(huì)福利。
四、報(bào)名條件
（一）基本條件
1．擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，有較高的思想政治覺(jué)悟，作風(fēng)正派，廉潔自律。
2．遵紀(jì)守法，品行端正，誠(chéng)信廉潔，勤勉敬業(yè)，協(xié)作精神強(qiáng)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
3．具有與崗位要求相適應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職稱或履職經(jīng)歷。
4．具有良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體條件。
5．若獲聘任，須在文山州財(cái)信集團(tuán)通知的正式報(bào)到日之前與原所在單位解除勞動(dòng)關(guān)系。
6．符合文山州財(cái)信集團(tuán)要求的其他條件。
（二）具有下列情況之一的人員，不得報(bào)名
1．因犯罪受過(guò)刑事處罰的或被開除黨籍、開除公職的。
2．有違法、犯罪或違紀(jì)嫌疑尚未查清的，或立案審查尚未結(jié)案。
3．受黨紀(jì)處分、政紀(jì)處分、組織處理未滿規(guī)定時(shí)限或處分尚未解除的。
4．法律、法規(guī)或文山州財(cái)信集團(tuán)規(guī)定不得報(bào)考的。
五、招聘方式、招聘公告發(fā)布渠道
（一）招聘方式
采取網(wǎng)上發(fā)布招聘公告，線上報(bào)名和面試相結(jié)合的方式。
（二）招聘公告發(fā)布渠道
招聘信息將在文山州財(cái)信投資集團(tuán)有限公司微信公眾號(hào)、獵聘網(wǎng)昆明頻道（https://www.liepin.com/city-kunming/）及云南獵聘公眾號(hào)上發(fā)布。公司僅通過(guò)以上平臺(tái)發(fā)布招聘公告及相關(guān)信息，應(yīng)聘者瀏覽招聘信息時(shí)請(qǐng)?zhí)岣呔?，?jǐn)防受騙。
六、招聘流程
（一）報(bào)名
1．報(bào)名時(shí)間
2023年3月24日—2023年3月31日下午17:00止（報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例，報(bào)名時(shí)間可往后延期）。
2．報(bào)名要求
報(bào)名采用線上報(bào)名的方式進(jìn)行，應(yīng)聘者通過(guò)獵聘網(wǎng)-昆明頻道（https://www.liepin.com/city-kunming/）進(jìn)入相關(guān)公告后點(diǎn)擊右上角“報(bào)名通道”或直接復(fù)制報(bào)名鏈接：
https://www.wjx.top/vm/OLVrPYD.aspx到瀏覽器，進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)填寫相關(guān)個(gè)人信息后上傳相關(guān)報(bào)名資料。
3．每名應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位（請(qǐng)仔細(xì)查看崗位要求后再進(jìn)行報(bào)名），本次招聘只接受線上報(bào)名，恕不接受電話、現(xiàn)場(chǎng)投遞或郵寄材料報(bào)名。
4．應(yīng)聘者需按招聘崗位相關(guān)要求（詳見(jiàn)附件1）上傳以下資料：報(bào)名登記表（附件2）、報(bào)考誠(chéng)信承諾書（附件3）、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（留學(xué)回國(guó)人員需提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書）、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告（中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)）、職稱及職業(yè)資格證，項(xiàng)目底稿等相關(guān)材料掃描文件至報(bào)名通道對(duì)應(yīng)文件上傳選項(xiàng)。
5．應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡本人填寫信息錯(cuò)誤的自行負(fù)責(zé)；弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消資格。
6．在報(bào)考過(guò)程中如因應(yīng)聘者個(gè)人信息不正確或通訊工具不暢通造成無(wú)法聯(lián)系上應(yīng)聘者的，視為主動(dòng)放棄。
7．公司將委托獵聘網(wǎng)按照?qǐng)?bào)名條件和崗位任職資格進(jìn)行資格審查，擇優(yōu)選取符合條件的人員。
（二）面試
1．每個(gè)崗位擇優(yōu)選擇1—5名考生進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
2．面試地點(diǎn)（云南省文山市）和時(shí)間由獵聘網(wǎng)另行短信（郵件）或電話通知，若未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入面試的考生視為主動(dòng)放棄。
（三）面試結(jié)果公示
面試結(jié)束后，3個(gè)工作日內(nèi)，面試成績(jī)將在文山州財(cái)信投資集團(tuán)有限公司微信公眾號(hào)、獵聘網(wǎng)昆明頻道（https://www.liepin.com/city-kunming/）及云南獵聘公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為3個(gè)工作日。
（四）考察（背景調(diào)查）與體檢
文山州財(cái)信投資集團(tuán)有限公司委托獵聘網(wǎng)對(duì)擬錄用人員進(jìn)行考察（背景調(diào)查），調(diào)查內(nèi)容主要為擬聘用人選的政治素養(yǎng)、道德品質(zhì)、工作能力和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、是否有違法亂紀(jì)行為或有其他不良記錄等情況，背景調(diào)查發(fā)現(xiàn)存在虛構(gòu)、故意隱瞞個(gè)人重要信息的，將取消錄用資格。
考察（背景調(diào)查）合格的，到公司指定的有資質(zhì)的縣級(jí)及以上醫(yī)院體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)將參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
（五）擬錄用公示
考察（背景調(diào)查）和體檢無(wú)異議的擬錄用人員在文山州財(cái)信投資集團(tuán)有限公司微信公眾號(hào)、獵聘網(wǎng)昆明頻道（https://www.liepin.com/city-kunming/）及云南獵聘公眾號(hào)予以公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日?？疾欤ū尘罢{(diào)查）和體檢環(huán)節(jié)中出現(xiàn)不合格情形的，擬錄用人員主動(dòng)放棄錄用資格的，以及公示期內(nèi)出現(xiàn)問(wèn)題不予錄用的，可按應(yīng)聘人員綜合成績(jī)從高到低排名順序依次遞補(bǔ)。若無(wú)合適遞補(bǔ)人員，則縮減或取消相應(yīng)招聘崗位。
（六）入職報(bào)到和勞動(dòng)合同簽訂
1．聘用人員按公司通知要求，準(zhǔn)備入職所需材料，按公司規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)辦理報(bào)到手續(xù)。若無(wú)特殊原因，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到或不能提供公司所需入職材料的，原則上不予錄用。
2．公司依照勞動(dòng)合同法、就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理的有關(guān)規(guī)定，與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同，并及時(shí)辦理就業(yè)登記。
3．錄用手續(xù)辦理時(shí)間：具體時(shí)間以短信或郵件通知為準(zhǔn)。
七、招聘監(jiān)督
（一）本次招聘工作實(shí)行信息公開、過(guò)程公開、結(jié)果公開，主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。
（二）本次招聘實(shí)行誠(chéng)信承諾制，考生須遵守和滿足此次公開招聘的政策規(guī)定，承諾完全滿足應(yīng)聘崗位要求的條件，誠(chéng)信參與招聘工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，提供真實(shí)有效并與招聘崗位相符的證件。對(duì)違反紀(jì)律的考生，一經(jīng)查實(shí)，不予聘用。
八、聯(lián)系方式
獵聘網(wǎng)咨詢電話：0871-6809 7454
九、注意事項(xiàng)
（一）考生務(wù)必保證報(bào)名信息填寫正確，并對(duì)所提供的信息和資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)考生提供虛假信息、偽造證明、資格條件不符的，將取消應(yīng)聘及錄用資格。
（二）獵聘網(wǎng)將以電話、郵件通知各環(huán)節(jié)安排，請(qǐng)保持通訊工具暢通并關(guān)注電話、郵件信息。在應(yīng)聘過(guò)程中如因考生個(gè)人信息不正確或通訊工具不暢通造成無(wú)法聯(lián)系上考生的，視為考生放棄本次應(yīng)聘。
（三）本次招聘不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)、咨詢，不指定任何考試用書。
（四）招聘期間請(qǐng)各位應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注獵聘網(wǎng)－昆明頻道（https://www.liepin.com/city-kunming/）發(fā)布的招聘動(dòng)態(tài)。
附件：
1.文山州財(cái)信投資集團(tuán)有限公司招聘職位表
| 文山州財(cái)信投資集團(tuán)有限公司招聘職位表 | |||||||||||||
| 崗位 編號(hào) | 招聘計(jì)劃 | 招聘 人數(shù) | 主要工作地點(diǎn) | 所需資格條件 | 主要職責(zé) | 薪酬 待遇 | |||||||
| 單位 | 級(jí)次 | 招聘 崗位 | 專業(yè) | 學(xué)歷 | 職稱 | 年齡 | 工作經(jīng)驗(yàn) 及崗位經(jīng)驗(yàn) | 工作證明材料 內(nèi)容要求 | |||||
| 1 | 文山州財(cái)信基金管理有限公司 | 2 | 法定代表人（執(zhí)行董事兼總經(jīng)理兼投資總監(jiān) | 1 | 昆明 | 具有基金從業(yè)資格證。同等條件下，持有法律職業(yè)資格證、證券從業(yè)資格證、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師證優(yōu)先。 | 本科及以上學(xué)歷 | 40歲以下，特別優(yōu)越者，可放寬年齡和學(xué)歷 | 不低于5年的下列工作經(jīng)歷之一： 1．在商業(yè)銀行、證券公司、基金管理公司、期貨公司、信托公司、保險(xiǎn)公司及相關(guān)資產(chǎn)管理子公司等金融機(jī)構(gòu)從事資產(chǎn)管理、自有資金股權(quán)投資、發(fā)行保薦等相關(guān)業(yè)務(wù)，并擔(dān)任基金經(jīng)理、投資經(jīng)理、信托經(jīng)理、保薦代表人等以上職務(wù)，或者擔(dān)任前述金融機(jī)構(gòu)高級(jí)管理人員或者具有相當(dāng)職位管理經(jīng)驗(yàn)； 2．在地市級(jí)以上政府及其授權(quán)機(jī)構(gòu)控制的企業(yè)、上市公司從事股權(quán)投資管理相關(guān)工作并擔(dān)任投資負(fù)責(zé)人，或者擔(dān)任高級(jí)管理人員或者具有相當(dāng)職位管理經(jīng)驗(yàn)； 3．在私募股權(quán)基金管理人從事股權(quán)投資并擔(dān)任基金經(jīng)理以上職務(wù)，或者擔(dān)任高級(jí)管理人員，其任職的私募基金管理人應(yīng)當(dāng)運(yùn)作正常、合規(guī)穩(wěn)健，任職期間無(wú)重大違法違規(guī)記錄； 4．在受境外金融監(jiān)管部門監(jiān)管的資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)從事股權(quán)投資等相關(guān)業(yè)務(wù)，其任職的資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)具備良好的國(guó)際聲譽(yù)和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)； 5．在運(yùn)作良好、合規(guī)穩(wěn)健并具有一定經(jīng)營(yíng)規(guī)模的企業(yè)擔(dān)任股權(quán)投資管理部門負(fù)責(zé)人，或者擔(dān)任高級(jí)管理人員或者具有相當(dāng)職位管理經(jīng)驗(yàn)，或者在具備一定技術(shù)門檻的大中型企業(yè)擔(dān)任相關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，或者是科研院校相關(guān)領(lǐng)域的專家教授、研究人員； 6．在政府部門、事業(yè)單位從事經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)工作，并具有相應(yīng)的管理經(jīng)驗(yàn)，或者在本條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的金融機(jī)構(gòu)擔(dān)任其他業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人； 7．在經(jīng)中國(guó)證監(jiān)會(huì)備案的律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所從事證券、基金、期貨相關(guān)的法律、審計(jì)等工作，并擔(dān)任合伙人以上職務(wù)不少于5年。 | 1．應(yīng)提供其在曾任職機(jī)構(gòu)主導(dǎo)的至少2起投資于未上市企業(yè)股權(quán)的項(xiàng)目證明材料，項(xiàng)目證明材料為最近10年內(nèi)至少2起主導(dǎo)投資于未上市企業(yè)股權(quán)的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，投資金額合計(jì)不低于3000萬(wàn)元人民幣，且至少應(yīng)有1起項(xiàng)目通過(guò)首次公開發(fā)行股票并上市、股權(quán)并購(gòu)或者股權(quán)轉(zhuǎn)讓等方式退出，或者其他符合要求的投資管理業(yè)績(jī)。其中主導(dǎo)投資是指相關(guān)人員主持盡職調(diào)查、投資決策等工作。上述業(yè)績(jī)要求應(yīng)當(dāng)提供盡職調(diào)查、投資決策、工商確權(quán)、項(xiàng)目退出等相關(guān)材料。 2．上述項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)不包括投向國(guó)家禁止或者限制行業(yè)的股權(quán)投資、投向與私募基金管理相沖突行業(yè)的股權(quán)投資、作為投資者參與的項(xiàng)目投資等其他無(wú)法體現(xiàn)投資管理能力或者不屬于股權(quán)投資的相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。 3．以上資料原則上應(yīng)加蓋原任職機(jī)構(gòu)公章。 | 1.擬定并實(shí)施公司發(fā)展戰(zhàn)略，參與公司經(jīng)營(yíng)管理與決策。 2.負(fù)責(zé)基金公司管理制度建設(shè)及相關(guān)工作，包括交易結(jié)構(gòu)設(shè)立、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品融資等工作。3.負(fù)責(zé)基金、證券、投融資相關(guān)的政府職能部門及相關(guān)銀行、非銀行金融機(jī)構(gòu)、信托機(jī)構(gòu)的公共關(guān)系管理。4.完成其他相關(guān)工作。 | 30-40萬(wàn) | |
| 2 | 文山州財(cái)信基金管理有限公司 | 2 | 合規(guī)和風(fēng)控負(fù)責(zé)人 | 1 | 昆明 | 具有基金從業(yè)資格證。同等條件下，持有法律職業(yè)資格證、證券從業(yè)資格證、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師證優(yōu)先。 | 本科及以上學(xué)歷 | 40歲以下，特別優(yōu)越者，可放寬年齡和學(xué)歷 | 具備5年以上下列相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)之一： 1．在商業(yè)銀行、證券公司、基金管理公司、期貨公司、信托公司、保險(xiǎn)公司及相關(guān)資產(chǎn)管理子公司等金融機(jī)構(gòu)從事投資相關(guān)的合規(guī)管理、風(fēng)險(xiǎn)控制、監(jiān)察稽核、法律事務(wù)等相關(guān)工作； 2．在私募基金管理人從事合規(guī)管理、風(fēng)險(xiǎn)控制、監(jiān)察稽核、法律事務(wù)等相關(guān)工作，其任職的私募基金管理人應(yīng)當(dāng)運(yùn)作正常、合規(guī)穩(wěn)健，任職期間無(wú)重大違法違規(guī)記錄； 3．在律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所從事證券、基金、期貨相關(guān)的法律、審計(jì)等工作，或者在上市公司從事投資相關(guān)的法律事務(wù)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)工作； 4．在金融管理部門及其派出機(jī)構(gòu)從事金融監(jiān)管工作，或者在資產(chǎn)管理行業(yè)自律組織從事自律管理工作； 5．在基金業(yè)協(xié)會(huì)備案的私募基金管理人風(fēng)控負(fù)責(zé)人優(yōu)先考慮。 | 1．證明材料應(yīng)體現(xiàn)有關(guān)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、測(cè)算、日常風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)檢查、風(fēng)險(xiǎn)控制措施等方面的內(nèi)容，包括但不限于盡職調(diào)查報(bào)告、風(fēng)委會(huì)決議、風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告等； 2．以上資料原則上應(yīng)加蓋原任職機(jī)構(gòu)公章。 | 1.負(fù)責(zé)組織建立和完善內(nèi)控合規(guī)管理及風(fēng)險(xiǎn)管理體系，協(xié)調(diào)各部門制訂各項(xiàng)業(yè)務(wù)的合規(guī)管理制度或流程； 2.負(fù)責(zé)對(duì)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)及操作進(jìn)行合規(guī)性審查和監(jiān)控，防范操作風(fēng)險(xiǎn)，保證各項(xiàng)業(yè)務(wù)的合規(guī)性和高效運(yùn)營(yíng)； 3.負(fù)責(zé)對(duì)公司制度、流程等風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)問(wèn)題進(jìn)行梳理，實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)管理制度和流程； 4.負(fù)責(zé)組織定期檢查，對(duì)可能出現(xiàn)的合規(guī)法律風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題提出預(yù)警，對(duì)已出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題，提出整改意見(jiàn)并監(jiān)督落實(shí)； 5.完成上級(jí)交辦的其他工作。 | 25-35萬(wàn) | |
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